招聘保洁员5名。年龄要求在55岁左右，年龄要求在60岁左右。工作时间为早8:00至晚22:00。月休2至4天，提供节假日福利及年终奖。薪资待遇为4000至5000元，每月另有300至500元的评星奖。工作地址为海宁海昌南路363号。

嘉兴南湖区七星街道小区保洁人员招聘年龄60周岁-65周岁以内，身体健康，有保洁工作经验者优先，联系人：

本单位招聘保洁员若干名，要求年龄62周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，单休及国定假日，有高温补贴及年终奖，薪资面议，工作地点：海宁尖山供电所（农贸市场对面）有意者联系电话：平先生

招聘海宁市城北金域世家小区招聘50岁以上保洁，要求身体健康，服从管理，工作时间8小时，休息4天，节假日安排轮休。工资待遇2500一个月，有意向拨打朱领班电话

招聘物业直招小区保洁一名工资2500元工作地点：嘉兴南湖区大桥镇联系人：包

0招聘：翰林府邸附近学校项目招聘保洁1名，，年龄65周岁以下，上班时间：7：00--16:00，上六休一，有高温补贴，薪资：2400元/月。联系电话：

招清洁工,薪资2000元以上/月,有经验者优先!联系王建东

订单ID：服务名称:日常家居保洁3小时服务时间:服务地址:名都佳苑2幢1单元501服务区域:嘉兴-平湖到手:90

招聘保洁员要求身体健康、工作认真、服从公司安排，有保洁工作经验，年龄在50周岁以下，包午餐，工资面议。工作时间：双休7：00—16:00地址：平湖钟埭德森路6号联系电话：

，地址：浙江省海宁市袁花镇陆曼司桥87号 招聘：安保（袁溪产业园），薪资：4000-4200元/月，数量：6人，联系电话：，地址：袁花镇西接阳光科技小镇双百产业园、南邻配套物流园 招聘：保洁人员（袁溪产业园），薪资：2430-2800元/月，数量：4人，联系电话：，地址：袁花镇西接阳光科技小镇双百产业园、南邻配套物流园 招聘：消控人员（袁溪产业园），薪资：4500-5000元/月，数量：2人，联系电话：，地址：袁花镇西接阳光科技小镇双百产业园、南邻配套物流园 招聘：化验员，薪资：3500-5000元/月，数量：1人，联系电话：

嘉兴市海盐县招装修木工、工地学徒工

工资待遇：300-400／天以上，月综合工资8000以上。 工作时间：每天工作8小时左右 其他福利：长白班，新人有奖励 工作内容： 主要负责超市------ 福利待遇：提供食宿，可预支

嘉兴悦江府旁边水果店招临时工，今天下午4点到22点半，6.5小时100元，有需要的可以联系伍

岗位要求：驾龄一年或一年以上，开车稳重踏实，会用导航，年龄20～62周岁，有责任心， 薪资待遇：综合工资10000～12000， 岗位描述：根据导航接送客户安全送到目的地，完成交接， 福利待遇，每个月有综合补贴，包住 本市和总部均可安排

嘉兴市桐乡市招空调安装/维修

世纪广场奥莱旁边健身馆，抢地面儿灰，3小时起，到手70.电话

35745 05-30 下午15:00 徐州 徐州市贾汪区高铁东城二期18号楼二单元 深度保洁5小时（含双面擦窗） 到手价 175 好评+ 5

招不住家保洁阿姨地址：新世界花园度假村面积：210平工作时间：每天16-19点，每周可选休1天月薪：2000/月要求：年龄30岁左右，勤劳踏实，对家政清洁工作有经验，会使用各类清洁剂。联系电话：

有闲人没有找两个人。

宁德时保洁工，年龄63岁以内，男女不限，工作八小时，管吃管住，月薪2000一3000元联系电话，刘先生

按照计划推进订单执行，协调生产与出货环节，具备良好沟通能力，能适应高强度工作及加班安排，有同类岗位经验者优先考虑

工作职责: 1，负责监督部门日常生产运行，按时参与早会，及时处理现场突发异常及物料问题，快速识别隐患、分析根源，并实施有效对策与预防手段，保障产线稳定高效运作； 2，配合车间主任落实公司及车间各项管理制度、岗位作业规范与安全操作规程，监管物料使用情况，跟进产品质量异常，对人员状态、现场5S管理、区域划分、产品标识等内容进行巡查与管控； 3，依据生产计划需求编制计划方案，经车间主任审核后上报，并全程追踪物料到货进度与生产执行进度； 4，汇总并分析车间每日人员出勤、物料消耗、生产完成情况及相关异常数据，经车间主任确认后提交至相关责任人处理； 5，协助车间主任开展生产排程优化、现场管理督导及绩效评估工作； 6，协同推进车间6S管理实施，积极完成上级领导及部门交办的临时性工作任务； 任职资格: 1，具备大专及以上学历，具有一定的英语读写能力； 2，须有汽车行业生产管理岗位至少5年工作经验； 3，熟练掌握办公软件如EXCEL、WORD、PPT等操作； 4，责任心强，能承受工作压力，品行端正、诚实守信，具备良好的团队协作意识； 5，具备较强的组织协调能力与出色的沟通表达技巧；

清洁阿姨有清洁经验的优先入用薪资福利:工资待遇面谈招工人数:一名工作地址:洲泉镇晚村集镇北100米，晩村路398号

【浙江科隼新能源公司招聘】岗位:厨房保洁要求：最好本地人（过年不回老家的外地人也可），60岁左右，身体健康，勤劳踏实肯干，服从上级安排，综合工资:面谈福利：节日福利；夏季有高温费。联系人：地址：海宁市尖山新区涌涛路11号

1. 负责金刚石线锯关键添加剂（如镀液整平剂、光亮剂、结合力促进剂等）的合成研究、配方调试及性能评估，主导从实验室小规模试验、中试放大至批量生产的全流程技术实施。 2. 制定金刚石线锯制造中的核心工艺参数（包括电镀工艺设定、烘箱退火条件、金刚石排列工艺等），优化工艺控制范围，解决生产过程中出现的镀层附着力不足、断线率偏高等技术问题。 3. 设计并开展添加剂功能特性、线锯机械性能及切割效能测试方案，结合数据分析手段识别技术瓶颈，输出具有实操性的工艺改进报告与优化措施。 4. 关注金刚石线锯领域最新技术进展（如新型添加剂体系、高效制备工艺、绿色环保型电镀液等），联合上下游供应链（原料、设备供应商）推进新技术、新材料在产品中的导入与验证。 5. 建立研发项目的技术标准、作业指导书（SOP）及安全操作规程，保障研发过程的安全规范、合规运行及产品质量的一致性。 6. 参与研发项目的进度管控与跨部门协同（生产、品质、采购等），推动项目按节点实施，协助完成技术成果产业化落地及专利申请工作。 任职要求 本科及以上学历，化学工程与工艺、材料科学与工程、应用化学、电化学等相关专业背景。 1. 熟悉材料电化学测试技术，能够独立完成实验规划、数据采集分析及研发文档编写。 2. 具备有机合成、配方调整或工艺开发的实际操作经验。 3. 具有较强的项目管理意识和跨团队协作能力，沟通顺畅，执行高效，能有效推进研发成果向量产转化。 4. 拥有良好的创新意识、问题分析与解决能力，具备团队合作精神，有专利撰写与申报经历者优先考虑。

主要负责女装订单的申报与跟进，跟踪订单执行进度，协调销售端与生产厂家之间的对接工作。 1.需具备细致耐心、责任感强的品质，拥有良好的沟通与协调能力，工作能形成闭环 2.具备一定逻辑思维，条理清晰，对数据反应敏锐 3.8月份至过年期间工作时间为早上9点至晚上9点，2月至7月工作时间为早上9点至晚上8点，提供工作餐 4.需具备相关岗位工作经验

保洁1名（上班时间07:30-16:30、年龄50-53岁、综合薪资3000）联系电话，地址：大云联翔路55号

岗位职责： 1. 配合工程师完成生产线设备的日常巡检、维护及突发故障处理，保障生产运行稳定； 2. 参与生产工艺流程的改进工作，提出合理化建议并推动落地执行； 3. 负责生产相关数据的整理与分析，为管理决策提供有效依据； 4. 监控生产进度，协调各方资源，及时应对和解决生产中的异常情况； 5. 协助开展新产品试产及批量生产导入，确保工艺规范统一执行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、高分子科学与技术或相近专业优先考虑； 2. 具备基本的机械设备操作能力，了解常用生产设备的维护要点； 3. 动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力，能迅速融入生产现场环境； 4. 具备较强的沟通协作能力，能够与团队高效配合； 5. 对新技术保持兴趣，乐于学习并应用于实际作业中； 6. 能够适应倒班工作安排

清洁工年龄67周岁以下，2名，1名，身体健康，责任心强，日常清洁工作薪资福利:2600元招工人数:3名上班时间8:00-16:30分。全年单休，提供餐补300元/月，全勤奖200元/月，重大节假日福利、工龄奖、往返路费、免费住宿、宿舍内设空调、全天热水、免费WIFI等。工作地址:海宁联丰东进电子有限公司

核心职责： 一、后整理车间管理（核心）： 1、编制并跟进周/日生产排程，保障订单准时完成；实时巡查洗缩、定型、起毛/剪毛等环节，及时应对突发状况。 2、督导工艺标准落实，确保产品品质达标（如缩率、克重等指标）；参与新工艺试产及问题汇总反馈。 3、提升产线运行效率，管控辅料使用与能源消耗；分析损耗数据并推动改进措施落地。 4、协同品控团队处理质量异常，执行纠正与预防方案。 5、统筹设备保养与故障响应；落实车间5S管理、安全生产及环保要求。 6、组织班组培训与绩效考核工作。 二、关键协同与支持： 7、联动研发部门，参与新工艺测试并提供现场反馈。 8、协调厂内小批量织造排产，确保半成品及时供给。 9、担任华为项目生产端对接人，整合资源保障交付进度。 10、定期向上级汇报生产运营情况，落实管理层专项指令。 任职要求： 1、学历：中专/高中及以上（纺织相关专业优先，经验突出者可适当放宽）。 2、经验：具备3年以上纺织行业生产管理经验（有后整理或项目协调背景者优先）。 3、核心能力： 3.1、能深入现场解决实际问题，确保生产目标达成。 3.2、熟悉后整理工艺参数（如温度、速度对品质的影响），具备常见质量问题判断能力。 3.3、具备跨部门沟通能力，可有效协调生产、维修、质检等多方协作。 4、技能：能熟练使用Excel进行基础数据登记，Word撰写报告；具备洗缩机、定型机操作经验或了解ERP系统者优先。