
电力运维工程师
7000-8000元/月
电力工程师3-5年大专
诚邀技术扎实、责任心强的电力运维工程师加入,共同保障电力系统安全稳定运行。
【岗位职责】
1. 设备巡检与监控:执行日常设备巡检(变压器、开关柜、线路等),监控运行状态,分析数据,预警异常并记录。
2. 故障处理与应急响应:快速定位处理跳闸、短路、接地等故障,使用仪器诊断抢修;执行应急预案(备用电源启用、负荷转供),及时隔离故障并上报。
3. 设备维护与保养:负责设备定期清洁、润滑、校准、部件更换;开展预防性试验(绝缘、接地测试,断路器试验),维护变压器及无功补偿装置。
4. 数据管理与安全合规:准确记录运行维护数据;严格执行“两票制度”及安全措施(停电、验电、接地),确保作业安全合规。
电力运维工程师
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【岗位职责】
1. 设备巡检与监控:执行日常设备巡检(变压器、开关柜、线路等),监控运行状态,分析数据,预警异常并记录。
2. 故障处理与应急响应:快速定位处理跳闸、短路、接地等故障,使用仪器诊断抢修;执行应急预案(备用电源启用、负荷转供),及时隔离故障并上报。
3. 设备维护与保养:负责设备定期清洁、润滑、校准、部件更换;开展预防性试验(绝缘、接地测试,断路器试验),维护变压器及无功补偿装置。
4. 数据管理与安全合规:准确记录运行维护数据;严格执行“两票制度”及安全措施(停电、验电、接地),确保作业安全合规。
强电工1-2人电工证
岗位职责:
1.负责强电系统(高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等)的日常巡检、维护与故障处理
2.执行强电设备的安装、调试、验收及技术改造工作
3. 编制并落实强电系统运行维护计划,确保供电安全稳定
4. 配合工程验收、消防检查及能源管理相关工作
5. 填写运行记录、维修台账,及时上报安全隐患
任职要求:
1.强电相关专业背景,学历不限,持有效高压电工操作证
2.具备强电系统运维或施工经验者优先
3.熟悉国家电气设计规范、供配电系统原理及安全操作规程
4.责任心强,具备独立作业和应急处置能力
5.能适应台州市椒江区本地常驻及必要时夜间/节假日响应
嘉兴海盐县招电工,45岁以下(有证),包吃住9000—12000
300-400元/天
电工包住包吃1-2人月结电工证
嘉兴市海盐县招电工,45岁以下(有证),包吃住9000—12000
金华浦江县长期招聘:大工,中工,学徒工,主要工作:家装精装修工装别墅,强电、线路的排管布线,进水排
150-300元/天
水电工工地学徒工强电工长期1-2人月结点工专业师傅自备工具技术好
招聘家装精装修水电工,学徒工,
宁 制药厂装盒300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
早
报名早赚钱
G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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宁 玩具厂/贴标签/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
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气保焊二保焊长期20人以上月结技术好吃苦耐劳
宁波市慈溪市招二保焊/气焊月薪10000-14000 包吃住 计时计件都有
年龄50以内 二保焊熟练会 平焊 倒流焊
调电流电压优先 不卡证
大厂检验科文员/月薪7800/周末双休
7000-10000元/月
工厂文员包吃免费培训包住11-20人月结经验不限中专/中技全职纯文职无销售免费带薪培训可接受新人小白不需要出差双休EXCEL经验
岗位职责:
1,主要是负责产品的数据 编码 类别进行统计收纳及审核分析 报备登记 通知返修 2,提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划(办公室文职工作)
任职要求:
1,首月要求基层车间培训,培训薪资6000-7000 。
2,熟练使用 office办公软件 善于沟通 年龄18-30周岁 有经验者优先。
3,培训期报到城市苏,州 包食宿。
薪资福利:
1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金。住宿为单/双人间公寓,水电平摊
2、按法定假日休假,有带薪年假;婚假,产假至少按照法定;
3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金(岗位基础奖金400+500~5000工作质量+400全勤)等月综合8000左右,年底14薪 包食宿。
4. 学历补贴 均按照法定要求发放
5、工作时间: 9:00--18:00
中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二(周末双休)。
6、有带薪年假10-15天,每年有10天带薪病假,每个月10号固定发薪;
7、一年4次晋升/调薪机会,多通道晋升机制(领导岗位100%内部晋升)
A2卡车
招聘宁波港口驾驶员,业务稳定,运费准时。要求驾驶员能吃苦,服从调度安排,有经验者优先。公司直招,不收押金。
招聘A2集卡驾驶员,当天往返,行驶里程约500-600公里,全程高速。工资根据趟数提成,多跑多得,薪资面议,正式签订合同。
电力工程师,高压电工,强电
1.2-1.4万元/月
电力工程师3-5年大专高压电工证
服务售后内容:风电、光伏、储能箱变,高压柜、低压柜(35KV、10KV)送电调试、指导安装。具备高压电工证,会看懂原理图,有一定现场沟通能力。需要出差。工资12000—14000
高薪/电力运维工程师/五险一金
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责电力系统运行监控、故障诊断与应急处理,保障供电安全稳定
2. 执行变配电设备巡检、维护及预防性试验,及时发现并消除隐患
3. 参与电力工程项目技术方案编制、图纸审核及现场施工技术支持
4. 配合完成电能质量监测、能耗分析及节能优化建议实施
5. 建立并更新设备台账、运维记录及安全技术档案,确保合规可溯
任职要求:
1. 电力、电气工程及其自动化等相关专业背景优先,学历不限
2. 具备电力系统运维或工程实施相关经验优先,经验不限
3. 熟悉国家电力行业标准、安全规程及常见电气设备原理
4. 责任心强,具备良好沟通能力与团队协作意识,能适应现场工作
电厂运行工程师+接受小白
6000-9000元/月
电力工程师经验不限大专五险一金月休八天年底双薪
上班地址;根据户籍地安排
工作地点;转正以后在户籍地当地
岗位证书要求;低压电工作业证(也可以自行从外面考证,也可以转正之后通过单位考核,全程单位承担费用,免费考不强制,任选)
注意;考核结束拿到证安排户籍地热电厂等大型企事业单位工作
【工作内容】
工作内容:1、完成电厂设备的安装、调试、运行、日常维护,检修,预警排查,技改等任务。
2、根据现场项目经理的工作安排完成机组运行分析报表,工作计划,服务工单登陆,现场备件、工具易耗品的管理等。
3、负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪,能够提出部分技术处理和改进建议,优化电厂运行性能。
【工作要求】
1.大专及以上学历;
2.本岗位接受应届毕业生和实习生;
3.身体健康,工作踏实,有上进心,吃苦耐劳、学习能力强;
4.机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先;
5.持有低压电工证书优先;
6.有设备检修相关工作经验优先。
【薪资详情】
薪资范围:转正以后是6k-1.2W,实习期间是2000-3000,
薪资结构:餐补、五险一金等。
【实习/考核情况】
是否涉及异地实习:是
实习时间:正式上班岗前实习3-6月
实习地点:山东
实习薪资:岗前实习2000-3000
注意;面试通过统一到北京参试岗考核期间需要刷题,为考证做准备
移动通信维护人员
4000-5000元/月
通信工程
负责移动通信网络的日常维护与故障处理,善意沟通,按时完成上级交给的工作,拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队,具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
暖通工程师-宁波
1.5-2.5万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计
岗位职责: 1、前期报审与协同管理 1.1参与项目前期规划、环保等政府审批事项的资料准备与申报工作,确保流程合规、材料完整、节点可控; 1.2协助项目经理开展暖通专业工程管理,主动对接其他专业工程师,促进多专业无缝协作,提升整体工作效率; 2、技术与图纸管控 2.1牵头组织暖通专业及跨专业技术协调工作,严格审核图纸质量,推动设计进度,及时识别并解决专业技术冲突; 2.2组织并参与各阶段图纸会审、设计交底及设计变更管理,提出优化建议,确保设计方案符合国家规范、行业标准及项目实际需求; 3、承包人与供应商管理 3.1负责暖通专业过程监督与协调管理,把控其施工质量、进度与安全,及时处理现场协作问题; 3.2参与制定招标计划,开展供应商市场询价与比选,精准控制采购成本;主导本专业设备的技术选型、采购实施、安装指导及验收工作,确保设备性能可靠、经济适用、满足项目要求; 4、合同与现场管理 4.1配合完成暖通专业询价文件、合同的签订、付款审核等相关流程,监督合同条款的有效执行; 4.2严格把控暖通材料与设备的进场验收环节,杜绝不合格品投入使用;在项目负责人领导下,对暖通工程的技术方案、施工质量与安全文明施工负直接管理责任; 5、进度与资料管理 5.1编制暖通专业施工日报、周报及月报,动态跟踪现场进度,及时发现并协调解决施工中的技术与管理问题,督促承包单位按计划推进,确保关键节点如期达成; 5.2负责暖通专业工程结算工作,系统整理竣工图、变更签证、验收记录等结算资料,确保数据真实准确、支撑依据充分; 6、完成上级领导交办的与暖通专业及项目建设相关的其他任务,积极支持项目团队整体运作。 任职资格 1、知识与能力 1.1熟练使用Word、Excel、WPS、Project、CAD等办公及专业软件,了解广联达等工程预算软件的基本操作; 1.2掌握扎实的暖通系统设计理论,熟悉建设工程相关法律法规及行业管理要求,确保项目合法合规推进; 1.3精通暖通专业规范与技术标准,尤其熟悉医药实验室、洁净厂房等特殊功能建筑的通风空调系统设计特点与运行需求; 1.4具备丰富的施工现场管理经验,能够有效组织现场作业,协调各方资源,妥善应对突发情况; 1.5工作踏实肯干,具备较强的学习能力与适应能力,能快速掌握新技术、新工艺及最新规范要求; 1.6具备良好的沟通协调能力,能与分包单位、设计院、政府部门等多方高效对接,保障工程顺利实施; 1.7态度严谨、责任心强,具备独立分析和解决问题的能力,能够在高压环境下保持高效工作状态。 2、具有3年及以上暖通工程设计或施工管理相关工作经验; 3、本科及以上学历,专业为建筑环境与设备工程、供热通风与空气调节、热能与动力工程等暖通相关方向; 4、有实验室、工业厂房类项目暖通工程经验者优先,持有暖通相关专业技术职称者优先考虑。
宁波北仑区找专项维保人员,35岁以内,学徒也行。上班周一至周五。工资300-350。
300-350元/天
弱电工长期1-2人月结
找专项维保人员,
35 岁以内,学徒也行。
上班周一至周五。
工资 300-350。
静设备设计工程师
8000-15000元/月
设备工程师经验不限学历不限维修/保养
1、负责石油化工装置中压力容器、塔器、换热器、储罐、球罐、加热炉、管道等静设备的日常巡检、隐患识别与缺陷处理,跟进问题整改闭环,确保设备安全稳定运行。
2、承担装置日常抢修、年度大修及专项检修的技术管理职责,制定检修计划、施工方案、试压气密标准及验收规范,组织现场技术交底,实施全过程质量监督与竣工验收。
3、开展设备故障诊断与失效案例统计,针对泄漏、腐蚀、部件损伤等问题,提出结构优化、材料替代、防腐改进等技术措施,减少故障频次,提升设备使用寿命。
4、统筹检修所需备品备件和材料的申报及技术参数审核,监管外协与内协施工队伍的作业质量、工程进度与安全合规性,落实维修成本控制及班组绩效考评。
5、建立健全静设备管理台账和技术资料档案,归集保存检修记录、检测数据、技改文件,编制并更新设备维护规程与标准化作业指导书。
6、严格执行HSE管理体系要求,组织检修作业风险评估,管控受限空间、动火作业、带压操作等高风险环节,参与事故调查、应急响应及现场安全监督工作。
强电工1-2人电工证
宁波市北仑区招强电
岗位职责:
1.负责强电系统(高低压配电、变压器、发电机、UPS等)的日常运行、巡检与维护
2.执行强电设备的安装调试、故障诊断与应急抢修,保障供电安全稳定
3.编制并落实设备保养计划,定期开展预防性试验与绝缘检测
4.配合工程验收及能源管理,提供强电专业技术支持
5.严格遵守电气安全操作规程,落实作业票制度与现场安全管理
任职要求:
1. 具备强电相关工作经验,熟悉供配电系统原理与规范
2.持有有效高压电工操作证,具备电气设备实操能力
3.能适应宁波北仑区工作地点,接受倒班或应急响应安排
4.责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁波电力设计公司招聘在线招聘信息,主要招聘宁波电力工程师相关人才。作为电力工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。