岗位职责: 1.策划并执行系统的培训方案，保障员工能力与专业水平持续提升。 2.针对不同团队及个人需求，定制开发培训材料，确保培训过程高效且富有成效。 3.跟踪培训成果，汇总参训反馈，持续改进课程内容与授课方式。 4.协同相关部门，推动培训项目顺利落地与高效运行。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和良好的表达能力，能清晰传递培训要点。 2.拥有出色的统筹与策划能力，可自主完成培训方案的设计与执行。 3.熟练运用多样化的培训手段与工具，提升学习体验与培训实效。 4.具备协作意识，能够跨部门联动，共同保障培训工作的有序推进。

1.负责院内中医知识的宣传与普及工作； 2.熟悉疾病预防与控制相关基本内容； 3.承担课程的设计与开发，依据业务需要动态优化课程内容； 4.对宣讲成效进行跟踪评估，并提出切实可行的优化建议； 任职要求： 1.具备中医药学基础理论知识； 2.有大健康领域培训经验者优先考虑； 岗位福利：底薪＋科室提成＋课时费＋入职保险

培训讲师，熟悉公司业务，招聘日结工人员

1.负责院内中医知识的宣传与普及工作； 2.熟悉常见疾病的预防与控制相关内容； 3.承担课程的设计与开发，依据实际业务需求动态优化课程内容； 4.对宣讲活动的效果进行跟踪评估，并提出有效的优化建议； 任职要求： 1.具备中医药相关基础知识； 2.有大健康领域培训经验者优先考虑； 岗位福利：底薪＋科室提成＋课时费＋入职保险

1.日常客户宣讲 2.协助销售人员成交客户 3.日常公司活动组织策划及宣讲 4.思维清晰，口才好

1.独立向客户介绍公司发展历程与企业文化，塑造良好的企业形象与品牌价值； 2.协同公司开展市场推广活动，负责产品讲解及销售会议的组织与实施； 3.参与会议流程规划、前期准备、方案策划与现场执行，并承担主讲职责； 4.解答客户对企业及产品的各类疑问，消除顾虑； 5.引导客户转变认知，推动销售转化； 6.指导经销商完成会前、会中、会后各项工作，并提供相应的会前及会中分析资料； 7.具备独立主持和召开销售会议的能力； 8.能够自主开发并设计销售培训课件； 9.完成公司安排的各项培训任务； 10.根据市场部门提出的培训需求，制定培训大纲与执行流程； 11.编写培训所需课件内容； 12.组织并开展培训授课； 13.对培训成果进行评估与反馈。 任职要求： （1）年龄28-45岁，仪表端正，气质良好； （2）形象优良，具备热情活力、出色的语言表达与沟通能力，责任心强，具有良好的团队合作意识； （3）熟悉相关业务知识，熟练运用现代化培训工具，精通办公软件操作。

工作内容： 1，负责公司新入职员工的培训工作，涵盖企业文化宣导、产品知识讲解、行业背景介绍及销售技能指导等内容 岗位要求 1、具备较强的学习意愿和自主学习能力，大专及以上学历 2、对销售工作有热情，本岗位需配合支持销售团队相关事务，需具备一定的销售实践经验 3、无同行业销售经历者须愿意在入职初期进入销售部门进行实习适应

1.独立面向客户讲解公司发展历程与企业文化，有效传递企业形象与品牌价值； 2.协同公司开展市场推广活动，负责产品介绍及销售会议的策划与实施； 3.参与会议流程设计、会务筹备、方案策划并主导现场执行，承担主讲职责； 4.及时回应客户对公司及产品的疑问，消除疑虑； 5.引导客户认知转变，推动成交转化； 6.指导经销商完成会议全流程工作，并提供会前准备、会中支持及会后分析资料； 7.具备独立组织并主持销售会议的能力； 8.能够自主开发与设计销售培训课件； 9.按要求完成公司安排的各项培训任务； 10.根据市场部门提出的培训需求，制定培训框架与实施流程； 11.编写配套培训教材； 12.组织并开展培训授课； 13.对培训成果进行跟踪与效果评估。 任职要求： （1）年龄28-45岁，气质良好，形象端正； （2）具备良好形象，充满热情，表达清晰，沟通顺畅，责任心强，注重团队协作； （3）熟悉相关业务内容，熟练运用各类培训工具，精通办公软件操作。

授课内容 行测中的数量关系、资料分析部分； 工作内容 1、负责行测内容中的数量关系和资料分析的线上、线下授课工作； 2、掌握和运用多样化的教学方法，将复杂的知识以生动有趣的方式传授给学员，确保学员轻松理解和掌握； 3、课后为学员提供及时、全面的答疑辅导，解决学员在学习过程中遇到的难题，帮助学员提升学习效果。 4、定期对所授班次进行回顾总结，持续优化教学方法和课程内容，提升教学质量； 5、及时关注公考行业的考试内容和考试形式等相关资讯； 6、保持其他部门良好的沟通，促进工作的顺利开展； 7、积极参加公司会议和培训； 8、服从公司安排，完成公司交代的其他工作； 任职要求 学历：公办类全日制本科及以上学历； 专业：公司没有强制性的专业要求，大学所学专业为数学/统计、计算机、经济/金融等理科类专业是加分项 经验：有考公经历、行测分数高者、有讲师或教师经验者优先； 出差：适应性强，能接受一定程度的出差； 个人：沟通表达良好、逻辑思维清晰、学习能力强； 态度：具备积极向上的工作态度，勇于接受挑战；热爱教育培训行业，具有团队精神、责任心； 工作时间： 8:30-12：00；2:30—6:00；午休两个半小时 晚自习：19:00-22:00；根据教学计划安排，会提前通知 月休时间和排课时间同步，无课时即休息，弹性且自由 薪资待遇 第一年薪资8W-10W，第二年10W-15W，后期稳定在20-30W，并且随着能力提升和经验积累，薪资将不断增长，让你的付出得到丰厚的回报。 福利待遇 1、公司提供住宿； 2、公司定期组织旅游团建活动； 3、此岗位无需固定坐班，让你拥有更灵活的工作时间和空间，提高工作效率，实现工作与生活的完美平衡； 4、此岗位假期自定：给予你更多的自主安排假期的权利，让你能够根据自己的生活和工作需求合理安排休息时间； 5、公司提供完善的培训体系和晋升机制，提供丰富的教学资源，可让您进行快速成长； 注：此岗位入职会有培训期，时间在1-2个月左右，期间会由公司经验丰富的资深讲师进行系统性和专业性的教学培训。 此岗位开放时间和招聘人数有限，期间欢迎大家积极投递~

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 1、具备教师任职资格，拥有实际授课经验 2、曾在重点院校任教者，优先录用 3、针对学生课程薄弱环节，提供专业指导与建议 4、在威海荣成文登共设有六个校区，现需储备兼职教师

下午班 开发区碧海云天，下午1:30-5:30，170多平米卫生，家有二个孩子需做晚饭，要求卫生干净整齐，50岁左右的大姐，客户人好事少好相处，工资2600月休四天，平时休，周末不休优先 电话：姜女士

8000-9000莱山区杰瑞集团招聘打磨普工！长白班每天工作10.5小时，打磨精加工工件残留毛刺！工作长期稳定，要求有打磨经验！45岁以下都可以来！提供两餐，上下班班车接送！

坐标山东烟台快餐店 ​招聘白班，夜班服务员：工资4000-4500 东北菜厨师：做司机盒饭 看手法给钱 ​管吃管住，过年不回家最好 ​老板事少活好干 ​招聘热线：同步

烟台市海阳市招铆工/钣金工

1.独立承担公司各类会销活动、招商会议及产品发布会的现场主讲与宣讲任务。 2.深度参与课程框架与宣讲内容的研发、策划及迭代优化，独立完成高质量讲稿撰写与PPT制作。 3.准确且富有感染力地传达公司产品核心价值与品牌理念，有效提升客户兴趣与成交意愿。 4.熟练把握会议进程节奏，营造积极互动氛围，设计参与式环节，并具备应对现场突发状况的能力。 5.对每场活动进行数据追踪与效果复盘，输出总结报告，为后续营销决策提供有效支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、播音主持、教育学等相关专业者优先考虑。 2.形象气质良好，普通话标准流畅，具备出色的语言表达能力与舞台表现力。 3.思路清晰，反应灵敏，拥有良好的沟通能力和临场应变技巧，善于引导听众情绪。 4.具有两年以上会销讲师、培训师、大型活动主持等相关工作经验，有成功实战案例者优先。 5.能接受高频次出差及周末工作安排。 面试需准备： 1.个人过往参与的会销或宣讲活动视频材料。 2.现场完成一段5-10分钟的主题内容试讲演示。

1、3年以上会销讲师经验 2、有50人以上会销推广经验 3、不论学历只论能力 4、底薪1万，奖金另计

负责学员日常教学任务，做好班级管理，服从上级安排

有演讲功底和讲课经验优先

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

职位：成本管理 招聘人数：1 最低学历：学历不限 详细地点：烟台市芝罘区芝罘屯路18号吾悦广场时光里步行街S3-44号 月薪范围(元)：2000-4000

招聘：工作人员 薪资：5000 - 8000元/月

【订单类型】：住家早教师/住家家务师 【工作时间】：住家/可少量休息或不休为佳 【上户时间】：面试通过后立即上岗 【工作地址】：青岛市南海信半山兰亭 【工作要求】：服务五口之家，大宝在读高中，小宝两岁多，年龄约40岁，需普通话流利，能长期稳定服务。 【薪资标准】：12000-16000元急单 【订单类型】：住家早教师 【工作时间】：住家/每周单休 【上户时间】：面试通过后安排上岗 【工作地址】：烟台黄务 【工作要求】：主要负责照顾11个月大的女宝宝，具备早教经验，会手指谣等互动内容，协助带睡，家中另有专职家务人员，年龄不超过50岁； 【薪资标准】：8500元好单急单 【工作类型】：住家早教师 【工作地址】：莱山天越湾 【薪资待遇】：8500–9000（单休） 【工作内容】：照料8个月男婴，开展亲子游戏，辅助睡眠引导 【客户要求】：需有小月龄婴幼儿照护经验，体检结果符合上岗要求

岗位职责： 1.承担高中日语课程教学任务，依据学校规定及学生实际学习情况，落实教学安排； 2.根据学生学习进度，针对性查缺补漏，助力学生成绩提升； 3.按时完成备课工作，及时反馈课堂情况，有效管理所授班级，与校内教学部门保持良好沟通，定期汇报教学进展； 4.深入研究高考日语命题规律，结合校内培训要求，制定科学高效的教学方案。 岗位要求： 1.热爱教育行业，具备较强的责任心，身心健康，仪表端正； 2.日语相关专业背景，全日制本科及以上学历，或研二在读实习生； 3.日语基本功扎实，语音规范，持有N1证书； 4.能适应学校工作安排，踏实肯干，工作态度严谨； 5.有教学经历或海外留学经历者可优先考虑； 6.欢迎应届毕业生应聘，提供带薪岗前培训与实习机会。 薪资待遇： 1.薪资：7000-12000元； 2.缴纳五险一金，享有节日福利、教学优秀奖、高考成果奖、年终津贴等； 3.享受法定节假日及寒暑假，并有机会参与日本知名院校研学活动； 4.提供系统全面的业务知识与教学技能培训； 工作地点：山东省烟台市

招聘：巡摆专员 薪资：7000-12000元/月 主要工作内容：在区域内路面巡查，摆放车辆，处理投诉，使用手机软件查找未骑行车辆并将其推放到路边，激活车辆

诚招全国各地城市合伙人：月收入4000到10000 如果您想增加收入，时间自由分配，我建议您和我合作，因为他不会影响您的工作和生活，还能增加您的收入，扩大您的人脉，提升您的认知和能力，开阔你的眼界。 招募要求:有空闲时间，熟悉智能手机，责任心强，有团队精神，人品正直、善良，讲诚信，沟通能力强，语言表达流畅！ 没有套路只有真诚，合作是一种缘分，成功是一种享受，并肩前行一起成为更好的我们，欢迎您的加入，诚信合作，互利共赢。。

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职位描述 描述/要求： 具备6年以上相关工作经验； 福利待遇： 1、健全的薪酬福利体系：六险二金（参照事业单位保险标准）、定期专业培训、享受带薪寒暑假期 2、教职工子女可享学费减免：依据相关规定享受对应比例优惠 3、针对初（高）三毕业班教师设立专项奖励机制 4、每年结合市场薪资水平及个人绩效表现，开展年度薪酬调整 5、学校统一为全体教师配备定制化工作校服

烟台市福山区招铆工/钣金工