职位类型： 文员 不是打电话的！不是搞金融的！办公室坐班!每天回回消息！ 纯文职办公室文员哦，每天的事情不多也不重,需要细心一点的！ 工作内容: 1、会电脑基础办公软件、会使用打印机。 2、在办公室听上级安排，及时完成相关工作。 3、报表的登记、收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作。 3、协助办公室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序。 4、可以摸鱼，不能一直摸鱼。 5、可以吃东西，不能一直吃个不停。 6、可以喝水，不能一直喝水上厕所。 7、任务不重也不多，但是需要细心。 有一定的形象要求的哈（带有一点前台性质） 职位要求：17-24岁，（带有前台性质） 1.性格活泼开朗，脾气好的，不要i人， 2.要主动与人沟通，接待领导， 3.要聪明机灵好学的，会学肯做的，不要笨的； 4.要有上进心，责任感强； 5.要听话照做的，不服从管理的不要，觉得自己还OK的欢迎投递我们公司~

工作时间：9：00-12：0013:30-18:00，双休，实习薪资120-150/天 实习期间不包食宿，已在深圳，能实习4个月以上的同学优先考虑。 非销售性质，岗位为文职岗，在公司内部办公进行数据处理等工作。 工作内容： 1.对公司业务的招投标信息邮件及时发送给相关销售团队； 2.对相关的招投标项目根据要求进行分类记录及统计； 3.搜集市场的中标信息，记录项目及相关竞争对手的中标数据等信息； 4.统计并发布每周的招投标讯息及数据； 5.协助市场商务的合同流程及盖章等相关工作； 6.领导安排的其它事宜 要求： 1.做事认真负责； 2.具有充分的耐心和细心。

岗位职责： 1.负责人事管理、行政事务及办公室日常运营工作。 2.承担文件、通知、报告、合同等材料的撰写、打印、复印、装订及归档处理。 3.搭建并维护纸质与电子档案系统，保障资料齐全、便于检索。 4.协调部门间及上下级间的沟通联络，确保信息传递及时准确。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑。 2.有一年以上办公室相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可报名。 3.熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备较强的文书撰写能力。 4.掌握打印机、复印机、传真机等常用办公设备的使用方法。 5.工作认真负责，细致严谨：能高效精准地完成各项日常事务。 6.具备良好沟通表达能力：服务意识强，待人亲切友善。 7.主动积极，耐心踏实：适应快节奏工作环境，具备多任务并行处理能力。 8.保密意识强：能够妥善管理和保护公司内部信息。

岗位名称：运营综合助理 岗位职责： 1、负责与各客户对接，按时提供所需数据报表； 2、核对部门日/周/月度相关数据（如投放数据），并汇总整理为标准化报告； 3、协助部门与其他职能部门沟通协作，推动运营工作顺利执行； 4、根据上级安排配合调整工作任务，协调团队内部衔接，提升整体运作效率。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备半年左右相关工作经验，会计、广告、营销、电商专业优先考虑； 2、有信息流运营助理、电商运营支持或数据处理经验者优先； 3、具备良好沟通能力，富有团队意识，能够高效完成跨部门协作； 4、熟练使用Excel（掌握数据透视表及常用函数）等办公软件，对数据敏感，具备基础数据分析能力； 5、对广告行业有兴趣，思维活跃，适应工作内容的灵活调整。 合一联动致力于为员工营造舒适、人性化的办公环境，搭建广阔的职业成长平台，拥有成熟协作的团队，同时提供以下支持： 1、上班时间：9:30-12:3014:00-18:00周末双休！！ 2、薪资结构：底薪+绩效，能力出众者欢迎加入！ 3、福利活动：定期下午茶、日常零食供应及节日惊喜福利~ 4、社会保险：入职即缴纳五险一金，保障员工权益； 5、带薪假期：依法享受各类国家规定假期（含法定节假日、婚假、产假等）； 6、公司实行扁平化管理，氛围轻松融洽，同事友善，领导亲和力强~ 期待你的加入！

公司内务，客户联系，

协助行政相关工作

岗位职责： 1.协助团队对各种资质项目注册，报告制作编辑。 2.对接跟单的沟通工作，对报告存档、收发、修改工作。 3.负责对测试样品的拍照留档，收发管理。 4.处理上级分配的其他行政事务工作。 任职要求： 1.22-28岁，大专及以上学历，需有一年文职经验，不接受频繁换岗工作经验者。 2.熟悉常规办工软件Office，Word，Excel，编辑文件打 字快。 3.需能看懂简单的英语，或者英语写作佳，会优先考虑。 4.思绪清晰反应快，性格开朗，有亲和力善于与人交流不 社恐。 5.需认真细心有责任感，主动积极，有向上勤奋好学的态 度。 薪资待遇：试用期无责底薪4500+团队奖励 转正后：底薪5500+团队提成+团队奖励，根据考核转正，正常试用期3个月内 上班时间：9：00-12：00，13：30-18:00 周末双休，周末双休！周末双休！节假日跟随国家法定。 有社保！！ 公司福利：不定时下午茶，聚餐。

在公司提供的平台上跟进客户和服务客户，包吃包住，男女不限，早九晚六，22到58岁的都可以，月收入8000-30000

工作内容： 1、负责财务票据的申领与日常管理，保障财务环节有序运行； 2、办理日常现金收付及银行相关业务，确保记账凭证真实准确； 3、负责工作室日常后期事务及档案资料整理归档工作； 4、按时完成上级交办的各项任务； 5、负责员工考勤统计、人事档案与劳动合同的收集整理，维护公司正常运营秩序； 6、承担行政、人事及后勤支持类相关工作； 7、配合办公室同事处理各类日常辅助性事务； 8、掌握总部合作供应商的产品信息，了解同行业线路安排与报价情况，开展市场数据汇总分析，评估各产品的市场竞争力； 9、监督营业部各项操作流程合规性，核对旅游合同归档情况，并向旅游局报送团队相关信息； 10、及时准确登记现金和银行日记账； 11、负责合同文件的归档管理及相关资质的维护更新； 12、负责财务账目登记及其他财务基础工作； 13、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备会计类相关职业资格证书，掌握系统的会计专业知识； 2、稳定性强，抗压能力好，能在高强度工作中保持高效与细致，具备进取意识； 3、性格积极外向，善于与团队成员进行有效沟通与协作； 4、不限工作经验，欢迎学习能力强的新人加入，需具备亲和力，思维敏捷，逻辑清楚，沟通表达顺畅，执行力强，责任心强，主动性强，具备基本的服务意识； 5、熟练操作常用办公软件，大专及以上学历； 6、工作认真细致，具备独立开展工作的能力。

岗位职责: 1.执行日常办公室行政任务，包括文件处理和记录维护 2.支持团队成员，确保办公流程的高效运作 3.参与公司内部会议，协助准备会议资料 任职要求：就需要一位哈，会讲潮汕话优先 1.具备出色的组织和沟通能力，能够有效地完成任务 2.能够适应快节奏的工作环境，具有良好的应变能力 3.对工作细致认真，有责任心，能够独立完成任务 4.应届毕业生优先

深圳宝安招聘刺身三个 大1.1中8.5 小6.5 月休四天 节假日另补 详情请致电

需要找一位阿姨上门做饭加搞卫生，在健康花城，大约三小时，有需要打老板电话

工装，电工明天谁有空，联系我。

深圳市龙岗区招开槽/切割、拆除/运渣

招聘：技术总工 薪资：10-15k 职位详情： 工作职责： 1、负责编制单位工程的施工组织设计、施工方案和技术标； 3、整理技术质量资料，确保资料整理的真实性、及时性和完整性； 4、对关键、特殊工序和易出现质量通病的工序进行技术交底，做到事前预防、事中控制、事后监督； 5、负责项目部提交的分部分项工程施工方案； 6、负责对项目部提交的竣工资料进行初审； 7、检查项目部施工组织设计和技术交底的执行情况，对不符合要求的提出整改措施； 8、积极组织新技术、新工艺、新设备、新材料的研究、开发、推广和应用； 9、控制工程设计质量和进度，联系设计单位，落实设计方案，调整、深化、更改设计图纸。与设计单位协调，确保设计图纸和资料满足施工需要； 10、审查施工合同和设备材料采购合同的技术条款； 11、负责调查组织重大质量事故的处理，并向公司领导汇报。 工作要求 1、本科及以上学历，建筑工程、土木工程或工程管理专业； 2、至少5年土木工程工作经验，精通结构设计基础理论和建筑结构安装专业知识 3、熟悉大型建设项目的工程技术和现场管理，执行力强，专业知识扎实，熟悉相关施工工艺、规范、验收标准等； 4、具有建筑工程高级工程师资格证书，具有一级注册建造师资格优先 5、熟练使用CAD绘图软件或相关工程软件，掌握施工技术、工程预决算、质量管理、施工组织设计、方案等相关知识 6、熟悉国家和地方有关建设项目的法律、工程设计和施工管理各个阶段的项目管理和规范，以及大型建设项目的工程技术和现场管理，执行力强，专业知识扎实，熟悉相关施工工艺、规范，验收标准等；

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

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‌制度建设与流程优化‌： （1）制定公司行政管理制度、操作流程及文控体系，监督执行落实情况； （2）优化人事招聘、薪酬绩效管理体系，主导人力资源相关工作。 2、‌跨部门协调与督办‌： （1）组织公司会议，跟踪决议执行进度，协调跨部门协作与资源调配； （2）督办重大事项（如业务项目推进、国际业务支持），确保高效落地。 3、‌行政与后勤保障‌： （1）管理档案、印章及资质文件，统筹办公环境、车辆调度及年会活动； （2）控制行政预算，审核采购与费用支出。 4、‌外联与企业文化‌： （1）对接政府、媒体及国际合作伙伴，维护外部关系； （2）组织企业文化活动，提升团队凝聚力。 5、专项职责: （1）负责协助总裁管理及协调各办公室人员，包括文宣办、秘书办、助理办、商务办; （2）负责公司重要关系的建立、管理与维护: （3）负责安排总裁各类会客、接待、商务活动等事项的协调、统筹安排工作; （4）负责公司对外联络、关系维护及重大事项的汇报: （5）协助总裁出差、走访重要客户，提供必要的支持和服务。 任职要求：1、国央企五年以上工作经验，体制内工作经验优先。 2、本科及以上学历，工商管理、行政管理、文秘等相关专业优先。 3、五年以上集团公司/上市公司同岗位工作经验，其中至少3年以上高层助理、总裁办或类似岗位经验，深圳2年以上工作经验。 4、具备较强的文字功底和公文写作能力，能够独立起草各类文件。 5、具备较强的组织、协调、沟通、领导能力和人际交往能力。 6、计划和执行能力强，能够承受较大工作压力并保持良好的工作状态。 7、‌核心能力‌：‌统筹执行力‌：精通会议组织、文件督办及绩效管理。 8、‌沟通协调力‌：具备政府、国际业务对接能力。 9、‌抗压能力‌：适应高强度工作节奏。 10、‌技能工具‌：熟练操作Office等办公软件，擅长数据统计分析。 11、接受出差。

客户对接与商务支持 协助总监进行客户接待、商务洽谈的前期准备与现场配合，负责客户信息的记录、整理与跟进，维护良好的客户关系。 行政事务统筹执行 严格执行总监交办的各项工作任务，无推诿拖延；负责日程安排、会议组织、差旅规划等事宜，确保总监工作高效推进。 数据整理与报表制作 熟练使用Excel等办公软件，完成各类数据统计、表格制作、报表输出工作，保障数据准确、格式规范。 文件与资料管理 负责总监各类文件、合同、项目资料的归档、分类与保管，确保资料查阅便捷、安全保密。 其他事务支持 积极配合团队完成临时性、突发性工作，主动补位，保障各项工作衔接顺畅。 任职要求： 学历背景：大专及以上学历，专业不限，有相关助理、行政、商务支持经验者优先。 能力素质 聪明机灵，反应敏捷，具备良好的沟通表达能力与临场应变能力，能快速理解需求并高效执行。 吃苦耐劳，工作态度积极主动，服从工作安排，有较强的责任心和抗压能力。 熟练掌握Office办公软件（尤其Excel的函数运用、数据透视表等功能），具备基础的文档排版与数据处理能力。 职业素养 工作细致严谨，有较强的保密意识，不泄露公司及客户敏感信息。 具备良好的服务意识和团队协作精神，能够积极配合团队完成各项工作。

【婚纱店诚聘打杂人员】 还在找一份轻松又稳定的工作吗？我们婚纱店现招打杂人员啦，具体信息如下： • 主要工作：协助客人挑选婚纱，让每位准新人都能找到心仪的那一款；同时负责店内卫生整理，保持环境整洁美观。 • 工作时间：两班制可选，12:00-21:00或10:00-19:00，时间灵活不赶早。 • 休息安排：每月带薪休假4天，劳逸结合更舒心。 • 薪资待遇：月薪4000元，准时发放不拖欠，让你收入有保障。 工作轻松无压力，氛围温馨友好，期待细心负责的你加入我们，一起为新人的幸福添份力！有意者可到店咨询或联系[此处可留联系方式]~

一，岗位职责： 后勤岗位，薪资稳定，入职即缴纳五险一金 1.通过电脑系统对门店进行线上监控，并完成相应评分工作； 2.对门店实施实时及回放监控，发现问题及时记录整理，并提交日常工作报告； 3.核查各售后网点人员是否严格执行公司规章制度； 4.定期汇总分析各服务网点运营质量，编制简要分析报告提交上级； 5.本岗位以系统操作为主，不涉及后端巡检，无须直接对接客户沟通。 二，岗位要求： 1.大专学历（理工类专业优先），具备客服经验者优先考虑，亦欢迎应届毕业生应聘； 2.打字速度不低于50字/分钟，熟练掌握MSOffice办公软件； 3.具备耐心，工作态度严谨，拥有良好的团队协作与服务意识； 4.性格积极乐观，能吃苦耐劳，善于交流，富有进取心，适应独立作业环境； 5.能够配合并执行上级交办的工作任务。 三，薪酬福利： 1.试用期为3个月（含培训时间），表现优异者可申请提前转正；试用期月薪3500元，转正后月综合收入4300-5300元； 2.入职即办理五险一金，提供年度健康体检； 3.享有带薪年假、婚假、产假等法定休假权益； 4.提供完善的职业晋升路径，涵盖客服、运营支持、管理支持等方向；业务覆盖电商/通信/政府/公共服务等领域，打造专业化、国际化发展平台； 5.定期开展业务技能比拼、知识竞赛及文体活动，员工文化生活丰富多样。 四，工作时间： 9:00-18:00（8:40前完成打卡），实行轮休制度，每月休息8至10天 五，工作具体地址： 深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心职场

负责打扫酒店公共卫生和房间里的卫生，

一、售后服务前台运营管理 1.负责售后服务前台日常运作的统筹与监督，确保服务供给能力可高效响应实际服务需求。 2.跟踪售后服务前台核心业务指标、成本控制及潜在风险，推进运营目标达成并完成绩效评估工作。 3.持续优化服务政策并推动落地执行，同步掌握行业动态及相关信息。 4.全面掌握业务运行状况，识别日常管理中的关键风险环节（如：团队协作、流程规范、响应时效、客户满意度等）。 二、服务意识 具备高度客户服务导向，坚持客户为先原则，持续改进服务流程，主动提供有效解决方案，提升客户体验满意度。 三、文化宣导 以身作则践行企业文化和价值理念，并在基层团队中积极传播企业文化，营造廉洁高效的工作氛围，防范官僚作风滋生。 2.结合业务发展需要，设定清晰团队目标，日常管理做到公开透明，准确传递工作任务与要求。 四、团队管理 明确业务当前及未来中长期所需的组织架构与人才配置，制定科学的人才发展计划，合理搭建组织体系，并适时推动组织调整与落地实施。 2.关注员工成长进度，在团队内部营造互学共进的良好氛围。 任职要求： 1、大专及以上学历，表达流畅，思维条理清晰，熟悉商务礼仪规范。 2、具备2年以上豪华品牌或新能源品牌管理工作经验者优先考虑。 3、持有有效驾照，驾驶技术熟练。 4、具备良好的沟通协调能力、抗压性与执行力，客户服务意识突出。 5、热爱本职岗位，工作中始终保持高度责任心与职业投入度

前台：主要负责接待+收银日常其余工作等薪资是3k/月有试用期转正后根据业务能力调整工资结构上班时间是早晚班07.30-16.0013.00-22.00周休1月休4（定休+调休）

全职酒店前台值班经理岗位，月收入4000-6000元。负责接待客户，管理前台日常事务，需要1-3年相关经验，年龄25-35岁。提供包住、餐补、全勤奖、绩效奖金和年终奖。月休四天，工作稳定。快来加入我们！

招聘：大鹏较场尾民宿管家 年龄要求：25-35岁 工作内容 1. 负责民宿客人的接待工作，提供热情周到的服务； 2.具备良好的服务意识，眼里有活，主动发现问题并及时解决； 3.有责任心，能够独立处理日常事务，确保民宿运营顺畅。 工作时间：月休4天 薪资待遇 基本工资：4000-4500元/月，包住宿 提成：达成工作要求额外发放绩效 联系方式：

岗位职责： 1.负责公司人事档案的整理、归档及日常管理，保障信息准确与安全保密； 2.协助办理员工入离职流程，包括劳动合同的签署及相关手续跟进； 3.策划并执行员工培训、团队建设等文化活动，增强团队协作氛围； 4.配合人力资源团队完成考勤汇总、休假记录等基础性事务工作； 5.执行上级安排的人事相关工作及必要的行政辅助任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通技巧，能高效应对多项工作任务； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 3.工作踏实负责，态度严谨，具备良好的服务意识； 4.拥有良好团队协作精神，适应较快的工作节奏； 5.对人力资源领域有一定认知，具备相关实习或工作经验者优先。