岗位职责： 1、通过电话、微信、邮件、拜访等相结合的方式进行客户开发，沟通建立合作意向 2、对意向客户进行拜访，沟通需求，开展谈判，达成合作 3、维护好公司现有客户的生意，并进行深耕，取得更多生意机会 3、每月做好销售备货计划，协助业务助理把有问题的账款及时催收 4、通过产品培训，以及自己对于本行业产品的钻研学习，成为顾问式销售 任职要求： 1、情商高，沟通能力强，习惯换位思考 2、做事有始有终，遇到困难不服输 3、务实，好奇，坚定

中餐厅直招前厅管理岗

上海浦东招销售专员

要求有责任心，能吃苦耐劳

工资面议

1.无责底薪5K+奖金+销售提成+社保+免费住宿+年底分红 2.接受零经验，应届毕业生可投递，社招人员需具备C端销售经验（配备专人一对一指导）； 3.定期组织团建活动，无行业背景者可系统培养，欢迎敢于突破自我的人才加入 岗位职责： 1.按照公司及部门下达的销售目标推进业务开展； 2.持续维护客户关系，提升客户满意度，增强品牌影响力与市场份额； 3.主动开拓新客户资源，挖掘潜在需求，针对性解决客户问题； 4.积极学习产品知识与销售技能，不断提升专业能力，保障服务质量 要求： 1.对销售类工作有热情，能接受面对面销售模式； 2.品行端正，乐于人际交往，具备良好的表达能力； 3.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识

【公司优势】 资源优质：精准客户资源，转化率高，成单轻松，快速上手 团队年轻：全员90后，氛围轻松，主管与员工相处融洽 收入可观：用心即可拿高薪，月入20K+不是难题 任职要求： 1.热爱销售，愿意长期深耕销售领域 2.性格外向，沟通流畅，具备良好亲和力 3.有担当意识，能承受工作压力 4.是否有经验均可，欢迎新人加入 工作内容： 根据公司提供的客户名单，线上审核客户提交的个人信息资料，通过电话进行信息核实与需求分析，为客户推荐匹配方案，完成客户开发与后续维护（无需外拓或拨打陌生电话） 支持零基础入职，提供一对一带教培训！主管协助谈单，系统化业务指导，助力能力稳步提升 薪资待遇： 1.无责任底薪6000+绩效4000（入职即转正，首月到手10000！！！）+高额提成15%-40%+奖金3000-30000，新人保底月薪2w以上 2.带薪年假+年终奖+五险一金+下午茶点+公平晋升平台+专业培训+国内外旅游+生日会+节日礼品红包+定期团建等福利齐全 3.核心晋升通道！ 每季度开放晋升机会：客户经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司负责人→总公司合伙人 奖励政策： 华为新款手机、最新款苹果笔记本、苹果手机、iPad、华为耳机、AirPods、茅台、红酒、香水、一线护肤品、品牌钱包等 等你来赢取！ 公司毗邻地铁站，出行便捷，福利优厚，接受无经验者 办公环境优越，业绩领先同行，团队凝聚力强 同事年龄相仿，沟通无障碍，工作心情愉悦 轻松赚钱，快乐上班~快来联系我吧~~~~

针对行业与岗位提供系统化专业培训，欢迎优秀应届毕业生加入！零基础跨行者亦可参与！ 缴纳五险一金，享有节假日、生日等多重福利，急招5人，名额有限，先到先得。 无责任底薪+高比例提成+绩效奖金，在职员工月薪3W至60W。 诚邀有赚钱动力、追求长期发展的伙伴前来咨询！ 在职人员收入实证：2W起，表现优异者可达60W+，真实可查，多劳多得，公司全程赋能资源支持！ 仅招募目标明确、积极进取的新人，拒绝混日子者，我们专注共同成长、携手致富！ 接受空降主管，薪资待遇优厚，能力定薪！ 在职员工稳定月入3W以上， 销售冠军单月收入可达60W+！ 不夸大，不空谈，真实岗位招聘，无需应付式面试，拒绝无效KPI刷人头！

上海市奉贤区招光伏安装 包吃包住，工资电话联系 长期有活，需要有光伏施工经验， 能上屋顶，干活仔细，吃苦耐劳

上海市奉贤区招光伏安装

岗位职责：1.商业空间的装修木工施工，包括门安装、基层打底、造型制作等；2.独立完成木地板铺设、石膏板吊顶安装、轻钢龙骨隔断及造型施工； 3.按图纸精准打制定制柜体、家具及展示柜，确保尺寸、结构与工艺达标； 4. 配合泥瓦工完成墙面找平、地砖铺贴前的木作基层处理及收口衔接；反馈问题并配合整改。 任职要求： 1.具备装修木工实操经验，熟悉木地板、石膏板、定制家具及泥瓦协同工艺；2.能独立识图放线、下料加工，熟练使用电圆锯、气钉枪、水平仪等常用工具；3. 工作认真负责，具备良好沟通能力 5. 严格把控施工质量与现场安全，及时与团队协作意识； 4.持有相关工种上岗证或职业资格证书者优先；5.吃苦耐劳，适应工地环境，服从项目统筹安排。

老板急招保安280一天日结，没有保安证也可以，包吃住 男女不限，长短期自主选择 工作地点。安徽芜湖

上海市浦东新区招二保焊/气焊

上海市浦东新区招贴砖 不回家的请联系 公寓房卫生间墙地砖600*600 没有窗户 没有柱子 提供住宿 36一个平方 看清在打电话 嫌价格低的就不要骚扰了 结束结账 中途生活费随时支取 总60间 在强调一遍 看清楚了在联系 在强调一下嫌价格低的就不要联系了非诚勿扰

工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至48周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

了解共享充电宝行业 产品优势： 1。产品是5倍超级快充，30分钟充至80%，市面上90%的都是慢充，这是风口! 2。产品颜值高，AI智能机柜更省电! 3。免费商家抖音推广!客户使用一次给客户带来几十次的抖音曝光，无形的增加了产品的竞争优势!为客户带来便利的同时，还能为商家带来流量和曝光! 4.3C，保险，防水等各项性能检测均为优良标准300台设备月入20000+团队分成差架构分红业绩分红 工作3-6个月，实现50000+的管道收益结束离职和求职之间循环往复!做一次自己的主人!欢迎有眼光的你加入!

我们不是贷款、房地产、保险公司！！！ 通勤超过一小时以上请勿打扰～！需具备至少一年以上销售经验，不满足条件者请勿扰～ 公司业务： 1. 为瑜伽与教培行业提供招生支持，通过引流转化提升现金流，实现业务赋能 2. 协助瑜伽及摄影类门店提升业绩与资金流转效率 无需门店前期投入，即可实现业绩增长并参与分润 岗位职责：主要采用电销+面销+网销结合的方式，与门店或机构负责人沟通公司业务内容（前期以电话邀约为主），根据客户实际需求匹配对应服务方案，后续由专属团队上门落地执行 公司优势： 1、当前入职正值行业旺季，成单机会多。 2、开单节奏快，新人首月平均3-5单，80%以上人员可在一周内完成首单。 3、业务链条完整闭环，B端客户年均复购4-6次。 4、今年最高个人单月收入达23w，目前员工平均月收入3-8w。 5、组织架构健全，晋升机制清晰，成长路径明确。 6、定期组织聚餐、团建及外出旅游活动。 7、管理扁平化，团队氛围融洽，同事间协作顺畅。 8、培训体系完善，助力无经验者快速上手并产出结果。 9、公司各级管理者均深度参与帮扶，确保个人目标达成。 10、业务属刚需类型，按效果付费，无前置费用，公司处于快速发展阶段。 11、行业资源充沛，客户需求稳定，客户粘性高，订单周期短，提成随发薪即时到账，开展顺利，欢迎有兴趣者进一步了解 目标让30%的员工成长为合伙人，实现能力赋能、个人成长与创业发展，发展空间无上限 入职满一年，团队裂变达标且业绩符合标准，可投资入股（10w以内），享有团队分红权10%-20%，后续可跟投（仅享公司分红权益） 达成上述条件后，薪资结构为：底薪＋提成＋日周月激励+伯乐奖（内部推荐）+团队裂变奖（仅限所带团队）+分红+期权奖励 我们需要的人才类型： 1：擅长电销、面访、网络三位一体作业模式的复合型人才。 2：对收入有追求、对职业晋升有强烈意愿的进取型人才。 销售岗位薪资待遇：首月新人保护期底薪7000元 第二个月起底薪5000元（含200元全勤奖），若单月达成8单可获1000元津贴，后续带徒达成8单还可再加1000元）+业绩提成+奖金（客单价数万至数十万）+各类奖金，综合月薪3w+ 前期提供系统培训，并由主管陪同客户拜访，协助深入理解业务流程 新人成长周期： 1、无销售及教培背景者，适应周期约15天。 2、有销售经验或相关行业背景者，适应周期约7天。 3、兼具相关行业经验与销售能力者，通常3天内即可开单。 4、所有新员工均配备主管一对一带教，实行师徒制，确保教会教会。

工作内容：主要负责维护老客户、开发新客户 工作形式：通过电话与上海市机关、企事业单位沟通健康环保培训事宜，协商确定培训时间与安排 1、无需销售任务、无需外出跑动。工作时间8:30-17:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息 缴纳五险一金，在职期间享有稳定薪资待遇 2、需具备耐心，能接受电话沟通形式，感兴趣可以进一步交流？ 3、希望人员稳定长期发展，公司成立多年，团队成员均来自周边区域

【我们能给你提供的】： 1、收入上不封顶：无责任底薪+5%-12.5%提成+五险一金，新老销售顾问平均月薪15k以上； 2、丰富福利：每月激励奖金+节日福利+外出拓展视野机会+团队建设活动，还有电竞达人带你轻松上分； 3、工作时间：8:30-17:00或9:00-17:30，无需加班（更多时间陪伴家人与朋友！），支持灵活调休； 4、没经验？没关系！公司提供系统化培训：新人入职培训+在职提升课程+年度经验分享，实行师徒带教模式，全程指导成长； 5、晋升不看背景，有能力就有舞台！透明晋升通道：高级销售顾问-内训师-销售经理-分公司总经理-区域总经理 【我们需要你做什么】： 1、驻点4S店开展工作，通过面对面沟通向车主推介汽车延保产品并完成销售； 2、维护4S店合作关系，提升店内销售业绩（无需外出拓客，客户资源由门店提供，现场销售为主）； 3、制定并达成每月销售目标。 【我们需要这样的你】： 1、******，学历不限； 2、具备良好沟通能力，善于处理人际互动； 3、热爱销售或对销售岗位有强烈兴趣； 4、积极进取，自律性强，能承受工作压力。 你说你在乎的是收入，而我们寻找的是人才！世界很大，不来试试，怎知你有多出色！ 工作地址：上海各大4S店（根据人员情况匹配门店，就近安排） 面试地址：上海市杨浦区荆州路168号23楼

【温馨提示】 为避免重复邀约，请您投递一份简历即可。如有疑问可咨询上海太平洋房屋高级经理李云飞，电话联系可优先安排面试！面试通过后当天解决住宿问题，就近分配，无需经验，欢迎零基础小白加入！ 薪酬福利 一、公司薪酬： 1、试用期保底6k-7K（大专6000/本科7000），超长保护期！提成比例高，租赁业务提成35%，买卖业务提成高达45%；转正后综合收入稳定在10k-15k区间； 二、公司福利： 1、住宿支持：根据员工实际需求，提供免费专业住宿协助 2、保险保障：完善的社保体系，“太平洋基金”为员工提供额外保障，解除后顾之忧 3、多元奖励：设立新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励等多种奖金机制 4、团队氛围：这里不止是职场，更像一个大家庭，同事之间和谐互助、团结融洽，营造积极向上的工作环境 5、丰富活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等文娱活动，节日发放神秘礼品，优秀员工享家庭旅游机会，感受如家般的温暖关怀 【公司介绍】 【集团背景】太屋集团自1994年进入上海市场，历经三十年稳健发展，已成长为以房产经纪为核心，涵盖金融、贸易等多领域的综合性企业集团。 【企业简介】太平洋房屋为太屋集团旗下直营品牌，专注深耕上海本地房地产经纪服务。我们始终坚持“真文化”理念——说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出，以“赢得社会认可、客户满意、员工热爱、同行敬畏”为使命，践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的核心价值观，秉持“成就员工以成就企业，成就企业以回报社会”的发展愿景，致力于成为受人尊重的企业，打造房产经纪行业的百年品牌典范。 太平洋房屋在上海市场的四大独特优势： 1、坚持内部培养人才，从不外聘“空降兵” 2、逆势中仍保持盈利与扩张能力 3、拥有自建办公产业园区 4、连续18届荣获“金桥奖”殊荣 太平洋房屋在上海的七大核心竞争力： 1、扎根上海多年，品牌历史悠久，影响力强 2、多元化产业布局，涉及百货、奥特莱斯，提升品牌曝光与口碑 3、高度重视人力投入，真正实现以人为本 4、门店平均业绩产出领先行业 5、后勤支持配置科学合理，高投入带来高效率 6、注重人才培养体系搭建，培训完善，被誉为行业“黄埔军校” 7、店长及以上管理者薪酬优厚，全资运营模式，切实让利于员工 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄介于19至33周岁之间； 2、具备良好沟通能力，性格开朗，工作热情高，观察力与应变能力强； 3、主动积极，抗压抗挫能力强，敢于面对房产行业的挑战与压力； 4、做事踏实认真，为人正直诚恳，具备高度责任感和团队协作精神； 【岗位职责】 1、为客户提供专业的房产买卖及租赁全流程服务； 2、负责客户接待与咨询，提供高质量的置业建议与方案； 3、深入理解客户需求，精准匹配房源，参与商务洽谈； 4、陪同客户实地看房，推动交易顺利达成； 5、跟进业务进展，协助办理房屋过户等相关手续； 若您除本专业（如土木工程、建筑、施工、医药代表、律师、心理学、健身顾问、会计、行政人事等）外，还希望拓展职业路径、迎接新挑战，我们诚挚欢迎您的加入，并为您提供广阔的发展空间与内部转岗机会！ 工作地点：浦东新区五莲路1720号 门店自主招聘，直接带教，成长迅速，收入可观。 本公司为直营单位，非中介结构，不收取任何费用，请放心投递！ 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成

我们是】 企业的一站式内容营销服务平台 聚焦品牌推广，助力品牌自然“获客” 服务覆盖数万家企业，“软文街”12年口碑品牌 品质保障 - 参与为期一周的系统化销售培训，内容涵盖产品理解、沟通方法、市场洞察等多个维度。 - 在经验丰富的销售导师带领下，开展真实销售案例研讨与实操演练，迅速提升业务水平。 - 定期参与团队交流会，分享学习体会与实战成果，推动团队协同进步。 - 根据公司产品特点，设计定制化销售方案，增强客户成交率与服务体验。 - 为客户打造高效、专业的互联网营销策划与落地执行，实时同步项目进展，提升客户认可度； - 按期进行客户回访，持续巩固客户关系。 任职要求是】 - 对工作经验无硬性要求，但需拥有良好的学习意识和主动进取精神。 - 具备顺畅的表达与沟通能力，能够准确捕捉客户需求并给予专业回应。 - 拥有较强的承压能力与应变处理能力，面对困难能保持乐观积极心态。 【福利待遇】 1、入职即签劳动合同，试用期起缴纳上海五险一金 2、工作满一年后，享受5天带薪年假及年度奖金； 3、节日关怀不断（如端午、中秋、春节、生日等）； 4、每月举办员工生日活动、下午茶时光，丰富团建与聚餐安排； 上班时间：早9晚6 周末双休，无需加班；

底薪10000，无需绩效考核，宿舍支持发送照片视频，找工作如同相亲，不沟通怎知是否契合？团队成员为90后至00后，办公氛围轻松活跃！！ ［职位详情］ 包住宿，包住宿，包住宿，重要事情说三遍！！！ 节假日按规定正常休息！！ 年终奖+年底双薪 室内办公，无加班，工作内容简单，快速上手 不限学历，只要你有赚钱的动力，我们愿提供发展平台！！！ ［上班时间］ 午休2-3小时，保障充分休息时间 下午茶、零食供应、团建活动、生日会、集体聚会、年终奖励俱全！ 如此待遇且不加班的机会已不多见，速来加入~~~

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[公司直招、非中介、待遇真实] 跟着老板干，一年一辆豪车！简简单单赚钱：轻松月入过万，买车买房不是梦！上班轻松自在，不搞套路，没有论资排辈，公司提供充足资源，无需外出奔波，每天在空调房里，饮料零食不断，这是真正高回报的行业！挑战年薪百万，从金融顾问开始！ 1.无责任底薪6000元（不含任何绩效考核），新人平均月薪18K-20K（拿不到说明不够努力！） 2.重点来了！！核心资源！！我们最宝贵的资产——实时精准数据，量大管够！你只管出单！ 3.话费全额报销，节日福利礼品，定期组织团建，生日专属庆祝 4.带薪休假，年假20天以上 5.欢迎无经验应届生加入~ 6.入职即享系统化培训，分组后安排资深导师一对一指导带单 [薪资福利] 目前团队成员综合月收入普遍在3万元以上，新人前期月薪不低于1.8万。 提成比例20%-50%，超半数转正顾问月入破10万，Top顾问月入达33万。 收入构成：底薪6000+团队提成20%-50%+奖金+晋升通道+法定节假日休息 公司提供精准客户资源（均为自主提交贷款申请的客户）！！！无通话时长与次数要求！！接受应届生及零基础小白，专人带教沟通技巧，手把手教你成单。 {任职要求} 1.性格开朗积极，充满正能量 2.有进取心，渴望通过努力实现高收入 3.思维清晰，具备良好的语言表达与应变能力 高端写字楼办公环境，福利丰富：房补、季度奖、年终奖、带薪年假、下午茶、团队聚餐一应俱全。 工作内容简单易上手，无需担心经验不足，全程有人带教。节假日享受带薪休假，晋升空间广阔。 上海本就是拼搏的城市，期待你的加入！！！

客户经理(非个险代理人)世界500强泰康诚聘英才——base上海 随着社会老龄化趋势加剧，养老规划与退休保障成为广泛关注的课题。泰康养老作为专注养老金管理的专业机构，已在全国布局数十家高品质养老社区，多次亮相央视报道。在医疗与养老产业快速发展的背景下，泰康养老正迎来广阔发展空间，期待你的加入！ [非个险销售岗，公司提供稳定客源！！！] 「岗位职责」 1.以团队协作模式，为医院、高校、银行、央国企等对公合作单位的员工及家属提供覆盖全生命周期的健康、医疗、养老保障方案设计与专业讲解； 2.协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关流程，长期维护客户关系，并通过线上线下载体提供高效优质的售后支持； 3.积极参与公司及部门组织的培训与活动，遵守各项规章制度，持续提升专业素养与业务能力； 4.配合团队推进并达成公司下达的个人与团队业绩目标。 「任职要求」 1.全日制本科及以上学历（表现优异者可放宽至全日制大专），因服务对象主要为国央企客户，团队成员普遍具备本科或硕士学历背景； 2.具备归零心态和自主学习意识，逻辑清晰，善于归纳与反思； 3.性格积极，耐心细致，抗压能力强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业发展意愿； 4.拥有金融、企事业单位或医疗行业相关工作经验者优先考虑； 5.年龄不超过34周岁 「薪资福利」 基本工资、绩效奖金、业务提成、年终奖励 入职初期处于学习阶段，月薪约4-5K，培训期结束后平均月薪可达1W左右，能力突出者可向项目经理方向发展，具备冲击百万年薪的潜力。销售岗位的核心在于是否愿意投入学习与全力以赴 「福利待遇」 六险二金（五险一金+商业保险+企业年金），带薪年假，节日关怀（如3.8节发放颈椎按摩仪，中秋赠送美心月饼，春节配备四箱年货），生日礼遇（含餐补、蛋糕卡、抽奖礼品），年度免费健康体检，弹性办公机制，定期团建，年休假 「岗位优势」 1.签订正式劳动合同 2.公司配置丰富客户资源（大型企事业单位），无需自拓客源，已有资源者更具发展优势 3.依托对公合作项目，实行项目化服务模式，前端由专人负责业务开拓，后端专注客户服务，对接人群素质高 4.团队氛围融洽，管理者亲和务实，无传统国企层级隔阂，共同奋斗共同成长 5.强大的中后台支持体系，配备智能化展业工具，培训机制完善，新人亦有资深导师全程指导 6.融入泰康大健康产业生态链，涵盖医、养、康、宁实体布局，全面响应客户多元需求 7.晋升通道公开透明，每年设有多次晋升评估与调薪机会

岗位职责: 1.面向本地餐饮商家，拓展及维护新老客户去使用多采集平台进行优惠买单，独立完成相应服务目标;（随着公司发展与需求不仅限于餐饮行业） 2.负责区域内商家的回访和维护，建立稳定的合作关系，使其长期保持店铺营业额递增; 3.根据市场现状和商户反应，实时调整业务策略，实现用户体验最佳; 4.与被服商户有效配合，并快速解决突发问题以提高商户满意度。 5.该岗位类似于美团到店服务。 三、服务资质及技能要求 1.22岁-38岁; 2.大专及以上学历要求，学历以学信网可查到为准; 3.有销售及服务经验、地推经验、有互联网直销团队经验、房地产销售经验服务经验者优先; 4.BD岗位经验者优先； 5.从事过其他销售工作; 6.认可销售行业，愿意长期在销售行业发展的销售从业者。 四、薪资详情 薪资：底薪+销售额提成+年终奖+餐补+车补综合薪资8000-15000 有意向投简历请附上本人照片，谢谢！ 住浦东新区优先