1.客户沟通：能够独立完成设计方案制定与报价工作，负责与客户对接洽谈，深入掌握客户的实际需求、预算范围及偏好风格等关键信息，确保方案精准匹配客户需求。 2.方案支持：协同销售顾问开展工作，安排客户方案讲解时间，面向客户进行专业化的设计阐述，全面把握客户期望，高效输出符合要求的设计方案。 3.订单量尺，协助运营完成下单，并跟进工厂拆单流程。 4.有金牌经验或熟练掌握三维家设计软件者优先考虑。

岗位职责： 1、客户方案设计：依据客户需求，协助设计师完成整体设计方案，并负责向客户进行方案展示与讲解； 2、新区域方案规划：针对新开小区的主力户型进行设计规划，持续沉淀2.0阶段的数字化设计成果； 3、智能研发数据支持：提供符合楠社价值理念的户型布局数据，为AI自动化布局功能的实现提供基础数据支撑； 4、产品落地协同推进：参与前端产品研发过程，为产品经理提供实际操作经验输入，提升产品对用户需求的契合度；同时联动后端供应链与交付团队，确保数字方案在实体空间中的精准还原。 岗位要求： 1、统招本科毕业，熟练掌握各类设计软件，具备深化设计相关经验； 2、了解当前主流家装风格趋势，能准确选型并将其合理融入设计方案中； 3、具有良好形象与审美能力，可独立完成客户需求沟通、方案设计及最终呈现； 4、自我驱动力强，态度积极向上，具备出色的沟通技巧、协作精神及服务意识； 5.重点说明：曾在原单位取得显著业绩者优先，如销售冠军、年度千万级项目标杆、Top3表现等。 （**备注：我们是家装室内设计）

任职要求： 1、具备2年及以上硬装方向室内设计相关工作经验。 2、本科或以上学历，室内设计、艺术设计、环境艺术、美术设计等相关专业毕业。 3、熟练掌握CAD、PS、SU、PPT等设计类软件操作。 4、能配合主案设计师完成方案构思、施工图深化及项目落地过程中的跟进与监督。 5、富有创意与工作热情，热爱设计行业，对建筑空间设计保持高度兴趣与追求。 6、工作认真负责，具备优秀的团队协作意识，以及良好的自主学习、沟通表达与统筹协调能力。

岗位职责： 1.协助主案设计师完成精装方案的模型搭建工作； 2.熟练运用revit进行方案建模及精装内容的优化调整； 3.熟练使用CAD绘制完整的施工图纸； 4.具备较强的学习能力，能迅速掌握产品规范、设计标准及软件操作流程； 5.认同栖息地品牌理念，价值观一致，具备主动推进工作的内在驱动力，勇于应对挑战并积极解决工作难题； 6.具备客户导向与整体项目思维，保障数据精准及图纸可实施性； 岗位要求： 1.具备3年及以上家装行业或设计公司相关工作经验。 2.拥有良好的服务意识和团队合作精神。 3.具备一定的抗压能力以及出色的沟通协调能力。

具备基本商务礼仪，懂得如何内外部沟通，谦逊有礼、逻辑清晰。 4.咨询岗位前请主动于BOSS平台发送最新的简历跟作品集 （6-8张大空间工装、家装；以作品评断，不接受直接加微信） 5.有CCD、杨邦胜工作经验/合作经验者优先 6..鸽子者永不录用；接受面试后请自备简历来访 福利待遇： 购买社保、常规月份月休6-7天；法定节假日正常放假；春节假12天； 部门有不定期聚餐下午茶，年度旅游 扁平化管理氛围、工作张弛有度 有完整的人才培养计划、薪资提升方案、及管理组晋升机制！ 工作时间： 10:00-12:00,14:00-19:00午休2小时 如若加班第二天弹性1:1打卡；超长加班第二天带薪调休！ 小伙伴再也不用担心做效果图会睡不饱的问题~ 小提示： 面试需要自备简历 现场面试需要展示作品集，请提前存于个人电子设备中 不支持临时邀约，作品通过者务必提前BOSS上约好面试时间并准时到达

软件操作技能:熟练掌握CAD、3DMAX、 Photoshop等设计软件，能够进行精确的二维和三维绘图。 手绘能力:具备一定的手绘基础，要求绘画效果图和施工图等！ 学历要求:大专及以上学历，室内设计、美术设计等相关专业背景。 工作经验:有2-3年工作经验者优先。 适应能力:能够适应一定程度的加班。

岗位职责： 1、与客户保持顺畅沟通，准确把握客户的装修设计需求； 2、针对每个项目提供2-3套满足客户需求的个性化设计方案； 3、掌握家装行业施工流程及室内设计标准，擅长预算编制与报价管理； 4、有效协调客户、施工团队及材料供应之间的配合，确保设计落地执行。 任职要求： 1、具备室内设计、装饰艺术或环境艺术等相关专业背景者优先； 2、具有一年及以上同行业工作经验，能力突出者录用条件可适当放宽； 3、熟练操作CAD、PS、酷家乐等设计相关软件； 4、热爱装饰设计工作，具备吃苦耐劳精神，执行力强，服从工作安排。 公司拥有稳定的客户资源，线上与线下多渠道同步发展，项目来源充足，工程管理严谨规范。 福利待遇： 1.薪酬结构为底薪+高额提成+绩效奖金（含月度、年度奖励），激励高业绩表现； 2.中高层管理岗位主要从基层员工中选拔晋升，公司重视内部人才培养； 3.每月开展团队评优活动，获奖成员可获得丰厚现金奖励； 4.定期举办多样化的团队建设活动，如聚餐、K歌、旅游、户外郊游等； 5.享受国家法定节假日及带薪年休假，春节享15天带薪假期； 公司介绍 【佳美域】专业装修公司是集设计与施工为一体的深圳本土家装企业，专注口碑运营，以创新的设计理念、精湛的施工技术、完善的全程服务体系赢得客户信赖。

岗位职责： 1负责公司客户的日常沟通与关系维护，提升客户满意度与服务体验； 2按照公司流程，完成上门量房、客户邀约、到店接待及成交转化等相关环节工作； 3依据公司规范，落实客户选品及合同资料的整理与流转事宜； 4跟进已签约项目的施工进度，协同开展开工仪式、水电交底、木工交底、工程变更等现场衔接工作； 5严格遵守公司各项规章制度，按时参与培训、会议、团建及其他相关活动。 任职要求：具备3-5年家装设计经验，且独立主导过20个以上项目案例。 1擅长70-100㎡刚需户型的方案设计与高效签单，可在3小时内完成量房并出具初步设计方案。月均产值稳定在20-30w，精准把控客单价，具备较强的预算规划能力及客户需求转化能力。 2熟练操作酷家乐软件，具备良好的审美与空间搭配能力，精通CAD、3Dmax等设计工具，出图速度快。掌握小户型优化技巧，如多功能收纳设计等，了解中端装饰材料供应链体系。 3具备较强抗压能力，沟通表达流畅，热爱设计事业，富有团队协作意识，可同时推进多个项目任务。 4本岗位实行单休制度，每周二固定休息，不接受者请勿投递 5工作时间为早九晚六 6具有室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历 工作地点可就近分配 宝安总部公司 地址：西乡街道宝源华丰总部经济大厦C座101 南山公司 地址：南山区西丽街道科陆大厦A座101 福永公司 地址：宝安区中粮凤凰里花苑商铺二楼83号 龙华公司 地址：龙华区127陈设艺术产业园A座1302-1305

岗位职责： 1、负责公司客户的日常跟进、维护工作，确保客户体验感，家装设计项目的整装设计工作； 2、根据公司标准，完成上门量房（助理量房）、客户邀约（团队协作）、到店接待、客户转化（团队配合）等相关工作； 3、根据公司要求完成客户的选品（主材管家配合）及其他合同资料的整理、流转工作； 4、负责签约工地的维护跟进工作，配合开工仪式、水电交底、木工交底、工地变更等衔接工作（重要节点：开工，水电，泥木）； 5、遵守公司各项制度与规定开展工作，并按规定参加相关的培训、会议、拓展等活动。 任职要求： 1、具备室内设计、装饰设计等相关专业大专以上学历； 2、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作CAD，酷家乐等软件； 3.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 4.具有团队合作精神，能够迅速融入团队环境 5.拥有持续学习和改进工作方法的能力 6、形象气质好，善于沟通,表达能力强,热爱设计工作，有团队精神； 7、有相关家装设计公司经验优先！

莫川建筑空间设计，深耕深圳家装领域，以设计为核心，注重客户体验，致力于打造高品质人居空间。我们期待与同样热爱设计、重视服务的你携手同行。工作地点灵活就近分配！ 龙华设计院：龙华区安宏天曜广场1栋a座 宝安设计院：宝安区前海科兴科学园1栋 蛇口设计院：南山区招商局广场楼内24层 深圳湾设计院：南山区卓越后海中心 福田设计院：福田区卓越世纪中心4号楼 1.学历要求 大专及以上学历，建筑装饰、环境艺术等相关专业优先。 2.专业能力 掌握室内设计及建筑装饰相关理论知识； 熟悉各类装修材料特性、精装修施工工艺及项目执行流程； 熟练运用办公软件及设计绘图工具； 具备方案撰写能力，可独立完成设计提案及相关文档编制； 拥有良好的组织协调与沟通表达能力。 3.综合素质 认同企业价值观，具备优良的职业操守； 思维活跃，富有创造力，能高效应对多任务挑战； 具备独立完成整体设计方案的能力，擅长方案讲解与客户交流，有施工现场协调经验者更佳； 坚持靠设计价值获得回报，拒绝材料回扣。 [公司福利] 【工作时间】9:30-12:30，14:00-18:30，遵循家装行业作息，但莫川实行创新双休制，周日、周一固定休息，法定节假日正常休假！ 【基础保障】依法缴纳五险一金。 【成长激励】根据员工绩效表现提供调薪机会及晋升通道。 【生活配套】配备冰箱、微波炉、休闲水吧，便利日常所需。 【培训发展】 专业提升：定期开展内部经验分享，系统化培训，全面提升业务能力，助力职业进阶； 管理培养：表现优异者纳入储备人才计划，接受领导力专项训练，向管理岗位发展。 【年度盛典】全员参与年终盛会，专业摄影记录精彩瞬间，享有长达20天的超长年假。 【办公氛围】轻松融洽的工作环境，充满活力的年轻团队，定期举办团建活动、节日庆祝及惊喜下午茶。 莫川装饰，职等你来！

深圳市光明区招拆除/运渣、工地清洁/开荒、工地小工/杂工

有没有砌筑小灰沙砖的师傅，工地在深圳西乡，跨年有活年龄在54岁以下的，联系刘老板，

物业直招有经验长期工地保安，要求年龄55岁以下，20岁以上，净身高165以上，身体健康无残疾，无犯罪记录，有保安证优先，条件:包吃包住，公司租房，项目饭堂伙食好，空调岗位，不用站岗，月工资4000，准时发薪，每月两天休假，12小时两班倒，有意者电话联系，信息无法及时回复！

招聘：龙华富士康招聘 薪资：5000-8000元 车间普工、品检

招聘：一对一照顾自理女老人 薪资：5000-8000元 1.老人单，盐田客户，照顾一位65岁退休老人，老人心态好，爱旅游，负责老人饮食起居，老人去哪里阿姨都要跟着，要求53岁以下，朴素大方，做事干净利索，勤快，心善，做好有加，6000-7000月休四天 2. 老人单，照顾一个66岁能自理的老爷爷，老人子女不住一起，阿姨负责老人饮食起居，清淡饮食，房子面积88平米，要求50岁以下，那里人不限，月休四天，6500-7000做好有加。 3.老人单，一对一照顾68岁能自理的独居老人，儿子开公司很忙偶尔回家看望老人，阿姨负责老人饮食起居，饮食清淡，会养生，老人心态好，对人也很好，经常外出旅游，逛街，阿姨需要陪同，要求50岁以下，善良随和 ,工资6500-7500

【工作职责】 1.依据集团整体规划要求，独立承担公司门店设计方案的创意构思与优化调整，确保方案满足企业需求及行业规范； 2.负责室内视觉效果图的设计制作以及施工现场落地执行的统筹协调； 3.确保室内设计成果符合各项技术控制指标和标准要求； 4.负责门店装修项目设计图纸的审查、施工组织方案制定，并对接设计与施工团队进行协作推进； 5.参与门店工程类项目在材料、构件、设备等供应资源的选择评估与资质审核； 6.能够独立高效完成项目各阶段任务，确保按时保质交付； 7.与相关部门保持良好沟通，及时协调处理项目实施过程中的各类问题。 【任职要求】 1.本科及以上学历，建筑设计、美术、环境艺术、室内设计等相关专业背景； 2.具备5-10年以上室内设计领域工作经验，有知名连锁品牌、潮流品牌或头部商业项目设计经验者优先； 3.具备独立完成施工图绘制及审核校对的能力，精通相关设计规范、材料选型、施工工艺、制图表达、验收标准及全流程项目交付管理； 4.具备较强的团队协作意识与沟通协调能力，熟练掌握各类专业技能，对空间设计具有创新思维与深入理解； 5.出色的汇报陈述能力与市场洞察力，善于通过交流推动跨部门协同达成一致目标； 6.精通AUTOCAD、SKETCHUP等主流设计软件及相关辅助工具的操作应用。

岗位职责： 1、接待派单，进行测量或到店洽谈，根据每个客户制定不同的设计、报价以及邀约策略； 2、运用专业知识为客户装修答疑解惑，分析和制定与竞争对手PK以及客户问题的应对策略，促成签单。 任职要求： 1、有家装行业经验即可，有整装设计从业经验更好。 2、有强烈的赚钱欲望，有挑战高目标的勇气和决心。 无责底薪+高提成，入职则购买社保、公积金，福利多多！

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

因公司发展需求，现招聘家装工装设计师 1、具备扎实的专业基础与敏锐的创意能力，掌握多种设计风格与理念 2、毕业于室内设计、家装设计等相关专业 3、具有独立完成项目案例的实际经验与执行能力 4、了解并熟悉家装项目后期的软装配饰环节 5、性格开朗，积极进取，年龄18-40岁 薪资待遇：底薪+提成+奖金+节日福利待遇

负责设计，施工。CAD制图改造

任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业统招大专及以上学历； 2、具备扎实的施工图绘制能力，熟练使用CAD等设计工具（掌握SU等三维软件者优先）； 3、具有2-3年以上高端地产项目（如售楼处/样板间/办公/酒店等）深化设计经验（优秀应届研究生、985或211院校应届本科毕业生可适当放宽条件）； 4、具备较强的执行力、抗压能力、沟通技巧及责任意识。 5、资深级岗位要求：熟悉装饰工程的施工工艺、流程及相关设计规范，掌握常用材料特性及加工方式； 6、资深级岗位要求：具备现场施工指导与过程监督能力； 7、资深级岗位要求：拥有项目统筹经验及团队管理潜力，能带领团队完成施工图制作与深化设计任务，并对成员进行技术带教； 8、公司支持内部岗位轮转，可从施工图岗位起步，表现优异者后续可申请调入方案组，重点培养复合型设计人才！ 面试流程：需参加施工图上机考核，SU操作须熟练！通过测试后方可进入人力资源部面试环节，薪资评定将参考上机表现！ 加分项 具备装修装饰行业相关从业经历者优先

1400件连衣裙，招打边一人，包吃住，做完结账.地址：龙信工业园B栋六楼，开门电话☎

一、岗位概述 本岗位核心职责是负责电火灶产品的工业设计与用户体验创新。设计师需要深度理解用户需求、技术原理及市场趋势，将美学、人机交互、安全性与生产技术融为一体，主导从概念构思到量产落地的全过程设计，打造兼具市场竞争力、用户价值与品牌辨识度的电火灶产品。 --- 二、核心职责 1.市场与用户研究： ·深入研究厨房电器市场趋势、竞争对手产品及用户反馈。 ·通过用户访谈、实地观察等方式，洞察目标用户在厨房烹饪中的痛点、习惯与情感需求。 ·撰写用户画像和使用场景分析，为设计提供精准输入。 2.产品定义与概念设计： ·参与新产品规划，与产品经理、市场部协同进行产品定义。 ·基于研究洞察，进行头脑风暴，产出多套创新性的电火灶产品概念方案。 ·通过手绘、情绪板、概念图等形式，清晰传达设计理念。 3.详细设计与3D建模： ·使用Rhino,Keyshot,SolidWorks,Creo等专业软件进行高精度3D建模。 ·负责电火灶的整机外观、CMF（颜色、材质、工艺）、UI/UX（用户界面与交互）的详细设计。 ·重点考量人机工程学：确保灶具的高度、旋钮/触控屏的布局、锅架的设计等符合用户最佳使用姿势。 4.技术协同与结构支持： ·与结构工程师、电子工程师紧密合作，确保设计方案的工程可实现性。 ·充分理解电火灶核心技术（如电磁加热/红外线加热原理、线圈布局、散热需求、安全防护等），并在设计中予以充分考虑。 ·参与设计评审，解决设计过程中出现的各种技术冲突与挑战。 5.原型制作与测试跟进： ·制作外观模型和手板，用于设计评估和展示。 ·跟进功能样机的测试，从用户体验角度提出改进建议，验证设计的合理性。 6.设计项目管理： ·制定并管控设计进度，确保设计任务按时、高质量完成。 ·管理设计相关的技术文档、图纸及BOM表。 7.生产支持与质量把控： ·跟踪模具制作和试产过程，解决生产中出现的CMF和外观问题，确保量产产品与设计意图一致。

招包款车位3-4人组，地址天安5栋617电话

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1.美术、艺术、家具设计等相关专业毕业，具备良好的审美能力与艺术修养，对家具设计有浓厚兴趣； 2.具备良好沟通能力，能清晰、完整地传达自身设计理念与构思； 3.两年以上家具产品设计领域实际工作经验； 4.工作认真负责，具有敬业精神及较强的团队协作意识； 5.熟练掌握3DMAX、CAD等常用设计软件操作 薪资福利： 1.底薪+提成+全勤奖+年终奖+五险 2.不定期组织生日会、下午茶活动，每年安排两次旅游团建 3.公司配备冰箱、微波炉，员工可自行携带午餐 4.办公地点交通便利，工作环境舒适优良

岗位职责: 1.负责项目的整体规划与管理，确保项目按时按质完成。 2.与客户及项目团队保持良好沟通，确保项目需求准确传达。 3.对项目施工进度进行监控，确保项目按计划推进。 4.解决项目施工过程中出现的问题，保证项目顺利进行。 5.参与项目会议，提出建设性意见，为项目的改进和完善作出贡献。 任职要求： 1.具备较强的组织和领导能力，能够有效管理项目团队。 2.具有良好的沟通技巧和协调能力，能够与团队成员和客户建立良好关系。 3.对项目管理流程有深入理解，能够灵活处理项目中出现的问题。 4.具有较强的分析和解决问题的能力，能够在项目实施过程中进行有效决策。 5.关注细节，对项目质量有较高的追求。

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