1、负责派工单的安排与分发； 2、负责ERP系统的日常维护； 3、处理人事相关事务性工作； 4、承担行政相关事务性工作；

岗位职责： 1、具备优良的道德修养和文化素质，工作态度端正，主动性强，拥有出色的团队配合意识和高度的责任感。 2、熟练操作各类常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等，能够高效完成文档处理与数据整理任务。 3、具备较强的自主学习能力，能迅速掌握新知识与技能，适应多样化岗位需求并快速投入工作角色。 任职要求： 1、全日制一本应届毕业生（毕业一年内含一年），985、211院校背景者优先考虑； 2、思想积极向上，具备良好的逻辑思维、语言表达及问题分析与解决能力； 3、能够系统梳理个人成长经历与专业知识体系，具有清晰的自我认知能力； 4、具备优秀的沟通表达技巧，能与团队成员、上级及客户顺畅交流，同时富有团队协作精神，助力项目顺利推进。

工作认真负责

岗位职责： 一、工单跟进处理工作 1、与各品牌商运维部门对接工单，及时响应并处理突发紧急情况； 2、联动区域代理商，通报工单处理进展，协助解决其运维相关问题； 3、汇总统计超30天未发电的电站及超期未结工单，提交运维督导推动处置； 4、按区域划分梳理运维任务明细，反馈至办事处并跟踪落实结果。 二、贷款逾期电站工作 1、负责逾期电站信息的归集、整理及后续跟进处理； 2、协同法务与财务部门，掌握电站处置进展情况； 3、督促下属区域加快逾期电站问题的处理节奏； 4、执行逾期电站的还款操作流程。 三、跟进/闭环/申诉工单 1、监督区域工单运维闭环执行情况，确保处理到位； 2、每月末汇总区域工单数据（如闭环率、跟进率等）进行分析上报； 3、每日完成工单明细的统计与汇总，及时反馈处理进展； 4、针对部分品牌电站开展月底申诉，防止产生扣款； 5、将移交运维的电站清单同步至财务及资方。 四、部门资料管理归档 1、负责新合作商及新品牌电站运维合同的归档与管理； 2、对故障电站的冻结、回购函件进行分类存档，配合各部门推进电站新建事宜。 五、配合领导进行资产管理 1、将自持电站信息录入新系统，申报租金，通知财务开具电费发票，并跟进电费回收； 2、实现财务结算信息的同步更新； 3、将拆除电站的相关资产信息录入台账，并同步至财务与仓储部门。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、具备专科或以上学历； 3、具备良好的沟通协调能力与学习适应能力。

早九晚六-无夜班 不涉及电话沟通高含金量文职岗位 正规电商平台审核岗，办公环境优，不需加班 （目前合肥地区操作最简便的文员类工作） 【不接受在校实习生】 工作职责： 1.在电脑端核查拼多多平台订单记录，判断客户行为是否合规，并进行标记及勾选判定； 2.全流程后台核对，判断标准清晰，无需与用户直接交互； 任职要求： 1.年龄需满20周岁及以上 2.计算机打字速度达到每分钟30字以上 薪资福利： 首月保障薪资3200元＋绩效奖励 月综合收入约3500-4000元 文职类收入波动小，相较客服类岗位更稳定 注重工作节奏轻松且执行标准作息者优先 工作时间： 每日固定上班时间为早9点至晚6点，每月安排6天休息

岗位职责： 1、熟练使用品牌售后管理平台，负责工单的接收、分配、跟踪及异常情况申诉处理。 2、办理各类费用报销与核销，对接甲方申请费用并跟进回款进度，协调下游分包工单执行及结算事宜。 3、负责品牌物料与备件的收发管理，建立并维护库存台账记录。 4、处理光伏项目电费缴纳，并持续跟进甲方款项回收情况。 5、统计与分析各项考核指标及相关数据报表。 6、协同上下游单位沟通协调相关业务事项。 7、审核运维工程师产生的相关费用并完成处理。 8、汇总项目进展情况，做好过程跟踪与信息归集。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练操作办公软件，尤其精通Excel公式及数据处理功能。 2、工作态度认真细致，责任心强，具备良好的执行能力和抗压能力。 3、具有1-3年物业客服、售后服务、销售支持、跟单或商务结算类岗位工作经验者优先。

负责数据的归纳、整理与分析，为各部门及客户需求提供数据支持保障 1、负责每日良率数据的统计工作 2、负责直通率相关数据的汇总与分析 3、负责各项绩效指标的数据统计与跟进 4、负责基膜及涂布中间品特性趋势的日常监控 5、负责制程能力特性的汇总与分析工作 要求：大专及以上学历，能够接受长期出差，数据分析相关专业优先

上班时间：凌晨12点-上午9点 薪资待遇：7000/月，单休包吃一顿 工作内容： 1、打印各客户每日销售单据或出具手写单，盖章，配备对应检测票以及合格证等 2、给予客户退换补货等各项售后工作(线上客诉也需要回复处理) 3、汇总每日销售明细 4、收货确认单 5、每日用筐回筐数据登记更新 6、每日晚班工作结束巡库拍照发送至销售群 年龄要求：21-40岁 要求：熟练制作表格，工作细心，机灵

朝九晚七 月休5天 月薪4500+ 工作期间可刷抖音

年龄要求：20-35岁，大专及以上学历有毕业证原件或者照片 薪资待遇：1、首月工资保护4000、次月保护4500； 2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效＋奖励（用户表扬和排名奖励），综合薪资5000-8000元；排班及休息：10:00-19:00;月休8天

北城多多买菜高工资 工人18-52岁 18-40岁 综合月薪7000-8000 新员工保底5000-7000元 老员工可达8000以上 提供住宿 不包吃 ✅分拣员:分拣 果蔬 百货 冷冻类 ✅码货员:货物堆码、码好的货物打包缠膜固定（不需要装车） 工作要求：需要识字，分拣要会使用智能手机 ✅工作时间：16:30-3:00 ✅计件工资 月休4天 调休 月底发工资 可以预支 第一天需要试岗3个小时 资 感觉合适直接上岗 ✅地址：普洛斯合肥长丰物流园 ✅面试时间：周一到周五4点统一集合。

四套单开，一套对开，隐框门！手艺好负责任有空的师傅联系熊

现招聘以下门店周末短促: 日之惠海恒店 福乐万家超市祁门店 合家福高新店（长促） 合家福港汇店 联家超市绿地店 联家超市恒通店 联家铜陵路店 上班时间：上午 8:00--11:00 下午 15:00--20:00 联系人:丁先生 手机: 要求: 年龄：45--55 岁之间， 要有健康证！非诚勿扰！

合肥急招10个焊工，要有焊工证，管吃管住，！8小时480元，毛总

合肥经开区徽园会所招聘： 主灶一名工资9000到10000 主案班一名工资8000 月休三天，（节假日加一天）包吃住，过年放假。联系电话葛 （30岁左右最好，需要有私房菜工作经验），谢谢

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范 2.协助部门完成各类数据录入、报表制作和信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员，接听来电并做好记录，维护良好的办公秩序 4.配合完成会议安排、通知传达等行政支持事务 5.完成上级交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.有相关文员工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.普通话标准，表达清晰，具备一定的应变和服务意识

有一点轻松，勤劳，会用电脑

负责后台平台，不销售 5险一金，节假日礼品赠送~生日小蛋糕~ 广阔晋升空间 培训朝九晚六8小时工作制 接受无经验办公环境安静，社恐福音~ 带薪年假

文员一名年龄18-40岁以内。会基本办公软件，word，WPS，Excel和PDF等...（最好会PPT）待遇：工资6000-5500，包吃住，月休四天工作时间：8:30-17:30 工作内容：项目考勤表，公司要的一些文件及甲方要求做的一些文件 报到地址：北京市海淀区

主要负责日常销售及采购的单据的录入， 及时回复客户信息 需要会使用基本的办公软件，打字熟练 38岁以下！！！

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合肥蜀山招弱电/安防，潜山路南二环近店里安两个海康Poe吸顶半球监控，线铺好了，设备在现场，能去按吗或介绍个人吗

堆垛机接线电工3名，工资面议，包吃包住，人走帐请！

从事通信施工，智能化施工人员，要求从事行业3年以上，有工作经验者，非诚勿扰。

岗位亮点 意向从事管理岗人员欢迎踊跃报名！！ 提供带薪培训，早九晚六，周末双休，工作稳定且氛围舒适！！ 提供员工宿舍，缴纳本地社保！办公室坐班文职，不需要外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 工作内容： 1、负责小组内的日常人员日常出勤、加班、请假等相关工作； 2、负责小组内人员的产出提升，差错、时效分析等相关工作； 3、负责小组内业务培训及协助项目主管完成各项工作事宜。 按照公司规定要求，高效完成每天的工作安排。 工作时间及薪资待遇： 1、工作时间：8:00-17:00/9:00-18:00，周末双休，若遇业务高峰时期会灵活调整； 2、综合薪资3-5K/月，具体会在面试环节根据能力面议； 3、享受餐贴，全勤奖及带薪假期，带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点：合肥市瑶海区包公大道1号瑶海都市科技工业园东门进来右手边第二栋电梯上五楼信雅达标志

岗位职责: 1、协助科室办公室进行日常文件管理，包括文件的整理、归档和分发; 2、负责办公用品的采购和管理工作，确保办公室设备和用品充足; 3、协助组织各类会议，准备会议材料并记录会议纪要 4、负责办公环境的维护，包括清洁卫生、物品摆放等 岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限; 2、应届毕业生优先考虑，25岁以内; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神 4、工作细致认真，责任心强; 5、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等 每周工作五天，每天工作7.5小时，周末双休，享受国家法定节假日休息

合肥市庐江县招强电

岗位职责： 1.负责前台接待工作，为客户介绍项目内容 2.解答客户咨询，主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关业务 招聘要求： 1、普通话表达清晰。 2、性格亲切，具备良好服务意识，零经验可培训； 薪酬待遇： 1、薪资结构为底薪3800元+200元全勤奖+5%充卡提成，综合收入5000-6000元，业绩优异者收入上不封顶； 2、公司提供免费食宿，设早班与晚班轮岗

合肥市蜀山区招强电、弱电、电工小工，电工师傅360天，电工小工230天，不管吃住上班时间8.5小时，工资人走结清。

岗位职责：统筹公司日常行政工作的组织与协调，涵盖办公用品的采购、分发及库存管理。 策划并执行公司内部会议和活动的安排，完成会议纪要整理及后续事项跟踪落实。 负责各类文件资料的归档、分类与保管，保障文档的完整性与保密要求。 人力资源管理： 配合人力资源团队开展招聘支持、培训组织及绩效评估等相关事务。 实施员工考勤监督，汇总考勤记录并按时提交相关报表。 办理员工入职、离职、转正等流程性手续，确保流程规范有序。 后勤保障： 负责公司固定资产的登记、盘点及日常维护工作。 统筹管理食堂运营、员工宿舍等后勤服务事项，保障日常运作顺畅。