招聘司机50名证件齐全驾驶车型前四后八自卸山东干活运距550公里每天一趟供吃住底薪9千元满勤奖3千满洲里当地老板到月开支不差事联系电话

山东青岛诚聘B2司机3名，9.6箱车，路线青岛-河南，青岛-山西，以及青岛周边倒短绩效工资月均7500-12000，多劳多得，长期工，不包吃住。

今晚青岛黄岛地区的注塑厂急需大量员工，招聘时间为8至8点，待遇为白班工资结算，工作环境舒适且提供便利的交通接送服务，工作性质为非流水线坐着操作，同时招聘司机一名。

山东临沂沂水县城北物流园招聘------不包吃住---长期工---工资面谈---找5人B2驾驶员，三年以上驾龄，有工作经验者优先，服从管理，执行力强，人品端正，有团队精神，

★山东军创招聘驾驶员～工资标准及基本条件：一：工资5500元，25～45周岁。三、。四、持B证以上。五、身高:173cm以上。五、要求提供无犯罪记录证明、身体健康证明。六、每日工作时长8小时，月休4天。七、包吃包住。工作地址：山东省滨州市滨州港港口联系人：胡队长

一、招聘要求工作性质：长期主副驾：主驾二、运输线路山东省·潍坊市到湖南省·长沙市三、更多信息能干住最好长期工作认识都可以商量

山东潍坊昌邑市需要2个B照的拖拉车司机，长期的，管吃管住，工资面谈

不装不卸，一天一趟，主要跑山东，江苏，安徽，河南，上海，浙江

诚聘B2驾驶证司机2名，长干的[握手]开6.8米高栏新车拉绿通单驾，路线不固定，工资跟老板平分，要求跑过长途有经验的，年龄不要太大，当地的附近驾驶员[OK]，寿光随时上车，微电

五十小时后日结 寒假工看过来崮山新厂区免查体活轻松前期长白班，16元/小时后期两班倒17元/小时18-48岁，眼神好包吃包住报名电话：快递分拣 入库 半月结 寒假工也可长白班 菜鸟仓 收货上架岗工资:17/h，187一天 夜班196/一天后转长期开始计件文登威海都可以拼车??地址 文登大水泊上六休一长白班维修钳工即可月收入6500-7500普工（不需要经验），5500-60008点-17点，有加班，长期稳定18-50周岁，张村??

招工两名

牟平找大挖司机替班

青岛市城阳区招家具安装

日结，日结，急招二保焊工，普工，360-450/天，不要证，免费三餐，免费发劳保用品，年龄18-45周岁，地址在青岛 联系电话同步

封开石场，现招聘顶班熟手矿山车5名，要求技术过硬，有B2证，28岁一55岁，（培训、跟车熟悉场地后安排车上刚，培训跟车不计算工资）300元/天财务部日结，包吃住，有意请电余队

有么有闲下来的师傅，开板车下趟新和

货车司机6/8厢车

有没有帮忙开车的或者有货车的帮忙去定日灾区的，有的联系

1月10号11号有柯坪博源1一9井到吉木萨尔，井队搬家，大量上车有要拉的司机联系，卸车现金付款

现车，现车，招募C本 B本司机有驾驶经验就行，年龄25-55之间联系联系电话:

招聘九米六高栏单驾B2司机，跑配货。会盖篷布，爱惜车辆，有山路经验优先。月薪一万加提成，踏实干工资能拿到12000-15000德州临邑上车。电话：微信同步。

山东青岛招替班，青岛到广东东莞A2证上刚证350一天招聘人数:1名半挂司机，短期工

招A2驾驶员替班一名，开17.5大板明天出发。

公司扩大急招A2榆林日照煤密全职司机多名。

山东济南招聘/A2驾驶员多名，南宁广东专线，单双驾都可。13米平板，拉卷纸到广东，回广西配货，会配货，因为运费要打给司机，会使用手机APP，银行卡，可以收款。工资面议，工作地址是广西南宁

急招长期危险品司机3名，押运员3名，薪资面议，联系人电话：

招聘鲜奶运输驾驶员A2证健康证资格证A2驾驶证，有责任心能工作，无不良嗜好，挂车成手有责任心，有经验者录取，运输路线沾化区下河乡神州澳亚牧场-石家庄旺旺，每月15趟左右月13000-14000左右月结不。从事过鲜奶运输录取。

山东潍坊诸城市需要10个B2司机，长期的，不管吃住，工资面谈

货运司机

【岗位职责】作为B2货运司机，您将负责安全、高效地运输各类货物，包括但不限于大体积货物、较重货物、易碎货物、个人货物及公司货物。工作内容涵盖短途运输、长途运输乃至国际运输，确保货物按时、完整地送达目的地。您需要具备丰富的车辆操作经验，熟悉不同规格车辆（如7.6m、6.8m、4.2m、17m、15m、13m、9.6m）的操作与维护。【任职要求】-拥有货运资格证及危险品运输资格证，确保能够合法合规地运输各类货物。-持有普通健康证，以保证身体健康，符合职业健康标准。-至少五年以上驾驶经验，熟悉交通法规，具备良好的驾驶技巧和应急处理能力。-对不同类型的货物运输有实际操作经验，如建材、能源/石油、化工产品、电子产品、奢侈品、药品、绿通货、日用百货、生鲜蔬果、食品饮料、垃圾清运、快消品、家具/家居、鲜花植物等。-良好的沟通协调能力，能与客户、仓库工作人员及其他相关人员有效沟通。-能适应一定的工作压力，具有团队合作精神。【福利待遇】-提供具有竞争力的薪资待遇，根据运输里程、货物类型及运输难度等因素计算。-年终奖金，根据全年业绩表现发放。-提供员工保险，包括但不限于工伤保险、医疗保险等。-定期组织专业培训，提升驾驶技能及货物运输知识。-提供舒适的休息区，确保司机在长时间驾驶后有足够的休息时间。-根据运输任务性质，提供相应的住宿补贴或免费住宿。-实行弹性工作制，合理安排工作与休息时间，保障司机身心健康。