链家深耕房地产综合服务业21年，进驻全国29城，北京链家有1000多家门店，2.6W+职业经纪人，为消费者提供全方位的房产交易和居住服务。 链家具备高效的线上线下一体化服务能力，拥有过万名从业五年以上的社区专家，结合链家网和贝壳找房的楼盘字典、地图找房、VR看房、交易可视化等创新技术和产品，为消费者提供智慧高效的服务体验。 【招聘岗位】：置业顾问——新房、二手房、租房、装修等方向 【薪资待遇】 新人入职无责底薪6000元/月，转正后绩效保障6000-10000元/月+提佣30%-70%，收入无上限！ 高能力+高付出=高回报，你的收入取决于你自己。 【公司福利】六险一金，带薪年假，年度员工体检，内部员工互助金（救助对象为员工本人及直系亲属），每季度、年度表彰大会，公司年会及精英社成员出游机会、节日公司主题活动及节日礼品 【晋升通道】 公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 置业顾问（3个月-6个月）--店面经理--（6个月-1年）--商圈经理（2-3年）--大区总监（4-5年）--副总--总经理或异地分公司总经理 【岗位职责】 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务； 2.了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 【任职要求】 1.统招本科学历，专业不限，可接收23届实习生； 2.敏锐的洞察力，较强的抗压能力； 3.沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4.做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。 我们的核心价值观：客户至上、诚实可信、合作共赢、拼搏进取！ 输在犹豫，赢在行动！

房产顾问，平时负责和客户接洽，希望有经验者优先

没有经验也没有关系只要你肯学肯做我们就愿意教，师傅一对一的教！ 【新薪酬待遇】 入职底薪5000-6000元+绩效+高提成30-75% 高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己。 【公司福利】五险一金、房产经纪人端口补助、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。 【晋升渠道】 置业顾问—店经理（最快8个月）—商圈经理（最快13个月）—总监—区总。 有同行业经验的优秀人才可以直接竞聘高职级。

岗位内容： 1. 向客户推介公司产品或服务，提供专业的咨询与支持； 2. 深入了解客户需求，制定匹配的解决方案； 3. 协商合同条款、签署合作意向并推动合同执行； 4. 保持客户联系，妥善处理客户反馈与投诉。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧及良好的职业形象； 2. 工作态度积极，责任心强，能有效进行自我管理； 3. 有团队协作精神，适应变化能力强； 4. 学习能力强，能够快速应对各类工作挑战。

岗位要求： 1．本科及以上学历，专业不限 2．具备较强的学习能力，同时拥有管理潜质 3．性格积极乐观，踏实肯干，富有进取心，志向明确 4．心理素质良好，善于沟通协作，具备团队意识 5．对营销管理方向有浓厚兴趣，期望在管理方向长期发展 工作职责： 1. 负责线上渠道的房产信息发布与推广，建立个人专业形象； 2. 线下为客户提供高品质的看房服务，提升客户体验； 3. 推动买卖双方达成交易，协助完成合同签订及产权过户等相关流程。 丰富的回报： 1. 试用期无责任底薪6000元/月，入职8个月后新人平均收入达8000-12000元/月 2. 提供住宿资源，员工每月需承担约1200元房租，应届生可享受最长3个月论文答辩假； 3. 实习期间即投保实习意外险，，另享商业保险（含补充医疗、意外伤害） 4. 团队氛围年轻活跃，节假日发放丰富礼品，享有带薪年假和法定假期，内部员工享受租房购房优惠，定期组织月度聚餐及短途团建活动； 5. 成交奖励出境游机会，年度精英社评选包含奖金、奖品及免费海外旅行，优秀者可携家人出席人民大会堂表彰大会并享国宴礼遇； 晋升空间： 1. 横向发展（业务路径）：销售岗位设15个等级，等级提升同步提高提成比例，范围为30%至90%； 2. 纵向发展（管理路径）：房产经纪人→门店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理（最快2年可晋升为商圈经理） 培训机制：（每位新人都配备导师指导） 1. 入职前：新人训练营（为期6天的专业课程与拓展训练，全面了解房产业务知识） 2. 入职一个月后：衔接培训（涵盖签约法律常识、实战操作、谈判技巧等内容） 3. 入职三个月后：专业能力进阶培训 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 底薪：6000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：按销售额计提 试用薪资：6000元/月

岗位内容： 1. 制定销售方案并达成既定销售指标； 2. 分析客户意向，提供专业高效的客户服务； 3. 维护客户关系，持续跟进客户动态； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的英语听、说、读、写水平，普通话流利； 2. 拥有较强的沟通技巧与语言表达能力； 3. 性格耐心，执行力强，具备良好的应变能力； 4. 有销售或客户服务相关经验者优先考虑。

工作性质， 1，招聘新房经纪人，同业有经验的优先，有固定流量跟资源 2，招聘二手经纪人，同业以及有销售经验的优先 3，招聘租赁人员，有无经验都可以 4，五险一金，带薪假，有师傅，有人教有人带， 招，拒绝平庸，本行业可通过自己改变家族命运

高底薪：5000 高提成：70%*业绩； 高保险福利：五项社会险+住房公积金； 强培训：公司有完备的培训体系，所有中、高层管理人员均由基层培养； 自由选择工作地点：店面遍布北京，任您选择。我爱我家零距离与你接触。 强支持：拥有强大的总部支持能力 职位详情 海阔凭鱼跃，天高任鸟飞！没错！这是一个招聘帖…… 你想要锻炼个人能力吗？你想要挑战高薪吗？你想要提升自己吗？ 没有高学历？不要紧，公司给你再学习的机会； 没有销售经验？没关系，公司给你系统的培训； 没有人脉资源？小问题，公司给你提供。 我爱我家——让生活更美好！ 岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询； 2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判； 3、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； 4、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄20-45周岁，男女不限，无经验要求； 2、有上进心，有目标，具有向高薪挑战的信心；. 3、有良好的表达及沟通能力；公司配备完善的培训制度，为新人系统的培训，广阔平台。 ~在我爱我家 每带看2.5次可成交一单租赁； ~在我爱我家 经纪人平均月收入10000元 店经理平均月收入20000元 区经理平均月收入50000元 在全国我爱我家，每1.5秒钟成交一单租赁。 公司简介： 1994年成立的伟业顾问是一家集一手房投资顾问、营销代理、商业地产管理为一体的国内著名的房地产综合服务机构。2000年成立的我爱我家，是一家以房屋租赁、二手房买卖、房屋资产管理为一体的全国知名的大型品牌经纪企业。2006年成立的伟嘉安捷，是我爱我家旗下一家专门为个人提供房产融资、房产权证服务和房产交易资金监管服务；为中小企业及个人提供经营类、融资类、消费类贷款服务的专业金融服务机构。2010年，伟业顾问和我爱我家强强联手组建成立伟业我爱我家集团。 薪资详情 薪资范围：9000-14000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、夜班补助、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖

【岗位职责】 1. 掌握干细胞针对二型糖尿病的治疗优势及价格； 2. 通过互联网（包括但不限于抖音、微信朋友圈、小红书等）或线下渠道寻找二型糖尿病客户； 3. 为客户提供专业的二型糖尿病健康咨询服务，做好健康管理工作； 4. 依据医院要求，引导顾客做好前期准备工作； 5. 对接公司及院方，安排好顾客抵院行程。 6.按要求完成每日基本任务，确保覆盖目标人群。 【职位要求】 - 年龄18-50岁，身体健康，能线上培训并对收入有自身要求。 - 有责任心，服从安排，具备基本沟通能力。 - 本岗位为兼职，无需全职投入，适合灵活就业人群。 【工作时间】 - 长期兼职，无固定上班时间。 - 每周工作天数不限，可自由安排时段。

链家集团总部面向21/22/23/24/25届大学生开放招聘。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限 2. 学习能力突出，具备管理潜质 3. 性格积极乐观，作风踏实，目标明确，富有进取心 4. 心理素质良好，善于协作，具备团队意识 5. 对营销管理方向有兴趣，期望在管理路径上长期发展 工作职责： 1. 负责线上渠道的房产信息发布与维护，提升个人专业形象； 2. 线下为客户提供高质量的看房服务，满足客户需求； 3. 推动买卖双方交易完成，协助办理合同签署、产权过户等相关流程。 丰富的回报： 1. 试用期无责任底薪6000元/月，转正后提成比例30%-90%，入职8个月新人平均月收入8000-10000元 2. 提供住宿支持，员工每月承担房租600-800元，配备独立卧室及卫生间，应届生可享最长3个月论文答辩假 3. 实习期间投保实习意外险，入职当月起缴纳五险一金及商业保险（含补充医疗、意外伤害） 4. 团队氛围年轻活跃，节假日发放丰厚福利，享有带薪年假与法定假期，享受内部租房购房优惠，月度团建及短途出游 5. 开单奖励出国旅行，年度精英社享奖金、礼品及免费境外游，优秀者可邀请家人出席人民大会堂晚宴，共享荣誉时刻 晋升空间广阔： 1. 横向发展（业务线）：销售岗位设15个职级，职级提升同步提高提成比例，最高达90% 2. 纵向发展（管理线）：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理（最快2年可晋升为商圈经理） 培训体系完善（每位新人都有导师带教）： 1. 入职前：新人训（5天专业知识培训+素质拓展，快速掌握行业基础） 2. 入职一个月后：衔接训（涵盖签约法律知识、实战技能、谈判技巧等） 3. 入职三个月后：专业进阶训练 工作地点：北京 应聘流程： 投递简历 → HR筛选 → 面试 → 发放offer → 岗前培训 → 正式入职

北京需要有本的架子工3-4人联系

美食城招聘小炒师傅一名，只炒11点半至下午1点，工资5000千包吃住 电话☎ 服务员5000千，包吃住

美食城招聘小炒师傅一名，只炒11点半至下午1点，工资5000千包吃住 电话☎

北京市昌平区保密项目要一个指挥，新工地，价格电议，联系电话

污水处理工一名，20元/h，包吃住，。工资日结—19元/h，；月结20/h，次月25号左右发放。常年有活，工资稳定。 报名电话同 工作地址北京房山良乡侯庄

岗位职责： 1. 负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务 2. 深入了解客户需求，精准匹配房源并提供专业购房建议 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续 4. 定期跟进意向客户，维护老客户关系并促进转介成交 5. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与话术 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力 2. 热爱销售工作，有责任心、抗压能力强，目标感明确 3. 具备房地产行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 熟悉当地房地产政策及市场动态者更受青睐 5. 具备团队协作精神，认同公司“专业、诚信、共赢”价值观

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户意见与市场动态 4.协同策划、案场团队开展营销活动，助力销售目标达成 5.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续拓展客户池 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.热爱销售工作，目标感强，有进取心和职业发展意愿 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者更佳

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户意见与市场动态 4.协同营销团队开展线上线下推广活动，扩大项目影响力与客户触达 5.维护老客户关系，推动转介成交与口碑传播 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，目标感明确 4.熟悉当地房地产政策及市场行情者更受青睐 5. 具备团队协作精神与持续学习意愿

行业提成顶尖的平台！ 核心职责：一手新房客户开拓、项目讲解、案场接待、陪同签约、协助贷款办理及交房流程。 颠覆传统房产销售方式，告别内卷，摒弃低效劳动。汇聚业内精英，专注高效作业，轻松成交，快速晋升，支持提前预支佣金，提成标准领跑行业，结算周期短。管理岗晋升不看关系，只凭能力，晋升后享团队利润分红权益。 换条赛道前行，突破当前局面，从正确选择开始，期待你随时参与面试！！

不限驾龄，不限户籍，零押金入职，可周结可月结，可自由选择网约车平台，一人一车，月收入10000-15000不封顶，工作时间自由，多劳多得。 2.公司是一级代理商，提供平台派单，系统一对一派单，提成高，收入稳定。 3.无经验有经验均可，会使用导航即可，不限制户籍。免费提供住宿，住宿环境好，空调，热水，洗衣机，WLAN 4.免费提供入职培训、快速上岗 5.要求C1本驾驶证，无犯罪史，身体健康，男女不限，年龄21-60岁，需带身份证，驾驶证面试。有意向清请联系我们，竭诚为您服务，欢迎加入

基地司机 B1车本，55以内，168以上 工资4500，第三个月开始5000，如果需要顶岗会加钱，管吃住 报道位置，前桃洼[公交站]。

新收拓展管家（聚焦渠道，高薪福利，氛围超棒） 【公司介绍】 北京和通住房租赁有限公司由联众地产全资打造，是丰台区区属注册企业、丰台区重点扶持企业、区重点纳税企业，成立于2016年04月27日，注册资本1000万，是一家专业的住宅租赁经营企业。主要服务于国家电网、工行集团、国家开发投资集团、中国出口信用保险公司、草桥村等集体业主及分散式业主和客户的整租业务。 当前与麦田房产、金色时光房产联合打造京京找房app，涉及一手房、二手房、租赁居间、资产管理委托服务，致力于成为年轻人租房、选房、购房、装修首选品牌。品牌理念：专业、专注、诚实、利他，欢迎有志青年加入。 【薪资福利情况】 1、无责底薪5000-8000元+高额收房激励5000/套+绩效提佣，综合收入20k+； 试用期薪资不打折，新人前三个月平均薪资15k+，转正后平均薪资30K+； 2、北京社保，入职即可享有； 3、租房福利：新人0押金，0服务费； 4、每月表彰会和激励活动，各类特色团建活动。 【岗位职责】 1、通过主流房产经纪机构、小红书或抖音自主开拓等多种方式收集房源线索； 2、为房东提供资产托管相关的咨询与服务，讲解产品模式，协助制定出租策略； 3、实地勘察房屋情况，结合各项评估维度进行综合判断，定制适配的产品方案； 4、与房东面对面沟通，详细介绍合作方案，推动谈判并完成签约，助力资产增值。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，有自如收房经验的管家优先录用； 2、具备良好的亲和力、沟通协调能力及客户服务意识； 3、拥有渠道经纪人协作经历，能良好维护渠道关系氛围； 4、性格积极乐观，踏实肯干，富有热情，抗压能力强。 【工作时间】 上班时间9:00-7:00，周中单休，法定节假日正常休； 上班地点：全北京，就近分配；

经纪人第一版 21世纪不动产欢迎您的加入 全球性大公司:不要求你有多优秀,但必须有追求、有目标、做事认真有责任心，不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 业务内容: 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，匹配提供合适房源，进行商务谈判； 3、陪同客户看房，促成二手房、新房买卖或租赁业务； 4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格: 1、高中及以上学历（退伍军人条件可以适当放宽，在校参加过活动和干部的优先）优先，应届毕业生也可，有无经验均可（我们只看你是否愿意）,年龄23-35岁，男女不限 2、沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 3、敏锐的洞察力，较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神； 总结一句话：只要你足够优秀，有强烈的赚钱欲望，我们就真诚的欢迎您的加入。销售工作看提成,眼高手低,注重底薪的勿扰! 薪资待遇： 底薪5000+提成30-50%+端口补贴2000+提供住宿。工资上不封顶，师徒制培训。 工作时间: 9：00-19:30,午休2小时 每周日、一休息+法定节假日 公司待遇： 1、公司每年免费的海外内旅游，及季度免费旅游和每月员工活动等 2、国家法定假期统一休息放假，春节假期多达十五天！ 3、公司为大家开展了丰富多彩的聚餐活动、季度表彰会、联欢会；和精彩丰富的员工激励活动，奖品丰富。 4、提供专业的免费岗前培训，同时还提供岗位中的技能培训及知识等相关培训，让你对房产经纪有深刻的了解； 5、公司为每位员工提供广阔的晋升空间和发展潜力。见习经纪人-普通经纪人-高级经纪人-资深经纪人-客户经理-店长-店东

【薪酬待遇】新入职无责底薪最高8000元+提成，高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己【公司福利】五险一金、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。 【岗位职责】（1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护；（2）负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询；（3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配；（4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务； 【任职要求】（1）年满18周岁以上，初中以上学历，热爱房地产经纪行业；（2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观；（3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿；（4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。

职位描述 工作内容： 1、负责空置商铺的招商工作（涵盖社区商业配套、地铁商业配套及高铁站商业配套） 2、主动开发目标客户资源，开展各类招商洽谈，带领团队达成既定招商目标； 3、对潜在客户进行咨询解答、跟进沟通、商务谈判及合同签订等相关工作； 4、建立客户档案，整理客户信息，定期拜访并维护客户关系； 职位要求： 1、具备招商相关工作经验 2、了解商业运营管理模式，有前期招商及营运实操经验者优先； 工作时间：9:00-18:00双休 入职缴纳五险一金提供宿舍 工作地点：海淀、朝阳均可

“链家”成立于2001年，是一家以数据驱动、融合房产交易与资产管理服务的综合性房产服务平台，业务涵盖二手房买卖、新房销售、房屋租赁及装修服务等领域。目前，链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个城市和地区，全国门店约8000家，旗下专业经纪人超13万名。为持续优化购房服务体验，链家大力拓展线上服务体系。现已实现PC端、链家APP、移动端网页等多平台覆盖，构建起集房源检索、产品开发、大数据分析、服务标准制定于一体的数字化房产服务平台。平台致力于为买卖双方提供真实全面的房产信息与专业咨询，并支持估价、预约看房等个性化需求，力求提升服务效率与体验，打造更安全、高效、贴心的一站式房产服务生态。 链家秉持“推动行业进步，让房屋交易不再难”的品牌使命，坚持通过技术创新与模式探索，建立并完善高水平的服务规范，助力行业规范化发展。 1、二手房交易服务 作为国内二手房市场的标杆企业，链家建立了覆盖全国30个重点城市的真房源数据库，累计收录约7000万套房屋信息，服务网络遍及28个城市，依托8000家门店和超13万经纪人，为用户提供全流程房产服务。 买房服务：通过“地图找房”、“新房”、“二手房”等多种筛选方式，精准匹配客户需求。借助独有的“楼盘字典”系统，可在区域、总价、户型等多个维度进行智能筛选，快速锁定理想房源，并即时对接对应经纪人，提供从咨询、带看、签约到后续手续办理的一体化服务。同时支持输入房源编号验证信息真实性。 卖房服务：业主可通过链家线上渠道提交委托，获取真实成交价参考、房源竞争力评估及动态追踪等服务。链家将指派专属经纪人提供房屋实地勘查、客户带看安排、反馈收集、信息更新等全流程支持。一对一服务模式既减少打扰，又确保响应及时。透明的交易流程、自主可控的操作体验、完善的资讯支持，使卖房过程更加安心高效。 2、新房销售服务 链家新房业务始于2014年，2015年与高策等专业代理机构整合，全面布局新房市场。核心业务包括代理、联动、直销及电商平台运营。其中，代理服务涵盖从土地研判、项目定位到营销执行及现场转化的全周期支持；联动业务则充分发挥链家全国13万经纪人与8000家门店的协同优势。 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目

销售专员，房产租赁，买卖，有底薪，有社保，高提成，带薪年假，先进免费旅游度假

诚聘北京网约车司机，提供住宿，公司提供车辆 工作内容： 1.工作时间自由安排，月收入轻松过万 2.公司提供免费宿舍，夏天空调，冬天暖气 3.平台派单，接送平台乘客。 4.全部自动挡，车况好价格美丽。 5.车险保养维修都是公司承担。 工作地点：全北京 月薪10000+ 自营模式；不租车，不买车，公司提供车，提供平台，流水可选择周结月结 租车模式：租车跑，每月只交车租，公司提供平台，流水奖励都是自己的 原标题：《北京昌平区跑流水无押金租车模式前期无费用你就带着驾驶证身份证来就行》