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岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、电话邀约及面试安排 2. 协助组织员工入职培训、企业文化活动及日常员工关怀工作 3.维护员工档案与人事系统数据，确保信息准确及时更新 4. 配合部门开展绩效考核、试用期评估等基础人事支持工作 5.处理员工入离职手续、劳动合同签订相关事务

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岗位职责： 1.负责南将酒业的人事管理工作，包括但不限于员工关系维护与人事政策执行 2.参与招聘流程，包括简历筛选、组织面试及员工入职手续的办理 3.协助制定和优化人事管理流程，提高团队效率和工作质量