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招聘一个分拣土豆工人，上班时间，早5点半，做完下班。有意向者直接联系本人或者拨打电话(可直接添)

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招聘：顺丰小件中转场 薪资：21.0元/小时 职位详情： 卸车，装车，NC分拣。

白市驿分拣员发货员， 岗位有白班夜班两个班次，各招一人 工作内容:白班:上午跟车到名品福集货，下午到自己仓库库房发货，收货。 夜班:对标品冻货分拣， 工作时间:白班:上午8:00-下午6:00左右 夜班:下午8:00-凌晨5:00左右 薪酬待遇：4500/月 可以提供食宿，岗位要求：20-55岁，能吃苦耐劳工作细心，踏实能长期干的。有相关分拣经验的优先。

宿舍少量安排 茶园美的物流‖正式工 主营业务：公司主要为美的家用空调提供配件物流分拣拆包配送服务。 招聘岗位及要求 装配工（打螺丝）装卸工、拆包、筛选，配送 以上岗位工资结构 基本工资3500+加班费15元/小时+夜班补贴10元/晚+12元/天餐补，综合工资4500—5000； 厂车免费接送（往返厂区—长生轻轨站—城南家园），宿舍紧张，可以少量安排，岗位多多，可以选择。。

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招聘小工（重庆巴南） 招2名小工 工作时间：白班，中途休息1小时 待遇：160元/天 要求：踏实肯干、服从安排、手脚麻利 工作地点：重庆巴南

操作工（ 每天10人 ） 招聘要求： 22~44岁； 五官端正， 主招：整车（总装、冲焊、涂装） 诺博（座椅、地毯、内外饰） 曼德（大灯、线束、空调） 蜂巢传动（变速器） 蜂巢动力（发动机） 底盘 物流 工资待遇：前两个月基本工资3040元/月+加班 两个月后基本工资3800元/月+加班 综合工资4500~7000元/月 （基本工资+加班费+岗位补贴+技能补贴+中夜班补贴+环境补贴+丰厚年终奖金）；每月25号发上月工资； 包工作餐；入职当天安排宿舍，公寓式住宿，，水电费平摊； 体检：，指定医院体检； ■面试时间：上午8点半 ■面试导航：辉烨集团永川人力资源中心 ⚠⚠⚠⚠注：面试需带身份证原件，技能工带上技能证；不穿短裤拖鞋凉鞋无袖上衣。 温馨提示⏰: ⭕面试未通过间隔7天可再次面试；

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物流招聘小车接货分货2名，要求吃苦耐劳会开叉车，工资待遇好联系电话

东莞凤岗电商物流 工期要求37天 计时工价22一小时！可同工同酬计件！ 工作计件岗位有 贴标 分拣 坐班 白夜班都有 综合薪资7～1.2w！！可查看老员工工资条！ 每个月15号发工资 每周可借支工资！ ————————————— 白夜班都有 工作轻松简单，普通工衣，坐班站班走动式都有生熟手均可。上班手机可以带在身上，体力活和轻松活都有！ 年龄17—50岁，男女不限。不查黄发纹身！不收案底、菜鸟黑名单，不用体检！ 包住不包吃，走路5分钟上下班，宿舍离厂特别近！

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（鱼嘴）东风物流 招聘需求（总缺口30人） ①物流普工：19-45岁，，工作内容简单一学就会 ②叉车工： 18-54岁，男女不限，有叉车证 ③牵引车：20-45岁（有C1驾照） 工资待遇：底薪2330+绩效（320-620）+岗补（350-700）+全勤50+餐补489+加班费平时周末加班20.09元小时+ 法定节假日+夜班补贴10元/晚+节假日福利+过节费，综合工资：5500-7000元，每月25号发工资；每周可预支800-1000工资！ 【企业招聘优势】： ①非流水线 可带手机，较自由 ②住宿4-8人间配套设施齐全 ③福利性食堂10-15元/餐 ④上下班交通车接送 ⑤工资高 / 长期稳定 1. 持有三个月内纸质体检报告可用，入职需要提供无犯罪记录证明 2. 面试一定不要穿短裤拖鞋，面试不要穿短裤拖鞋 3.准备黑色笔一只 面试时间： 今天下午13:00 面试地点：导航---东风物流（武汉）有限公司重庆分公司 合作价格： 井号打卡15天500。

3.20江津双福日丰 优势: 包吃三餐，免费4人间公寓住宿，可站可坐，手上活简单，，可预支 岗位要求 1⃣搬运工：24-52岁 长白班工资5000-8000 时间比较长12-14个小时 2⃣叉车：长白班 工资5000-9000需要试车 有证 上班时间比较长12-16个小时 面试须知 1⃣包吃三餐不要钱，免费住宿，平摊水电费 2⃣ 3⃣入职需要做常规（指定医院）。

3.21璧山印刷厂招聘搬运工，18-54岁，当天安排宿舍，九龙坡本厂面试，面试后有车送去璧山厂入职 搬运纸板 有手动叉车。15元/小时，包三餐，包住（宿舍3人间，全下铺）住宿不收押金，要求会认26个英文字母，识字，会简单算术 两班倒，具体上班时间车间根据生产安排。以车间主管通知上班为准。 月底发上个月工资，，中途可以预支工资。暂不体检 下午2:00，玉谷路北段公交站集合，带上身份证原件，要住宿舍带上行李，到了联系带队驻厂老师

井号花溪长白班好企业【巴南宗申】18以上【巴南宗申】 2026.星期一 井号交通方便井号有高温假 井号年假 企业优势： 1⃣包住，5-6人间 2⃣月休4-6天，高温假，年假 3⃣交通方便，有厂车 招聘岗位: 1⃣ 通机装配工 18-49岁 长白班 月休4-6天） 2⃣机加工/机加辅助工 20-48岁，两班倒 月休2-4天 3⃣搬运工 长白班 25-50岁 月休4-6天 薪资待遇： 综合工资:4000-6000/月（岗位不同，工资待遇不同） 吃住详情:包一顿工资餐，包住（水电平摊） 厂区要求： 所有岗位职业病体检（） ⚠温馨提示：不收残疾，无染发，无案底，无明显纹身，面试必须持身份证（带身份证复印件2张），不要穿短裤、拖鞋、凉鞋、裙子、睡衣等 面试地点：宗申工业园1号门。

岗位名称：物流标准化工程师 岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团级物流体系制度文件，主导仓配知识管理平台的搭建与维护。 2. 推进流程优化与持续改进工作，牵头或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等方法工具，实现流程精简、效率提升与成本节约。 3. 对第三方物流服务商实施监督管理，组织定期及临时性的物料盘点作业。 4. 审核仓储岗位编制及人员绩效考核事项，关注库存周转表现，及时识别问题并提出应对措施。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，符合公司内部管理规定。 6. 负责集团仓储区域6S管理工作的推进与落实。 7. 及时反馈现场运营过程中发现的异常情况，提出可行性改进建议并推动整改闭环。 8. 定期组织现场员工开展业务操作相关培训，提升团队执行能力。 9. 统筹物流设备的日常管理，制定维护保养计划并监督执行。 10. 开展物流运营数据的分析工作，持续推动成本控制、服务质量与作业效率的优化提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全链条运作模式，深入理解WMS系统应用，掌握国家关于仓储安全、消防、环保的相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善理论基础。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程文档编写。 5. 数据分析能力强，熟练操作Excel、PPT等办公软件，能够通过数据分析定位问题并跟踪改善成效。 6. 具备较强的项目管理与推动力，能跨部门协同推进改善项目落地实施。 7. 风险意识强，具备严谨的审核判断能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 沟通协调与培训指导能力良好，能有效管理外部物流供应商并带动内部团队成长。 9. 思维清晰，积极主动，抗压性强，具有高度的责任心和成本管控意识。 10. 能够接受阶段性出差安排。 优先考虑条件： 有成功降低物流成本或提升运作效率的量化成果案例。 具备从零开始搭建或主导物流知识管理系统、标准化体系的实际经验。

职位详情 岗位一：蔬菜加工员（男女不限） 岗位二：收货员（有视力要求） 年龄：18--45岁 工资待遇：薪资待遇20.5一小时400绩效+200全勤，月综合工资6000-7000元 工作时间：班次是14-凌晨2点左右 工作内容：分拣蔬菜、粮油调料、酒水饮料，无需经验

本地知名汽配厂大量招人，主要负责总装、焊装、涂装、冲压、物流等岗位，工作简单易上手，无需复杂经验！ - 多劳多得，工时稳定，工资发放准时 - 包吃/包住/环境好，入职快 岗位内容 - 总装：汽车零部件组装、装配 - 焊装：车身焊接相关辅助工作 - 涂装：车身喷涂、质检辅助 - 冲压：零部件冲压操作 - 物流：物料配送、仓库整理、搬运 任职要求 - 年龄18–45岁，身体健康 - 踏实肯干，服从管理

岗位名称：装车工；卸车工；电叉工；分拣工。 岗位要求：1. 年龄要求：符合法定劳动年龄，具体年龄限制根据各岗位特性而定。2. 性别要求：部分岗位如装卸岗位和叉车岗位主要面向招聘，分拣岗位男女不限。3. 工作能力：需要具备一定的体力和耐力，能够胜任装卸、搬运、操作叉车和分拣等工作。有良好的团队合作精神和安全意识。 薪资待遇：1. 装卸岗位：月薪6500－7500元。2. 叉车岗位：月薪6000－6500元。3. 分拣岗位：月薪5500－6500元。所有岗位的薪资均为绩效工资，根据工作量和业绩计算，多劳多得，上不封顶。

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华为小米新厂6500+包吃住，可预支，可带手机 [蜡烛]一[招聘要求]:16-48周岁，男女不限。身体健康。 二、[招聘岗位]:质检，仓库岗位，搬运工，操作员、技术员等。 三、薪资待遇: 1.工资230-250元/天，部门不同工价不同自行选择， 上多少个小时算多久工资，保底+加班+五险一金，月薪 6000-7000/月，，每月15号发工资，遇到节假日提前发放 2:住宿免费，包吃包住吃饭刷厂牌即可 唯一指定报名热线：（）