1：给公司开车6500+提成 核心工作:安全、合规、无严重交通违法记录，希望通过专业技能获得丰厚且持久的回报。6500+提成 手里有驾照，开车技术稳，想马上找一份收入不错的工作。 薪资准时到账。期待一个靠谱、不画饼、能长期稳定合作，稳定6500+提成，方便投简历

薪资福利： 综合薪资6000元-8000元 底薪5500元 ，全勤300元 月休四天，包吃包住 岗位职责： 负责接待客户和领导，公司车辆驾驶、保养及日常行政接送，遵守交规，服从调度。 任职要求： 20岁-30岁 原标题：《行政司机》

岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 面试需带：身份证，驾驶证 ，行李 查看全部

任职要求： 1.有C1驾驶经验三年以上 2.为人本分踏实，无犯罪违法不良记录 3.年满21周岁未满59周岁。 公司提供车，你只需要帮公司开车就行 工作灵活自由，工资高，详细工作内容欢迎投递简历详聊

职位描述 （一） 职位描述: 1、负责接送乘客 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 5、当天申请，当天配车，直接上岗 任职资格: 1、年龄21-60岁.C1本以上.有一定实际驾驶经验， 熟悉路况； 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有 较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强 能适应加班。 工作时间：八一十小时，比较自由，自己安排 5.退伍军人优先 6、车子自己保管，上下班不打卡，时间地点自由 7、公司负责派单，你就负责跑

一、工作内容。不用租车不用买车6500+提成，本公司直招 纯上班模式，不租车不买车，公司配车。车子不用每天归还，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事，公司负责维修、保养、保险、道路救援等.司机只负责开车。综合底薪5000+提成+奖励，综合薪资到手在8000-15000一个月。有意向请投递简历. 1.有C2C1及以上驾照。 二、工作时间 早上9：00晚6：00 由公司安排也可以自行安排。 三：年龄需要21以上，有一年开车经验，工作范围就近安排，根据司机住附近安排。该职位由本公司直招。

薪资待遇： 日保底收入400+，无门槛日结，综合月收入8000-12000+ 工作内容： 公司提供车辆，平台派单，司机只负责跑车，工作时间自由安排，多劳多得 任职要求： 1.22-59周岁，男女不限 2.驾龄满三年且没有一次性扣过12分 3.没有酒驾醉驾案底记录 告别打工束缚，加入我们车队！、低运营成本，车门一关一路平安，高薪之路等你启程～

日薪350元起，月综合收入轻松过万，多劳多得 全国性出差，，节假日返乡路费补贴 培训期带薪，路试通过即享正式薪资，无经验可培养 弹性排班，支持单班/双班，适应不同作息需求 岗位职责 1. 按规范完成自动驾驶车辆驾驶、数据采集与测试工作，保障行车与人员安全 2. 负责车辆日常维护、清洁与检查，按要求记录工作内容、整理数据并按时汇报 3. 及时反馈车辆/设备软硬件故障，配合工程师推进问题解决 4. 服从排班安排，适应8小时工作制、单周6天班制及早晚轮班 任职要求 硬性要求 • 驾龄满6年，持有C1及以上驾驶证，实际行驶里程＞10万公里 • 年龄26-40周岁， • 无重大交通事故、酒驾等严重违法驾驶记录 • 身体健康，能胜任长时间驾驶 能力要求 • 熟练掌握交通法规，驾驶技术娴熟，可从容应对拥堵、地库、恶劣天气等复杂场景 • 熟练使用电脑/iPad，能快速掌握导航设备与工作软件 • 具备强责任心、团队合作精神，抗压能力强，可适应长期全国出差 优先条件 • 有无人驾驶/测绘经验、退役军人优先 • 自动驾驶司机岗需具备6个月以上城区NOA自动驾驶经验 薪资福利 1. 基础薪资：日薪350元/天，休息不发放；培训期（路试通过前）150元/天 2. 加班费：，法定节假日90元/小时，月均加班约40小时 4. 其他福利：个人意外险、，实报实销） 5. 出勤要求：每月出勤26天，按客户要求执行周一至周六排班 工作时间&地点 • 工作时间：单班10:00-19:00 / 双班早班5:00-14:00、晚班14:00-23:00 • 工作地点：全国性出差，按项目分配城市 应聘须知 • 本岗位为第三方合作岗位，人员入职后由项目方统一管理 • 薪资从入职培训第一天起开始计算 • 面试需核验驾驶证、驾龄、行驶里程等真实资质，信息不实不予录用 原标题：《自动驾驶数据采集司机》

【岗位职责】 - 公司提供一人一车，不租车不买车7000底薪+提成+生活补贴 - 纯上班模式，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事 - 公司负责维修、保养、保险、道路救援等，全部无任何费用 【职位要求】 - 有C1及以上驾照，二年以上驾龄 - 一个记分周期内未扣满12分，无严重违法记录 - 年龄22-60周岁 【工作时间】 - 时间自由灵活，24小时可自行安排 【薪资福利】 - 综合底薪7000+提成+奖励，综合月薪9000-15000 - 公司提供车辆

一、工作内容。 纯上班模式7000+提成，不租车不买车，公司配车。车子不用每天归还，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事，公司负责维修、保养、保险、道路救援等.司机只负责开车。综合底薪7000+提成+奖励，综合薪资到手在7000-12000一个月。有意向请投递简历.，本公司无任何费用，都不是本公司 1.有C2C1及以上驾照。 二、工作时间 早上9：00晚6：00 由公司安排也可以自行安排。 三：年龄需要21以上，有一年开车经验，工作范围就近安排，根据司机住附近安排。该职位由本公司直招。 注：本公司无任何费用，大家可放心，公司直招

工作模式：电话＋网络（公司提供精准客户来源，无需陌拜，可接受行业小白） 薪资待遇：试用期新人首月保底5000元 （不管有没有成交） 开户奖：当月成交1个店1000元，当月成交2个月各2000元，当月成交3个店各3000元....+维护提成2%。 入职当月部门领导亲自辅助，保证至少成交 1 个客户，收入有保障。 一个月成交2家收入也9000+， 成交3家15000左右的收入. 上班时间：8:30-12:00, 14:00-17:30（夏时制18:00），到点下班，周日及国家法定节日正常休息 （中午休息俩小时，离的近的小伙伴还可以回家哦~）。 专业培训：提供老带新、有岗前带薪培训，没有行业经验也可以。 福利：包括但不限于年终奖、五险、节日福利、下午茶、餐补、话补、员工活动等。 岗位要求： 1.有三终端医药医药健康行业相关知识。 2. 有招商经验者优先考虑。 3.做过电话销售或网络销售者优先考虑。 4.有大健康渠道资源优先考虑！

招聘要求 ●18-52岁 男女不限 不要求学历 身体健康 当天安排入职分宿舍 薪资待遇白班300，夜班补贴60，360一天，免费包吃住，绝不拖欠！30元/小时×10＝360元/天 明天入职后天上班 综合月入10000-11000，工时越多工资越高，上不封顶，天天都有活干，不休息能保证每天都有班上 新人奖金：干满15天3000 满月5000 当天面试，入职即开工！ 福利保障 包吃包住：空调宿舍（4-6人间）+一日三餐荤素管饱；上下班很方便 自由灵活：可预支工资、带手机上班，长短期均可； 安全放心：商业保险，全程保障！ ●工作内容主要负责装卸汽车零配件 小件搬运（20-30斤），仓库装卸，非重体力活！ 中间休息2小时，白班夜班任选 空调环境作业，简单培训立马上手！ 要求宽松 不限经验！ 身体健康、吃苦耐劳者优先； 团队协作好，遵守安全规范即可！ 马上报名 工作在芜湖 名额有限，招满即止 请点击下方【免费聊】优先报名入职！

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招聘小车司机 纯上班小车司机，接送旅游乘客 ①保底8000提成奖励生活补贴 到手工资：轻松干8-9千，辛苦点工资一万多 ②车子公司提供，保险，保养，维修都是公司负责 ③公司提供宿舍和食堂 ④每个月2-4天休假 入职要求:驾龄三年以上，无酒驾毒驾，犯罪记录 工资可月结，可周结 薪资发放:每个月15号 面试时间周一到周六，上午10点到下午5点 原标题：《酒店接送商务司机8000薪资入职，不收任何费用》

岗位职责： 1. 安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送、高管通勤等出车任务 2. 负责车辆日常清洁、基础检查及保养，确保车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 主动配合行程协调，灵活应对临时调度与突发情况，保障服务品质 5. 维护企业形象，着装整洁、言行得体，具备良好的服务意识与保密意识 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病，能适应弹性工作时间 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要路线 4. 性格稳重踏实，责任心强，具备良好的沟通能力与职业素养 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从管理，接受背景调查 原标题：《急招各类司机工资日结》

岗位职责： 1. 安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送、高管通勤等出车任务 2. 负责车辆日常清洁、基础检查及保养，确保车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 主动配合行程协调，灵活应对临时调度与突发状况，保障服务体验 5. 保守客户及公司信息，维护企业形象与职业素养 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识与应变能力 3. 熟悉本地及周边主要道路，能独立完成导航与路线规划 4. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病史 原标题：《有证就来公司内部司机工资日结》

岗位职责： 1.负责商务接待、客户接送及高管通勤等专职驾驶任务，确保行程安全、准时、舒适 2.做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，保持车况良好、车容整洁 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如文件递送、简单商务协助等，展现良好职业素养 5. 配合调度安排，灵活响应加班、异地出车等合理工作需求 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，沟通礼貌，具备较强的服务意识与保密意识 3.熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间 4. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病史 5.学历不限，退伍军人、有政务/企业专职司机经验者优先 原标题：《急招各类司机驾驶员》

0押金0费用入职纯上班司机底薪8000提成，包吃包住！！！ 工作内容：只需要每天听从公司安排接送酒店乘客，公司安排你就接送，没安排原地待命休息，纯上班，公司直招，不租不买0费用 工作时间：早7晚7，实际每天开车时间7小时左右，月休4-6天，可以分开休，也可以连休灵活安排。 工资待遇：保底工资8000提成，工资可以周结，不押工资，入职0押金0费用，不需要交任何费用，就可以上班，带人来就可以，公司提供住宿和食堂，可以住公司，公司提供电补餐补房补。 面试要求：驾龄满三年，无拘留案底就可以直接带人上班，直招勤奋司机，兼职勿扰 原标题：《泸州泸县0押金0费用入职纯上班司机底薪8000提成，包吃包住！！！工作内容：只需要每天听从》

岗位名称：A2货运司机（跑郑州-成都线路）；快递货运司机（郑州-成都线路双驾）。 岗位要求：1. 能开会倒车；2. 熟悉APP操作；3. 证件齐全，服从管理，年龄50岁以下。 薪资待遇：面议；包括底薪、安全奖、里程计提、节油奖。

B证物流车司机

招聘一名，开半挂集装箱拉快递的，A2副驾实习生，路线郑州至成都，工资7千联系电话

招聘B2证司机

邮政130方，济南至成都线路，四天一圈，驾驶厢式货车，无需装卸。要求驾龄1-3年，持有A2驾照，熟练使用手机导航者优先。薪资8000元/月，90后00后优先

按趟计算 河南-河北天津往返 要成手！ 合下来每月10000-16000

急需招聘一名危化品司机，专职驾驶液化气罐车，工作地点位于河南郑州王助菜市场。

招聘B2驾驶证熟练驾驶员，工作地点郑州，需掌握驾驶技术包括冷藏车经验更佳，应聘者需熟练使用导航并具有开车和倒车技能，有意者前往郑州地区应聘。

车队高薪诚聘A2货运司机！货源稳定，收入有保障！ 一、招聘岗位 自营车辆A2货运司机 二、岗位核心要求 （一）资质要求 1. 持A2驾驶证、货运从业资格证，驾龄5-10年；2. 有比亚迪配件运输经验者优先录用。 （二）能力要求 1. 熟练驾驶天然气牵引车+21米平板，能熟练倒车、熟悉运输路况；2. 掌握车辆日常保养知识，可完成车辆基础检查与维护；3. 能适应长期稳定出勤，具备极强的安全意识和责任心。 （三）工作内容 1. 驾驶A2车型运输比亚迪产前汽车配件；2. 严格服从车队运营调度，配合完成货物接送工作；3. 车队配备专业团队负责盖篷布，司机无需操作。 三、薪资待遇 （一）薪资结算 1. 趟结工资：高速运输每趟1200元，多跑多得；2. 保底保障：每月保底工资12000元，收入不打折；3. 考核标准：每月跑够10趟即为合格；连续两个月未达10趟，将解除雇佣关系，但仍足额发放当月12000元保底工资。 （二）重磅福利 1. 春节上岗补贴：2026年大年初五到岗，春节假期期间每日额外补助200元，多劳多补；2. 绩效奖励：综合能力优秀的司机，车队将根据长期表现和绩效，发放额外丰厚奖励。 四、工作地点与运输线路 1. 上车地点：河南省郑州市新郑市航空港区；2. 固定线路：郑州—西安，路线熟悉，运输省心。 五、车队介绍 车队专注比亚迪产前汽车配件运输，货源长期稳定不中断，是行业内口碑过硬的物流运输团队。我们承诺工资足额发放、福利清晰透明，让你开车安心，赚钱放心！ 六、联系方式 联系人： 刘先生

河南省郑州市招聘A2司机，负责郑州至北京往返跑车路线，每圈薪酬达一千元。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展