综合服务人员25-45岁大专以上学历(优秀者可适当放宽)薪资福利:5000-12000元，双休,节假日休息。定期安排外出团建活动,荣誉表彰,公司福利待遇好。双休+早八晚四，早8点~下午4点，(不耽误接送孩子,不耽误周末陪家人)，公司有充足的发展空间,晋升空间。工作地址:胶州

海鲜包装临时工30人主要工作：挑选、包装、海鲜水产类、穿无尘服。时间：7：00-19：00男女不限：18-57周岁日结：190元，管吃带餐具。须带身份证或电子身份证，提前10分钟到厂集合。/：王总地址：胶州九龙工业园

招聘：兼职/3000-5000元/招聘勤杂工提供薪金：3000-5000元招聘单位：招聘职位：勤杂工招聘人数：1人学历要求：无工作描述：负责日常卫生处理，协助熟食加工相关工作，及零散杂务。单位地址：胶州市三里河街道丁家庄果品蔬菜市场内企业简介：全食盛享农产品一般项目：食用农产品批发；食用农产品零售；农副产品销售；新鲜蔬菜批发；新鲜蔬菜零售等。

招聘：时薪/招聘兼职一名招聘单位：澳洲味道（春晓苑南门店）招聘职位：兼职提供薪金：时薪招聘人数：2学历要求：不限工作内容：兼职：时间：下午3.30点-6.30点（简单美食制作门口分发试吃）工作地址：胶州市三里河街道春晓苑南门澳洲味道公司简介：主营：奶粉、燕麦、橄榄油、蜂蜜、红酒澳洲进口产品及奶制品制作，小零食现做酸奶等联系人：赵阳

寻找短期工人前往胶州工作，工作地点在天五六，提供食宿安排，出发地为李家女姑。

根据公司人力资源需求，完成人员招募目标;负责应聘人员的初步筛选、可暑假工，可兼职可全职，无需经验均可。任职要求:具备良好的沟通能力和服务意识，日结工能够高效对接业务部门与候选人;熟悉常用招聘平台操作，当天结，有人教。

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2. 负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘效率与质量 4. 协同用人部门明确岗位需求，提供专业的人才画像与招聘建议 5. 定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续提升招聘体系专业化水平 任职要求： 1.熟悉招聘全流程及主流招聘工具，具备独立开展招聘工作的能力 2. 沟通协调能力强，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养 3. 具备基础人力资源知识，了解劳动法律法规者优先 4. 学习能力强，能快速适应业务变化与多岗位招聘需求 5.有招聘相关经验者优先，学历不限

岗位职责： 1、负责基层岗位的招聘及面试安排； 2、跟进新员工试用期表现并组织实施考核，办理转正手续，健全并维护人事档案体系； 3、执行公司考勤管理，编制人力资源条线相关数据报表； 4、处理劳动关系事务：包括社保公积金申报、入职离职等用工流程办理； 5、配合部门主管完成人力资源相关的其他工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业优先； 2、形象端正，具备良好亲和力，执行力强，品行端正，工作认真负责； 3、能熟练操作常用办公软件； 福利待遇： 八小时工作制，周末双休，五险一金，提供酒店式公寓住宿，包吃包住，年终奖金 职位福利：五险一金、带薪年假、高温补贴、定期体检、节日福利、包吃、包住、年底双薪

本厂订单充足，长期稳定 薪资：8000-10000元/月 食宿：双补贴，包你吃住不愁 发薪：每月25号，准时到账 招聘要求： • 男女不限，57岁以内 • 无需体检、无需经验 • 当天面试，次日上岗 • 夫妻工优先安排 不画大饼，只讲实在！岗位有限，先到先得。

胶州源氏木语家具厂大量招聘 长白班两班倒自选｜免费三餐，待遇优厚 【岗位职责】 负责工厂内成品家具、板材、原材料的装卸、搬运、入库、出库工作， 配合车间、仓库完成货物堆放、整理，做到摆放整齐； 主要是给大货车装车卸车的活 【薪资待遇】 每月22号企业发放工资，离职需提前一个月申请 【工作时间】 每天08:00‑20:00长白班/两班倒 【招聘岗位】 1. 拣货工：22‑53周岁 2. 装车工：22‑53周岁 3. 叉车工：22‑53周岁，须持有N1叉车证 【食宿福利】 免费三餐，营养均衡 免费厂外住宿，4‑6人间 宿舍配备空调、暖气、公共洗浴、卫生间 备注：白班为主，部分岗位需要配合出货加班，加班有加班费。 备注：本岗位属于体力岗位，需要扛搬板材、柜子等大件家具，介意体力活勿扰 工作地点 青岛市胶州区源氏木语家具产业园

风力厂区急招二保焊 订单稳定 纯长白班 不是流水线，不着急赶产量，干活节奏慢 三层六道焊接，不用探伤活好干 薪资待遇 35-37一小时 日薪385-407 工作时间 纯长白班，没有夜班 食宿福利 四人间宿舍，提供免费工作餐 岗位优势 大型工厂，薪资准时发放，人性化管理，长白班时不用熬夜，不是流水线，工作节奏缓慢轻松 名额不多，想踏实赚钱的可随时联系咨询

餐补350！培训100！满勤稳岗200-600！ 招聘，每天面试量大，有意者可以直接电话沟通或者直接上门咨询面试或者发短信报名，谢谢。 一、招聘要求： 1、身体健康； 2、年龄：18-48周岁，户口不限； 3、普工主要是冲压，备料，完工，贴标，撕标，打螺丝，不是流水线作业，焊工主要负责焊接制冷车辆，非流水线，平焊，平搭接，立焊，(倒流焊），可直接上岗。 二、福利待遇： 1、熟练二保焊工270- 340/天 2、普工230-300/天 3·、喷涂290-360/天 要求工作15天，可以长干； 4、结算方式：周结 5、工作时间：7;30-7：30 6、吃住都管，宿舍有空调，3餐都在公司吃，工作服、劳保用品发放； 8、面试：请携带身份证原件，合格后请准备复印件三张，一寸照片三张，请自带被褥. 温馨提示：有意向的小伙伴请点击聊一聊按钮联系我们咨询报名，招聘，每天面试量大，有意者可以直接电话沟通或者直接上门咨询面试或者发短信报名，谢谢

一、工作内容：负责蔬菜、水果、零食等商品的分拣，工作简单易上手 二、薪资待遇：综合7800-12000，计件工资，多劳多得，平均240-330左右一天 三、福利： 新人入职首月保底200元/天（保底6000），超过200一天按超过的算工资 餐补500元/月，不住宿房补300每月 提供住宿：4-6人间，空调、独立卫浴（当天可安排住宿），宿舍距离公司3分钟左右路程 预支工资：每满7天可预支500元 三、工作时间 下午15:00-凌晨04:00（也可能2点，3点下班），工作约9-10小时 ，工作期间可休息 月休4天 ，可自由调休 四、职位要求： 男女不限，无需经验 无需体检，无需健康证，没有任何费用

急急急，急招周六补照片人员25人工作地点：招商未来营销中心集合时间：10:00工作时间：10:00-12:00工资：60日结年龄：35岁以下工作内容：补拍照片，大概拍50张报名要求：穿深色裤子，再带一条裤子，带薄外套3件，短袖3件，补10月的照片，短袖长袖都要带报名：

明天要人信息已发，速度报名，男女不限！。

【兼职招聘】薪资：时薪10-12元，一天8小时，工资周结/包吃联系电话：位置：花溪区海纳广场

找个小时工，马上能来的联系，直接打电话

诚招打包装工人一名，员工，50岁左右，每小时15，长期能干，有工作经验最好，轳辘把附近非诚勿扰

岗位要求： 1.玩过射击类游戏(如吃鸡、三角洲等) 2.能看懂游戏地图，能跑到指定地点 3.在校实习生、兼职人员均可 4.综合工资在3000-7000元 5.薪资：周结、日结均可 6.每周日休息一天

负责日常数据报表，单据签字整理，盘点，对账

岗位职责： 1、负责现有招聘渠道的运营与维护，各级岗位简历筛选、面试安排及录用等相关事务。 2、带领团队办理员工入转调离手续，推进薪酬绩效相关工作的落实。 3、组织实施新员工入职培训，开展员工关怀活动，策划团建项目，推动企业文化建设与团队凝聚。 4、负责定期收集、整理及分析招聘相关数据。 5、负责人才储备库的更新与日常维护。 任职要求： 1、人力资源、工商管理等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历要求。 2、三年以上人力资源领域工作经验。 3、具备良好的绩效管理能力，富有团队协作精神。

工作时间：周一到周五，8:30-11：30，2：00-16：30，周末双休，法定节假日休息。 岗位职责： 1. 协助进行人才招聘流程，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通； 2.负责员工入职、离职、转正及调岗等手续的办理，确保人事记录的准确性与完整性； 3. 支持员工培训与发展，包括培训计划的制定与实施，以及培训效果的跟踪； 4. 参与员工关系管理，促进企业文化传播，组织员工活动以增强团队凝聚力和员工归属感； 任职要求： 1.大专以上学历，年龄25-48岁。工作经验不限。

招聘，经理助理兼米面粮油跟单员，要求能吃苦，，年龄不超过45，能对接客户，核对单子，对账，对接客户，对接供应商，早7到11下午2到6点，调休2天，要求脾气温和，不急躁，胶州市里上班。工资3500到5000

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

线下端游三角洲行动。有兴趣的可以联系我。

早九，晚五

给自己一个梦想的机会，轻松不累，时间自由，没有勾心斗角，没有尔虞我诈，一起快乐摸鱼~~~ 【岗位职责】 1. 负责主播人才的招募，统筹并配合各部门开展招聘工作，通过线上与线下渠道拓展及挖掘优质人选； 2. 负责公司招聘账号的日常更新与维护； 3. 负责主播的面试安排，以及入职后艺人的日常关系维护； 4. 办理主播签约相关手续； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备人力资源或销售类工作经验者优先； 2. 具备较强的沟通协调能力，富有团队意识，执行力高，情商在线，善于人际交往，乐于交流，踏实勤奋； 3. 热爱互联网领域，思维灵活，应变迅速，对工作充满热情与责任感，具备强烈的进取心和收入提升意愿； 4. 熟练使用OFFICE等常用办公软件； 5. 充满干劲，拥有明确的职业发展方向。 【薪资待遇】 1、薪资结构：底薪4000--10000＋全勤奖+餐补 ＋绩效工资＋年终奖金； 2、福利体系：下午茶点，带薪培训，生日福利，节日福利，年终奖，团队旅游，带薪年假； 3、工作氛围：同事间相处和谐，彼此关心支持，共同激励，实现共赢； 4、晋升机制：学习成长氛围浓厚，依据能力等级提供充分的晋升空间。 工作时间：9:00-18:00，法定节假日正常休息

负责人员招聘，入离职，考勤，工资。部门行政类工作

职位描述： 1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相关业务流程； 2、协助开展年度人力成本预算编制及成本管控审核工作； 3、负责各类内外部报表的数据统计与核对，确保信息准确并按期报送至对应部门或上级单位； 4、组织实施员工年度绩效考评，整理分析考核数据，建立并维护绩效档案体系； 5、负责员工各项福利项目的审核与日常管理工作； 6、精通招聘、薪酬、绩效等人力资源模块的实际操作； 7、完成上级交办的其他人力资源相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备三年以上制造类企业人资岗位经验者优先； 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有人力资源管理师等专业资格证书者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，执行力强。

1负责业务部门的招聘，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据各岗位实际情况建立相应的人才库； 2.支持产品技术运营业务团队，深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施； 3.针对业务团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施； 4.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；