招贤纳士:一览重视群雄，广纳群贤伯乐 招募公司：中国人寿保险股份有限公司文安支公司； ‍♂‍♂招募人员：人事助理/售后服务专员； 待遇:3000～5000元(多劳多得)可享有意外、医疗保障及节假日福利； 职位要求:25-45周岁，大专及以上学历(条件优秀者可放宽)； 工作时间:8：30-11：30，2：00-5：30(工作时间弹性，可接送孩子)，可享受法定节假日及周末休息； 工作地址:文安县丰利路255号 联系电话:(微信同步)

处理工单客诉等问题，能接受倒班

技术外呼岗位 岗位职责：通过电话与客户沟通，跟进售后服务流程，收集客户对工程师服务质量和设备使用体验的反馈，协助处理客户遇到的技术故障问题； 工作时间：早9点至晚8点，每周单休 薪资待遇：无责底薪4200元+1300元绩效+稳岗补贴（扣除五险一金后实发约5300元） 福利待遇：入职签订京东直签合同，每年享有两次晋升机会，入职即缴纳五险一金，提供免费住宿，餐费补贴，司龄补贴，带薪年假、年终奖金等

岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时响应咨询并提供专业技术支持； 2、受理客户反馈意见，妥善处理各类服务问题，保障服务品质符合客户期望； 3、协调工程师安排维修事宜，协同推进售后服务流程顺利完成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，能高效应对和解决客户提出的问题； 2、具有团队协作意识，能够与同事密切配合达成工作目标； 3、有华为/荣耀/小米产品售后服务经历者优先考虑。 工作时间：早9，晚6，月休4天。 另招聘一名销售。

25～45周岁、征信良好 薪资6～9K多劳多得 双休

岗位职责： 1、负责在拼多多、淘宝、京东、抖音等电商平台回复客户问题； 2、负责解决各平台的售后问题； 工作内容简单，上六天休一天，每天工作时间7-8小时，固定薪资4000，每月10号左右准时发工资，要求打字速度快，热情有责任心。 工作安排：排班，早班8点30到下午3点30晚班下午3点30到晚11点

物流线上客服，处理物流网点日常工作

售后服务专员主要以服务为主，给客户的电话变更地址变更家庭成员变更等公司会不定期的给老客户权益升级咱们要通知到一般都是免费的要及时给客户绑定邀约老客户参加活动参观我们养老社区等

高薪诚聘 养老社区管理员售后服务专员 1.男、女不限，年龄28-50岁！ 2.气质好，形象佳，品行端正，无不良行为记录！ 3.无责底薪+提成+奖金+一金月均工资8000左右（上不封顶），底薪与学历相关！ 4.公司提供培训，培训合格业务熟练后，可兼职也可全职！ 5.工作时间:8:30～11:00，每天两个半小时，月休8天，工作时间灵活，不影响接送孩子 6.自己创过业或有客服及销售经验者优先录用！ 7.无意勿扰， 联系电话

1、负责已签约客户的后续维护及客户服务工作； 2、通过良好的客户关系推动新签或转介绍，配合经理达成部门新签目标； 3、协助经理完成部门的续费任务； 接收优秀应届生

泽辰公司招聘： 桥架普工数名 抗震普工数名 要求年龄20-40岁 联系电话

小区绿化工人，六十五以下的，九十五，一天

必须得有连锁店工作经验。待遇丰厚。 店长一名 店员两名 详情电话咨询

廊坊市香河县招石材学徒工，六千每月，包吃住，只招长期，学会十万每年

廊坊市区，招聘大理石安装师傅，要求成手，（月工12000元），月供 计件均可，计件给配车带车，非诚勿扰，

需要3人左右，会电脑

25-50岁 早8:30-4:00 中午休息2小时 双休，节假日休，不加班 大专及以上学历 底薪3000加绩效 综合工资：6000-9000

1、处理客户对网络交易的咨询 2、受理用户对网络交易，服务等方面的投诉 3、准确记录客户信息并存档

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

招聘售后服务员，服务老客户，维护老客户。上午8点半上班，10点下班。下午自由安排，双休，节假日休息。底薪+提成，地点在定海或者临城。

工作内容轻松，易出业绩，欢迎无经验新人加入，专人师父一对一指导，协助邀约、辅助谈单，全程无压力！！！ 只有丰厚的业绩奖励，没有业绩考核要求！！！ 薪资福利： 1.无责任底薪4000元+奖金+双重提成，月入过万很轻松！！ 2.提供下午茶，每月不定期组织团建、公司聚餐，设有休息区，办公氛围愉悦，每日安排小游戏调节工作节奏 工作时间： 早8:50-晚6:00，周末双休，享受带薪年假及国家法定节假日 工作职责： 1.公司提供精准客户资源，通过电话核实客户基本信息 2.使用电话与微信方式，邀请客户到公司面谈 3.无需外出拓展客户，全程室内办公，操作简单，上手快 任职资格： 性别不限，年龄18-33岁，不要求工作经验，接受应届毕业生 学历不限，普通话流利，具备良好的表达能力和逻辑思维 团队年轻有活力，公司福利丰富，期待你的加入！

有较好的沟通能力，亲和力

工作内容轻松，易出单，欢迎无经验新人加入，师傅一对一指导，协助邀约、辅助谈单，全程无压力！！！！ 只有业绩奖励，无需承担业绩指标！！！！ 薪资福利： 1. 无责任底薪4000+奖金+双倍提成，月入过万很轻松！！ 2. 提供下午茶，每月不定期组织团建、公司聚餐，设有休息区，工作氛围愉悦，每天安排小游戏调节节奏 工作时间： 早8:50-晚6:00，每周双休，享受带薪年假及国家法定节假日 工作职责： 1. 公司提供精准客户资源，通过电话核实客户基本信息并确认意向 2. 使用电话与微信方式邀请客户到公司面谈 3. 无需外出拓展客户，全程室内办公，操作简单，上手快 任职资格： 不限性别，年龄18-33岁 不要求工作经验和学历背景，应届毕业生亦可报名 普通话流利，具备良好的表达能力和逻辑思维 团队年轻有活力，福利待遇丰富，期待你的到来！

待遇薪资： 综合薪资3500左右 后期视工作能力加薪并提拔晋升~ 任职要求： 1、学历不限，专业不限，年龄20-28周岁，热爱教育行业； 2、熟练掌握电脑，打字速度快； 3、沟通能力强，服务意识强，普通话标准，学习能力强，有责任心和耐心； 4、积极阳光，有强烈上进心，不惧怕困难和挑战

岗位职责： 1.编写并优化客服沟通话术，整理新产品上线及营销活动相关的服务用语； 2.负责客服团队的日常管理，结合店铺实时访客情况与客服接待水平，合理调配接待任务与人员替补，保障每日工作高效、有序开展； 3.参与制定并落实客服作业流程、服务规范、工作计划，实施员工日常激励及绩效考核管理； 4.处理售后复杂问题，能识别售后服务流程中的薄弱环节并推动优化，具备中差评应对能力，根据客户高频问题及每轮推广内容，持续迭代客服话术并及时发布更新； 5.具备良好的问题分析与处理能力，较强的应急响应和善后协调能力，可独立完成售前售后各类业务事项； 6.负责售后成本管控，统筹重大投诉、突发事件的应对处置，包括策略拟定及跨部门协作沟通，确保问题快速解决； 7.定期组织培训以提升新老员工综合服务能力，持续推进客服服务培训体系搭建及常见问题应对预案的完善； 8.协同运营团队落地促销活动方案，提高客户服务体验与正向评价率。 任职资格 1.具备三年以上淘宝或天猫平台客服工作经验。

工作内容轻松，易出单，欢迎零基础新人，师傅一对一指导，协助邀约、辅助谈单，全程无压力！！！！ 只有业绩奖励，不设业绩指标！！！！ 薪资福利： 1. 无责任底薪4000+奖金+双项提成，月入过万很常见！！ 2. 提供下午茶，每月灵活组织团建、公司聚餐，设有休息区，办公氛围愉悦，每日安排小游戏调节工作节奏 工作时间： 早8:50-晚6:00，每周双休，享受带薪年假及国家法定节假日 工作职责： 1. 公司提供高质量客户资源，通过电话核实客户基本信息 2. 使用电话与微信方式邀请客户到公司面谈 3. 无需外出拓展客户，全程室内作业，操作简便 任职资格： 性别不限，年龄18-33岁 不要求工作经验，不限学历，应届毕业生亦可报名 普通话流利，具备良好的表达能力和逻辑思维 团队年轻有活力，福利待遇丰富，期待你的加入！！

招聘兼职宝妈亦可 日薪200起 不用外出，接打电话即可 每天6小时，时间灵活 工作自由优先安排好自己的事情 ‍‍每天完成3户即可 简单好做，欢迎加入！

工作内容： 通过电话外呼方式，开展消费金融领域逾期账款的沟通与还款协调工作。 任职要求： 1、年龄22-40岁，不限性别、专业及学历； 2、性格积极乐观，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通能力； 3、具备较强的团队协作意识和目标导向的进取心； 4、抗压能力强，学习适应快，工作踏实肯干； 5、会基础的电脑操作； 6、有意愿在本行业长期发展者，条件可适当放宽。 福利待遇： 1、薪资结构： 专员：3500元底薪+绩效奖金+竞赛奖金，综合月收入8000-15000元； 2、每周单休，每月休息约5天，缴纳六险一金； 3、享受带薪年假及法定节假日福利； 4、提供系统岗前培训，拥有清晰的晋升通道（晋升路径：专员—组长—主管—经理）； 5、定期组织员工体检、团建活动，并配备补充意外险

岗位情况： 1、受银行委托，协助维护客户信用记录； 2、根据规范流程，通过电话、信函等形式提醒并协助逾期客户及时还款，保障客户征信权益； 3、严格执行支付宝或银行相关业务操作要求； 4、催收服务岗位，非销售类工作，收入与业绩挂钩，多劳多得。 任职要求： 1、学历要求：（中专/高中及以上学历，******） 2、个人征信良好（五年内无90天以上逾期记录，当前无逾期），无违法犯罪记录； 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，善于倾听并有效引导； 4、抗压能力强，目标意识明确，具备较强的应变能力、问题分析与处理能力，反应敏捷。 福利待遇： 1、无责底薪+绩效奖金+年休假+五险一金+旅游福利+舒适办公环境+完善的入职及在职培训体系，平均薪资7000+ 2、晋升调薪机制：健全的晋升通道，每年享有4次晋升调薪机会（支持内部转岗至培训、数据、人事等岗位）。 3、保险福利：缴纳五险一金，涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育保险。 4、健康呵护：配备常用药箱，公司提供日常所需药品，关心员工身心健康。 5、爱的礼物：发放生日礼券、节日礼品，传递温暖与关怀。 6、休假福利：依法享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年假等各类假期。 7、员工活动：组织团队聚餐、K歌、中秋做月饼、户外拓展、年会才艺展示等丰富活动。 8、提供免费岗前带薪培训及在岗技能提升培训，并安排一对一指导帮扶。 上班时间： 月休5-6天（每月第二个周六为正常工作日） 8:30-12:00，14:00-18:00 PS：如遇周末加班，按规定支付加班工资

工作内容： 通过电话外呼方式，开展消费金融领域逾期账款的沟通与还款协调工作。 任职要求： 1、年龄22-40岁，不限性别、专业及学历； 2、性格积极乐观，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通能力； 3、具有较强的团队协作意识和目标导向意识； 4、抗压能力与学习能力强，工作踏实主动，勤奋上进； 5、掌握基础电脑操作技能； 6、有意愿在本行业长期发展者，条件可适度放宽。 福利待遇： 1、薪资结构： 专员：3500元/月底薪+绩效奖金+竞赛奖金，综合月收入8000-15000元； 2、每周单休，每月休息约5天，缴纳六险一金； 3、享受带薪年假及法定节假日福利； 4、提供系统化岗前培训及清晰的职业发展通道（晋升路径：专员—组长—主管—经理）； 5、定期组织员工体检、团建活动，并配备补充意外险