日结30元广州化妆品仓.纸盒，扭瓶子，装盒子，简单手工活公寓宿舍[色] 16-58岁包吃住[色]每天下班天天发钱，每天下班可以发180元，每个星期也可以借支1000元相当于日结 最少做一个月也可以长期做临时工小时工社会工 16.17岁是25～28元每小时 18-58岁40元时包吃住 如果想留年额外奖励4300-10000元年龄不同部门不同，价钱不同都是超轻松的手工活 月薪7000-9000元正式工 底薪5000+加班费25+绩效3000+奖金+岗位补贴+全勤奖月薪8000-15000元，上不封顶(折算下来40-45元每小时[色])， [爱心]包吃包住，没身份证都可以.有纹身染发也要，纹身也可以安排新开化妆品仓不体检 主要负责:包装，装盒子，分栋，扫描，归类，简单手工活长白班的 空调车间，空调宿舍工作轻松当天安排宿舍，中午安排吃饭，下午直接上班

工作内容 -协助厨师进行食材准备和烹饪工作 -参与餐厅日常运营，包括接待客人和提供优质服务 任职要求 -对餐饮行业有浓厚兴趣，愿意从基层做起 -具备良好的团队合作精神和沟通能力 -能够适应快节奏的工作环境，具备较强的工作责任心

经验不限·学历不限·大量要人 时薪20~26/小时 无经验要求 有兼职全职分拣 打包 理货 小件分拣、库存、装卸

工资日结，不限制银行卡 工作内容:超市和小仓室内辅助工作； 年龄:18-42周岁男女不限 工作时间: 具体上班时间按照站长需求排班 工作地址：各区就近安排 深圳市罗湖区南极路19号 盐田区东港印象(A区)裙楼01层A-04、A-05、A-06 海鲜街44号 龙岗区南坑社区五和南路41号和勘工业区A4栋102 广东省深圳市龙岗区坂田街道坂田社区吉华路490号（导航：丽思酒店） 宝梓北路55号途虎养车对面叮咚买菜 坪山区协利街2号综合商业楼一楼 坪山区马峦街道坪环牛角龙京基御景印象家园4期1栋148B,149,150,151 中国农业银行(深圳香蜜湖支行)隔壁 深圳市福田区桂花路15号 深圳市南山区沙河东路碧茵苑1层107.108商铺 深圳市南山区蛇口街道工业六路四号兴华工业大厦8栋1层B座1号 南山区学苑大道1199号叮咚买菜（鹤祥养生馆（大学城店）） 南山区南油生活B区31 南山区学苑大道1199号叮咚买菜（鹤祥养生馆（大学城店）） 广东省深圳市南山区后海大道1021号 广东省深圳市南山区后海大道1021号 广东省深圳市南山区后海大道1021号 深圳市龙岗区宝丽路104号8栋1楼102（桑达宝电工业大厦8栋） 深圳市龙岗区宝丽路104号8栋1楼102（桑达宝电工业大厦8栋） 南山区科技园琼宇路5号西门51大厦一楼交付平台 南山区科技园琼宇路5号西门51大厦一楼交付平台

业务发展招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]欢迎自荐推荐 美团旗下，直营线上超市，小象超市招聘： 招聘站长，资深副站～(来撩) 招:全职分拣员月收入5000-8000元+/元，计件制，上不封顶； 招:全职白班理货员5000-6000+， 招:夜班理货员5500-8000+ 全职水产员5800-8000+ 长期分拣兼职20元/小时+浮动0.5-4元，理货，水产兼职20/小时。 诚邀您的加入 工作地点：惠州惠城区，惠州淡水，惠州大亚湾(大量需要)，深圳坪山，深圳龙岗，就近安排 类似工作经验优先考虑 联系电话：（微信同号） ​要求: 站长(对应工作经验) 不近视(分拣理货岗位)，手脚麻利滴，责任心强。接受冷库作业，。 水产员类似工作经验优先

勤劳善良不要暑期工、20岁

服从管理.能吃苦耐劳的优先

按照要求及后台售卖数据及时补货，要求开车技术娴熟，三年以上驾驶经验，能吃苦耐劳，20-38岁，平均综合收入过万

入职买五险一金，包住（水电费平摊）、年终奖、带薪年假、餐补，夜班补贴，月休4天，每月最后一天发上月21号-当月20号工资，综合薪资到手7-9K/月； 【地点】深圳市宝安区松岗街道新中泰物流园-东南门，京东燕罗分拣中心 【上班时间】 1、晚班:20:00-6:00 2、机动班:10:30-15:00——休息——23:00-6:00 3、白班:8:30-15:30——休息——18:00-20:00 要能接受三班倒，试工及上班先从晚班上起，后转机动班，再转白班、三个班次都要能接受。 【面试时间】10:00-11:30,14:00-16:30 【岗位优势】园区内有宿舍和食堂，2分钟路程，包住（4-6人间），周边租房便宜。 燕罗分拣中心直招非全合同工工种：非全工种不包吃住，直招晚上22点-凌晨2点班次，每天只上4小时，每周上6天，24小时，23.7元/时，＋夜班补贴15元/晚，折合下来约27+元/时。京东直签，工资京东直发，每月最后一个工作日发上月21号-当月20号工资。（比如2月27日发1月21-2月20的工资，以此类推）

岗位职责： 1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、卫生达标 2. 按照厨师长指令及时完成打荷工作，包括摆盘、传菜、餐具准备及台面整理 3. 协助厨房物料清点与日常清洁，保持操作区域整洁有序，符合食品安全规范 4. 配合主厨完成临时性备餐任务，保障出餐效率与菜品呈现质量 5. 妥善保管调味料、酱汁及半成品，做好标识与效期管理，杜绝浪费 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，踏实肯干，具备良好的团队协作意识与服务意识 2. 无学历硬性要求，有相关工作经验者优先，学徒亦可培养 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房工作环境 4. 具备基本刀工基础和食品安全常识，服从管理，责任心强 5. 年龄18-45周岁，能接受早晚班轮岗安排

急！ 立即上户！ 深圳盐田沙头角住家阿姨。 主要工作内容搞卫生，卫生面积181平。重点是卫生，家里有狗狗是边牧 阿姨要不怕狗，愿意照顾狗狗，找广东阿姨，40~45 薪资:6500月休两天，不休补工资 阿姨，住家。 白班都可以 联系方式

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公司因业务需要，在盐田沙头角招聘一名年龄不超过62岁的绿化班长，要求具备绿化工作经验，每月休息四天，工资为每月4100元，联系方式请联系彭生在深圳盐田地区。

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招聘：分拣打包快递阿姨 薪资：3000-4000元 公司：赣州巧若琳家具有限公司 招聘人数：不限 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间： 职位描述：岗位职责： 1、负责门市日常销售工作，包括接待客户、介绍产品、促成交易，完成个人销售目标； 2、维护店内环境整洁，确保商品陈列有序，并及时补充库存； 3、解答客户咨询，提供专业的购买建议，提升客户满意度； 4、记录客户反馈及市场需求信息，协助优化销售策略。 任职要求： 1、有销售经验者优先； 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够承受一定工作压力； 3、性格开朗，积极主动，具有团队合作精神； 4、熟悉家具行业或对销售工作感兴趣者优先考虑。 徐小姐： 地址：南康家具城家博广场 工作地址：地址：江西省赣州市南康区东山街道办事处家具城家博广场六楼

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工期要求 ：2月15日-2月23日 【招聘要求】男女不限，18-55岁，无明显纹身 【招聘岗位】 客服部：检票验票指引游客安全游玩 演艺部：整理演出道具日常演出维护 商场部：售卖纪念品和公仔等物品 餐饮部：游客点餐收拾桌面地面卫生 保洁部：负责园区卫生打扫 厨工部：负责装盒饭，后厨协助工作 安保部：安全维护劝阻危险文明行为 洗碗工：碗筷清洗放入洗碗机消毒 以上岗位均有主管培训工作简单 【薪资待遇】 厨工、洗碗工：28元/时 保洁、安保：26元/时 其他岗位：24元/小时 每天工作8-12小时不包吃住 【工作时间】9:00-21:00之间排班 具体服从现场安排 【薪资发放】工期结束10个工作日发放到银行卡 【工作地点】：深圳小梅沙旅游度假区

工作内容: 1、负责统筹管理客户订单数据，排柜拖车出货报关安排。 2、按客户出货需求，制作报价单给客户确认。 3、报关行费用核对及请款安排。 4、信息申报及协助处理货物派送事宜。 5、与客户、业务同事，供应商保持友好沟通，和各方均保持紧密协作，高效协调资源分配。 6、物跟踪，查询运输进度，异常及时处理跟进。 岗位要求： 1、大专以上学历； 2、五年以上国际物流、外贸服务、进出口供应链等行业/经验；调操一体优先； 3、客户服务意识强，业务水平高，专业经验丰富; 4、具备强烈的责任心,及很强的组织管理和协调能力； 5、沟通表达及应变能力强，处理应急和突发事件能力强。

【岗位职责】： 1. 负责统筹中港间货物运输的调度与协调，保障货物高效通关； 2. 实时跟踪运输动态，及时应对并处理运输途中突发状况； 3. 保持与海关、港口等协作单位的良好对接，确保各环节顺畅运行； 4. 制作运输相关数据报表，提供真实可靠的业务支持信息； 5. 配合团队完成其他运输事务，助力运营效率持续提升。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，物流管理或相近专业者优先考虑； 2. 了解中港运输操作流程及相关法规，具备行业实践经验者优先； 3. 具备较强的沟通协作能力，能快速响应并解决实际问题； 4. 工作态度严谨细致，责任心强，能适应一定工作压力； 5. 熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能。

岗位职责 1、具备中港车运营相关经验； 2、负责车辆牌证的管理工作； 3、进行车辆运营过程中的成本核算

招聘：国内零担干线运营主管，主要负责报价，运营，调度工作，需要有2-5年及以上经验

深圳盐田酒店招员工餐师傅一名工资6500元。招水台一名工资5500元至6000元，打荷一名4800元！月休5天！买社保，节假日补休息！联系电话李师傅

运输公司车队长岗位职责 车队长是运输公司运营的核心管理岗位，对车队的安全、效率、成本和团队稳定负直接责任。其主要职责如下： 持有A2驾驶证，从业资格证，安全员证 一、 安全管理与事故预防（核心职责） 1. 安全制度执行与监督：严格执行国家及地方的交通安全法规，制定并落实车队内部安全管理制度和操作规程。 2. 安全教育培训：定期组织驾驶员进行安全培训、警示教育、应急演练，提高驾驶员的安全意识和应急处置能力。 3. 日常安全检查： · 车辆检查：监督落实车辆的日常“三检”（出车前、行车中、收车后）、定期维护和年检，确保车辆处于良好技术状态。 · 驾驶员监督：通过GPS监控、随车检查、路检路查等方式，监督驾驶员的驾驶行为，纠正超速、疲劳驾驶、分心驾驶等违章行为。 4. 事故处理：发生交通事故时，第一时间赶赴现场，协助处理，配合交警调查，办理保险理赔，并组织事故分析会，落实整改措施。 5. 安全记录与分析：建立车队安全管理档案，记录事故、违章、隐患排查等情况，定期分析安全形势，提出预防措施。 二、 车辆运营与调度管理 1. 任务分配与调度：根据公司运输计划，合理、高效地安排车辆和驾驶员，确保运输任务按时、保质完成。 2. 路线优化：规划最优运输路线，避开拥堵、限行路段，提高运输效率，降低运营成本。 3. 在途监控：利用GPS、视频监控等系统，实时监控车辆位置、行驶状态和货物情况，及时处理途中异常。 4. 沟通协调：作为驾驶员与公司（如调度中心、客服、客户）之间的沟通桥梁，及时传递信息，解决运营中遇到的问题。 三、 车辆技术管理与维护 1. 制定保养计划：根据车辆型号、车况和行驶里程，制定科学的车辆保养、维修计划。 2. 维修保养管理： · 安排车辆进厂进行定期保养、故障维修和年审。 · 审核维修项目和费用，控制维修成本。 · 验收维修质量，确保车辆修复完好。 3. 技术档案管理：建立并维护“一车一档”技术档案，详细记录车辆的购置、维修、保养、油耗、轮胎更换等历史数据。 4. 配件与轮胎管理：负责常用配件、轮胎的采购申请和库存管理。 四、 成本控制与数据分析 1. 燃油管理：监控和分析车队燃油消耗，查处异常油耗，推广节油驾驶技巧，降低燃油成本。 2. 维修成本控制：通过预防性维护、比价采购、规范维修流程等方式，有效控制维修费用。 3. 路桥费与杂费管理：审核车辆的路桥费、停车费等票据，确保费用合理。 4. 数据分析与报告：定期统计和分析车队运营数据（如出车率、里程、油耗、维修费、事故率等），编制运营报告，为管理层决策提供数据支持。 五、 驾驶员团队管理 1. 日常管理：负责驾驶员的排班、考勤、请销假管理。 2. 绩效与考核：制定驾驶员绩效考核方案，从安全、油耗、任务完成率、客户满意度等方面进行综合考评。 3. 思想动态关注：了解驾驶员的思想动态和工作状态，及时进行沟通和疏导，解决他们的实际困难，增强团队凝聚力。 4. 技能提升：组织驾驶员进行业务技能、服务礼仪等方面的培训，提升整体团队素质。 六、 行政与合规管理 1. 证件管理：确保车辆行驶证、道路运输证、保险卡以及驾驶员的驾驶证、从业资格证等齐全有效，及时办理审验、更新。 2. 保险与理赔：协助办理车辆的保险投保、续保工作，并负责出险后的理赔事宜。 3. 制度文件管理：保管车队相关的各类文件、记录和报表。 --- 车队长核心能力要求 · 强烈的责任心和安全意识 · 优秀的沟通、协调和团队管理能力 · 丰富的车辆技术知识和故障判断经验 · 熟练使用办公软件及车队管理软件/GPS系统 · 良好的数据分析能力和成本控制意识 · 应急处理能力和抗压能力 总之，车队长是一个“既当爹又当妈”的角色，需要具备全面的管理能力和扎实的业务知识，是保障运输公司稳定、高效、安全运行的基石。

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岗位职责1、熟悉中港车运营的经验；2、管理车辆的牌证，3、车辆运营的成本核算

岗位职责： 1. 负责驾驶员的招聘工作，具备集卡司机资源者优先。 2. 组织实施安全生产宣传教育，开展新入职驾驶员的培训与考核，涵盖安全知识、操作规范、作业流程等内容，落实驾驶员安全例会及事故驾驶员专项培训。 3. 承担车辆安全检查任务，按期或随机开展安全巡查，详实记录检查情况并制定整改措施，及时排查和消除安全隐患，防范安全事故发生。 4. 汇总并上报本部门运营车辆的违章、违规及事故相关信息。 5. 落实运营车辆营运证办理、年审、综合性能检测等工作，建立并维护车辆基础档案资料。 任职要求： 1. 中专及以上学历，持有A类驾驶证； 2. 具备中大型集装箱拖车车队管理相关经验； 3. 具备良好的沟通协调能力与责任意识，熟练操作各类办公软件。 【福利待遇】 1、提供午、晚两餐； 2、五险一金； 3、工作满1年可享7天带薪年假； 4、节日福利、年终奖金