叉车熟练工要求持有叉车操作证件，有物流工作经验者优先薪资福利:包吃不包住，工资面议招工人数:1名工作地址:成都青白江川非国际展示中心

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锐安捷物流公司招聘叉车2名（有叉车证）以上工序要求有物流行业工作经验，待遇优厚。地址：新都区物流大道1号中国物流内电话：

成都兴宝园商贸有限公司招聘叉车师傅1名。工作内容为日常叉货、搬货。薪资为5400元/月，每月休息两天。要求年龄50岁以下，身体健康，勤快，有责任心，无不良嗜好，持有叉车操作证。工作地点在新繁力美市场，建材市场内上班，不提供住宿。

招聘:叉车司机一名，有叉车证并熟悉操作。工作地点:德阳，工作内容:装车、卸车，定期库房清洁，库房盘点。能吃苦耐劳，。工资待遇:4500-6000元/月。

招聘：京东物流分拣员小时工薪资：5000-7000元京东物流园招聘仓储长期工（包住）1、上班时间：白班8:00-20:00  中班13:00-02:00，单量多会有一定加班。月休4天，半个月倒一次班。2、工作岗位：拣货、打包、复核，收货、盘点、叉车等；3、薪资待遇:16-18/时+夜班补贴（小夜15元/大夜30元）=综合薪资5000-70004、住宿：免费住宿，宿舍6-8人间，24小时提供热水，宿舍配有洗衣机4、任职要求：18-45岁，服从管理无疾病史等。5、着装要求：入仓禁止穿短裤，短裙，拖鞋，凉鞋

成都兴宝园商贸有限公司招聘叉车师傅1名。工作内容为日常叉货、搬货。薪资为5400元/月，每月休息两天。要求年龄50岁以下，身体健康，勤快，有责任心，无不良嗜好，持有叉车操作证。工作地点在新繁力美市场，建材市场内上班，无住宿。

岗位职责： 1、负责叉车正常运行； 2、定期对车辆进行保养； 3、负责车辆清洁； 4、完成上级临时交办的任务 任职资格： 1、高中以上文化，有叉车、铲车驾驶操作经验，有叉铲车作业操作证； 2、具备一定的机械维护保养和安全常识； 3、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，适应倒班、加班； 4、为人正直、踏实，工作积极主动。 工作时间：班组时间

岗位：叉车工工作内容：按仓储计划完成成品酒、包装物、辅料叉车转运、堆垛归位；叉车日常维护保养填写记录；配合库管整理货位；破损酒整合归位记录。要求：高中及以上，男35岁以下、女30岁以下；专业不限，物流仓储机电优先；1年以上叉车/仓储经验，快消食品行业优先；持有N1叉车证，熟练操作电动叉车；安全意识强，能倒班加班，。地址：温江区海峡两岸科技产业园青啤大道100号联系：曾老师、

新津怡宝招聘叉车临时工，平叉、高叉、电叉岗位均有，优先录用会开双叉的人员。 薪资待遇：白班08:00~20:00，240元/天；夜班20:00~08:00，260元/天。工资以商业险形式结算。 岗位要求：年龄20至49.5岁，必须持有叉车证，熟练操作电叉，优先会开双叉。不招收新手及无经验人员，必须工作至9月底。 食宿情况：提供四人间住宿，配备空调和热水器；食堂用餐自理。 面试时间为13:30准时开始。

 下午公兴1点到8点，店上有3个人，自助取件，下午还有1000票，需要一个兼职，150，直接联系我，

都江堰市一街区招聘一名指挥人员，薪资为5000元，加班费为20元。

岗位职责 1. 具备良好的沟通表达能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 学历不限，专业不限

铁路施工现场防护员，每周上班3--4天，每天3_5小时，夜班，先培训，后上岗，要求大专以上学历，爱岗敬业，认真负责。，联系人:张总，联系电话:

成都市天府新区招贴砖500元8小时技术好过硬听从安排的老师傅联系，完工付清工费

有没有顶班叉车师傅，县城附近干？如果有，联系方式<br/>岗位职责:<br/>1. 听物流派活，能与装卸工、仓管员高效配合提升作业效率<br/>2. 能吃苦、能顶小叉、中叉长时间干活<br/>3. 有顶班、带班经验<br/>4. 知道电叉与油叉的机型切换及充电、加油规范

主要是叉院子里面的货，收回档口，在叉车上，装车师傅装

叉车工｜道臣物流集团有限公司｜隆昌都英小区（雨润集团）｜2人｜5000—6000元，24—45岁，大专及以上，有叉车操作证和一年以上叉车操作经验，工作地点内江，提供住宿｜邵先生

招聘：电叉司机薪资：6000-8000任职要求：1、至少一年以上林德电动叉车工作经验，需持证上岗；2、责任心强，工作认真，有较强的安全意识，服从管理。工作内容：1、日常出入库、卸货、挪仓位；2、负责叉车日常清洁、保养与充电工作；3、及时完成上级交办的其他任务。长白班8小时，月休2-3天，提供食宿（单人间）。地址：南安市石井镇杨子大道1号

招聘2名花样机打叉工，做长期。工作地点位于龙港市仪邦工业园区。有意者可报名。

岗位职责 1. 依据生鲜订单情况统筹安排冷链车辆的班次与行驶路线，科学调度司机出车，确保配送时效可控。 2. 实时监控冷链货物在途温度及物流进展，遇交通异常、货品损毁、延误等情况及时协调处理。 3. 负责司机日常考勤、出车记录、油耗数据、运费核对等台账登记，有效控制运输成本。 4. 与仓储、销售及客户保持对接，处理配送相关售后问题，持续优化运输路径减少空驶率。 5. 跟进车辆保养维护提醒及冷链设备巡检工作，保障运输环节正常运行。 任职要求 1. 具备1年以上冷链或生鲜物流调度工作经验，熟悉当地道路情况者优先考虑。 2. 熟练使用Excel进行表格制作，具备良好沟通协调能力，能适应生鲜行业工作节奏，接受旺季临时排班调整。 3. 了解冷链运输基本操作规范，工作细致踏实，具备较强责任心和抗压能力。 薪资福利 底薪+调度绩效+出车奖金，、提供餐补。 需长期上夜班，介意者请勿投递！！！

库管兼叉车司机50岁以下，有叉车证，会简单电脑，在羊安库房干活。煅烧高岭土，给阿克苏送货薪资福利:5000-6000元/月，不包吃住，交5险招工人数:1名

物流小件装卸工，月薪9000，包吃住物流公司直招，急缺50名搬运工短期，长期都可以7500~100001岗位：男士库房装卸小件20多斤，女士打包装，贴标签，缠膜的岗位2：男士年龄18到63周岁，女士18-60周岁3：每天工作10个小时，长白班跟两班倒(干不了夜班可以做长白班)4：薪资待遇男士头一个月8500第二个9000~11000，女士7500到8000，加班工资另算，一小时30块钱5：发工资日期几号入职，下个月几号发工资，工作满月一发，中间不压工资6：交五险一金上六休一月休四天包吃包住外地过来车费报（预留好车票）大龄工男女不限，常年活，现缺50名搬运工

本招聘为公司站点直招，不收取任何服务费用! 公司站点区域：主城各区--全城站点都可安排 主要负责工作：主要配送外卖食品，蛋糕，鲜花 般在三公里以内）。 工作时间： 10:0014:00,17:00-21:00其余时间自由安排 水果，生鲜，生活用品等等 月休4天，自由安排 岗位要求：年龄（18周岁—45周岁），无不良违法犯罪记录，会骑车、会用智能手 机、会看导航、服从公司管理制度。 经验（不限，新人入职会安排师傅带） 电瓶车（不限可以自带，没有的公司可提供电瓶车) (小绿牌车，不需要驾照，会骑车即可) 住宿（公司提供员工住宿) 安全（从入职起购买保险，公司为您行驶安全保平安） 公司政策：底薪3000+提成（每单5-10元）+早晚班补贴（额外每单增加1-2元) +新人补贴+其他补贴(早晚班补贴冲单奖励大额单补贴超重补贴等） 系统派单日均40单以上 正常干月均6000+努力干月均8000+拼命干月均10000+ 公司福利：员工宿舍、员工聚餐、生日福利、节日福利、年中奖金、上班时间有弹 【晋升机制】 1.定期为员工培训 2.骑手一组长一站长一督导—区域经理—城市经理 有意向可投递简历或留言，方便快捷沟通

国内公路运输、国际货代、海运、陆运十年以上经验

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长期工、短期工、暑假工、寒假工、短期过渡均可。 【福 利】 1、社保，意外险，餐票，住宿，站点均提供。 2、新人补贴1400 （首月住宿免费补贴400，送装备衣服头盔箱子补贴300，新人奖励700-1200） 【工作内容】负责门商品配送工作，将美味送至顾客手中或指定地点 【配送距离】店周围约0-3公里范围内派单方式:系统派单，无需抢单，主打一个快乐和谐又能赚钱的环境 【送餐工具】公司提供电瓶车、保温外送箱、头盔，工作制服等全套装备。 【薪资待遇】 600单责任底薪：3290元+（6-10）元/单 1000单责任底薪：保底6000-6200+（6-10）元/单 新手第一个月900单-1000单≈6000+ 第二个月1200单-1400单≈7000-8000+ 第三个月1500单以上≈1万+ 二、多因素补贴 全勤奖：300元（车补） + 200元（满日程奖） 工龄奖：400-600元 月度贡献奖：150元 星级奖励：100-1300不等（0.06-0.61元/单） 距离补贴：0.5-2元/单 时段补贴：1-2元/单 大额补贴：2-80元/单 重量补贴：0.4-1.6元/单 企客补贴：0.2元/单 综合说明： 单价构成 = 基础单价阶梯 + 多因素补贴 平均单价：6-8元/单 站点晋升空间大，如果打算长期发展有管理能力可以晋升组长-站长-区域经理我们站点大多数都是从骑手晋升上来的。 我们是站点直招，面试，入职，师傅带跑，都是在站点办理的。

招踏实努力肯干的你，年龄18-50纯小白都可以前期有人带只招长期稳定的，需会骑电动三轮车，无犯罪记录 配送区域固定，时间灵活不赶干时间，放驿站，丰巢柜，门卫为主或者只负责上门收件 计件多劳多得，也可以保底，货源充足，新手薪资6~8k，熟悉后更高 欢迎在线或来电咨询

招聘平叉司机5名，要求年龄18-48岁，持有平叉驾驶资格证。薪资按24元/小时计算，餐补为12-24元/天，提供住宿，综合薪资约为6000元。工作地址位于龙泉西河神龙园区。该岗位已招满。

【岗位职责】 1. 全面负责公司物流板块业务与运营管理工作，统筹网络货运、干线运输、车队调度、落地配送全链路，兼顾业务拓展及内部运营体系搭建，达成业务规模、营收及利润目标。 2. 开拓整合社会车队、个体运力、物流信息部等上下游资源，搭建稳定运力池，发展优质合作车队，拓展运输合作渠道，维护运力供应商关系，优化运力成本。 3. 搭建物流运营管理制度、作业流程、SOP，管控运输时效、货损、安全、对账结算，做好风险管控，降低运营损耗，提升整体运营效率。 4. 负责业务端客户对接，挖掘物流业务机会，协同大宗商贸、供应链业务开展配套物流服务，完成业务谈判、方案输出。 5. 搭建物流团队，制定团队考核机制，带领业务、运营团队开展工作，统筹人员管理、目标拆解，推动业务落地执行。 6. 跟踪物流行业政策，优化运力模式，降本增效，输出业务数据分析，向管理层定期汇报经营情况。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，8年以上物流行业工作经验，3年及以上物流总监/高级物流经理全盘管理经验，兼具业务拓展+内部运营双重实操经验。 2. 熟悉干线运输、网络货运运作模式，具备成熟车队资源、物流信息部、运力供应商资源优先，有现成运力渠道者加分。 3. 懂物流全流程运营管理，熟悉运力调度、合同、对账结算、货损处理、安全风控；有大宗贸易、供应链配套物流从业经历优先。 4. 具备较强商务谈判、资源整合能力，能够独立开拓运力及物流客户；擅长团队管理，目标感强，能扛业务指标。 5. 具备良好成本管控意识，能够通过资源优化实现运输降本；抗压能力强，适应业务快速迭代。 【福利待遇】 1. 底薪+绩效+业务提成+年终奖励，能力越强收入越高，上不封顶。 2. 入职购买五险一金，带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、办公稳定。 3. 公司业务稳定、货源充足，鼓励自带资源合作，资源变现空间大。