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教育工作者1-3年大专培训机构坐班
【岗位职责】 1、学员服务: (1)完成教务通知下来的各项通知,按时按质交付资料,对结果负责; (2)长期跟踪学员学习情况,增强黏性,定期回访并处理学习问题。 2、业绩达成: (1)续费与复购引导:基于学习效果或进阶课程需求,完成续费及复购等二次开发目标; (2)借助公司品牌和活动宣传,完成新增意向学员或转介绍学员的咨询解答和课程报读。 【任职资格 1、学历:大专及以上学历,专业及行业不限; 2、经验:经验不限,接受小白,1年以上教育行业或销售经验优先; 3、能力:优秀的沟通表达与销售技巧,能精准把握客户需求;抗压能力强;熟练使用基础办公软件。 4、其他:热爱教育行业,有良好团队合作意识及良好的学员服务意识;结果导向;致力在教育行业长期发展者优先。 【在远智,你能获得什么?】 1、丰厚的报酬:7-12k/月 2、不设上限的发展:老师→主管→主任,一年内可实现"三级跳"。(另有内部活水应聘机制,满足你多方位职业发展) 3、休息时间:周末双休、7.5小时工作制(早上8:30-18:00,中午午休2小时) 4、基本福利:入职后购买五险一金、带薪年假、法定节假日,超长春节假期(12天起); 5、其他福利:各类荣誉奖项和奖金、公司食堂、年度旅游、月度生日会、下午茶、休闲区(微波炉+茶水间+冰箱); 6、团队氛围:开放、高效、和谐;充满活力、充满激情,平均年龄27岁; 7、公司培训:提供入职培训、及专业知识培训和个人能力培训等带薪培训,公司将为您的成长进行长期投资。
学科储备生
8千-1.2万/月
教师经验不限本科
【关于我们:西南教培龙头企业】 极客未来教育于 2011 年扎根西南,14 年专注数学思维培养(小初高全覆盖),依托自主研发课程与精细化服务,实现持续盈利增长,稳居西南区域数学教育领军地位;作为行业典范,具备标准化人才培育机制与成熟运营模式,为新人提供扎实成长支撑。 【加入我们的理由】 首年薪资18-25W/年,主管级25-40W/年,经理级40-100W/年 提供五险一金保障、半年度基础调薪; 岗前带薪培训(包食宿),入职即配“1对1导师”、覆盖全职业周期的成长支持 弹性工作制,上班也能睡懒觉; 入职即享行业独有的带薪寒暑小长假(10-15天); 定期开展露营类团建活动; 【岗位亮点】 岗位定位:通过“精选+系统培养+精准匹配”的成长路径,打造一批深度认同极客理念、专业能力卓越、综合素质全面的学科校长后备梯队,确保组织战略有效落地、创新突破有核心支撑。 岗位价值:3年完成常规10年晋升进程,从管培生跃迁至学科校长,成长速度全面提升 价值slogan:3年成长为学科校长——教学与管理双轨并进,成为学科团队的“领航者” 【岗位职责】 你将进入“教学+管理”双通道发展体系,借助多元实战场景,实现专业实力与管理能力的同步跃升。 1、教学深耕:打造高质量教学标杆 负责中小学高端班级授课,依据学生个体特点,系统开展学习情况分析、分层教学规划及个性化教案设计,以可追踪的成绩提升成果,建立优质教学口碑; 完善课后服务体系,通过一对一学情沟通、家长会深度交流、定制化学习成果报告输出,增强家校互动信任,提升续班表现,沉淀“口碑教学”实施方法。 2、教研沉淀:强化专业影响力 深入参与学科教研体系搭建,包括教材优化、教学方式迭代,定期产出教学案例与复盘总结,为教学标准化提供底层支撑; 主导教师培训、学科主题分享等学术活动,推动校区学术氛围建设,提炼并推广标准化教学流程,储备未来管理岗位所需的专业工具与能力。 3、管理实践:锤炼校长胜任力 以校长助理身份,协助推进校区教学运营,涵盖课程安排优化、师资带教执行、教学资源灵活配置及突发事件应对,逐步建立全局视角的“校长意识”; 聚焦关键运营指标(课消转化、续报率、投诉率等),进行数据拆解与策略调整,促进教学与管理深度融合,为三年内实现校长目标夯实能力根基。 【我们需要这样的你】 5、统招211本科及以上学历,欢迎应届毕业生; 6、对教育事业的热情优先于过往经验; 7、思维条理清晰,具备良好表达与沟通能力; 8、热爱课堂教学,愿意钻研并乐于分享; 9、擅长内外协作,具备较强问题解决能力; 10、抗压能力强,勇于挑战,志在教育领域从一线讲台迈向管理岗位
健康管理师
5-9千/月
营养师3-5人月结全职兼职
岗位职责: 1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导及个性化健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养咨询及慢病干预服务,提升客户健康素养 3.参与健康档案建立与动态跟踪管理,定期出具健康分析报告 4. 协同医疗、运动等专业团队开展多维度健康促进项目 5.持续更新营养与健康领域专业知识,确保服务内容科学合规 任职要求: 1. 持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2. 具备基础医学、营养学或食品科学等相关专业背景 3.沟通表达能力强,富有同理心与服务意识 4.能独立开展健康评估与干预,具备一定案例积累者优先 5. 遵守职业道德,尊重隐私,责任心强
教师经验不限大专培训机构普通话发音标准大型教育机构经验心理学专业背景教育学专业背景线下教育不坐班
招聘岗位: 语文教师(小学、初中、高中) 数学教师(小学、初中、高中) 英语教师(小学、初中、高中) 理化老师(初中、高中) 岗位要求: 1.学历背景:本科及以上学历,数学或理科相关专业最好不过啦; 2.讲解达人:板书工整,逻辑清晰,表达有条理,带领学生快速掌握知识要领: 3.最强大脑:能够化繁为简,用简单的方式让学生理解知识难点并掌握诀窍; 4.善于沟通:能够从学生和家长的角度思考问题,善于用不同的方式与家长和学生进行沟通; 5.抗压力强:可合理规划时间处理多任务,心态积极,全力达成目标; 6.团队合作:与组内老师及市场销售端口密切配合,共同打造品牌影响力。 福利待遇: 1.工作时间: 1对1老师:依据课表上课; 小组课老师:依据课表上课; 晚辅老师:周一至周五(18:30-21:30); 2.工资构成: 课时费提成+奖金。 1-2年教师:年度收入20万-40万; 3年及以上教师:年度收入30万-60万;
各学科任课老师
8千-1.3万/月
教师经验不限本科学科应试类培训机构线下教育语文英语外语发音标准物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班教学经验,学科老师数学化学一对一教学普通话发音标准
【薪资待遇】团队氛围非常融洽 底薪+课时费+多项奖金,综合收入8-18k 岗位职责 1. 针对学生的学科情况开展“一对一”辅导,结合学生的学习习惯与个性特征,制定个性化的教学方案; 2. 按照公司标准完成每节授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现及时调整教学策略; 3. 与家长及学习顾问保持密切交流,全面掌握学生的学习与成长状况,实施精准教学,提升服务满意度; 4. 根据学生学习进展,按月组织知识测评,并结合结果提供跨科目学习建议; 5. 积极参与教研活动及教师月度考核,持续提升教学能力和专业素养。 培训机制 1. 公司建立系统化培训体系,为员工提供岗位技能与综合素质发展的全方位支持; 2. 培训内容包括:①免费岗前培训 ②定期组织业务与专业进阶培训(涵盖学科知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等),由总部高管、人力资源培训师及外部专家授课。 任职资格 1. 本科及以上学历,持有对应学科教师资格证,师范类院校或相关专业背景者优先; 2. 具备一定教学实践经验,能胜任高中阶段教学任务,拥有中级及以上教师职称者优先; 3. 熟悉历年中高考题型和考点分布,准确把握教学重点,了解相关政策导向; 4. 具有耐心、细致和责任感,擅长分析总结与规划,观察力强; 5. 形象良好,行为举止得体,普通话标准; 发展空间 公司提供双通道晋升路径——专业线与管理线,满足不同能力特质和发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,部分在5-8个月成长为教学副校,也有员工在6-12个月内升任分校校长或区域教务校长。 1. 管理方向:教师——科目负责人——教学副校——分校校长——区域教务校长 2. 专业方向:教师——星级教师——名师——首席教师 上班时间: 周一周二休息 周三至周五:14:00-21:00 周末:8:00-19:30,10:00-21:00 教师薪资构成: 底薪+课时费+激励 (含15小时义务课时) 福利待遇: 绩效奖金、团队建设、试用期全额薪资、生日聚会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品 快来加入我们,一起迈向财务自由之路。
教师3-5年本科教育学专业背景学科应试类坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学一对一教学普通话发音标准
岗位职责: 1、教学工作: 1)根据课程标准与教材要求,认真完成备课及授课任务。如语文教学中细致解读文本内容,数学教学中系统讲解公式推导过程,英语教学中组织口语互动训练,确保课堂质量。 2)结合学生实际学习情况,制定并落实个性化辅导方案,按时批阅作业与测试试卷,定期分析教学成果,持续优化教学方式。 2、学生管理:关注学生课堂纪律与心理动态,及时处理各类问题与矛盾,引导学生养成良好的学习态度与行为规范,并依据学生表现适时调整教学安排,保持与家长的有效沟通。 3、其他工作:协助完成招生及续费相关事务,具备独立开展续费工作的能力者更优。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,专业需对口(如汉语言文学、数学与应用数学、英语教育等相关专业)。 2、资质证书:须持有对应学科教师资格证,普通话水平达到二甲(语文学科)或二乙(其他学科)以上,英语学科教师需通过英语专业四级/八级考试,或取得雅思7分/托福100分及以上成绩。 3、教学经验:具有3年以上教学经历,熟悉所授学科教材体系与教学方法,掌握小学至初中阶段命题方向,有毕业班带教经验者优先考虑。 4、素质能力:热爱教育行业,具备较强的责任心与耐心,拥有良好的沟通表达、团队协作及自主学习能力,能适应一定工作压力,亲和力佳,擅长与学生进行有效互动。 薪资:面试评估能力定薪(底薪+绩效+课酬) 工作时间: 下午1点-9点半,周末9点-18点。每周一、周二轮休(月休6天),视具体运营情况适度灵活调整。 每日安排1小时休息时间:17:30-18:30 一、校区地址: 1、金地校区:广州天河区升学教育金地天河公馆升学教育 2、华附校区:广州市天河区龙口中路194号天惠大厦 3、天河一品校区:广州市天河区天健汇商业楼2楼 二、集团总部地址:广州市天河区黄埔大道中660号汇金国际金融中心46层
教师经验不限本科
桃园地铁口A出口20米,出站即达,交通极为便捷 (大量招聘:英语、数学、物理、化学、语文、历史、道法老师,诚邀各位教师踊跃报名!!!暂不接收兼职人员) 一、岗位职责: 1、针对所授科目开展“一对一”教学辅导,结合学生的学习情况与个性特征,制定科学有效的个性化学习方案; 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学能力和授课质量; 3、与学习顾问密切协作,共同推进学生学业进步,提升家长对服务的认可度。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑; 2、形象良好,行为举止自然大方,普通话达标; 3、具备较强的沟通协调能力,工作主动性强,能承受一定工作压力,富有责任感; 4、本地居住者优先录用。 三、薪资待遇与福利 1. 薪酬结构:底薪+课时费+绩效奖励,底薪4-5K,课时费40-80元/小时,具体面议(依据笔试表现及综合面试结果确定,优秀者可协商更高薪资),稳定后综合收入约10000-15000元,表现优异者可达20000-25000元(不包含食宿)。 2. 福利项目:冬季暖心福利、水果下午茶点、日常药品配备、带薪年假、节日关怀、生日礼品等 四、工作时间(春秋季): 日常上班:14:00-21:00;周二:16:30-21:00;周末:8:30-19:30 休息安排:周一全天休息,周二上午休息 工作周期:周二下午至周日 (午间休息时段:12:30-13:30) 工作时间(寒暑假): 教师班次:8:30-17:30 或 10:30-19:30 休息安排:每周休一天 (午间休息时段:12:30-13:30)
湛江吴川市招强电
350-360元/天
强电工5-14天1-2人完工结算电工证
湛江市吴川市招强电
湛江 吴川市
9月23日 23:02拨打电话
土建工长
200-300元/天
土建工长月结兼职全职
岗位职责: 1.负责南网立杆、铁塔基础及电缆沟等电力工程的现场施工管理与技术指导 2.按图纸和规范组织施工,把控进度、质量与安全关键节点 3.协调班组作业,监督材料使用与工器具配置,确保施工合规高效 4.做好施工日志、隐蔽工程记录及验收资料整理归档 5.参与现场问题协调与整改,配合监理及业主单位完成阶段性验收 任职要求: 1.学历不限,具备施工现场实操经验者优先 2.熟悉电力工程施工流程及国家/行业相关规范标准 3.具备基础测量放线、混凝土浇筑、土方开挖等作业能力 4.责任心强,能适应户外作业环境,服从项目统一调度 5.持有施工员证、安全员证或登高作业证者优先
开荒保洁保洁绿化
赤坎调顺电厂急招绿化工、燃料区保洁、生产区保洁。薪资为3300-3500元,按岗位定薪,每月20日准时发薪。上班时间为上午07:40至11:40,下午13:40至16:50。周末双休,假期充足。任职要求:工作认真、有责任心、能吃苦耐劳,女性54岁以内,男性57岁以内。工作地点在湛江调顺电厂。有意者可报名。
湛江 赤坎区
9月23日 22:57拨打电话
服务员传菜员
开发区网红中餐厅招人了(人员务必是20岁以上,55岁以下,并且一定要有身份证和银行卡,入职时需附带上,假期工勿扰,全职工必需工作满半年,熟手及不用提供住宿的优先考虑):以下岗位急招、急招、急招:1.服务员2人(20-45岁之间,务必识字)(1)早班(1名)3000-3300+全勤+提成10:00-14:0017:00-21:30(2)中班3200-3500+全勤+提成13:00-21:302.楼杂1人(30-55岁之间,务必识字)(1)夜班3200-3400+全勤17:30-02:00(需兼顾卫生间清洁及客人呕吐物清洁)3.传菜员:男女不限1人(20-35岁之间,务必识字)早班3000-3200+全勤+提成10:30-14:3017:00-21:00联系方式(同步)
湛江
9月23日 22:57拨打电话
电焊
400-420元/天
电焊1-2人
普通手把焊,需焊工证
湛江 坡头区
9月23日 22:56拨打电话
其他保健人员
700-1200元/天
其他保健人员月结全职
上海地区30+门店同一老板 招聘[爆竹]招聘[爆竹]招聘[爆竹]招聘 1、店里生意稳定,客流量稳定,店里氛围超强,店里团结一致,收入稳定,月平均收入3万以上,优秀技师长期保底 2、工资提成加上奖金,综合到手百分之65左右 3、包吃包住,吃住条件优越,宿舍每天有阿姨打扫,每餐10个菜左右(吃住行业天花板),每天各种小水果, 4、管理人性化,店长做到给方向,提能力,做跟进,定结果,常沟通,重要还给客源。上钟做到协助加钟。 5 假期一年2次长假,一次20天,不超过2次可拿5000年终奖,月休4天,全勤600 元。 6.店里氛围非常好,每月有聚餐户外活动 每天各种小福利,节假日有100到3000的红包, 欢迎到店参观,有需要可以安排车过来接送路程远可。 电话/微信 (小成)
其他美容人员月结全职
【招聘】养生保健技术员,22‑55岁,不限学历 免费培训,有无经验都可以 底薪4000+提成,包住 面试:9:00‑18:00 地址:海淀区清华园
其他美容人员月结全职
【招聘】养生保健技术员,22‑55岁,不限学历 免费培训,有无经验都可以 底薪4000+提成,包住 面试:9:00‑18:00 地址:海淀区晴花园
养生师
8千-1.1万/月
养生师日结
岗位职责: 1. 为顾客提供专业养生咨询与个性化调理方案制定 2. 运用中医理论及传统保健技术(如推拿、艾灸、拔罐等)开展日常保健服务 3. 定期跟踪顾客健康状况,评估调理效果并优化服务内容 4. 维护养生服务环境整洁与器具消毒,确保操作安全规范 5. 配合团队开展健康知识普及与客户关系维护工作 任职要求: 1. 热爱健康养生事业,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 了解基础中医理论及常见保健方法,有实操经验者优先 3. 具备学习能力,愿意持续提升专业技能与行业认知 4. 身体健康,无传染性疾病,能适应规律性服务工作节奏
其他保健人员日结全职
岗位职责: 1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导,包括血压、血糖、体温等常规指标测量与记录 2. 协助开展健康宣教、慢病管理及康复辅助工作,提升服务对象自我保健能力 3. 配合医护人员完成健康档案建立、更新与数据整理,确保信息准确完整 4.参与社区或机构组织的健康促进活动,提供现场支持与基础服务 5. 遵守职业规范与保密要求,保障服务对象隐私与权益 任职要求: 1. 学历不限,医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先 2. 有医疗辅助、养老照护、社区健康服务经验者优先 3. 具备良好沟通能力与亲和力,耐心细致,责任心强 4.持有健康管理师、养老护理员、急救员等证书者优先 5. 身体健康,无传染性疾病,能适应一线服务工作
奥数老师1-3年本科
一、岗位描述 1. 负责一系列教学服务工作; 2. 定期线上家访,跟踪学生学习动态以优化教学策略,保证结果输出; 3. 完成公司组织的培训,集体调研,讲座会议等活动。 二、岗位要求 1. 本科及以上学历,不限专业,对某一学科有优势或浓厚兴趣; 2、有较佳沟通能力,乐于分享,善于倾听和沟通; 3、热爱教育事业,有过支教、家教经验就更好啦。 4、不限制专业、不限制是否有教资
英语教师经验不限大专
初中八年级英语临时代课教师 热爱教育事业,责任心强,具备良好的师德师风;能够胜任初中英语教学,有相关教学经验者优先考虑;需具备大专及以上学历,英语或师范类相关专业毕业;持有教师资格证者优先。教学科目:初中八年级英语;工作时长:2026年3月1日—7月上旬(约一个学期);工作负荷:每周12课时 薪资福利:月薪:约2900元(具体面议);此岗位为临时性代课,薪资按月结算。可根据实际情况,面议是否提供其他补助或支持 招工人数:1名 本号发布的招聘信息,最终解释权皆为招聘方所有 工作地址:广东省湛江市遂溪县界炮镇山内村委会(山内黄镜秋学校)
课程指导师
3-5千/月
助教1-3年大专大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生
岗位职责: 1、掌握学生的学习需求,科学规划学习计划; 2、持续跟进学员学习进展,细致解答学习中的疑问; 3、定期评估教学成果并向上级汇报相关情况; 4、整理归纳学生所用教材,并提出合理的优化意见; 5、协助外教完成课前准备工作及课后信息收集,汇总考勤数据,关注学生课堂表现; 6、熟练运用常用办公软件进行文档处理; 7、积极参与英语相关的在职培训; 8、配合教务团队保障日常教学工作的顺利开展; 9、及时向家长反馈学生在校表现及学习进度。 任职资格: 1、具备基本的英语交流能力; 2、拥有良好的中文表达与沟通技巧; 3、工作认真细致,有服务意识和责任心; 4、有服务或销售类工作经验者优先; 5、热爱教育事业,对教育行业有高度认同感; 6、具备良好的职业素养,富有敬业精神,具备团队协作意识。 职位福利:具体薪资面议
高中数学老师
奥数老师
负责高中数学的教学和教学反馈
兼职教师
3-5千/月
教师经验不限大专培训机构口才/播音主持类体育类表演类舞蹈类美术类普通话发音标准艺术类专业背景大型教育机构经验心理学专业背景教育学专业背景线下教育坐班文案撰写活动策划视频、音频剪辑视频拍摄与录制特长兴趣类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
一、 工作职责 1. 教学实施与创新 负责课程讲授,保障教学质量和进度达成; 结合自身特长参与教案设计与优化,开展灵活有趣的教学活动。 2. 学生管理与成长支持 负责课堂纪律、学习行为与安全管理,营造有序的学习环境; 组织课余活动,引导学生兴趣发展,促进综合素养提升。 3. 家校沟通与反馈 记录学生课堂表现与成长轨迹,定期向家长进行学习反馈; 与学生建立积极信任的关系,激发其学习动力与探索欲。 二、任职要求 1. 热爱教育,具备良好的表达与沟通能力,富有亲和力与耐心; 2. 能够适应弹性工作安排,具备较强的责任心和团队协作意识; 3. 善于观察学生特点,能提供个性化的关注与引导; 4. 持有教师资格证,并有幼儿园或相关学段教学经验者优先。 三、 我们提供 富有成长性的教学氛围与团队支持; 持续的专业培训与教学资源支持; 与孩子共同成长、见证进步的珍贵机会。 期待热爱教育、心怀温暖的你,加入我们,一起点亮更多小小的成长之光!
数学教师1-3年大专教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教学法研发与培训教研可兼职一对一教学普通话发音标准大班教学
岗位职责: 1. 负责数学学科的教学工作,帮助学生理解并掌握核心数学知识 2. 积极参与校内教学相关活动,激发学生学习兴趣,优化学习方式 3. 保持与学生及家长的顺畅交流,及时了解学习情况并给予针对性指导 任职要求: 1. 具备扎实的数学专业基础,能灵活采用多样化的教学手段 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,善于与学生及家长互动 3. 热爱教育事业,能结合学生个性特点开展教学创新
教师经验不限本科
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-11-06 【一对一教师(全科)】 工作职责: 1、课程设计:基于现有讲义,制定适配相应学科阶段的教学方案; 2、课程准备:开发教学所需材料,完成对应学科段的备课、试讲及课程内容研讨; 3、课程讲解:承担课堂教学任务,并定期前往指定校区参与讲座、学情诊断等招生支持活动; 4、课后服务:与助教老师沟通每节课反馈情况,结合实际教学效果持续优化授课内容; 任职条件: 1、统招本科及以上学历,师范类专业优先考虑; 2、性格开朗积极,形象良好、表达能力强,具备良好的台前表现力与亲和力; 3、热爱教育行业,作风踏实、勤奋进取,具有拼搏意识和协作精神; 4、学科基础扎实,能够精准掌握并解析考试重点内容;
英语教师1-3年大专国内院校优先早教启蒙
1.全英文授课,教授3-12岁少儿英语课程,营造沉浸式语言环境 2.严格根据课程安排(入职后有详细的培训) 3.积极参加公司活动、培训 岗位要求: 大专及以上学历,英语或者英语相关专业优先 有一到两年少儿英语经验优先 英语口语流利,发音标准 喜欢和小朋友一起,喜欢教育事业
数学老师
7千-1.2万/月
奥数老师1-3年本科
小初高数学老师
家庭教师
2-3万/月
教师本科
【薪资】20000-30000休4看能力定 【地址】福田区 陪伴13岁公立学校女孩,全科辅导。 【要求】本科学历,英语口语流利,会针对性辅导薄弱科目,有初中家教经验。留学背景优先。
教师
3-6千/月
教师
教育背景:汉语言教育专业/书法专业/师范教育专业/ 岗位职责:执行日常教学、教研、作业批改、回访、教室管理、招生续费等日常工作 任职要求:普通话标准,书写过关,熟悉制作简单短视频,对书法书写热爱,悟性强 岗位福利:底薪保底课时+社保
教师
2-6千/月
教师
教育背景:汉语言教育专业/书法专业/师范教育专业/ 岗位职责:执行日常教学、教研、作业批改、回访、教室管理、招生续费等日常工作 任职要求:普通话标准,书写过关,熟悉制作短视频,对书法书写热爱,悟性强 岗位福利:底薪保底课时+社保
小学教师经验不限大专
亲和力强性格温顺,有较好的团队精神。要求大专以上学历,在校大学生或应届生优先。工作时间为周末,寒暑假工作。
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成高社发[2019]12号
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