公司介绍： 公司专注于知识产权领域，主营业务涵盖专利申请代理、商标注册、版权登记、高企认定等，集团现有员工500余人，旗下设有铭泽代理事务所，铭一为全国百强代理机构、陕西十佳代理所，拥有三家资质备案代理所，在陕西省知识产权行业中位列前三，属于大型知名平台企业。 配备自主研发的智易宝系统，岗位主要通过电话、微信、QQ等方式向客户推介服务内容，提升客户合作意愿，无需外出跑动，客户资源由公司统一提供，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户提供专业化的专利服务，制定匹配的知识产权解决方案； 2、充分运用公司提供的系统平台与客户开展沟通，准确把握客户需求，及时回应各类咨询； 3、工作细致认真，具备优秀的协调沟通能力及主动服务意识； 职位要求： 1、具备较强的表达与沟通能力； 2、品行端正、诚实守信，作风踏实严谨，具有良好的团队协作精神； 3、耐心负责，注重细节，善于沟通协调，具备较强的服务意识。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日均正常休息。 3、团队建设：每周、每月、每季度举办表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团队拓展等活动。 4、福利齐全：包含取暖费、高温补贴等多项贴心补助，活动丰富多样。 发展空间： 员工—主管—经理—总监（晋升周期视个人能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时，法定节假日正常休息，缴纳五险（不加班！不加班！不加班！）

岗位职责： 1.依托公司提供的客户资源，主动与客户沟通，深入了解其业务需求，提供专业服务方案，精准挖掘潜在需求，协助客户解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，提升客户满意度与信任度，促进老客户持续合作并获取转介绍资源； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售工作经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务品质，拥有较强的沟通协调能力及团队协作精神； 岗位待遇： 1.无责任底薪＋业绩提成，综合收入5000+，上不封顶，按业绩增长浮动； 2.周末双休，法定节假日全部休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日依照国家规定休假； 5.按规定缴纳社会保险； 6.节假日发放节日礼品； 岗位福利： 1.周末双休，节假日严格遵循国家安排，高效办公不加班，适合宝妈兼顾家庭、工作与个人成长； 2.提供定期与不定期培训，享有外出游学机会（含外省分公司交流学习与参观）； 3.设有清晰的晋升发展路径，纳入储备干部培养计划； 4.团队氛围和谐，工作环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月参与利润分红，坚持多劳多得； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

要出差，会开车

岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，主动与客户沟通，深入了解其企业运营情况，提供专业服务建议，挖掘潜在需求，协助客户解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，持续提升客户满意度与信任度，促进老客户推荐新客户； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务质量，拥有较强的团队协作意识及沟通协调能力； 岗位待遇： 1.无责任底薪＋业绩提成，综合收入5000+，上不封顶； 2.周末双休，法定节假日正常休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日按国家规定休假； 5.缴纳社会保险； 6.节假日发放福利礼品； 岗位福利： 1.周末双休，法定假期严格按照国家安排执行，工作高效无需加班，适合宝妈兼顾家庭、学习与发展； 2.提供定期与不定期培训机会，包含外省分公司交流学习与游学项目； 3.拥有清晰的晋升机制，纳入储备干部培养体系； 4.团队氛围和谐，办公环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人制度，每月享受利润分红，坚持多劳多得； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，主动联系客户，深入了解客户企业运营情况，提供专业服务建议，挖掘潜在需求，协助客户解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，提升老客户满意度与信任度，促进客户转介绍； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务质量，拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 岗位待遇： 1.无责任底薪＋业绩提成，综合收入随业绩增长上不封顶； 2.周末双休，法定节假日全部休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日按国家规定休假； 5.缴纳社会保险； 6.节假日发放礼品； 岗位福利： 1.周末双休，法定假期严格遵循国家安排，高效工作模式，杜绝加班，适合宝妈兼顾工作、学习与发展； 2.提供定期与不定期培训机会，享有外出游学资格（含外省分公司交流与学习）； 3.拥有清晰的晋升发展路径（纳入储备干部培养计划）； 4.团队氛围和谐，办公环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月参与利润分红，坚持多劳多得； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

负责线上线下月饼销售 提成10%～20% 还有阶梯式福利

高薪诚聘高薪诚聘[庆祝][庆祝][庆祝] 工作内容:制作糖葫芦并售卖，盒马鲜生（大都荟，老城根） 要求:热情开朗，积极主动，有促销经验优先 工作时间:9-9 年龄:25—40 薪资:底薪+全勤+提成，保底5300/月，月休4天 微信: 欢迎咨询[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

工地跑工程机械租赁业务等，例如挖掘机租赁、装载机租赁

，招聘全职销售，口齿伶俐，会做客情，有销售经验优先考虑，一经录用薪资待遇丰厚联系电话

业务能力强，有相关经验者优先

西安市雁塔区办公楼装修 招水电

商洛市商州区招水电，店铺装修水电包清工80一平方，要今天有时间看看场地，有时间联系，没有时间不要联系，店铺装修比较着急开工，

延安融创宸晨物业招聘保洁2名，年龄60周岁以内，工资，2600，四天休假，若有想干的联系电话:

招聘杀鱼1名工资4500 管吃住 宿舍有空调 离店3分钟 要求干活利索 （同）

工作内容： 通过邮件与高校教师沟通，了解其是否有专利发表的相关需求 工作时间： 每日工作7.5小时，8:30-17:00，周末双休，享受法定节假日及年假 岗位要求： 1.******，性别不限； 2.熟练掌握电脑操作及常用办公软件 福利待遇： 1.五险+年终奖+公费旅游+生日假+年假； 2.无责任底薪+高额提成+奖金，工资按月准时发放； 3.健全的内部晋升机制； 4.团队氛围融洽，定期组织团建、外出旅游等活动

稳定踏实想多挣钱的你就来吧！ 工作时间： 每天固定7.5小时8：30-17：00，周末双休、法定节假日、年假； 岗位要求： 1.******，性别不限； 2.熟练掌握电脑操作及常用办公软件； 福利待遇： 2.五险+年终奖+公费旅游+生日假+年假； 3.无责任底薪+高额提成+奖金，工资每月按时发放； 4.健全的内部晋升机制； 5.团队氛围融洽，定期组织团建、外出旅游活动

负责客户邀约进店，茶水接待，沟通 良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责 八点-五点半月休四天根据自己时间安排 福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保 薪资待遇:底薪三千，提成另算，

贝壳找房，销售

有销售经验者优先，接受0经验小白

用人原则： 英雄不问出处，不看背景、只看能力 唯才是举，德才兼备者优先 工作时间： 上午8:30－下午6:00弹性安排 工资待遇： 打打酱油：6000-8000（底薪3000） 跺跺脚：10000+（底薪3000+提成） 死命干：上不封顶，岗位任你挑，自主发展 基本要求： 无法拼背景的 活着、能交流的 有干劲、不摆烂、不焦虑的 【五不招】 1、打算躺平，不愿奋斗的。 2、对金钱毫无追求的。 3、开玛莎拉蒂的。 4、人在岗心在外的。 5、总想跳槽换地的。 【以下情况优先录用】 1、生活压力大，收入难支撑日常开销的。 2、负债较高，三四十万不算负担的。 3、背负房贷、车贷，经济压力明显的…… 在这里，男性无需靠爹，女性无需靠脸，只需对事业充满激情！ 只要你的行动力如关羽般迅猛果敢！那就加入我们！

[工作内容] 1、开展建筑资质类业务的销售工作，涵盖客户咨询解答、产品讲解及签约促成，同时负责资质维护中建造师等人员的补充对接 2、保持与现有客户的良好互动，持续挖掘并开拓新的市场资源与合作渠道 3、配合完成销售流程中的各项支持工作，保障销售任务的顺利推进与目标实现 4、通过电话、线上平台等方式与客户沟通，掌握客户需求意向，跟进资质申报进度并及时反馈，建立稳定高效的沟通机制 5、协调建筑企业项目需求或资质所需人员安排，包括安许等相关事项，确保问题及时处理、进度有效追踪并落实到位 6、充分利用公司提供的平台资源和个人能力，主动拓展潜在客户群体，提升市场覆盖率 所有客户资源及名单均由公司统一提供！ [任职要求] 1.普通话清晰流畅，具备优秀的表达能力、沟通技巧及客户协调经验 2.热衷于销售及企业服务领域，拥有电话销售经历或熟悉建筑资质行业者优先考虑 3.具备较强的沟通水平和商务谈判能力 4.具有良好的团队协作精神，能与同事高效配合完成工作任务 [工作时间] 9:00～12:00，14:00～18:00，周末双休，法定节假日正常休假 [薪资构成] 无责任底薪+高额提成（利润20%）+绩效奖金 [福利] 1.工作时段为9:00—18:00，周末双休，法定节假日休息，春节假期较长 2.公司组织带薪培训，定期举办团队聚餐活动 3.节日礼品发放，员工生日享受专属福利 4.注重人才发展，提供内部晋升机会 [工作环境] 高端写字楼办公，智能化办公设施，配备独立工位区域，室内冬暖夏凉 地址：智慧国际B座1406

1、主要负责建筑领域企业咨询服务工作； 2、通过电话及网络渠道与客户保持良好沟通，准确把握客户需求，提供专业咨询解决方案。 任职要求： 1、有电话销售或建筑工程类销售经验者优先录用； 2、学历不限，性别不限，年龄不限； 3、热爱销售工作，具备积极的工作态度，愿意在销售领域长期发展。 薪资待遇：底薪3000+绩效+提成+奖金+社保+双休+法定节假日休+不定期团建旅游+节日福利 一经录用，可享受以下福利： 1、福利保障： A、五险（包含养老、医疗、工伤、失业、生育） B、国家法定节假日提前半天下班；享受带薪年假； C、形式多样的团队活动； 2、系统化、全方位的专业培训支持； 3、表现优异员工有机会获得海外旅游奖励； 4、工作时间：上午8:50-17:30，周末双休。 人事部电话：*************荣老师（微信同号）

【企业介绍】 公司联合农垦系统近千家农场、5000多家食品生产企业，以“农垦系列品牌超市”为窗口，构建从田间到餐桌的直供通道。我们专注大健康与有机食品领域，紧抓消费升级与健康理念兴起的发展机遇。目前公司在职员工200余人，旗下直营连锁门店11家，覆盖西安市区东南西北各区域。 【岗位职责】 1.产品推广与销售：承担公司产品的市场推广与销售落地工作，主动发掘客户潜在需求，清晰传递产品优势，完成个人销售任务。 2.客户关系维护：积极拓展新客户群体，同时对存量客户进行细致维护与持续挖掘，建立持久互信的合作关系，提高客户回购率与黏性。 3.营销活动配合：全力支持部门主管推进各类营销项目，包括促销活动、市场推广等环节的前期准备、现场执行及后续跟进。 【岗位要求】 1.年龄*****，大专及以上学历，形象端正，综合能力突出者可适当放宽条件。 2.经验不限，具备销售或客户服务从业经历者优先考虑； 3.具备良好的语言表达、沟通协调及人际互动能力，能准确把握客户需求，具备开发新客与维系老客的潜力。 4.热爱销售岗位，目标感强，具有强烈的学习动力和进取心。 5.具备团队合作意识，能够主动融入集体，协同完成团队业绩目标。 【岗位亮点】 1.朝阳行业：聚焦有机食品与大健康零售赛道，提供可持续发展的职业成长空间。 2.提供住宿：公司可为有需求的员工安排门店周边宿舍，有效降低生活开支。 3.活力团队：每家门店配置10-20人的年轻团队，内部交流高效，协作氛围融洽。 4.坚实保障：[无责任底薪4500元]作为基础保障，叠加高比例提成机制，首单即计入业绩提成，收入与个人表现直接挂钩，上不封顶，月综合收入可达8-13k。 5.专业成长：提供带薪岗前培训，入职后由资深员工一对一指导，公司处于快速扩张阶段，晋升通道畅通。 6.暖心关怀：享受超长带薪年假，定期开展团建活动，节日福利&生日礼遇齐全。 注：本岗位为公司总部直接招聘，面试及办理入职过程中均不收取任何费用！

目前招聘小时工300一天，月综合工资9000。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入9000元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】

所属团队：小区驻点项目组 工作地点：新交付楼盘展厅（需全程驻扎项目3个月） 薪资结构：业务员薪酬=月度基本薪资+职级职称工资+绩效工资+社会保险+人才津贴+月度各项业绩提成+各项奖金。 一、岗位核心职责 1、精准客户开发 依托公司分配的新盘客户资源，通过电话沟通锁定首批意向客户，达成初期签约任务； 在集中交房阶段实施“驻场攻坚”：开展现场拦截、逐户拜访拓展客户，并通过组织业主团购活动实现批量转化。 2、场景化营销执行 落实“工地带看”策略：带领客户实地参观施工样板区，以工程品质推动成单； 协同设计人员举办户型讲解会，运用专业说辞解决客户疑虑与抗拒点。 3、全周期业绩突破 匹配项目推进节奏（交房前→交房期→交房后），按月完成既定签约指标； 及时收集并反馈客户诉求，联动设计师动态调整方案策略。 4、客户到店转化支持 对在小区内开发的客户完成加微或收取定金后，配合设计师将其邀约至门店进行合同签署，协助完成最终签单。 二、任职要求 硬性条件 经验：具备1年以上销售工作经验（有家装/房产/快消地推经历者优先），应届生亦可报名； 特质： 强执行力：能适应早9晚6的高强度作业模式（尤其在交房高峰期）； 现场组织力：可独立策划并主持业主团购活动者优先录用； 数据意识强：每日有效通话量不少于100通，客户到店转化率不低于15%。 三、必备能力 快速赢得客户信赖，清晰传达设计方案价值 承受压力达成月度任务，熟练操作CRM系统记录跟进轨迹 四、岗位专属福利 高激励回报机制 行业领先提成比例：享受针对小区项目的专项提成政策； 团队激励奖金池：达成超额目标可参与额外分红（参考历史项目：人均月奖1K-8K）； 资源独占保障：所参与的新盘项目由公司统一立项保护，享有唯一开发权限。 五、晋升发展通道 成长路径：专员→高级专员→项目长（独立带队，拥有项目分红权益） 六、应聘须知 以下类型不予考虑：习惯被动等客上门的“守店型”销售；无法接受外驻小区工作者；缺乏协作精神的单打独斗者

工作内容： 1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作。 2、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题。 3、与相关部门紧密配合，协调沟通。 4、维护客户关系，并开发新客户。 任职要求： 1、年龄18-30周岁，中专及以上学历。 2、具有熟练的手机/计算机基本操作能力。 3、口齿清晰，普通话标准，语言表达能力强，具有团队合作精神和灵活的应变能力，执行力强。 4、有责任感，善于沟通，踏实、勤奋、能吃苦、有耐心。 5、热爱销售行业者优先。 6、对生活负责，有理想和人生目标，希望通过公司的平台体现自己的价值。

薪资范围：5000—10000元/月 岗位底薪：2000元/月 提成机制：按单计提，成交线索每单提成10000—5000元

招工人多名 熟手，能做长期，有工作经验者优先要吃苦耐劳 有责任心，工资面议经常请假，迟到，不服从安排勿扰 联系同号 地址：珠江纺织城

【工作内容】 1、与高校教师、研究院研究员及企业技术顾问等专业人员对接，沟通专利申请相关事项，协助完成专利申报流程。 2、开展前期业务接洽、合同签署以及客户关系的持续维护工作。 3、负责新客户的开拓及现有客户的长期维系。 【薪资待遇】 1、无责任底薪4-5k元+业绩提成（10％-30％）+话费补贴+五险+法定节假日+带薪年假，综合月薪平均8k以上。 2、作息安排：周一至周五早八晚五，周末双休，享受法定假期及5-7天带薪年休假。 3、清晰的晋升机制：商务-商务主管-储备经理-商务经理-项目总监-分公司总监-大区总监，七级人才梯队结构明确，晋升路径公开透明。 诚邀有理想、敢拼搏的优秀人才加入团队！

工作内容： 1.利用小红书、抖音等社交平台挖掘潜在客户，并持续维护长期合作关系 2.通过电话沟通、参展、师资培训会、教育类论坛等方式，结合线上与线下销售模式，为客户提供定制化互联网广告解决方案，推动深度合作 3.主动收集个体教师或培训机构负责人的真实需求，并进行分析整理，及时向上反馈 4.持续跟进客户使用情况，做好客户关系维护与售后支持服务 5.整理市场竞品动态，提出可行性的优化建议与应对策略 6.具备敏锐的市场洞察力，能有效开发潜在客户资源并拓展优质代理渠道 职位要求： 1.具备良好的沟通技巧和应变能力，性格积极外向，善于人际交往，抗压能力强，有明确的职业目标和发展意愿 2.有互联网行业销售或软件类产品销售经验者优先录用 工作时间与薪酬： 朝九晚六，周末双休 9:00—12:00；13:00—18:00 薪资结构：无责底薪+阶梯提成+个人奖励+团队奖金 试用期无责底薪4K，转正后无责底薪4.5K 我们能给到你： 1.入职即缴纳五险一金，享受带薪年假 2.轻松开放的工作环境，倡导人性化管理机制 3.多样化的文化活动，定期组织团建、体育赛事及季度旅游，营造积极活跃的团队氛围 4.新人期提供一对一导师指导，配套系统的营销技能与产品知识培训 5.成长期配备职业发展专项课程及综合素质提升培训 6.在领视云，拥有透明公正的晋升通道（晋升不受年限限制，不讲论资排辈，唯能力论） 销售组员—销售主管—销售经理—销售总监 欢迎投递简历或来电咨询！ 接受表现优异的应届毕业生加入！