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薪资：工程概算/工程造价工作内容：1、从事220kV及以下的输变电、农配电网项目的可行性研究估算书编制、初步设计概算书编制、施工图预算书编制工作。2、熟悉并熟练运用220kV及以下电压等级的高压及配电网有关概预算定额，参与项目的各设计阶段的概预算评审；3、了解新技术、新材料和国内工程造价动态，熟悉定额、工程造价市场情况、材料设备的市场价格。熟悉建筑安装相关法律法规；任职资格：1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专及以上学历，有1-2年相关工作经验；2、熟练使用office、CAD等办公软件（有博微、未来、新点等相关造价软件操作经验者优先），学习能力强，具有良好的语言表达能力和沟通协调能力；3、为人正直、能吃苦、责任心强、积极主动、学习能力强、工作仔细认真、有良好的团队协作精神；思路清晰、较强的沟通协调能力

薪资：预算专员工作内容：1.工程进度统计、进度款申请与跟进；2.单项工程成本预、结算、劳务结算；3.项目成本管理与核算、预结算审核、成本过程控制、采购价格控制等；4.核算、报价等工作。任职要求：1.全日制本科以上学历，工程造价、工程管理、建筑工程技术、土木工程等相关专业毕业；2.一年以上工程预结算工作经验；3.认同本企业文化；4.善于沟通与协作，有责任心和团队精神。

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(1)在工程管理部部长的领导下，协助部长做好技术管理工作。贯彻执行国家和上级颁布的技术规范、标准、规程和规则，认真执行公司的质量方针、目标和质量管理体系文件。(3)负责设计文件的全面校对工作，对结构物尺寸、标高、工程量的相互关系，采用设计图、参考图、设计说明和注意事项要仔细阅读、审核、计算，对现场测量资料进行校对，发现问题及时报告工程管理部长。(4)熟悉本工程设计文件及所有使用的参考图、设计资料和变更设计，了解、掌握设计意图，编制相关施工图，经工程管理部长、总工程师复核签字齐全后交付施工。(5)严格施工过程的技术管理和控制，落实好施工图纸技术要点及要求，严格按照施工组织设计落实施工技术措施，确保施工安全和质量。(6)指导现场按照技术交底内容进行施工，发现问题及时要求各作业队整改。(7)协助工程管理部长，抓好施工过程控制管理，参加工程质量事故分析，提出处理建议。(8)参与工程竣工交付，提供有关竣工文件和资料。(9)积极学习质量管理知识，参加QC小组活动。(10)完成领导交办的其它工作任务。

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一、项目实施人员（临时 内业 宏安国际 ）项目周期：2个月左右1、年龄18-35岁待业人员，高中毕业以上，大学在读暑期工均可；2、根据项目外业资料进行内业数据的生产、处理和检查整理等工作；3、工作认真细致，日工资150-180，工资月结；4、一经录用，提供上岗前培训；5、工作表现优秀者，公司提供良好的发展平台及广阔的发展空间。二、项目实施人员（临时 外业 太原  ）因本公司目前项目发展需要，现在当地急聘，主要工作地点太原市（尖草坪、杏花岭、迎泽区、万柏林区、小店区）、娄烦县、清徐县1、年龄18-35岁待业人员，高中毕业以上，大学在读暑期工均可；2、从事电力设备外业采集工作，可熟练操作手机APP；3、能吃苦耐劳，日工资150-180；4、一经录用，提供上岗前培训；5、工作表现优秀者，公司提供良好的发展平台及广阔的发展空间，电话招聘人数:90工期:短期

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需要长期从事建筑行业的业内人士，具有善于沟通，有责任心。不需要兼职人员。

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