
无人机飞手无人机吊装1-2人
岗位职责:
1.负责无人机吊装作业,精准完成光伏板清洗设备的空中运输与定位部署
2.操作多型号工业级无人机,执行高空清洗任务并实时监控飞行状态与作业效果
3.配合地面团队制定清洗作业方案,优化飞行路径与吊装流程,保障作业安全高效
4. 定期维护保养无人机及配套吊装设备,及时排查并上报技术故障
5. 严格遵守航空管理规定及现场安全规范,落实作业前中后全流程风险管控
任职要求:
1. 具备无人机驾驶员合格证(视距内/超视距),熟悉民航局相关法规及空域申报流程
2.有光伏电站或高空作业相关经验者优先,具备吊装协同作业意识
3.身体健康,无恐高症,能适应户外及多变天气环境作业
4.具备基础机械常识与应急处置能力,能独立完成设备简易故障判断
5.团队协作意识强,服从项目统筹安排,可接受短期驻场或区域调配
招若干临时工280一天下班发钱包吃住
280-290元/天
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【小时工】:小时工:301小时,315一天,随走随结,
可预支,包食宿,,入职20天可预支2000.小时工: 301小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000.小时工:301小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放
也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部生班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入:8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元1月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
车间包吃3-5人月结坐班、空调车间、长白班、不穿无尘衣
坐班、不体检、空调车间、不穿无尘衣、豪华式公寓!
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【年龄要求】:16---42周岁、工人
【上班时间】:点对点、少量夜班
【工作环境】:坐班,部分站班,空调车间
【吃住要求】:免费吃饭,豪华公寓
【薪资待遇】:6600---7000左右
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高6000!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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普工五险包住11-20人日结轻松上手无需经验社保
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站立式上班。,入职一周报销。入职缴纳社保五险。
普工
年龄:18-45岁
薪资:日结白夜班240/天 ,月结250一天
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本岗位系本公司岗位,您可以直接(添加微信)详细了解
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薪资待遇:
1、30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
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(一)上班时间
(1)长白班
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(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
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(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费
(2) 坐着上班;穿个人服装上班。
(3) 坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1) 住宿免费;水电免费;伙食免费
(2) 凭刷卡吃饭,自助餐形式。
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云衍科技招聘普工/操作工
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泰州招聘架子工,年龄要求18至50岁,薪资为330元一天,包住不包吃。前15天薪资为280元一天。工作地点在泰州,东台集合出发。
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泰州南站招聘普工、操作工和架子工,共60人。要求年龄在18至50岁之间。薪资为330元/天,前15天按280元/天计算,包住不包吃,工资按月结清。
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技术员
6千-1.1万/月
机械制图员1-3年大专不需要出差结构设计经验SolidWorks非标设备经验
工作概况:
负责技术研发部门的产品图纸绘制,以及技术文件资料的打印、传递、归档与管理,完成上级交办的其他相关事务
任职要求:
1.机械制造与设计或机电一体化专业统招专科及以上学历,年龄******,性别不限;
2.具备至少1年以上产品绘图的实际工作经验;
3.熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件及常用办公工具;
4.欢迎优秀的应届毕业生应聘
机械设计工程师
9千-1.8万/月
机械设计工程师5-10年本科研发设计结构设计外观设计非标设备
职位名称: 机械设计工程师(高级)
所属部门: 技术部
岗位等级: 高级工程师/专家级
直接上级: 总工程师 / 技术总监
工作地点: 江苏省泰州市
薪资范围: 面议
职位概述
负责公司工业炉(天然气工业炉、电阻炉、蓄热式燃烧系统等)产品的机械结构设计与研发工作,作为公司核心技术骨干,带领设计团队完成重大项目的整体方案设计、技术攻坚与技术创新,确保产品达到国际/国内领先水平。
核心任职资格
学历要求:本科及以上学历,机械设计、冶金工程、热能工程、过程装备与控制工程等相关专业
工作经验:10年以上机械设计相关工作经验,其中5年以上工业炉(窑炉)行业从业经历
专业资质:持有机械设计类高级工程师及以上职称证书,或等同专业资格(如一级建造师机电工程专业等)
行业经验:深度理解工业炉行业工艺流程,熟悉热处理、锻造、铸造等领域的加热工艺及炉型结构特点
计算机能力:熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、Pro/E或Inventor等二维/三维设计软件;具备ANSYS或类似有限元分析能力者优先
专业外语:能够阅读和理解英文/德文技术资料,身体健康,能适应短期出差及现场技术服务
岗位职责
3.1 技术方案设计
主导工业炉新产品的机械结构方案设计,完成炉体、炉衬、炉门、燃烧系统、换热系统等核心部件的选型与计算
审核并优化设计团队成员的结构设计图纸与技术文件,确保设计质量
对标国际先进工业炉产品,提出技术改进方案,推动产品升级迭代
编写技术方案说明书、产品标准、技术协议等对外技术文档
3.2 工程设计管理
作为项目技术负责人,统筹大型/复杂工业炉项目的整体工程设计,制定设计计划并把控进度
协调设计、采购、生产、安装各环节的技术接口,解决跨部门技术争议
组织技术评审会议(方案评审、详细设计评审、施工图审查),主持技术方案答辩
配合项目投标,编制技术标书,参与用户技术澄清与合同谈判
3.3 技术攻关与创新
针对公司现有工业炉产品的技术痛点(如能耗偏高、温场均匀性不足、使用寿命有限等),开展专项技术攻关,形成可落地的解决方案
跟踪并研究行业新技术、新材料、新工艺(如真空热处理、智能燃烧控制、纳米隔热材料等),提出技术引进或自主研发计划
推动公司核心技术知识产权积累,主导撰写专利技术文件(发明专利优先)
协助研发团队进行新产品、新工艺的小试、中试验证与工艺定型
3.4 现场技术服务
参与设备安装调试,提供现场技术支持和指导,处理重大技术质量问题
对客户进行设备操作培训、技术交底,编写设备使用维护手册
定期走访重点客户,收集产品使用反馈,形成技术改进建议报告
参与设备售后技术问题的分析和处理,重大问题需赴现场诊断
3.5 团队建设与知识传承
指导、培养中初级设计工程师,制定并落实团队年度技术培训计划
主持建立公司工业炉设计技术标准体系,规范设计流程与质量标准
整理和沉淀设计经验,编制公司级设计技术规范、标准图集和典型案例库
参与公司技术人员的招聘面试与晋升评定,提供专业意见
能力素质要求
系统思维能力:能够从全局角度审视工业炉产品的整体性能,具备热工、机械结构、电气控制多学科交叉的系统设计思维
技术创新能力:对行业前沿技术保持敏感,具有独立提出并落地技术创新的能力,能够承受一定技术风险并推动新技术应用
问题分析能力:面对复杂的工程问题能够快速定位根本原因,给出系统性解决方案,具备较强的力学计算和热工计算能力
沟通协调能力:能够与客户、设计团队、生产部门有效沟通,具备技术方案汇报和谈判的专业表达能力
学习适应能力:主动学习新技术、新标准、新规范,持续提升专业水平,能够适应行业技术快速迭代的要求
质量责任意识:强烈的工作责任感和质量意识,对设计错误零容忍,确保交付的设计成果安全、可靠、经济
优先录用情形
主导过大型工业炉从方案到交付全流程设计经验者
持有发明专利或实用新型专利(工业炉相关)者
熟悉AMS2750、NADCA、GJB等相关国际/国家热处理标准,并具有实际应用经验者
有参与出口欧美市场工业炉项目设计经验者
具备有限元分析(ANSYS)热结构耦合分析实战经验者
薪酬福利与发展空间
薪酬结构:基本月薪 + 年终绩效奖金 + 项目完成奖金;具体面议,体现对资深专业人士的市场定位
福利保障:缴纳五险,提供交通/通讯补贴,重大节日福利,年度健康体检
职业发展:公司技术序列最高通道,可晋升为首席技术专家;表现优秀者纳入公司合伙人计划
320/天(可日结)组装汽车雨刮器+长白班+上班可带手机
9千-1万/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结包吃包住坐着上班可带手机岗位可选
---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:18-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
组装工
100-200元/天
组装工3-5人月结其他
本厂生产门,现招钣金组装临时工数名
岗位内容:医疗气密门钣金部件组装、装配、打螺丝、组件拼装,车间生产作业
任职要求:
,年龄30–50周岁;有工厂钣金/装配组装实操经验,会使用手电钻等基础工具,能看懂简单装配要求,干活踏实,服从车间安排。
薪资与工期:
时薪:25元/小时
工时:长白班,每天8小时
上班时间:早8:30–17:00(含午休)
工期:约3个月
工资按月准时结算
工作地点:泰州海陵区济川东路与泰盛路交叉口西北100米 东诚机械工业园区
联系人:____夏美玲____
电话:________
机械加工工艺工程师
1.2-1.6万/月
工艺工程师PE1-3年学历不限合金经验五金经验不需要出差AutoCAD量产工程师(PE)经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验CNC数控设备经验
工作内容
1.依据图纸设计产品生产工艺流程,编制工艺文件、BOM表,并负责现场培训及生产过程的监督与管理;
2.编写加工中心程序,制定刀具清单;
3.负责小批量样件的现场技术处理,持续优化加工方案;
4.对大批量产品的制造工艺进行不断改进,有效降低生产成本;
5.协同团队成员协作推进生产计划,确保任务按时完成并交付。
任职要求
1.具有机加工工艺工程师相关工作经验;
2.熟悉机加工设备的操作方法及日常维护;
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
4.掌握数控车床、加工中心、线切割等设备的加工工艺;
5.熟练操作CAD软件,并能熟练使用至少一种三维设计软件。
泰 制药厂装盒300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
300-310元/天
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
机械设计工程师
7千-1.2万/月
机械结构工程师5-10年大专UG团队管理经验SolidWorks机电设备经验有机
-协调并统筹客户产品的确认工作,在项目确认阶段与客户及内部项目团队保持有效沟通;
-确保客户确认流程满足相关法规和标准要求;
-参与客户产品工艺开发的全过程设计与实施;
-协同工程技术经理制定项目进度计划,编制确认方案及相关报告;
-负责确认数据的收集、整理与分析,推动产品与工艺的持续优化;
-在产品开发完成后,完成向量产转化的技术文件输出,编制生产工艺文件并组织培训与下发;
-参与与工艺过程相关的异常调查与问题解决;
-建立并维护客户图纸档案,编制物料清单,根据生产订单预测提前发起原材料(加热管用原料、管材及辅材)采购申请;
-负责生产模具的管理,确保模具资源及时到位且精度符合产品工艺需求
招两个想稳定工作的,320一天,免费吃住能带手机,空调车间
320-320元/件
车间免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
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高薪诚聘冲压模具设计熟手或学徒
8千-1.5万/月
模具工程师
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工作时长:8:00-11:3013:00-17:30
岗位要求:
3年以上冲压模具设计经验,熟练使用UG/CAD等设计软件,能独立完成模具设计与项目收学徒
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