四川锦泽平能源科技有限公司一、西南油气田岗位：钻井监督、试油、井下作业监督（多名）岁数要求：年龄55周岁内；证件要求：持有中石油监督证文凭要求：中专及以上学历身体要求：无血压、血脂、血糖三高等疾病、身体健康工资待遇：初级日费450元/天，中级日费500元/天；季度考核奖良好60元/天，优秀120元/天，工资月发，每满一年日费增加10元；福利待遇:缴纳成都五险；、工会慰问、每年有健康体检、，助力监督职业晋级等联系人：黄先生（电话

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【岗位职责】 1、负责客人接待与服务工作 2、熟练操作点歌系统，及时响应客人需求 3、提供酒水推荐 【职位要求】 1、年龄18-28未满十八勿扰谢谢 2、无需经验 3、有KTV、酒吧等娱乐场所工作经验优先 【薪资福利】 无责底薪8000，提成高，上不封顶 包吃住 原标题：《急聘KTV服务员（形象好）》

盆花维护工人工作地址:自贡市静峰园艺工程有限公司1800-3000元/月

【岗位职责】 1、负责客人接待与服务工作 2、熟练操作点歌系统，及时响应客人需求 3、提供酒水推荐 【职位要求】 1、年龄18-28未满十八勿扰谢谢 2、无需经验 3、有KTV、酒吧等娱乐场所工作经验优先 【薪资福利】 无责底薪8000，提成高，上不封顶 包吃住 原标题：《高提成KTV酒水促销（可日结）》

新津来个指挥，5000有加班费，9个小时正班老板

【岗位职责】 1、负责客人接待与服务工作 2、熟练操作点歌系统，及时响应客人需求 3、提供酒水推荐 【职位要求】 1、年龄18-28未满十八勿扰谢谢 2、无需经验 【薪资福利】 无责底薪8000，提成高，上不封顶 包吃住 原标题：《KTV服务员（无责底薪高）》

盘锦天意监理公司服务各油田诚聘钻井试油气井下作业监督签第三方用工合同，，工资月发，1、辽河油田区域诚聘中石油试油监督：工资待遇：三级监督380元/天、二级监督440元/天、一级监督580元/天，（待遇以甲方分级考核为准）工资月发，全年工作量。工作地点:辽宁盘锦、甘肃庆阳、陕西宜川；辽河油田定于举办初级试油监督培训取证班有意联系电话、:林

招聘现场监理员，可接收学徒。薪资面议。

榆林市神木市招安全员/安全负责人

湘西矿山专项监理员，锰矿开采、井巷、边坡、尾矿库、选矿现场旁站、记录、取样

湘西矿山专项监理员 岗位职责： 1. 负责湘西地区矿山项目现场的安全、质量、进度锰矿开采、井巷、边坡、尾矿库、选矿现场旁站、记录、取样及环保等专项监理工作 2. 审查施工方案、技术交底及安全措施，监督落实执行情况 3. 开展日常巡检与隐蔽工程验收，及时发现并督促整改安全隐患 4. 编制监理日志、周报及专项报告，如实记录现场动态与问题处置情况 5. 配合政府监管部门开展检查，协助完成矿山合规性整改与资料归档 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证或矿山相关专业监理资格证书者优先 2. 熟悉《矿山安全法》《建设工程监理规范》及地方矿山监管政策 3. 具备矿山井下或露天作业现场监理经验，能适应山区野外工作环境 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 身体健康，无恐高、晕车等影响驻场履职的生理限制

成都招外卖运营助理、专员、主管 外卖运营助理工作内容: 1.每日评分评价的检查，差评的同步处理 2.提醒门店进行推广充值 3.进行专员布置的产品上下架 4.门店基建的更新优化(logo，店招， banner，产品图等) 5.商圈竞对基础信息收集 6.落地专员的提升方案 7.学习外卖运营知识助理岗 其实工作内容很机械，基本上很多重复的事项会让助理岗去完成 外卖运营专员工作内容: 1.监测门店每日数据(曝光，p1p2，复购等) 2.每日推广出价的优化，预算的调整 3.门店提升策略输出，并沟通门店配合落地 4.平台规则的了解，以及沟通cka补贴事项和流量活动事项 5.商圈同行店铺数据追踪，输出应对策略 6.门店自营销活动的调整，吸引顾客下单 7.带教助理，学习专业知识专员岗已经具备一定的运营知识，可以帮助门店获取平台流量，拉升转化率，协助门店gmv的增长 外卖运营主管负责工作内容: 1.关注项目大盘数据情况，针对尾部门店进行重点拉升，头部腰部维稳 2.关注市场情况，根据市场需求的迭代，优化项目原始方案 3.制定每月目标以及策略大方向 4.完成每月执行的追踪落地情况，防止策略落地变形 5.针对项目进行模型的梳理，指标的梳理 6.沟通cka每月资源情况以及平台政策变动情况 7.完成每月复盘，这个月哪些是有效，哪些是无效，哪些是可以复制 8.协助研发生产自带流量的产品 9.完成新工具的挖掘与使用，并赋能团队 10.负责团队的成长其实运营是全能型的工作，要懂数据分析，懂营销，懂流量，懂产品，懂用户需求，懂市场，同时要有目标感，重执行，有结果，会复盘

1. 协助分公司完成分公司及车站E经营系统中经营管理资料的录入、经营数据的收集以及车辆信息的系统更新； 2. 协助分公司开展新业务拓展工作，参与创新项目的可行性研究与论证，负责相关报告的编制及落地推进。

岗位职责 1. 负责公司日常部门事务处理，包括文件收发、整理、归档，管理与发放，保障办公环境整洁有序，维持公司日常办公正常运转。 2. 协助上级完成会议记录、组织及会议纪要撰写工作，跟进会议决议事项的落实情况，及时反馈进度。 3. 负责对文件档案管理工作，做好信息登记；接听办公电话，及时准确传达信息、记录来电内容。 4. 协助处理日常相关辅助工作，如文件业务信息的录入、更新、档案整理等。 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务，具备灵活应变能力，积极配合各部门协作需求。 任职要求 1. 学历及专业：大专及以上学历，优秀应届生亦可考虑。 2. 技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的公文写作能力，能独立完成文档撰写、数据整理工作；熟悉行政工作基本流程。 3. 素质要求：做事细心严谨、踏实稳重，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队合作意识和服务意识，工作积极主动、执行力强。 4. 其他：性格开朗随和，有较强的抗压能力和问题解决能力，无不良从业记录，遵守公司各项规章制度。 薪资福利 1. 薪资待遇：月薪5000；享受全勤奖、绩效奖金、年终奖金。 2. 基础福利：缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等完善休假制度。 3. 额外福利：定期员工团建、节日福利、生日礼品、下午茶公司提供专业岗前培训，助力个人职业成长。 4. 工作时间：朝九晚六，周末休息，不强制加班，工作氛围轻松融洽。 期待你的加入，携手共创美好未来！

岗位职责： 全面负责贴膜门店0-1 从 0 起盘、线上引流、流量转化、到店成交全链路运营； 精通抖音同城、来客团购、微信私域、小红书、高德 / 微信地图引流等本地生活获客渠道； 负责内容策划、短视频拍摄剪辑、账号起号、POI 优化、团购上架与投放； 制定引流方案、活动策划、客户跟进体系，提升到店率、转化率、复购转介绍； 数据分析、复盘优化，对流量、咨询、到店、业绩结果负责。 任职要求： 必须有汽车贴膜店（车衣 / 改色 / 玻璃膜）真实运营经验； 有 0-1 成功起店经验：从零搭建运营体系、做爆流量、实现稳定到店； 精通本地生活流量逻辑：懂同城算法、团购运营、探店达人、私域转化； 能独立操盘全流程：引流 — 获客 — 咨询 — 邀约 — 到店 — 成交闭环； 执行力强、结果导向，懂门店运营节奏，能落地不纸上谈兵。 我们希望你： 不是单纯做内容，而是懂流量更懂变现； 不是只会发视频，而是能真正把人引来店、把单做成； 有成熟打法，能快速把门店线上做起来。 薪资待遇：底薪 + 绩效 + 提成 + 奖金 + 门店分红（上不封顶）稳定平台、优质客源、轻松出业绩，能力强者可晋升合伙人

岗位职责： 1.负责APP功能测试 2.配合运营活动执行，完成素材上传 任职要求： 1. 对互联网产品有热情 2.熟悉主流APP操作逻辑，能独立完成全流程体验与问题记录 3.具备良好的沟通协调能力与责任心 5. 学历不限

工作职责： 1.按照现场培训SOP开展培训工作 2. 根据平台业务要求，执行运营方案、客户管理政策 3. 司机的招募、培训、运营、管理，贴车贴，建立良好的信任和合作关系 4.整理培训的各项数据，进行数据跟踪，定期分析效果并提供给平台 5.完成司机、用户端口运营和回访工作 任职要求： 1.大专及以上学历，1年以上相关工作经验 教育培训/耐消品行业销售优先 2.思维活跃，具备良好的沟通表达、讲授能力 3.具有亲和力、执行力、较强的学习能力和良好的团队合作精神 4.具备良好的团队管理能力

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

职位名称：技术市场运营 【岗位背景】 我们是一家专注于人工智能底层技术的创新公司，核心产品是MaaS（模型即服务）平台，致力于为企业客户提供高效的AI解决方案。现阶段，我们需要通过专业的市场运营，将我们的技术实力转化为行业影响力，精准触达企业决策者与技术负责人。 【岗位职责】 1. 技术内容体系化输出 · 将复杂的技术文档、模型架构、API文档、解决方案，转化为高质量的技术博客、深度行业白皮书、案例拆解、架构解析长图等。 · 追踪AI行业热点（如大模型迭代、算力优化），结合产品优势，输出专业观点，树立技术话语权。 2. 技术社区与渠道运营 · 重点运营知乎、掘金、CSDN、B站（知识区）、公众号等B端决策者与技术人群聚集的渠道。 · 维护技术社群（开发者群、架构师群），通过干货分享、线上沙龙、闭门会等形式，沉淀核心种子用户。 3. 线上获客与线索孵化 · 策划白皮书下载、线上Demo预约、技术直播等留资钩子，通过优质内容吸引潜在客户主动留资。 · 与销售/售前团队配合，通过内容培育线索，提高转化效率。 4. 行业活动与KOL合作 · 寻找并接洽技术KOL/行业专家进行产品测评、联名直播、案例专访，借助第三方背书提升信任度。 · 支持线上/线下行业大会的内容策划与传播。 【任职要求】 1. 硬性门槛 · 经验： 2年以上B端科技/互联网/SaaS行业内容运营或市场经验，有AI/云计算/大数据背景者优先。 · 技术理解力： 能看懂技术文档，懂API、算力、模型微调等基础概念，能与技术团队顺畅沟通。 · 行业写作能力： 具备优秀的深度写作能力，擅长将技术语言翻译成业务语言，能写出让CTO和业务负责人都认可的内容。 · 渠道熟悉度： 深度理解知乎、掘金等平台的运营规则和用户调性。 2. 软性特质 · 逻辑严谨： 内容输出逻辑性强，能清晰拆解技术优势与业务价值的关联。 · 结果导向： 关注的不只是阅读量，更是精准曝光、有效留资和行业口碑。 · 自驱主动： 作为早期核心成员，能主动规划内容节奏，推动跨部门协作。 【加分项】 · 有技术媒体/技术社区编辑经验者优先。 · 有成功的技术内容传播案例（如10w+技术文章、爆款技术视频）者优先。 · 计算机相关专业背景或有过开发经验者优先。 · 英语读写优秀，能编译海外前沿技术论文/资讯者优先。 【我们提供】 · 前沿技术赛道： 深入参与大模型落地，与顶尖技术团队并肩作战。 · 深度影响力： 你的内容将直接影响行业决策者和头部客户。 · 0-1的创造空间： 亲手搭建技术内容与品牌体系，打造标杆案例。

主要负责gapuday小程序的运营。

公司内部直招 入职签订劳动合同 带薪培训 本科及以上无责底薪6000+提成+奖金 本科以下无责底薪5000+提成+奖金