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岗位职责 1、承接集团下达的利润与业绩指标，确保目标达成； 2、主导所辖组织的团队搭建与日常管理，优化组织架构及人员配置，落实人才选拔、培养与保留机制； 3、统筹资金使用规划与成本管控，监督运营资金及费用支出的安全性与合理性； 4、健全并执行人、货、车等安全管理体系，制定培训方案并组织实施，评估培训成效，全面保障企业运营安全； 5、推动组织内部各项制度流程的落地与执行； 6、维护公司对外合作关系，包括客户、政府部门等相关方； 任职要求 ***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关行业深度发展； 2、拥有相关行业大客户资源，或具备政企合作背景者优先； 素质要求 1、大专及以上学历； 2、具备数据分析意识，能运用数据洞察指导业务决策； 3、具备良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具有基本经营管理思维； 其他 初期工作地点为东莞，条件具备后可返回原定base地（在莞期间，公司提供住宿）

岗位职责： 1、审核发货计划，统筹协调各部门完成发货前的各项准备工作； 2、制定合理的发运方案，确保运输高效有序； 3、组织容器发货前的准备、具体发运执行及与客户的沟通对接； 4、跟踪并核查产品包装及发运全过程，保障作业规范； 5、管控物流成本，推动实现运输费用最优化； 6、快速响应并妥善处理客户关于发运环节的各类反馈问题； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄不超过40岁，具备大专及以上学历，物流相关专业优先。 2、熟练操作ERP系统及常用办公软件。 原标题：《物流主管》

岗位职责： 1、负责日常物流运作，包括订单执行、货物状态追踪及运输调度安排； 2、与客户、仓库以及运输服务商保持顺畅对接，确保信息传递准确及时； 3、全程跟进物流环节，快速响应并处理运输过程中出现的突发状况，保障货物准时安全送达； 4、持续梳理物流操作流程，提出可行性优化建议，提升作业效率与服务体验； 5、定期整理物流相关数据，形成分析报告，为管理决策提供依据。 任职要求： 1、掌握物流与供应链基础理论，熟悉运输、仓储等关键运作流程； 2、具备良好的沟通协作能力与应变处理能力，能在高强度环境下稳定高效完成任务； 3、熟练操作常用办公软件，有物流信息管理系统使用经验者优先考虑； 4、工作积极主动，富有责任感和团队意识，能适应快节奏的工作节奏； 5、具备一定的数据分析能力，可从运营数据中识别改进机会。 工作时间：8：00-17：00，8小时，单休

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