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招林德叉车工 招聘要求：18-45周岁，认识26个字母，要开过林德品牌叉车的 只开一种23元每小时 高叉和平叉都会开25元/小时； 工作时间： 白班08:30-20:30（有效工时11.5小时） 夜班20:30-08:30（有效工时11.5小时） 做六休一，月综合工时280以上！ 两班倒包吃，提供住宿 综合月薪：7000-8000 发薪日期：次月20 工作地址：高照，新义小区附近 注：面试需要持身份证，叉车证！！不要穿短裤拖鞋

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时315一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡梁溪区

浙江嘉兴大型机械厂 1⃣ 二保焊工30/小时，，18-45岁，会调电流电压，会平角焊。 2⃣打磨25/小时 提供住宿（高档公寓，空调，独立卫生间）水电费均摊。免费提供两顿工作餐。车间工作，长期稳定！每月25号发上月工资！可预支生活费！ 现在报名，明天面试！ 报名    ，值得我信任！              

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金华鞋塘电商40天小工，260-300/天 工期结束后人走帐清 岗位：装卸工 白班25元/小时*11=275天 夜班26元/小时*11=286天 岗位：打包拣货工 白班22元/小时*11=242天 夜班23元/小时*11=252天 后续随市场行情上调工价 长期工春节专属福利：补贴约2500元 包吃包住 6人标准间，空调、热水器齐全 年龄16-50岁，男女不限 岗位：装卸、打包、收货、发货，简单易上手，新手也能快速适应 工期要求：至少工作至3/3号之后

造粒工，1 工作地址:乐清经济开发区纬十七路268号（开发区医院旁边） 两班倒（12小时制） 计时，综合6000-8000，夜餐补助15/天，月休两天，转正后并享受公司的相关福利。 负责PVC造粒机的生产操作，物料原料的搬运，打包，入库等。 30-45岁

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州