
文员分拣快递拣货员
驻马店好想来仓库高薪诚聘一、仓库分拣员20名岗位要求:18–45岁,男女不限,带薪培训,简单易学工作内容:手持PDA拣货,分拣整箱饮料、矿泉水、面包零食,轻松不累上班时间:长白班,5:00到岗,下班随订单量薪资结构:底薪+提成+全勤奖+工龄奖,综合薪资4000-7000元/月二、仓库客服文员1名工作内容:订单核对、退货异常处理、日常报表整理、数据归档上班时间:8:00–18:00岗位要求:熟练电脑操作,有仓储客服经验优先全厂统一福利免费午餐、提供宿舍缴纳社保、高温补贴全勤奖、工龄奖、长期稳定工作地址:驻马店市现代综合物流园(古槐路)报名热线:()
果蔬分拣
招长期工20元/小时25-45岁工作内容:打包蔬菜、称重、贴标、上班时间:下午2点-到夜里12点地址:仁和栅庄桥联系电话:
打包理货员快递拣货员日结
花桥[發]【韩束/HBN化妆品仓/综合仓】男女不限,18-45岁员工点对点元/天超出或者不满点对点加减18小时[红包]工资天后一天一结[红包]周六日薪资正常发放工期至,,不满工期第一天薪资作为培训费扣除,剩余薪资按点对点150(含已发)工期续期工作内容:打包/拣货/理货商保80,管理费10/天地址:逢善路516号电话程姐
分拣
招聘临时工,岗位为快递下午半天班分拣员。上班时间:下午一点二十到七点。薪资:60-70元/次,,每小时十元。
河南驻马店电商仓库员,18-30岁,薪资5500-6000上班时间:14:00--00:0
5500-6000元/月
配货员快递拣货员月结
电商仓库员,18-30岁,薪资5500-6000上班时间:14:00--00:00,有吃饭时间能配合部门主管完成上级交办的其他事项工作内容,拣货配货上架等相关工作福利待遇:月休3天。节日加一天电话:(也可直接加联系)地址:大源南坑
分拣1-2人
快递仓库诚聘晚班分拣集包操作员1名,20-45岁,男女不限,联系电话工作地址:兴业大道和置地大道交叉口
河南驻马店招聘快递包装工4名(活轻松)工期:5天薪资:人走账清地址:工业区科宝建设南院玉辉
打包3-5人
招聘快递包装工4名(活轻松)工期:5天薪资:人走账清地址:工业区科宝建设南院玉辉老厂河南驻马店
装卸工6-10人
招聘装车人员8名,要求能吃苦耐劳、一心想挣钱。薪资以现金结算,一车一结账。产量大,生意好。工作地址在河南省驻马店市。
驻马店上蔡县崇礼三合温泉度假村招厨师一名工资8000-10000十包吃住
8000-10000元/月
厨师包吃包住1-2人月结
上蔡崇礼三合温泉度假村招厨师一名工资8000-10000十包吃住
驻马店泌阳县京东养车招洗美技师两名,男女不限,20岁—50岁,有团队精神工资面议,电话
汽车美容工
泌阳京东养车招洗美技师两名,男女不限,20岁—50岁,有团队精神工资面议,电话
驻马店汽配厂急招普工,260-300/天,;来了就上班,电话:
9000-10000元/月
汽配厂普工免费培训包吃有提成包住20人以上月结
驻马店汽配厂急招普工,260-300/天,;来了就上班,电话:
唯品会物流/长白班/月7K-14K/不用体检/不挑人
7000-12000元/月
分拣包住6-10人月结全职假期工长白班工资高打包拣货播种
肇庆唯品会长白班招聘
月7000-14000元上不封顶,不用体检,不挑人,每周可以借支500
【招聘岗位】 客退IQC/质检/岗位可自选,无需经验
【招聘要求】男女不限,18-45岁,会基本电脑基本
【工作时间】长白班08:00-20:00左右,中间休2小时,月休4天
薪资待遇:前三天学习期按20/小时,后面纯计件,质检0.75元/件,综合7000-12000元/上不封顶
食宿情况:不包餐,提供住宿,
工作地址:唯品会
分拣
中通快递招聘分拣人员:1.年龄60岁以内,能看清楚数字,男女不限,择优录用。2.为人和善,有团队意识,手脚麻利,踏实。3.工作时间:上午5点30分到7点30分,下午15点到20点。4.工资4千到5千,有意者面谈或者电联。电话:杨女士地址:通江一路嘉民物流园701。
打包分拣
急招对料打包工人工作内容:物料核对对料、分拣、打包封箱,简单上手,一看就会岗位要求:手脚麻利,做事细心,服从安排,男女均可,有无经验均可待遇:工资月结,工时稳定,工作地点:黄岩有意直接联系,欢迎工友互相介绍!联系:________
分拣6-10人
库房招聘分货工6名,工作时间15点至21点左右,为长期小时工。工作地址位于兴达路北头龙岗物流园内圆通快递。
分拣日结
今日日结顺丰中转场招聘快递分拣员时间10:00-22:00男160元,女150元时间15:00-21:00男90元,女80元下班结工资。地址:胡家镇顺丰中转场微电:
货运司机A1A2D照驾龄6-10年跨省配送长期副驾
招聘驾驶员2名,实习证不要。
车型是德龙新M3000燃气车,手动挡。
双驾车,没有生活费。
固定路线:驻马店到西安装的托盘石材。
西安到湖北宜昌装的煤。
宜昌到驻马店化肥。
三天一个来**,工资按趟结算,每趟1050的工资。
每个月9趟到10趟活。
,不压工资。
可以过来适应一趟,,适应的话可以带朋友一起过来干。共有10台车。
联系电话:
B2司机1万左右,满天飞,拉过电车优先
9000-11000元/月
B2月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业厢式货车高栏货车熟悉路况会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
招聘
招贤纳士需B2司机,直接电话联系
1、年龄25-48岁左右,有3-5年以上经验有货运资格证,拉过电动车的优先。
2、具有较强的安全意识
3、听从调遣,为人踏实,忠厚老实,责任心强管理,及车内清洁卫生,身体健康,会操作手机APP的优先
驻马店附近上车
电话联系,拉过电动车优先
驻马店平舆县全职司机,郑州到专线
6000-7000元/月
B2餐补月结B2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业其他冷藏车需要装卸货物熟悉路况熟悉导航
全职司机,郑州到平舆专线
驻马店平舆县全职司机,郑州到专线
6000-8000元/月
B2餐补包住月结B2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业健康证其他冷藏车需要装卸货物熟悉路况熟悉导航
全职司机,平舆到郑州来回专线
替班
330-340元/天
货运司机A2A2照驾龄1-2年跨省配送替班副驾
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(重型货车、牵引车等)的货物运输任务,确保准时、安全送达
2. 严格执行车辆日常检查与保养,及时发现并上报车辆异常情况
3.遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为
4.配合装卸货作业,核对货物信息,保障货品完整无损
5. 如实填写行车日志、运输单据及相关台账,确保运营记录规范完整
任职要求:
1.持有有效A1或A2驾驶证,且驾龄满3年及以上
2.无重大交通责任事故记录,近3个记分周期未被扣满12分
3. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途/倒班运输工作
4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力,熟悉GPS导航及物流调度系统操作
5.责任心强,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通协调能力
打包理货员日结
驻马店北区快递长白班(短期的工期到)日薪180-200元日薪180-200元18-42岁,吃苦耐劳优先岗位:打包、理货、上架,18元/小时长白班不体检8-19,13-12点00,忙的时候加班,。
打包理货员包吃日结
驻马店北区快递长白班(短期的工期到)日薪180-200元日薪180-200元18-42岁,吃苦耐劳优先岗位:打包、理货、上架,18元/小时长白班不体检8-19,13-12点00,忙的时候加班,。
储备物流配送主管
8000-12000元/月
运输经理/主管3-5年大专道路运输
车辆管理
1. 全面统筹配送团队的日常运营,涵盖配送人员与车辆调度,确保配送服务有序开展。
2. 推动落实各项管理制度与考核标准,保障管理过程安全、高效、公正。
3. 组织实施配送人员专项培训,重点加强安全意识及服务态度,提升服务品质。
4. 科学调配人力与车辆资源,落实车辆维护保养及六项检查工作,防范安全风险。
5. 管理外部运力合作方,监督合同执行、车况审核、安全保障及服务水平。
任职资格:
1. 具备3-5年相关经验,大专及以上学历优先;熟悉物流系统基础操作;
2. 拥有3年以上物流配送从业经历,了解各运作环节流程;
3. 沟通能力良好,诚实守信,具备基本的职业操守。
打包快递拣货员月结
30天短期工30天短期工30天短期工【驻马店小件仓储】30--42岁班次:早中班,主要负责小件商品拉车拣货,打包,上架,拆货架工作时间:8.00--20.00工作时间:13.00--00.00薪资:/小时(包含4元稳岗补贴),每月15号发上月20号之前的工资,工期到,,按照14/小时进行结算!!注意面试时候禁止穿拖鞋,凉鞋,短裤,需要试岗1-2小时左右,案底不接受面试时间:上午8点30下午2点。
驾驶员
8000-16000元/月
货运司机挂车A2月结A2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业建材自卸车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
岗位职责:
1.负责驾驶A照准驾车型(如重型半挂牵引车等)安全、准时完成货物运输任务
2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范,确保车况良好、证照齐全有效
3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录,配合完成运费结算与客户签收
4. 遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为
5.协助装卸货及简单货物清点,保障运输过程货品完好无损
任职要求:
1.持有 validA2 或 A1驾驶证,且驾龄满3年,近3个记分周期无满分记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途/倒班运输工作节奏
3.具备基本车辆故障识别能力,熟悉高速公路及国道运输路线者优先
4.无重大交通责任事故记录,无酒驾、毒驾、严重超载等违法违章历史
5.责任心强,具备良好沟通意识与服务态度,服从调度安排
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