急工！大量招聘货品分拣员、装卸工、短期工、假期工、兼职均可！室内仓库作业，活简单易学，无需经验，带薪培训。 长白班早7:00—晚19:00，月休4天，作息规律。 福利待遇：工资可日结，不压薪资；提供免费住宿、食堂食补，额外发放交通补助，厂区设施齐全，岗位常年稳定。 要求为人踏实肯干，手脚麻利，服从仓库管理即可

年龄：18-50 男女不限 150-220

招聘输送带库房备货发货1-2名，薪资5000-6000，不包吃住，招长期工，打短勿扰，负责每天的订单，包装，发货，会开叉车，会开货车，需要干力气活，25-45岁，有上进心，能吃苦耐劳，地址洪发机电市场

新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验 400一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！ 点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

申通快递厂区直招，不收任何押金和费用，不是中介！ 一、招聘岗位： 快递分拣、扫描、供包台、集包、装卸车等（岗位可以选） 二、薪资介绍： 薪资构成：底薪+满勤奖+夜班补助+工龄（100/年，封顶500）+岗位计件+包吃包住+带薪月休+寒暑福利+五险 操作岗位到手薪资（自动化、人工区等）：5500-6500包吃包住 装卸车岗位到手薪资（工作强度较大）：6000-8000包吃包住 三、工作时间：（4个班次任选其一） 班次1（两班倒）：前半个月（早7：00-晚19:00）、后半个月（晚19:00-早7:00） 班次2（10-12h长夜班）：晚17:00-早5:00（活干完可以提前下班） 班次3（11-12h长夜班）：晚19:30-早7:30 班次4（中班）：凌晨1:30-中午12：30 三、福利待遇： 1、缴纳五险(养老/医疗/失业/工伤/生育) 2、公司提供免费工服 3、提供免费住宿(6-8人/间，24h热水，配独立卫浴） 4、每个月15日按时发薪，节假日提前发薪，需要本人银行卡（不限制银行） 5、带薪休假，带薪年假 6、提供免费食堂，一日三餐 7、定期团建，节假日福利，寒暑福利 8、 9、享有工龄奖，每年增加100元/月，最高500元/月 四、入职条件 18-53周岁 2、身体健康，能适应两班倒或者长夜班 3、学历不限 五、公司地址：申通快递沈阳智慧物流产业园（机场路1032-4号）

招聘，搬运工，分拣员，（长期工，短期工，假期工，夫妻工均可） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病，无犯罪记录。 （一） 搬运工；均为20-70斤左右的快递件，电商件。 月结工资可达到9000。满勤奖1500元。 日结工资290元每天，一天一开，最少工作15天。（日结月结自选） （二） 分拣员男女不限；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘5-10斤’左右的小件。 月结工7000元每月，满勤奖励1800元。 日结工180元每天，一天一开，最少工作15天。（日结月结自选） （三）。年假15天（带薪休假一天150）。 报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗； ——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）

岗位职责： 1. 负责超市商品的接收、清点、分类及上架工作，确保货品摆放整齐、标签清晰 2. 按订单或系统指令准确完成拣货任务，保障出库及时性与准确性 3. 定期盘点库存，核对系统数据与实物差异，及时反馈异常情况 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，保持作业环境安全有序 5. 配合店长完成临时性调配任务，支持门店日常运营 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏工作环境 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备基本识字和计算能力 3. 无经验要求，有零售或仓储工作经验者优先 4. 工作认真细致，责任心强，服从管理安排 5. 能接受日结工作模式及短期用工安排

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320/384天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

店员 / 分拣打包员 岗位职责 ●1. 负责订单拣货、核对、打包、贴单、交接骑手。 ●2. 负责商品上架、补货、整理排面、效期检查、盘点。 ●3. 负责门店卫生、货品整齐、环境安全。 ●4. 协助店长处理收货、验收、退换货、简单客诉。 ●5. 严格遵守门店SOP，保证时效与准确率。 ●6. 服从排班、配合爆单支援、完成店长安排的其他工作。 任职要求 ●1. 年龄18–45岁，学历不限，经验不限。 ●2. 会使用智能手机，手脚麻利、细心、有责任心。 ●3. 能接受倒班 / 夜班 / 轮休，吃苦耐劳。 ●4. 无犯罪记录，身体健康，有健康证优先。 ●5. 稳定性强，服从管理。

冷链仓库急招分拣员 工作内容 果蔬分拣、冻库货品分拣、货物发车缠膜，无打包工序，纯分拣缠膜发车 订单高峰期需配合加班，服从现场管理安排 薪资待遇，月工资70004天休息五险 也可周结，仅工资，，不拖欠 日薪200元，每日标准工时10小时 任职要求 1. 年龄20-45周岁，身体健康有力气 2. 能适应冻库低温环境，不怕冷，吃苦耐劳 3. 旺季工作量大，必须配合加班，听从调度安排 4. 有无经验均可，上手简单，有人带教

沈阳铁西招聘烧烤师傅一名。必须成手二把刀不要工资8000。烧烤副手一名。工资4000要求有经验。具体电话详谈

沈阳威斯汀招聘客房服务员3人，住客和退客房都14元每间，月休四天，法定假日补助，计件干得多挣得多，上不封顶，应聘电话：王经理

招聘保安要求62岁以下身体健康，有责任心，工作认真，服从管理，上24休48，工资2100，地址：太原街附近，联系电话曲先生

和平区饭店招聘前厅服务员若干名工资4200-4500元月休4天联系电话：

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，年龄18-45岁，要求身体健康、服从安排。工作内容包括卸货、分拣、拍照，每天工作3-4小时。薪资为15元一小时，包吃，工资月结。工作地址在信宜城西金信通物流园内。

沈阳牧业公司招聘～灯塔周边村附近有通勤车 [庆祝]（空缺岗位不多了抓紧来） 一、招聘要求 18-60岁，男女不限，身体健康（无高血压、传染病、心脏病） 二、招聘岗位 普岗（修剪、称秤、包装、摆盘）；链条岗。 三、薪资福利 月薪5000-10000元，含工龄奖、满勤奖、租房补助、，每月25号准时发薪。 四、食宿保障 免费食宿：宿舍含夫妻间、热水、洗衣机（水电费全免）；三餐免费， 五、入职须知 带身份证、银行卡（可代开） 六、地址：沈阳市苏家屯区

沈北普工5500-7500，有吃住 五险一金 免费三餐 公寓两人间 空调车间 【要求】20-42，接受倒班能接受穿无尘服 【薪资待遇】综合薪资5500-7500元，免费3餐，【工作时间】早八晚八，晚八早八，周休一天，一周一倒班 【工作地点】沈北新区蒲河路158号

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工作要求：18-55周岁 工作内容：扶瓶，看机器，印花等 简单好上手，没经验有人带 工作时间：早8晚8.晚8早8（可长白） 薪资待遇：综合工资6000，包吃住

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天360元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天360元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

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工作内容： 1. 负责车管部门的日常运营与统筹管理； 2. 组织制定部门发展规划并推进团队建设； 3. 统筹车辆及人员的调配与运行安排； 4. 管理自有车辆的运营成本，实施费用控制措施； 5. 监督车辆运行质量，落实全过程运行监管； 6. 落实行车安全管理机制，组织驾驶员安全教育与技能提升培训； 7. 办理车辆年审及综合性能检测相关事务； 8. 安排车辆维修与保养工作，并完善维护记录台账； 9. 执行并完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备5年以上相关工作经验； 2. 有车队管理实际经验者优先考虑； 3. 熟悉车辆维修保养及燃油消耗管控者优先录用； 4. 能够根据项目需求长期驻外工作。