18-45岁优先安排，不需要费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行

详情面谈

年龄：16-45周岁 薪资：24-26一小时 综合7000-9000/月 包吃包住 五险一金 恒温车间

工作内容:做汽车零部件产品（汽车内饰电子） （供应链配件代加工） 招聘岗位:组装，质检，包装，扫码，物料员，叉车工，cnc，库管，焊锡，小冲压，总装，喷漆，等20多个岗位 薪资待遇:24-30/小时，6800-8800/月，（岗位不同薪资不同）15号发薪 可短期，长期做 吃饭住宿:吃住免费，（水电平摊） 住宿4-6人间，环境好，基础设施齐全 工作时间:8-8点，中途两小时固定吃饭休息，上六休一，法定节日有休息（少量长白班） 工作经验:愿意学习新手都可以，有厂区经验可以选择岗位 （多条产线只要确认自己能做的，当天包入职） 外地朋友可 厂区位置:高新区，两江新区

工资7000-9000包吃包住，不花钱，每周预支工资，吃住环境好 招聘岗位：普工 质检 物流搬运 看机器 扫码(岗位多多可以选择） 年龄：18-45岁男女不限，有基础文化即可。 新厂环境好，宿舍配套设施齐全，提供夫妻房，交通便利 职位总结 围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求 招聘人数 20人以上 薪资报酬 7000-9000元/月 招聘有效期 职位30天内有效 工作地点 重庆渝中区两路口地铁站附近 核心工作内容： 普工、质检、物流搬运、看机器、扫码等工作。工作简单，一看就会，入职有人一对一带。 岗位基本条件： 年龄18-45岁，男女不限，有基础文化即可。

岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合班组长完成日常产量、质量及5S管理要求 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并协助改进 5. 完成工位清洁、物料整理及交接班记录工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应长白班工作制 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 工作认真负责，服从管理，具备基本识字和计算能力 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证件及健康证明 5. 支持大龄员工，接受零基础岗前培训

不需要费用就可以上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁优先安排

一、岗位:普工、质检、打包、物料、入库等工作职位，工作轻松简单招新人，无需经验，提供带薪培训。长白班部门、两班倒部门均可安排 二、要求:16-45岁，男女不限，不限经验，不限学历。 三、工资待遇: 1、正式工薪资：底薪3200+全勤200+产能奖金600-1300+岗位补贴300-1200+加班费，月综合工资5800-7500。 2、小时工薪资（可短期）：22-26/小时（岗位不同薪资不同），240-275天，每天工作8-10个小时，月综合工资6000-7500月发工资时间：每月5号发工资，上班满一周可以预支300-500工资。 四、福利待遇：企业入职购买商业保险，五险一金可入职购买，企业包吃包住，吃饭包三餐，饮食丰富。工服免费、、面试当天安排住宿、被褥免费。。宿舍2-4人间，有夫妻房。宿舍里面有空调，洗衣机，个人独立衣柜，有免费无线网。 五、工作时间: 岗位不同，时间不同。大部分岗位的上班时间早上8:30-下午17:30，中途安排有吃饭、休息时间。正班周一到周五每天八小时。平时安排1-2小时加班，周末平均安排一天加班一天休息，有事可以不加班，节假日都会安排休假

1、节假日福利多高工资 2、提供免费的宿舍和床上用品（）水电费平摊，当天可以安排宿舍 3、免费工作餐免费交通车 招聘岗位： 总装车间（装配工） 焊装车间（悬点焊） 冲压车间（冲压工） 涂装车间（辅助工） 任职要求： 1、年龄18-40岁（男女不限）身高160以上，身高155以上 2、无纹身，无案底，有夜班经历。 3、吃苦耐劳，能接受两班倒、加班等情况。服从公司管理命令，接受公司工作安排 4、中专以上学历（入职必须提供复印件） 薪资待遇： 综合薪资5500－7000 每月15号发工资

五险一金 主城超级大龄工 包进名额 月入8000＋晋升空间大，学技术的好去处 五险一金丨吃住在厂 清理工 首月实习期5500一个月 计件后综合6700-8500一个月 用打磨锥子 没有灰尘 首月包含1000补贴 年龄要求：清理男23-53岁 ！！！ 女生23-45岁 职业体检三个月报销

忠县汝溪镇需要木工3-4人，从事水池建设工作。要求木工距离汝溪较近，按点工计酬。

招CNG带班押运一名带班一个月或者到年底都可以。男女均可工作地点重庆忠县，联系电话

轮挖驾驶员 有工作经验 能做乡村活儿和管道开挖。 工作面谈

1. 年龄在18 - 46岁之间，身体健康，能够承受较大的体力劳动强度，具备良好的身体素质和耐力，无重大疾病史。 2. 能吃苦耐劳，工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神，服从工作安排，具备良好的执行力 。 3. 具备一定的货物搬运经验者优先考虑，熟悉物流行业的搬运工作流程和安全规范，能够熟练操作常见的搬运工具和设备 。 4. 无违法犯罪记录，无不良行为记录，能够提供无犯罪记录证明。

重庆市忠县招外墙漆/真石漆

【最美电子厂】 年龄18～45周岁， 18周岁以上本人身份证原件就可以入职， 不用体检， 不查案底 零成本入职 全坐班不穿无尘服 吃住在厂不坐班车 住宿水电费全免 不要求认识26个字母 入职企业先垫付餐补， 不用先拿钱吃饭 小时工25元/小时包吃住月收入6500-7500 主要生产电子产品，蓝牙耳机，无线充电等。工作非常轻松，零流失！ 住宿免费， 6人间，有空调、洗手间、热水器一应俱全 每月5号发工资

时薪18一小时

长白班+不体检+周周可预支 空调车间+不穿无尘服 工作轻松+人性化管理 年龄：18-45岁 男女不限 【金山自然堂化妆品仓库】 综合月薪8000元左右 综合月薪8000元左右 薪资待遇：23元/时，免费两顿工作餐，住宿10元/天，综合月薪8000元左右。 工作内容：仓库全是面膜和化妆品，主要就是分拣扫描，打包发货复核贴标签，全部手工活，很轻松，一看就会 备注：最低两个月起做，做不到勿扰，也可以长期做。

张翁庙金属工厂招聘员工，工作轻松简单。招聘岗位包括打包装箱员工和行车工（长白班）。 打包装箱员工年龄要求30至55岁，薪资为20元/小时。行车工在能够独立操作后，每月增加岗位补贴700元。 工厂提供免费工作餐，夜班无餐时补贴30元。薪资范围为220至270元/天，另有年终奖和岗位津贴。综合薪资为6500至7500元左右，次月5号发放上个月工资。最少工作7天即有工资。商保为每月60元。 上班时间为8:00至20:00。面试时间为周一至周六上午10点或下午3点。参观车间后，愿意工作者可安排住宿。

综合28/小时 男女不限 18-45 岁 普工AD部门大量招聘 入职1个月：22+200绩效≈23 入职3个月：25+200绩效≈26 入职6个月：27+200绩效≈28 基本工资为19+200绩效奖励，发工资时需在岗在职，首月奖励3元，2-3月奖励6元，4-6月奖励8元 奖励跟随当月工资及周期一并发放！ 每月‬出勤工时稳定 月平均7000-9000元 每月10号放发‬工资 1.其待他‬遇：包住包餐三‬免费，住提宿‬供6/8人间 设齐施‬全，.班接车‬送上下班. 2.基坐本‬班为主岗超位‬多：检验品员‬管QC 技术员 仓管 文员 机操台‬作 不检体‬面试后即理办‬入职。 工价稳定 可期长‬工作。 需要受接‬两班倒。

岗位职责： 有一批管道阀门需要打磨除锈，接触过阀门的来电咨询

岗位职责： 1. 依据食品生产流程与质量规范，巡查各工序的原料、半成品、设备清洁状况及操作合规性，发现异常及时纠正。 2. 负责生产过程中质量数据的采集、整理与分析，识别潜在质量问题，联动生产团队制定改进措施并监督落实。 3. 参与不合格品的评估、隔离与处置工作，开展原因追溯并提出可执行的预防对策。 4. 协助推进质量管理体系文件的实施与维护，参与组织内部品控培训以提升员工质量意识。 5. 衔接来料检验与成品检测环节，保障全链条质量控制有效运行，完整保存各项品控记录供后续审查。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品检测类相关专业（应届或往届毕业生优先） 2、熟悉国家食品安全标准及相关检测法规，掌握微生物与理化检验技术 3、具备液相、气相等检测仪器的操作能力，能识别质量风险；拥有实验室管理经验及良好的跨部门协作能力 4、工作认真细致，能适应实验室工作节奏，抗压性强，具备良好团队合作精神

大量招聘，焊工，装配工

公司主要生产隧道台车、桥梁模板等钢结构机械装备和智能装备。 公司客户是中国中铁、中国铁建等大型，订单常年稳定，设备产量年年增长。 一、薪资待遇： 计件，月收入6000-10000元，包住、伙食补贴。 活儿稳定，发工资准时。 二、任职要求： 1、18-45周岁，熟悉钢结构焊接工艺，熟悉二保焊。 2、能看懂施工图纸优先，有隧道台车或桥梁模板相关行业工作者优先。 3、（1）身体素质良好，能适应车间作业环境，无不良嗜好。 （2）具备较高的纪律性与责任心，具备良好团队合作精神。 （3）具备较强安全防范意识。 三、工作职责： 1、焊接作业：按图纸和工艺要求完成钢结构模板的焊接工作，确保焊缝质量符合行业标准。 2、质量把控：自检焊接成品，避免虚焊、漏焊、变形等问题，配合质检部门完成验收。 3、设备维护：负责焊机的日常保养及简单故障排查，确保安全生产。 4、其他任务：协助车间完成下料、组装等工作，工位整理，服从生产调度安排。

1. 依据食品生产流程与质量规范，对各工序的原材料、在制品、设备卫生状况及操作规程执行情况实施巡查，发现异常及时纠正。 2. 负责生产过程中质量数据的采集、整理与分析，识别潜在质量风险时，联动生产团队制定改进措施并跟进效果验证。 3. 参与生产过程中不合格产品的评估、隔离与处置，协助追溯问题成因并提出可落地的预防对策。 4. 协助落实并维护食品安全管理体系文件，参与组织内部品控培训，提升员工质量意识。 5. 衔接来料检验与成品检测环节，保障全链条质量控制有效运行，妥善保存各项品控记录以满足审计要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品检测类相关专业（应届或往届毕业生优先） 2、熟悉国家食品标准及相关法规，掌握微生物与理化检验基本技术 3、具备液相、气相等仪器使用经验，能开展风险分析；有实验室管理能力及跨部门协作经验 4、工作认真细致，能适应实验室工作节奏，抗压能力强，具备良好团队合作精神 免费食宿、试用期即缴五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼品

【岗位职责】： 1、产品战略与新品开发：依据公司业务方向及市场趋势，制定年度果汁产品（NFC果汁、HPP果蔬汁、复合果蔬汁等）研发策略，主导新产品的配方设计、口感调配、工艺开发及样品制作，确保产品在风味、营养和稳定性方面达到或优于行业领先水平； 2、工艺技术攻关：规划新品加工的完整工艺流程及关键参数（涵盖鲜果榨汁、调配、HPP超高压冷杀菌、脱气、灌装等环节），聚焦解决褐变抑制、香气保留、沉淀分层等关键技术难题，制定实验方案并组织实施验证与总结； 3、技术标准体系建设：建立并持续完善产品配方标准、原辅料验收规范、成品质量指标及生产工艺规程，保障研发成果能够高效、稳定、低成本地实现规模化生产转化； 4、成本管控与合规管理：开展新产品成本核算与优化工作，合理选配原料与调整配方结构，协同采购团队筛选优质供应商资源；同步跟进国家食品安全法规、标签管理规定及行业标准更新，确保产品合法合规上市； 5、跨部门协同与成果转化：与生产、品控、采购等部门密切配合，牵头组织新品试产及首批量产的技术支持，解决产线适配、设备调试及品质一致性等问题，推动新品从实验室到生产线的顺利落地；协助市场团队完成核心卖点梳理、产品规格文档编制及上市前培训工作； 6、行业趋势研究与技术创新：持续关注全球NFC/HPP饮品技术进展、原料创新动态及消费者偏好演变，定期输出研究报告，为公司产品差异化布局提供前瞻性技术支持。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、食品加工技术、生物工程、营养学等相关专业背景，硕士优先考虑； 2、具备5年以上食品饮料领域研发经验，其中至少2年从事NFC果汁、HPP果蔬汁、冷萃茶饮等品类的研发主管或项目负责人工作； 3、必须拥有“从0到量产”全流程项目实践经验，主导完成不少于3个成功量产化项目； 4、熟练掌握果汁类饮品的配方开发、风味调制及工艺改进技术，精通HPP超高压冷杀菌、脱气、均质等核心工艺原理与应用；了解常见果蔬原料特性及其加工适用性； 5、熟悉ISO22000、HACCP、FSSC22000等食品安全管理体系对研发环节的要求，掌握预包装食品标签法规及GB 7101等相关国家标准内容。

饮料研发助理（应届生可投） 岗位职责： 1. 协助研发工程师开展饮品配方开发、小试、中试及产品稳定性验证等相关实验工作 2. 承担原材料筛选、感官测评、理化指标分析等常规实验任务 3. 汇总整理实验数据，编制实验报告，完善研发过程文档与产品技术资料 4. 参与新产品开发、工艺改进、成本测算等研发支持性事务 5. 严格执行实验室管理制度，负责实验仪器维护与研发区域日常管理 任职要求： 1. 硕士学历，食品科学与工程、食品质量与安全、农产品加工、发酵工程等相关专业背景，具备饮品或食品研发实践经验者优先考虑 2. 掌握食品添加剂应用、饮料加工技术及理化检测方法等专业知识与实操技能 3. 工作认真细致，动手能力突出，具备扎实的数据记录与处理能力 4. 具备较强的责任心和团队合作精神，能根据项目进度高效完成分配任务

岗位职责： 1.负责船体结构及零部件的打磨、除锈、修型等表面处理作业 2.熟练操作角磨机、风动打磨机等专业工具，确保作业安全与质量达标 3. 按工艺要求完成焊缝打磨、边缘倒角及油漆前预处理工作 4.配合施工进度，服从现场调度，参与班组协作与工序交接 5. 严格执行船厂安全规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 任职要求： 1. 有船厂打磨/除锈相关工作经验，熟悉船舶结构及作业环境 2.熟练掌握角磨机等电动/风动工器具的操作与日常维护 3.身体健康，能适应高空、密闭舱室及户外多变作业条件 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 5.学历不限，持有效特种作业操作证者优先

【岗位职责】： 1、新品开发辅助：配合研发经理开展NFC果汁、HPP果蔬汁等新产品的小试配方实验，参与口味调配与稳定性测试，按规范完成实验数据记录、样品整理及留样管理工作； 2、实验操作与数据整理：承担实验室日常样品制备任务，执行糖度、酸度、pH值、出汁率等理化指标检测，准确填写实验记录，汇总并分析检测结果，输出初步报告，为配方优化与工艺改进提供依据； 3、原辅料评估与试样：参与鲜果、浓缩汁、添加剂、包材等新原料的筛选与样品对比测试，协助完成入库验收工作，推动建立原辅料应用技术档案； 4、技术文档与合规支持：协助编制和更新产品配方卡、工艺规程、BOM表等技术资料；关注食品安全法规与行业标准变化，配合完成标签审核及备案相关事务； 5、中试与量产现场跟进：参与新产品的中试及首次批量生产过程，进行现场技术支持，记录关键工艺参数与异常情况，及时反馈问题并协同解决； 6、实验室日常管理：负责研发实验室环境维护、小试设备的清洁保养，以及试剂耗材的申购、领用与台账管理，确保实验区域安全、整洁、符合规范要求。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、农产品加工等相关专业背景，优秀应届毕业生亦可接受； 2、具备**1年以上**食品或饮料行业研发助理、化验员或品控岗位工作经验者优先，有NFC果汁、果蔬汁或调配饮品领域经验者更佳； 3、熟悉饮品加工基本流程（如榨汁、调配、杀菌、灌装等），掌握食品检测基础知识，能熟练使用糖度计、酸度计、电子天平等常规实验仪器； 4、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备一定的数据分析与报告撰写能力； 5、工作细致认真，动手能力强，具有较强的学习能力、沟通协调意识和团队合作精神，能够适应多任务并行的工作节奏。

顺丰丰泰电商日结 招聘岗位：打包/拣货 招聘要求：男女不限 招聘年龄:16-55岁 班次:15:00-05:00 薪资待遇： 夜班日结:18/小时 周结:19/小时 福利待遇:包吃一餐，提供住宿10/元一天。，优先安排周结上班！