舞蹈领队负责人 / 演艺团队大管家 【薪资福利】 * 综合月薪：7000 - 10000元 * 包吃包住： 提供免费食宿，帮你省去在大城市最大的生活开销，生活无忧。 * 充满活力的工作环境。 * 扁平化管理，团队氛围轻松融洽。 【岗位职责】 1. 团队日常统筹： 负责舞蹈团队的人员管理、日常考勤与纪律监督，做好团队的“大管家”，营造积极向上的团队氛围。 2. 演出后勤与协调： 负责演出及活动期间的各项统筹工作，包括对接演出时间、安排化妆造型、管理演出服装与道具，确保团队有序候场与登台。 3. 现场带队与执行： 跟随团队外出执行演出任务，负责现场的人员清点、安全提醒及突发情况的协调处理，保障演出顺利进行。 4. 沟通与传达： 作为公司与舞蹈演员之间的桥梁，准确传达公司的安排与通知，及时反馈团队成员的合理诉求。 5. 新人协助： 协助新队员熟悉团队环境、了解工作流程，帮助她们快速融入集体。 【任职要求】 1. 基本要求： 年龄30岁以上，，性格成熟稳重，形象气质佳，待人接物大方得体。 2. 经验不限： 无需专业舞蹈功底或相关经验（有舞蹈基础是加分项，但不是必须），我们更看重你的综合素质。 3. 核心能力： 具备优秀的沟通协调能力和亲和力，做事细心、有条理，有耐心处理团队琐碎事务。 4. 职业素养： 责任心强，具备良好的服务意识和团队合作精神，能接受随团队外出的工作安排。 5. 加分项： 有过行政、人事、活动执行或团队后勤管理经验者优先考虑。

招聘古典舞老师 （长期合作，短期勿扰） 应聘要求：会古典舞、形体塑型、TB秀、舞感好 1、形象气质佳，会打扮，有1年以上全职任教经验（请勿谎报） 2、有自己的教学规划方案，能教零基础，能带学员出师。 3、有自己的穿衣风格，组织能力强，理论知识到位，会拍摄和剪辑视频。 4、性格开朗好相处，有责任心，有爱心，能带动课堂氛围，会分班教学(能维护好师生关系，具有一定的沟通能力和执行能力）有上进心，注重个人学习和成长，有学习心态。 5、能配合舞蹈室工作配合做业绩，会带体验、升班做业绩、没有公主病 薪资待遇：课时+高提成+住宿补贴 应聘：个人简历形象照3种以上舞蹈视频 公主病勿扰，不配合工作的勿扰

岗位职责： 1、协助全职教师完成班级管理相关事务及日常学员服务工作，帮助提升学生的学习成效与学习感受； 2、落实学生的督学任务：跟进日常学习进度、监督词汇掌握情况、组织抽查、批阅作业等； 3、负责学生日常生活管理，包括早晨叫醒、晚间查房、晚自习跟班、记录生活点滴并拍照留存等。 任职要求： 1、面向在读大学生，具备考研经历者优先，硕士在读者优先考虑； 2、掌握教育学与教育心理学知识，理解学员心理状态，具备良好的心理疏导能力； 3、性格积极乐观，做事有计划性，具备较强的学习能力。 工作时间： 7:30-17:30 注：集训营提供住宿，需驻扎营地，白天工作空闲时段可自行安排个人事务，兼职周期至少持续至12月 实习薪酬：3000元/月 职位亮点： 1、可获得上市公司出具的实习证明； 2、团队氛围融洽，办公环境舒适温馨。

工作9个小时，夜班8小时。基本工作，主要负责客人打完球收拾下球杆，台球桌面卫生，有业绩抽成

岗位职责： 1.协助教师完成课前备课、课堂秩序管理及课后解答，保障教学流程顺畅 2. 做好测评资料，系统记录学员学习进展，及时反馈教学问题 3.维护班级日常事务与学习环境，支持教学活动有序开展 4. 参与教研协作，整理归档教学资料、课件及辅助资源 5.配合沟通、学员活动组织及基础教务支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力、责任心与服务意识 2. 具备扎实的专业知识，学习能力强，能快速适应教学节奏与变化 3. 有教育实习、支教或志愿服务经验者优先 4. 熟练使用Office办公软件。 5.身心健康，抗压能力强，服从教学安排，具备团队协作精神

岗位职责： 1、需能胜任全职工作； 2、熟练掌握至少一种街舞风格（如jazz、hiphop、popping、locking、kpop等）； 3、具备三年以上舞蹈经验，基本功扎实，富有表现力与专业素养； 4、拥有一定教学实践经验； 5、具备独立solo能力，有街舞比赛经历者优先。 任职资格： 1、负责日常教学准备工作，包括教案撰写、课程内容规划及舞蹈编排等； 2、与学员保持良好互动，确保课堂连贯性与学习积极性； 3、配合店长及销售团队，助力课程目标达成； 4、按时参加团队例会； 5、积极参与内部培训及各类赛事活动。

职位亮点 ·零基础带岗培训：无需从业经验，提供系统化教学，通过结业考核后直接签约上岗。 ·职业发展路径明确：6-12个月阶梯式成长规划，完整培养学员至认证教练的晋升通道。 ·持续能力提升：每季度安排资深导师开展复训，助力技能精进与收入同步提高。 ·就业支持保障：考核达标即进入入职预备流程，结业后免除求职压力。 任职要求 降低硬性条件限制，注重综合素质与发展意愿，聚焦选拔愿意长期投入发展的候选人。 1. 基本条件： ·年龄18-40周岁，热爱舞蹈或瑜伽运动，认可健康生活方式理念。 ·不要求教学经验！欢迎零基础但有强烈转行意向的新人加入。 ·身体状况良好，体态正常，具备清晰的语言表达能力。 2. 核心素质（重点评估培养潜力）： ·强烈的学习动力与承诺意识：可全职参与为期6-12个月的系统培训及后续季度复训，目标明确立志成为专业教练。 ·优秀的沟通与共情能力：乐于分享交流，有耐心、责任感强，具备良好的服务态度。 ·坚韧的执行力：能坚持规律性的体能训练和理论学习，勇于面对挑战。 3. 优先考虑项（非必需，具备更佳）： ·具有运动、舞蹈、康复、教育等相关背景者优先录用。 ·有长期自主练习习惯者优先考虑。 ·性格积极乐观，富有亲和力与带动感。

岗位职责： 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料、整理课程档案，保障教学秩序规范有序 4.与学生及家长保持良好沟通，协助开展学习跟踪与心理疏导 5.参与教研活动，配合优化教学方案与课程内容 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的表达能力、沟通协调能力及团队协作意识 3.学历不限，教育类、师范类专业优先 4.有教学或助教经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作安排

岗位职责： 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料与教具，维护教室秩序与学习环境 4. 参与教研活动，协助开展教学评估与改进工作 5.配合学校完成学生管理、家校沟通等辅助事务 任职要求： 1.学历不限，教育类、师范类专业优先 2.有教学辅助或教育实习经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4.热爱教育事业，耐心细致，亲和力强 5. 熟练使用办公软件，具备基本信息化教学支持能力

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练并带队参加校内外演出、比赛及考级活动 4. 保持与家长/学员的良好沟通，及时反馈学习进展与课堂表现 5. 参与校区教研活动及教学培训，持续提升专业能力与教学水平 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实 3.有舞蹈教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关资质证书者优先 5.形象气质佳，责任心强，具备团队协作精神

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长白班！ 招聘普工 组装工 包装 质检 仓储物流岗位，不是流水线的活 日结工资! 日结260-280元/天，干一天拿一天工资，准时发薪，不拖欠 包吃包住！ 免费两餐+住宿，到手都是纯工资 恒温车间！ 工作环境干净整洁，活不是啥难活 年龄宽松！ 17-45岁都要，不限学历不限经验，新手也能快速上手 想找日结，长白班，轻松好干的工作直接联系，当天安排入职！

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招聘武当八段锦教练员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：袁先生。

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招聘巡场教练一名，有工作经验者优先，薪资待遇优厚。

8号招兼职一名，180一天，龙华民治，黄教练

工作内容 • 参与桌游互动，活跃现场气氛 • 协助门店日常桌游局与活动 室内环境工作｜正常社交互动 岗位要求 年龄 18–25 岁 • 在校生 / 应届生 / 时间自由优先 • 有桌游经验最佳 薪资待遇 • • 时薪 300–500（每小时） • 兼职可日结｜长期可谈稳定收入

岗位名称：编外体育教师（小学）;其他岗位：;;岗位要求：1.热爱小学教育事业，具备良好的职业道德和遵纪守法精神；2.大学本科及以上学历，持有教师资格证书，有体育学科任教经验者优先；3.服从分配，责任心强，具备独立带班能力，具有服务意识和团队协作精神。薪资待遇：入职后按照区聘教师待遇标准，与劳务派遣公司签订劳务派遣合同。具体数额面议。

岗位职责: 1. 负责数学思维教学内容的规划与实施； 2. 监督教学质量，确保教学方法的有效性； 3. 培训、培养提升数学思维老师的专业能力、团队合作能力，提升教学效果； 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力，能够与学生和家长有效交流 2. 能够独立完成教学任务，具有良好的时间管理能力 3. 具有团队合作精神，能够在团队环境中迅速适应并贡献力量 有多年数学教学经验者优先

岗位职责： 1. 负责初中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生特点设计生动有效的教学方案，提升学习兴趣与成绩 3. 与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习情况与成长表现 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2 具有扎实的物理学科知识基础和教学能力，熟悉新课标及中考考纲

岗位职责： 1、负责单科或多科的陪读+监督引导，单科或多科，查缺补漏； 2、在议定的范围内，保证授课进度。 任职资格： 1、普通话标准，人品正直，能够因材施教； 2、热爱教育事业，做事态度积极； 3、有强烈责任感，良好的职业操守，诚信守时。 工作时间：工作日晚上或周末 目前龙岩三明，漳州莆田，泉州，厦门，福州每天都有很多家教单。

工作内容 1、负责教授数学思维课程，结合少儿编程激发学生对数学学科的兴趣，提升思维、创新能力。 2、运用创新教学方法，提高学生解决问题的能力以及独立思考能力。 3、与学生家长保持良好沟通，反馈学生学习进度和表现，促进家校共建。 任职要求： 1、具备扎实的数学知识和教学能力 2、能够根据学生需求调整教学计划和内容 3、具有良好的沟通技巧和团队合作精神

招聘编外体育教师（小学）。要求热爱小学教育事业，具备良好的职业道德和遵纪守法精神。需大学本科及以上学历，持有教师资格证书，有体育学科任教经验者优先。服从分配，责任心强，具备独立带班能力，具有服务意识和团队协作精神。入职后按照区聘教师待遇标准，与劳务派遣公司签订劳务派遣合同，具体薪资和福利待遇需面议。

岗位职责: 1.提供居家线上舞蹈课程，确保教学质量和学生满意麼 2.制定和执行课程计划，包括音乐理论和演奏技巧的讲解 3.通过视频平台与学生互动，提供个性化的指导和反馈 任职要求: 1.具备优秀的舞蹈素养和教学能力2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3.具有良好的沟通技巧，能够激发学生的学习兴趣并建立良好的互动关系

职位亮点 •零基础带岗培训：无需经验，系统教学，结业考核通过直接签约上岗。 •职业通道清晰：6-12个月阶梯式培养，从学员到认证导师的完整路径。 •持续赋能：每季度资深导师复训，技能与收入同步成长。 •就业保障：考核通过即入职预备，结业免去求职烦恼。 一一 岗位职责 1. 阶段性成长路径： •第一阶段（基础奠基，1-3个月）：系统学习中国舞、形体礼仪、维秘塑形，完成从舞蹈爱好者到初阶练习者的转变。 •第二阶段（技能深化，4-9个月）：深入研习舞蹈等主流课程编排，掌握辅具应用、口令技巧及课堂氛围营造，在督导下进行模拟教学。 •第三阶段（实战蜕变，10-12个月）：进入会员课助教及独立代课阶段，积累真实教学经验，完成从学员到准导师的实战转型。 2. 未来工作核心（结业后）： •负责日常舞蹈课程的高质量教学，确保会员安全与练习效果。 •为会员提供专业的舞蹈练习咨询与指导。 •参与馆内课程研发、活动推广及社群维护工作。 •持续参加内部复训与外部进修，提升教学与专业水平。 ーー 任职要求 重点放宽硬件门槛，强调软性素质和承诺，筛选出真正有意愿长期发展的人。 1. 基本条件： •18-40周岁，热爱流行舞蹈运动，认同健康生活理念。 •无需教学经验！欢迎零基础但有强烈转行意愿的小白。 ．身体健康，体态端正，具备良好的语言表达能力。 2. 关键素质（考察是否适合培养）： •极强的学习意愿与承诺：能全职投入6-12个月的系统培训及季度复训，有坚定的成为职业导师的目标。 •良好的沟通与共情能力：乐于与人分享，有耐心和责任心，具备服务意识。 •坚韧的意志力：能够坚持规律的体能训练和理论学习，不畏挑战。 3. 加分项（有则更好，没有也无妨）： •拥有运动、舞蹈、康复、教育或相关背景者优先。 •有长期自我练习习惯者优先。 •性格开朗，富有感染力。

岗位职责: 1.教授和参与编排各种街舞风格，包括但不限于hiphop、jazz等； 2.组织和参与舞蹈表演及比赛，提高团队的舞台表现力和竞争力； 3.维护良好的舞蹈环境，确保训练和表演的质量； 4.与学员建立良好的沟通和互动，激发学员的学习

职位亮点 •零基础带岗培训：无需经验，系统教学，结业考核通过直接签约上岗。 •职业通道清晰：6-12个月阶梯式培养，从学员到认证导师的完整路径。 •持续赋能：每季度资深导师复训，技能与收入同步成长。 •就业保障：考核通过即入职预备，结业免去求职烦恼。 一一 岗位职责 1. 阶段性成长路径： •第一阶段（基础奠基，1-3个月）：系统学习韩舞、爵士、抖音网红舞、hiphop，完成从舞蹈爱好者到初阶练习者的转变。 •第二阶段（技能深化，4-9个月）：深入研习流行舞蹈等主流课程编排，掌握辅具应用、口令技巧及课堂氛围营造，在督导下进行模拟教学。 •第三阶段（实战蜕变，10-12个月）：进入会员课助教及独立代课阶段，积累真实教学经验，完成从学员到准导师的实战转型。 2. 未来工作核心（结业后）： •负责日常流行舞蹈课程的高质量教学，确保会员安全与练习效果。 •为会员提供专业的舞蹈练习咨询与指导。 •参与馆内课程研发、活动推广及社群维护工作。 •持续参加内部复训与外部进修，提升教学与专业水平。 ーー 任职要求 重点放宽硬件门槛，强调软性素质和承诺，筛选出真正有意愿长期发展的人。 1. 基本条件： •18-40周岁，热爱流行舞蹈运动，认同健康生活理念。 •无需教学经验！欢迎零基础但有强烈转行意愿的小白。 ．身体健康，体态端正，具备良好的语言表达能力。 2. 关键素质（考察是否适合培养）： •极强的学习意愿与承诺：能全职投入6-12个月的系统培训及季度复训，有坚定的成为职业导师的目标。 •良好的沟通与共情能力：乐于与人分享，有耐心和责任心，具备服务意识。 •坚韧的意志力：能够坚持规律的体能训练和理论学习，不畏挑战。 3. 加分项（有则更好，没有也无妨）： •拥有运动、舞蹈、康复、教育或相关背景者优先。 •有长期自我练习习惯者优先。 •性格开朗，富有感染力。