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目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

目前在招岗位有质检、组装、测试、包装等普工岗位 【要求】年龄48周岁以下，男女均可、身体健康，无需工作经验 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6500~7500元，折合23/小时，按11-12个小时计薪～ 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖300-500岗位补贴200-800夜班补贴20/晚绩效补贴500-1000，月综合薪资6200–6800 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00–20:00，中午，下午吃饭各休息1小时，上六休一，班次可以选择，无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿2–6人/房间，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器 【新员工入职福利】 1.干满7-10天可预支工资 2.不穿无尘服、不看显微镜 3.新人推荐入职福利奖打卡满30天100-300元奖励/人

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余杭仁和面包厂235/天 年龄要求23-53岁 男女不限 工价： 18元/时+14/天餐补 过年返岗奖励1500元 岗位：包装、分拣 岗位：拉架子、封箱 上班时间7:00-19:00（两班倒） 恒温车间（夏天不热） 订单常年稳定适合长期干 月综合工资6000-7000元 满一个星期可以预支生活费 吃住在厂 当天面试通过安排宿舍

长白班大龄工＋全坐班岗位＋包吃两顿工作餐 不招暑假工，厂里活轻松简单，不好做你打我 浙江长白班包装厂 不要暑假工 男女不限 18-52岁 订单足，工时稳，赚钱多 [烟花]车间长白班可坐可站 [烟花]企业不面试不用体检 [烟花]不过安检门不穿无尘衣 [烟花]可接收HH收纹身烟疤 每天工作11-13个小时 上班时间：早上7点30-晚上8点30，偶尔会加班 主要工作:包装，辅助工，检验，简单易学！轻松自由。 做满50天，可申请交通补贴

招聘供件人员。薪资为190元/天。年龄要求为16至65岁。

浙江杭州零跑汽车新能源 军训1天，当天入职 人性化管理，工作自由的可带手机打火机 可预支 工时稳定 订单多 普工： 22/小时 叉车：25/小时，有证满一年 综合薪资7000-9000之间，可周结可预支工资 招聘要求：，18-40岁，身体健康，无案底，能接受两班倒（纹身，烟疤，） 【其他福利】:免费工作餐，免费住宿4-6人间，空调，免费WlFl，独立卫浴，热水器，洗衣机，均有，住宿免费，水费电平摊 其他：，一个月体检报告可用，离职需要提前申请 面试时间：每天下午13：00-15：00

挖椰肉大龄工，夫妻房，长白班，2人间，需要健康证 招聘需求:流水线挖椰肉 工资:8000～13000/月 新手第一周保底18元/时 （计吨模式: 50kg以内：1.7元/公斤 50kg以上：1.8元/公斤 80kg以上：2元/公斤） 老手日均产量200~240kg，收入稳定，常年活不断 每月25号发工资 年龄20～58周岁（身体素质较好者，年龄可适当放宽） 食宿:吃饭自理 ，包含水电 上班时间:8:00～20:00长白班无需熬夜 工作地址:杭州市淳安县千岛湖镇康盛路288号康盛园区1号厂房

任职要求; 学历不限，有相关生产一线经验 工作内容： 1.粘代木、拼泡沫，木模具干磨，其他辅助 2.撕脱模布、模具转移、模具翻边清理

杭州市临平区招二保焊/气焊、电焊

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新厂区小时工26-30元/时，月收入7000-8800元以上，免费招，不收费 新人奖励4000 正式工入职五险公积金 6000-9000有晋升管理空间 1.入职每周可预支生活费500~1000 2.空调车间，空调宿舍，加班多，收入高，福利好， 晋升空间大； 3.入职当天安排吃住，4-6人间公寓宿舍，配套设施齐全，条件优越 4.入职签订劳动合同，每日包吃3餐 5.每月10号发工资！ 6.介绍朋友入职奖励2000 一.招聘要求： 1，年满16-48周岁，学历不限；2，持有本人有效身份证，不过期； 二.岗位职责： 1，普工，操作工，质检员，组装工，包装工，品管员，物料员，测试员等。 2，大部分都是坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会。 三.薪资福利 [正式工]基本底薪2560-2860元/月1，转正2880-3580，现在正处于公司生产是旺季，； ，加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3，薪资详情=底薪2850-3260元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖；4，月收入约：7000-8000元/月 [小时工]纯工价25元/小时(岗位不同工价不同) ，工资250-300元/天 2，每月上班26左右，月休4天左右，月均工资6500-8000/月 四.[住宿][饮食] 1，工厂统一提供吃住，吃住条件非常好。2，住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍；厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3，宿舍环境：4-8人/间宿舍，配备空调，衣柜，24H冷热水，独立阳台和卫浴。 4，当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。

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岗位职责： 1. 负责仪器研发类产品的技术导入及性能测试验证，保障产品顺利转入量产阶段； 2. 负责产品生产工艺流程、工装夹具及检测装置的设计开发，制定科学的工艺标准与定额； 3. 制定并执行生产用工装设备的验证计划与实施方案； 4. 持续优化已量产仪器的制造工艺、工装配置及检测手段； 5. 配合研发团队对客户反馈的质量问题进行技术分析与改进支持； 6. 统筹协调处理生产现场涉及技术层面的各项问题； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子、电气或相关工科专业； 2. 熟悉工装夹具的设计与制作流程，具备电子类产品或医疗器械行业实践经验； 3. 拥有扎实的电子设备生产线实操经验； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。

一、工作职能： 1、设备设计与研发 ·根据工艺技术要求，进行非标设备的结构设计与优化，完成总装图、部件图、施工图等技术图纸绘制。 ·熟练使用‌AutoCAD、SolidWorks、UG（NX）、Pro/E（Creo）‌ 等二维和三维设计软件独 立完成机械设计和钣金展开，编制BOM表及技术文档。 ·参与新产品开发，负责原理图设计、样机试制及持续改进。 2、制造与项目跟进‌ ·跟踪生产制造过程，对接外协加工厂，解决加工、装配中的技术问题。 ·配合采购部门进行材料选型与成本核算，通过优化设计方案控制制造成本。 ·参与设备采购方案设计，确保设备选型适配项目需求且具备经济性。 3、安装调试与技术支持‌ ·负责项目现场管理，指导设备的现场安装、调试与验收，协调供应商处理技术难题。 ·对运行中出现的故障进行分析并提出修复方案，保障系统稳定运行。 ·为销售、运营团队提供产品技术支持，解答客户技术疑问。 4、运行维护与优化升级‌ ·制定设备维护计划（如TPM模式），监督日常点检、润滑和部件更换，延长设备寿命。 ·析设备运行数据，推动节能降耗与智能化改造（如DCS/PLC系统集成）。 ·建立故障案例库，持续改进设备可靠性与处理效率。 5、合规与安全管理‌ ·识别机械伤害、气体泄漏等安全隐患，制定应急预案并组织演练。 ·确保特种设备使用符合国家法规，排放指标满足环保要求（大气、水、固废法等）。 ·完善设备档案管理，包括操作手册、维护台账和环保验收资料归档。 6、跨部门协作与创新‌ ·协同工艺、电气工程师完成技术协议签署与系统集成。 ·推动设备技术革新，提出研发方向，提升产品竞争力。 ·参与供应商技术谈判，把控供货进度与技术支持质量。 二、任职要求： 1、‌教育背景‌： ·‌学历‌：‌大专及以上学历‌。 ·‌专业‌：环境工程、环境科学、机械设计制造及其自动化、机电一体化、化工机械、给排水等相关专业。 2、‌专业技能‌： ·‌设计能力‌：必须‌熟练掌握主流设计软件，如 ‌AutoCAD‌、‌SolidWorks‌、Pro/E或UG，能够 独立完成环保设备的结构设计、3D建模、2D出图及BOM清单编制。 ·‌行业经验‌：具备环保设备（如液压机、污泥压滤机、污泥调理罐、污泥输送泵、药剂泵、 螺旋输送、管道、阀门、气浮、加药系统、RTO、废水处理一体机等）的‌设计、制造、安装或调试经验‌者优先。有非标设备开发经验是重要加分项。 ·‌技术知识‌：熟悉环保设备的机械结构、工作原理、加工制造工艺及材料选型；了解相关行业标准与规范。 3、工作经验：‌ ·工作经验：应往届毕业生均可应聘，具有两年以上工作经验优先考虑。 ·‌项目经验‌：有废气处理（RTO/TO/CO/RCO）、废水处理、污泥处理、污泥脱水、物料输送（除尘器、输送机）等具体项目经验者优先。 ·‌职业资格‌：持有初中高级工程师、注册环保工程师等职业资格证书优先考虑。 ·‌出差与适应性‌：能够适应长期出差，有驾驶证，熟悉交通法规，负责现场设备安装、调试与问题处理。 4、综合素质与附加要求‌： ·‌责任心与执行力‌：工作认真负责，具备“死磕”精神和较强的责任心，能承受工作压力。 ·‌沟通与协作‌：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能与工艺、电气、采购、施工 等团队有效配合。 ·‌分析与解决问题‌：逻辑思维清晰，能独立分析和解决设备运行中的技术问题，具备持续 改进的意识。

岗位职责： 1、参与ID方案评审，依据产品外观与功能需求进行拆件分析，主导结构方案设计与创新； 2、负责整机结构开发，独立完成从设计、装配验证到结构优化的全流程工作； 3、按项目节点推进方案评审与详细设计，输出2D/3D图纸、BOM等完整技术文档； 4、跟进样机制作、模具评估、设计变更及生产支持，及时解决研发与量产阶段的技术问题； 5、负责产品结构可靠性测试的全过程跟踪与问题闭环； 6、开展新材料、新工艺、新技术的研究与应用，承担专利撰写与申报工作。 任职要求： 1、具备3年以上相关领域工作经验。 2、掌握结构设计原理与产品开发流程，有主导产品从0到1并实现量产的成功案例； 3、熟悉五金件与塑胶件的常规加工工艺，了解模具结构及注塑成型知识，能独立完成设计、测试与组装任务； 4、掌握EMC、安全规范、散热管理、振动防护等结构设计关键技术； 5、精通PRO/E、SolidWorks、UG中至少一种三维软件，熟练运用CAD绘制工程图； 6、具备较强的沟通协调能力、抗压能力与创新意识，重视团队协作，工作严谨踏实； 教育背景： 本科及以上学历，机械工程、产品设计、模具设计等相关专业优先。 有意者请提供简历及相关作品集。

岗位职责： 1、负责椅子、日用品、小家电等塑料类产品的模具开发，完成3D建模及2D工程图输出。 2、分析产品结构合理性，制定模具设计方案。 3、跟踪模具加工与试模过程，解决毛边、变形等常见成型问题。 4、依据试模反馈对模具设计进行修改与优化。 5、配合完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1、具备5年以上注塑模具设计工作经验，熟悉常用塑料材料性能，累计主导或参与模具设计超500套。 2、精通UG软件进行全3D模具设计，熟练使用CAD绘制工程图纸。 3、能够准确理解产品图纸，具备简单模具结构设计能力。 4、掌握基本注塑工艺知识，能应对试模过程中的一般性异常问题。

1、作为项目负责人，机械设计工程师需全面统筹并管控项目各阶段的执行进度； 2.承担公司设备的设计与开发任务，涵盖方案构思、结构设计及零部件选型等环节，并持续优化设计方案； 3.深度参与设备开发全流程，从初始概念设计到样机试制、测试验证直至量产阶段的技术支持； 4.运用专业设计软件完成机械结构设计及仿真分析工作，保障设计成果的可行性与稳定性； 5.编写相关技术文件，如设计图纸、物料清单（BOM）、技术规格说明书等文档资料； 6.在设备投入生产后，协同生产、采购、质量等相关部门，解决研发及制造过程中的各类技术难题； 7.关注行业前沿技术动态，探索新材料、新工艺和新技术的应用，助力产品性能提升； 8.参与产品的测试与验证工作，对测试数据进行分析并提出有效改进措施，处理制造过程中的设计相关问题； 任职要求 1、机械工程、机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业，硕士及以上学历； 2、技能要求： -熟练掌握常用机械设计软件； -掌握机械原理、材料力学、流体力学等基础理论知识； -具备基本的仿真分析能力； -熟悉机械加工与装配工艺，了解常用工程材料及标准件的选型方法； 4.个人素质： -具有较强的创新思维和问题解决能力； -工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作意识； -学习能力强，能够适应较高强度的工作压力； 5、加分项**： 1.具备项目管理经验或曾独立主导完整项目者优先考虑； 2.熟悉液压系统、气动系统及传动结构设计者优先； 3.具备一定的英语沟通能力，可熟练阅读英文技术资料。

岗位职责： 1、制定并完善超精密运动平台生产标准作业流程，确保生产环节规范化执行。 2、参与机械工艺方案评估，提供可行性改进意见，预防技术实施中的潜在风险。 3、负责研发项目全过程管理，监控执行进度，归集项目资料，推动项目顺利实施。 4、配合开展工艺参数优化，处理现场机械类技术异常，建立并维护技术文档体系。 任职要求： 1、本科学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，具有一年以上相关经验，工作细致严谨者优先。 2、熟悉机械设计与制造工艺基础知识，具备三维绘图软件操作能力者优先考虑。 3、思维条理清晰，责任感强，拥有良好的团队协作意识、沟通能力和执行能力，作风踏实稳重。 入职即办理五险一金，自建产业园区，配套员工宿舍与食堂，公积金按12%比例缴纳

岗位职责： 1、参与新产品的调研工作，承担机械部分的设计开发，制定技术方案及材料选型； 2、执行产品设计任务，完成整机与零部件的图纸绘制，以及相关技术文档的编制与归档； 3、负责新产品样机调试及生产过程中的跟踪支持，及时解决现场发生的技术问题； 4、承担现有产品的优化改进与迭代升级工作。 岗位要求： 1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历； 2、掌握各类机械制图规范、行业标准及加工工艺流程； 3、精通机械原理与结构设计，熟练使用常用绘图软件； 4、具备三年以上机械设计从业经历，能独立完成设计任务，有自动化设备研发背景者优先； 5、工作认真细致、责任心强，具备良好的创新意识和解决问题的能力。

招聘一名工人。工作地址位于富阳北12号。

【工作内容】 - 负责非标自动化设备的机械结构设计与方案制定； - 参与项目需求分析，配合团队完成产品开发与调试； - 编制技术文档，包括图纸、BOM表及工艺流程说明； - 与电气、软件团队协作，确保系统整体功能实现。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业； - 具备良好的机械设计能力，熟悉CAD、SolidWorks等设计软件； - 对非标自动化设备有浓厚兴趣，具备较强的学习能力和责任心； - 有团队合作精神，能够适应项目制工作模式。

岗位职责： 1.负责代步车、护理床及线性驱动控制类产品的嵌入式软件开发、编码实现与调试工作，保障功能落地与性能提升。 2.参与产品需求评审，开展系统架构设计与技术路线规划，提出合理可行的解决方案。 3.撰写完整的嵌入式软件技术文档，涵盖代码注释、接口说明、设计规范等内容。 4.协同硬件团队完成软硬件联合测试，及时排查并解决开发中的各类技术难题。 5.对既有系统进行持续维护与迭代升级，增强系统运行的稳定性与可靠性。 6.处理产品在功能异常、电气安全、电磁兼容等方面的技术问题； 7.参与软/硬件设计标准、可靠性验证体系的建立与优化，推进软/硬件共用平台的搭建工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子信息、软件工程等相关专业背景，熟练掌握C语言、汇编语言等编程技能； 2、具备3-5年嵌入式软件开发经验，硕士或能力突出者可适当放宽工作年限要求。 3、有软件平台构建及长期维护经验者优先考虑； 4、具备代步车、护理床或线性驱动控制系统项目经历者优先录用。 5、具有较强的沟通协调能力和团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏。