工作内容: 根据客户需求，按时高效完成家装及工装类效果图、施工图等相关图纸的设计与制作。 工作要求： 1、熟练使用酷家乐、CAD、Photoshop等设计相关软件； 2、酷家乐操作基础薄弱或无经验者亦可，入职后提供1－2周培训； 3、需自行准备酷家乐会员账号； 4、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，踏实肯干，耐心细致，抗压性强，能接受加班安排，服从团队管理； 5、薪资：采用纯提成模式，提点比例为45%-60%； 6、在确保工作任务完成的前提下，可自主安排休息时间。

工作内容：按照客户需求，按时高效完成3D效果图、施工图等设计图纸的绘制与输出。 工作要求： 1、接受零基础或技能薄弱者报名面试（公司提供系统化专业培训，安排专人指导，只要认真学习，公司保证帮助你快速提升，实现能力飞跃） 2、熟练掌握3Dmax、CAD、Photoshop、VR等常用设计绘图软件操作； 3、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，能承受工作压力，适应加班节奏，吃苦耐劳、细致耐心； 4、工作积极主动，作风稳重踏实，富有责任感，具备优良的职业操守和团队协作意识。

负责跟进并转化意向客户，可独立完成签约及后续工地衔接工作（需掌握施工工艺与市场材料行情）。 具备4年以上行业经验，且拥有整装项目实操经历。

工作内容：按照客户需求完成3D效果图、施工图等相关设计图纸的绘制与制作。 职位要求： 1、熟练掌握3Dmax、CAD、酷家乐、Photoshop、VR等常用设计软件； 2、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，踏实肯干，耐心细致，抗压性强，能够适应加班安排； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的职业素养及团队合作意识； 4、接受零基础或技能薄弱者应聘（公司提供系统化专业培训，专人指导，只要认真学习，即可快速提升能力，实现技能飞跃） 工作时间：上午9:00~12:00，下午2:00~6:00

岗位职责: 1.创新研发家居设计解决方案，贴合客户的个性化需求； 2.与客户保持高效沟通，确保设计方向与实际需求高度契合； 3.全程跟进项目落地执行，保障设计方案精准实施及客户满意； 4.管控项目时间节点，推动设计任务按时高质量完成。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底与创意思维，可独立承担设计任务； 2.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能准确捕捉客户需求； 3.熟悉家居行业动态，掌握当前主流设计潮流与发展趋势； 4.工作认真负责，能在项目周期内保证进度与成果质量。

工作内容：按照客户需求完成3D效果图、施工图等相关设计图纸的绘制与制作。 职位要求：1、熟练使用酷家乐、Photoshop等制图相关软件； 2、具备良好的沟通能力和问题处理能力，吃苦耐劳、耐心细致，抗压性强，能够接受加班安排； 3、工作认真踏实，富有责任感，具备优良的职业素养和团队协作意识； 4、无经验或基础薄弱者亦可申请（公司提供专人指导，开展系统化培训，只要肯用心，公司愿意全力培养，助你实现技能显著提升） 工作时间：上午9:00~12:00，下午2:00~6:00

工作内容：按照客户需求，按时高质量完成3D效果图、施工图等设计图纸的绘制工作。 工作要求： 1、接受零基础或技能薄弱者应聘（公司提供专人指导，开展系统化培训，只要认真学习，公司有信心帮助你快速提升专业能力） 2、熟练掌握3Dmax、CAD、Photoshop、CR、酷家乐等相关设计软件的操作； 3、具备良好的沟通能力和问题处理能力，能承受工作压力，适应加班，吃苦耐劳且富有耐心； 4、工作积极踏实，责任心强，具备优良的职业操守和团队协作意识。

工作内容：按照客户需求，按时高质量完成3D效果图、施工图等设计图纸的绘制工作。 工作要求： 1、能力基础不限，欢迎前来面试（公司提供内部行业前沿培训课程，系统化指导技能提升，只要肯投入，公司愿全力培养，助你实现能力显著进步） 2、熟练使用酷家乐、CAD、Photoshop等制图软件； 3、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，能承受工作压力，适应加班，具备耐心与吃苦精神； 4、工作积极认真，责任心强，具备优良的职业素养和团队协作意识。

效果图设计招聘内容： 1、熟练掌握3DMAX或酷家乐等制图软件；选择项 2、图纸处理需严格遵循客户规范（客户均为设计师） 3、必须按时交付出图，无法对自身行为负责者勿扰，诚信为本； 4、具备高标准效果图制作经验，对作品有严苛要求，精通各类材质表现； 5、质量达标者可参与团队项目搭建，助力突破职业发展瓶颈 岗位职责： 1、坚守诚信原则； 2、保持乐观态度，尊重行业，追求合作共赢； 3、请仔细阅读招聘要求，无法做到时间与作品双高要求者勿扰； 4、无法有效掌控工作进度者谢绝打扰

扬州市邗江区，我公司现需招聘一名兼职家装设计师，无需跟单，仅需初期上门量房，与业主简单沟通对接，完成设计方案即可，需能准确把握业主的风格偏好，后续工作由公司自行跟进。有意者可面谈，工作时间灵活自由

招叉车工叉车车

找顶班一名，十八里镇街上三天26-28安板300一天

扬州仪征金陵船厂招聘起重工，材料工，必须要有Q1证，焊工要有焊工证，年龄20-45岁，材料工要会平板电脑，焊工工资14000-15000左右有需要找工作的联系我

年后部分企业推荐 1⃣扬州优质汽车企业 月薪7500～8500，免费工作餐，提供住宿 招聘岗位：叉车、调试、装配、铸造。 要求：18～35岁，身体健康 2⃣扬州网红半导体企业 月薪6500-8500免费工作餐，提供住宿 招聘岗位：操作工 要求：18～35岁，男女不限 3⃣扬州优质储能企业 月薪6000-6500免费工作餐，免费住宿 招聘岗位：操作工「恒温车间，站立式工作，操作机台」 要求：18～45岁，男女不限 更多企业稍后推出，年后有需要的朋友们抓紧联系。 联系地址：稷山就业服务中心 联系电话：

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-315/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 过年不回家留任奖金5000元！！！ 过年不回家留任奖金5000元！！！ 过年不回家留任奖金5000元！！！ 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏无锡

聊城找一个会用酷家乐软件做效果图的，工资按提成

干过万达精装的优选

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

由室内建筑学习经历，毕业1~2年。

试用期：底薪5000+3000绩效+高提成15-40%+奖金，上不封顶 真诚招聘！新人配备一对一指导，招聘信息真实可靠！ 入职当天起计薪，工资准时发放，绝不拖欠！ 团队由90后创业者带领，拒绝加班！！接受零经验，只要肯学我们就欢迎！ 【工作内容】 通过电话联系公司提供的精准意向客户，邀约到店并协助完成订单转化 工作内容清晰简单，以电话沟通为主 【福利待遇】 1、定期组织下午茶，每月安排固定团队活动 2、缴纳五险，节假日按规定正常休假

我们倡导“积极向上、拒绝内卷”的工作氛围，坚信“工作是为了更好生活”——不加班、周末双休、不出差，让你在实现职业价值的同时，兼顾家庭与个人成长。 一、核心福利待遇（多维度保障，收入无上限） 1、薪酬结构：基础底薪3000＋客户服务佣金（人均5000元＋）＋客户满意度激励＋长期服务奖金，综合人均12000元＋，服务年限越久、客户认可度越高，收入无封顶； 2、全面保障：缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金＋团体商业保险），覆盖工作与生活全场景； 3、灵活平衡：不坐班、不加班、不出差，周一至周五9:00-18:00（早会后自主安排工作节奏），周末双休＋法定节假日正常休假，带薪18 0天产假，兼顾职业发展与家庭责任； 4、资源支持：公司提供大量精准优质老客户资源，无需从零开发，聚焦客户深度服务与价值挖掘，新手无资源焦虑； 5、长期发展：岗位核心是客户长期关系维护与价值提升，服务年限越长、客户积累越深厚，职业竞争力越强，彻底告别年龄危机。 二、核心工作职责（以客户成功为核心，聚焦长期价值） 1、负责指定区域内老客户的深度服务：包括线下拜访、需求调研、问题解决、服务优化，确保客户满意度与忠诚度； 2、客户二次价值开发：基于客户需求与信任，提供适配的产品/服务升级方案，助力客户实现更高价值，达成客户与公司的双赢； 3、客户日常经营维护：通过微信等线上渠道，定期分享热点话题、健康养生、育儿知识、生活小妙招等内容，提升客户活跃度与粘性，构建长期信任关系； 4、建立客户服务档案，跟踪客户生命周期动态，及时响应客户需求，推动客户从“满意”到“推荐”的转化。 三、入职要求（重视沟通与学习，新手可培养） 1、年龄25-45岁，具备成熟的沟通心态与服务意识； 2、大专及以上学历（学信网可查），专业不限； 3、核心素质：善于倾听与沟通协作，执行力强，性格热情开朗，有同理心，具备较强的学习能力与客户需求洞察能力； 4、经验偏好：有客户服务、销售或客户关系维护经验者优先；公司提供专业资深讲师岗前培训+一对一老人带教，上手快。

工作内容：按照客户需求，按时高质量完成3D效果图、施工图等设计图纸的绘制工作。 工作要求： 1、接受零基础或技能薄弱者报名面试（公司提供专业人员进行系统性培训，只要认真学习，公司有信心帮助你快速提升，实现能力显著进步） 2、掌握3Dmax、CAD、Photoshop、VR等相关绘图软件的操作； 3、具备良好的沟通能力和问题处理能力，能承受工作压力，适应加班，有耐心且踏实肯干； 4、工作积极主动，责任心强，具备优良的职业素养和团队协作意识。

工作内容： 通过电话邀请客户到公司进行面谈并完成签约 薪资： 当前在职试用期员工每月保底实发6000—8000 转正后员工每月收入不低于1.5W 签1-2单可保障1.5W+，签3单可达2W以上 另设项目奖金1W—2W 每周提供下午茶福利 每月组织团队建设活动（费用由公司承担） 公司安排带薪培训，并配备导师一对一指导，帮助快速适应岗位 工作要求： 具备耐心 责任心强 遵纪守法 工作态度端正认真

工作内容: 1、主管手把手指导，新人全程带教、陪跑、协助成单 2、跟进客户订单流程，及时响应并解决客户需求与疑问 3、完善的职业发展路径，提供充足晋升机会，能力出众者可晋升主管、经理岗位！工作氛围轻松简单 任职要求: 1、热爱销售岗位，乐于挑战自我，具备良好的抗压能力、沟通能力和执行力； 2、性格积极乐观、反应灵活，对收入有明确追求； 3、能熟练操作常用办公软件：word、excel； 4、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假； 福利待遇 高底薪3500~4500＋高提成（最高25%）＋月度奖金， 定期安排下午茶，每月组织团队聚餐，每年两次集体旅游，关键是不加班！

有企业资源优选 有电话销售经验优选

岗位职责: 1. 通过电话积极对接目标客户，清晰讲解公司产品与服务内容，及时回应客户咨询； 2. 保持与客户的顺畅沟通，持续跟进客户动态与实际需求； 3. 达成既定销售任务，同步反馈市场相关数据与信息； 4. 配合团队推进销售方案的落地实施，并参与优化改进。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及销售敏锐度； 2. 热衷于电话销售工作，能适应快节奏并承担相应压力； 3. 拥有较强的市场洞察力与客户维护意识； 4. 能迅速融入团队氛围，实现与同事间的高效协作。 公司画像： 泰⼭集团扬州分公司，主营业务：阿⾥巴巴/淘宝/拼多多/抖⾳商城/抖音视频等各大电商平台专业代运营公司。公司规模超300人，现招聘销售岗位，综合薪资7000--11000上不封顶，底薪加绩效加提成，需要热爱销售岗位。

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善供应链与成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务遍及71城，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪职位虚位以待】 底薪4500+绩效2000+阶梯提成350-600元/台+季度奖3000元+高销奖励500元/台+资深/星级津贴，月入轻松破万；团队中资深及星级销售员每月稳定收入15K-25K 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤多点打卡，目标达成后可享弹性管理机制~ 最快1个月即可晋升为资深/星级，每次晋级均有补贴或提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗晋升储备主管后绩效最高达5000元/月 【你的工作职责】 负责无人智能柜设备的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、楼宇走访等形式开发企业客户，如CBD写字楼、工业园区、物流基地、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等； 维护核心客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后期由专业团队统一运维支持 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类业务推广经验者优先 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程 3、能承受压力，踏实肯干，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴 【你能收获什么】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分发展舞台 激励政策丰富，奖金力度大，助你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持，协作无间 培训体系完善，配备多样帮扶与经验分享机制，助力你迅速成长蜕变

工作内容：甄选有意向的客户资源 薪资待遇：底薪5500＋提成＋绩效奖金实际收入8000—1W以上缴纳五险

【我们是谁】 2017年入局，如今已成为国内无人零售领域的头部玩家。覆盖71座城市，服务14万+企业客户，触达超1000万用户，团队汇聚3000多名伙伴共同前行。 【我们的业务】 一句话概括：把“免费零食柜”推进各类办公空间，员工轻松享福利，我们实现可持续运营。 零经验可上手，师徒带教，一周内即可独立签单。 【投放场景】 写字楼、工厂、产业园、酒店、健身房、棋牌室、医院、4S店、摄影基地……有人聚集的场所皆可布局。 【收入结构】 底薪+绩效起步6k，叠加多项激励： - 交通与话费补贴 400元/月 - 阶梯式提成 + 季度奖金 + 高销奖励 + 新人专属1200元扶持金 - 资深员工/星级认证额外补贴，资历越深回报越高 综合月薪普遍在10–20k区间，团队中95后平均收入过万，资深成员稳定拿到15–25k。 五险一金、5天带薪年假、节日礼盒、团建经费等福利全部到位。 【日常工作内容】 1. 外出走访楼宇、陌生拜访及通过老客户引荐，拓展可投放柜机的企业资源。 2. 完成签约后跟进落地执行，持续维护客户关系，建立长期信任。 【工作区域】 扬州全市范围，外勤制管理，居住地即出发地，灵活安排动线。 工作时间9:00–18:30，标准8小时，无需坐班打卡，任务完成即可离岗。 【我们希望你具备】 - 大专及以上学历，年龄25–39岁，专业不限。 - 喜欢交流，擅于破冰，行动力强，抗压能力在线。 - 具备ToB地推或本地生活类推广经验者优先安排面试。 【成长路径】 新人 → 资深BD → 星级BD → 储备主管 → 团队主管 → 储备城市经理 每晋升一级，底薪与提成同步上调，担任主管后每月额外享有5k绩效激励包。 一句话总结：渴望高收入、追求工作自由、期待快速进阶的人，欢迎加入扬州丰 e 足食，和我们一起，让智能零食柜遍布城市每个角落！