招聘：大学生临时工（教育专业）薪资：19-20元/月（月结）辅导小学生完成作业

湖北武汉招工，要两个剪85和90大肠只要老手，工资8500包吃住，联系电话

男的保底20女的保底15。

早九晚五，周末双休，法定节假日正常休 （岗位职责） 工作内容：清理盘点图书书籍，协助经理处理日常事务，周末双休，五险一金，包吃住 底薪4500+奖金 综合工资6000+ 入职即交五险一金 工作时间：9:00-18:30 每天工作八小时制度 入职要求：年龄18-40周岁，学历不限，经验不限

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招聘小时工：5人工作地点：光谷新动力工作内容：不需要工作经验工作时间：8:30到晚20:30工作时长10.5小时,男女不限，18-40岁以下即可联系电话：（）

招物流办公室抄写员1名，有意者联系电话

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武汉江岸区花桥小学附近8点半需要一名临时工，工作时长3小时，酬劳90元，具体联系信息请私信了解。

招聘兼职啦[庆祝][庆祝]【职位】：兼职（销售型）【坐标】：江夏永旺/宜家汇聚/汉阳21世纪/新荣天街【薪资】：180-200/天+提成，综合薪资6-10k【工作时间】：12小时/天【招聘要求】年龄38岁以下，男女不限，形象好。【联系电话】（同）欢迎大家多多自荐或推荐，感谢支持[玫瑰][玫瑰]

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

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湖北武汉黄陂刘店搅拌站招聘辅助工，要求会打炉子。综合工资5500左右，包吃住，购买社保。

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招聘定州香江大厦二楼周末双休，室内工作节假日休，不耽误接送孩子可提供食宿，早八点上班保底3200元+提成联系人：

泊头泰康人寿招聘收费员：年龄25周岁-50周岁上班时间：8点半到11点周六日双休，不耽误接送孩子有意者联系电话：（）

明天下午三点开始，婚庆兼职，每小时20元，工作结束后结算薪资。

明天找一组打包的周村

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招聘：满意度调查员薪资：3000元以上/月通过电网热线95598对多省居民及非居民用户进行用电满意度调查。具备计算机基础操作，至少会打字；普通话标准，语言表达能力强，无口吃结巴等语言表达障碍，无不良口头禅；思维逻辑理解能力强，叙述能力强，临场应变能力强；有耐心，充满正能量。

明天招临时工，在柏泉新苑对面，最好可以连着做的，可以来的联系

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兼职招聘日结一天80＋10块餐补，包电竞酒店，不影响正常上课工作内容详谈地址：瑞和华府2栋（光谷职对面）电话：

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结）

1、负责分公司银保外勤人员月度佣金与绩效方案的结算工作，保障核算的及时性与准确性； 2、定期汇总分公司银保外勤人员绩效数据，并对考核结果开展分析评估； 3、落实分公司银保外勤人员考勤管理制度，定期对下属机构考勤管理情况进行检查与指导； 4、组织实施分公司银保外勤人员日常考勤监督工作，依据基本法规定，跟踪处理考勤异常情况并执行相应考核； 5、按照公司安排，每周专项督导下辖机构薪酬管理、打卡执行、“碰一碰”落实及相关会议跟进事项； 6、负责本分公司管理范围内银保外勤人员执业证书的登记、变更、注销及信息查询等事务； 7、完成上级交办的其他任务、临时性工作以及跨部门协作相关事宜。

各位邻居们，有没有做临工的，有的联系我，

【岗位职责】 - 负责招聘渠道维护与求职者沟通 - 协助完成人员入职及基础人事事务 【职位要求】 - 无经验要求，可接受应届生 - 学历不限，有责任心即可 【工作时间】 下午1-9 【薪资福利】 - 综合薪资：3000～6000元/月 - 包住、 - 饭补、 带有管理晋升制度

【岗位职责】 · 负责内部员工入职离职及档案管理 · 组织中大型活动，推动企业文化建设 · 处理薪资核算、员工关系维护及日常办公室事务 · 运用数据分析优化人力资源流程 【工作内容】 1.负责部门内部资料台账整理归档，各类办公物资统筹管理、盘点申领; 2.接待来访人员，协调会议筹备，维护办公区域日常运转; 3.协助内部人员手续办理，做好信息登记，维护内部各类文档; 4.跨部门协同对接，提供后勤支持，完成上级交办的其他内务类工作。任职要求: 1.大专及以上学历，有后勤、后台职能类相关实操经验; 2.熟练Office办公软件，做事细致有条理，责任心强; 3.沟通处事温和，稳定性高，具备基础服务意识; 4.宣发公司企业文化和团队管理。 岗位福利: 作息:朝九晚六，单休，法定节假日正常放假，拒绝无效加班 薪资:综合10k+(基础薪资+津贴+绩效)保障:五险、节日福利、定期团建 氛围:团队人际关系简单，没有复杂内卷，办公环境舒适 · 综合薪资：试用期5000-10000元/月 转正后10K+ · 五险、交通补助、加班补助、房补