职位详情 [岗位] 分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求] 1、男女不限，年龄:18-47-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 [薪资待遇] 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇] 1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等; 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月， 500元封顶; 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 [公司地址] 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

职位详情 [岗位] 分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求] 1、男女不限，年龄:18-47-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 [薪资待遇] 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇] 1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等; 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月， 500元封顶; 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 [公司地址] 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

装卸200 分拣180 打包150

任职要求: 男21-53周岁 女21-48周岁 平均薪资水平: 全勤分拣5500-6000 全勤装卸6500-7500 所有岗位月休2天， 每月15号准时发薪 管吃管住，晋升空间大，欢迎有理想，喜欢挣钱的朋友加入 招聘线:

包吃包住，节日福利，独立卫浴，免费Wi-Fi

负责产品陈列，根据单据配货发货确保仓储干净利落整洁，装车配货，吃苦耐劳，有责任心。

岗位职责：** 1.**配货作业** -根据系统订单信息，高效准确完成汽配零件的分拣、核对及打包工作； -检查配件型号、数量与订单一致性，确保零误差发货； -操作仓库管理系统（汽配云，执掌天下）。 2.**理货与库存管理** -负责汽配零件的入库验收、分类上架及货位标识管理； -定期盘点库存，确保账实一致，优化SKU摆放提升拣货效率； -监控库存周转，协助处理滞销件、临期件及退换货返库流程。 3.**发货与物流协调** -按标准包装配件，粘贴物流标签并关联订单信息； -对接物流公司，安排装车发货，跟踪在途货物状态； -处理发货异常（如错发、漏发），协同售后部门补发或退款。 4.**仓库5S与安全** -维护仓库清洁、有序，执行防火防潮等安全规范； -熟练操作叉车、地牛等设备（持证优先），确保作业安全。 **任职要求：** -**学历与经验**：中专/高中及以上学历，1年以上仓储物流经验，汽配行业优先； -**技能**：熟练使用WMS及Office软件，熟悉汽配零件编码规则（如OE号、品牌件号）； -**能力**：细致耐心、体力良好（能搬动10kg货物），适应仓库环境； -**加分项**：叉车证、汽配基础知识（如车型适配）、快递系统操作经验。 -工作地点：金大柴汽配云仓（山西太原清徐）； -班次：早/晚班轮岗（或具体时间）。 -薪资：4K-6K

工作地点在库房， 1、照单配货，摆放到指定地点， 2、装车卸车，装货 3、退货分类整理 4、40岁以下 5、有工作经验优先

负责打包休闲食品 轻货

冷库出货工5名.吃苦耐劳，责任心强，认识字就可以！ 岗位福利:底薪3000+1000效益奖金+全勤奖200年龄20-50岁 配送员5名:任职要求：吃苦耐劳，责任心强，有快消品工作经验优先！年龄20-45岁 岗位福利：底薪＋提成+全勤奖4000-8000全部岗位包食宿，每月25号准时发放工资，公司提供送货电动车 行业经验：优先录用 岗位经验：优先录用 岗位职责：负责区域维护市场，开发市场及配送 电话

招下周炒菜顶班，万柏林区，有意者联系张

太原经园路找一个七千五的凉菜 过年休息 电话

招聘配菜顶班一名。200一天，大概顶4,5天，地址三桥街。明天开始，联系电话，，杜师傅，

招聘:烧烤师傅，底薪6000加提成，工作时间晚五点到十二点，简单好干！工资可靠！联系方式李女士

连锁店招聘 1：炒锅师父工资8500 2：配菜老大工资7000配菜中工6000 3：打荷的工资4200 4：服务员工资4200 5：收银工资4200 6：洗碗工4200 联系电话

新纺路电商服装仓库招周期工，2⃣0⃣一小时，上班时间早9晚7左右，具体下班时间由仓库安排，工种扫描上架质检等等，，联系电话☎

分拣员 需上夜班，年龄22 - 45岁，大专及以上学历，服从现场管理，身体素质好，学习能力强，抗压能力强，具有一定带领团队能力，可适应长期夜班，入职需准备一份近一个月的体检报告和无犯罪记录证明。负责快递分拣、集包、装/卸货等工作 薪资福利:6000/月 - 7000元/月（，计提模式上下浮动，上不封顶），包住不包吃 招工人数:3 - 5人 岗位详情请电话咨询 工作地址:北屯市经开区龙江西街京东金正新材料产业园京东物流（雪白仁科技向东500米）

1⃣招客服5名，淘宝拼多多， 2⃣招客服5名，阿里巴巴 3⃣招库房打包5名 管吃，有无经验均可，带薪培训，福利待遇好，不压工资 ⛪地址:菜园附近 ☎电话: 3.20

延边京东云仓招聘！ 1⃣快递打包员，包装工，年龄50岁以内，男女不限 计件核算 大约4500元-8000元 月无休 有事请假 早八晚五 2⃣快递码拖工（分类） 薪资3800-4500元 月休2天 工作地点：宏伟汽贸斜对面 京东云仓（有班车） ☎

急招普工/分拣员/小件装卸工 年龄：18-55岁 ❇能吃苦、有责任心，踏实能干，无犯罪记录！ 工资：7000-9000元/月 包吃包住 + 月休4天 长期稳定，待遇优厚，人走账清 电话： 地址：物流园

今天申通 大量要人 100人 申通夜班 可带烟手机 男女不限 不卡名额 班次17.00-6.30（80人） 装卸200 分捡190 下午3点前店里集合 早下班或加班半小时加（减加）10/小时 下午3店里集合 :

管家 40岁以下，男女不限，有良好的表达能力和沟通技巧，性格开朗，善于沟通。就近就业，时间自由，不耽误接娃 薪资福利:2500 - 8000底薪加提成加奖金，有五险，法定节假日带薪休 工作地址:晋源保利西江月

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作 3. 配合团队开展跨岗位协作，支持项目阶段性目标达成 4.维护基础办公系统与设备，确保工作环境有序运行 5.根据实际需要承担临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应灵活多样的任务安排 3.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT等） 4.无经验要求，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 5.服从工作安排，具备团队协作意识与服务精神

工作勤快认真。接受早中晚轮班制，9:00–17:00、12:00–20:00、14:00–22:30 薪资福利:转正前每小时15/h，转正后底薪3500+提成，月休4天 工作地址:6F

物流快递质控岗位核心是通过全流程监督、数据监控与问题整改，保障快递/货物运输的服务质量、时效达标、安全合规，降低投诉率与货损率，岗位要求围绕“基础门槛、质控专业能力、细节把控力” 一、核心任职资格 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、质量管理（如ISO体系相关）、仓储运输等专业优先； 2. 工作经验：0-3年工作经验，有物流/快递行业质控、品控、运营稽核经验者优先（应届生需具备基础物流知识）； 3. 基础技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据统计、筛选、数据透视表、基础函数如COUNTIF/SUMIF，用于报表分析）、办公OA系统，会用简单质控工具（如巡检表、抽样统计模板）者加分； 4. 行业认知：了解物流快递核心流程（如揽收-中转-运输-派送全链路），熟悉基础行业标准（如快递服务时限、货损判定规范）。 二、核心工作能力（质控全流程核心） 1.全链路质量监督与巡检 -现场巡检：定期抽查网点/中转场操作（如揽收时的包装规范、中转分拣的暴力分拣排查、派送时的签收流程），按巡检表记录问题（如包装破损、分拣不规范、未按要求签收）； -单据核查：核对运单、中转记录、派送回单等单据，检查信息完整性（如收件人信息、重量、时效标注）与准确性（如运单与系统数据一致）； -服务抽检：通过电话回访、线上评价抽查等方式，调研客户满意度（如“包裹是否准时送达”“派送员服务态度”），记录投诉/差评核心原因。 2.数据监控与异常分析 -核心指标跟踪：每日/周/月统计质控关键数据（如货损率、准时派送率、投诉率、回单回收率、网点合规率），对比行业标准或公司目标，识别异常（如某网点货损率突增3%）； -问题归因分析：针对异常数据（如投诉集中在“末端派送延误”），拆解根因（如中转场分拣效率低、末端运力不足），形成《质控异常分析报告》； -标准落地监督：确保公司质控标准（如包装规范、时效要求、投诉处理流程）在各环节落地，跟踪网点/承运商的整改进度（如针对货损问题的包装培训效果）。 3.问题整改与合规管控 -整改跟进：对巡检/数据中发现的问题（如网点违规操作、承运商货损超标），下达整改通知，明确整改时限（如3个工作日内优化），并复核整改结果（避免重复出现）； -合规风控：监督环节合规性（如快递实名登记、危险品揽收排查、运输车辆资质审核），规避政策风险（如违反《快递暂行条例》）； -投诉闭环处理：协助处理重大质量投诉（如贵重物品破损、超时未派送导致的客户索赔），协调网点/承运商制定赔付方案，总结问题并优化防控措施。 4.质控体系辅助搭建 -文档整理：制定/更新质控相关文档（如巡检表、问题整改通知书、质控标准手册），确保标准统一； -数据沉淀：汇总每日/月度质控数据，编制《质量月报》（含指标完成情况、核心问题、整改成效），支撑管理层决策（如优化网点考核机制）。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致严谨：对细节敏感，能从海量数据或现场操作中发现隐性问题（如轻微包装破损、单据漏填小项），降低质量隐患； 2. 原则性强：严格执行质控标准，不纵容违规操作（如暴力分拣、虚假签收），确保监督公平性； 3. 分析与解决能力：能从数据/现象中提炼核心问题（如“多次货损集中在易碎品，根因是包装材料不达标”），并推动落地解决方案； 4. 沟通协调：能清晰对接网点、中转场、承运商，反馈问题并推动整改（如“要求某网点3日内完成包装规范培训”），同时同步进度给上级； 5. 抗压能力：适应阶段性高压（如电商大促期间货量激增，需加大巡检频次、快速处理投诉），保证质控工作不脱节。 四、加分项 1. 有物流快递行业投诉处理、理赔管理实战经验，能快速解决复杂质量纠纷； 2. 具备基础数据分析能力（如用Excel做趋势图、拆解指标成因），能独立完成质控报告。

明天赶8：30分到新华街，9：00∽12：00就在哪里站着不干活，每人40元共要5个人，有愿意去的联系我同产

. 招聘太原地铁站（学府东街到机场段） 兼职人员男女不限10名。上班时间12小时 早7至晚7管饭。工资100/天。一星期一结。 明天开始上班。自备黑色皮鞋。能做的速速报名安排电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-11-27 负责公司物流领域业务项目的开拓与运营支持，可灵活兼职。

太原市现空缺一个教官岗位，要求随时可以入职，能长干！有经验优先，有意向私信

土鸡蛋库房 装卸杂工一名5000元 早8点到晚7点左右不休息包吃住，吃苦耐劳，没干过苦力活的就不用问了 工作地点尖草坪区新店村