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工作内容1.开发销售渠道和寻找新的潜在客户2.建立和维护与现有客户的良好关系3.进行市场调研,了解行业趋势和竞争对手的动态4.制定销售计划和目标5.进行产品演示和销售谈判待遇:底薪6000年龄:30-50岁工作时间:上午9:30-11:30下午14:00-16:00每天4小时,上六休一不加班男女不限,学历不限,接受小白,无经验可带薪培训要求:身体健康、遵纪守法,对工作认真负责
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岗位职责:1、负责市场调研和客户需求分析;2、区域销售(老客户维护,新客户开发)3、负责销售渠道和客户的管理;工资待遇:底薪+提成+绩效+奖金+补助,上不封顶晋升机制:实习业务-业务员-区域经理-大区经理-营销经理任职资格:1、中专及以上学历,市场营销等相关专业优先;2、有相关工作经验者优先,无相关经验者有上进心、肯学习、付出者,符合公司整体氛围者,也可录用3、良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;4、有团队意识,吃苦耐劳,强烈责任心,踏实稳定5、想通过公司平台锻炼自己的、实现自身价值的人,我们欢迎您的加入!有意向者,请直接交换电话联系。入职即有区域经理培养专业技能
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