【我们能提供的】十年冠军老店资源，入职即享客户资源，百万业绩经纪人一对一指导，兼顾工作与家庭。 （1）月收入稳定过万，行业高比例提成，付出越多回报越高！ （2）节日福利+带薪休假+内部购房优惠+住房补贴+导师辅导+公司组织团建活动 （3）广阔晋升通道 工作内容： 1、整理并发布房源出租、出售信息； 2、接待来访客户，分析客户需求，精准推荐匹配房型； 3、陪同客户实地看房，协助沟通价格及条款，推动成交达成； 4、为客户提供后续服务支持，持续维护良好客户关系； 职位要求： 1、统招大专及以上学历（欢迎应届生投递），能力突出或有经验者可适当放宽学历条件； 2、具备团队协作意识，工作积极主动，抗压能力强，乐于接受挑战；

1.工作内容：手机操作员，每日负责与客户沟通，维护客户关系。 2.工作优势：距离家近，方便兼顾家庭，接送孩子不耽误 3.无经验者可享受带薪培训，顺利上岗，每售出一台车提成可达4000-5000元 工作带娃两不误，家门口的理想岗位

1、拓展海外业务市场； 2、通过邮件、WCA平台等渠道挖掘海外客户，积极开拓国际市场； 3、为客户量身定制物流解决方案，降低运输成本，并及时处理物流环节中的各类问题。 职位要求： 1、具备良好的沟通能力和抗压能力，对海外销售有认知、兴趣或实践经验； 2、英语水平需达到专四、专八或六级，口语流利，可熟练使用英语作为工作语言； 3、欢迎应届毕业生及实习生应聘； 4、熟悉ALIBABA、MADE IN CHINA、WCA等平台操作者优先录用； 一经入职将提供系统化的专业培训及资深员工一对一指导！ 你更在意什么？晋升空间、成长机会、高薪待遇、双休假期、五险一金，我们全部都有！！！ 薪资福利： 1、朝九晚六，周末双休，无强制性加班！ 2、入职即缴纳五险一金！实习生享受工伤保险保障！ 3、法定节假日依规休假+节日礼品+年度健康体检+带薪年休假！ 4、年度团队旅游+团队建设活动！ 5、团队氛围融洽，日常供应零食与下午茶~~ 诚邀有热情、愿拼搏的优秀应届生加入我们！

岗位职责： 1. 市场拓展与客户开发 · 负责区域内新客户的开拓，建立并维护客户关系，完成公司制定的销售目标。 2. 销售目标达成 · 执行公司销售计划，完成销售指标。 3. 产品推广与培训 · 向客户传递产品卖点、促销政策，组织线下推广活动。 4. 服务质量提升 · 与市场、物流、客服等部门配合，解决客户问题，提升客户满意度。 任职要求： 1. 学历不限。 2. 能力素质 · 具备较强的沟通能力和客户关系维护能力。 3. 年龄要求 · 30-45周岁，优秀者可放宽。 薪酬福利： · 工资3000 + 高额提成 ，具体面谈。 · 五险一金、补充商业险等。 · 工作时间、地点自由，不用上下班打卡。 · 完善的培训体系及晋升通道。

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与咨询服务 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、IT、制造或服务行业销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作意识与客户服务精神

无需外出、免受风吹日晒，全程在办公室内完成工作 收入透明且可预期，快速实现收入超越同龄人，不因背景、入职时间、资历深浅或职场复杂关系影响个人回报。团队氛围轻松，成员普遍年轻化，无利益纠葛，沟通直接高效 期待志同道合的你加入，共同在销售领域实现成长，收获理想成果 年龄要求：19-33岁，公司以95后为主力团队 薪资待遇： 【无责任底薪6000元＋1000元新人激励＋10%~40%阶梯提成＋奖金（1500-30000元）＋开单奖励＋当日开单现金奖】 平均月薪3万元以上，销冠可达月入30万，只要态度积极，目标明确 60%员工月收入超2万元，30%员工月入5万元以上，顶尖者月入30万以上 【工作内容】 1、处理线上客户主动提交的申请信息（公司分配精准意向客户资源，无需自行拓客，当天即可开展转化） 2、收集并分析客户需求，制定个性化解决方案 3、完成客户邀约、沟通谈判、签约及后续流程跟进 4、公司提供独家优质一手客户资源 【福利待遇】 1、节日福利丰富，逢节必有发放 2、具备长期发展空间，薪酬体系清晰，晋升通道明确。新员工入职满两个月，业绩达标即可晋升，路径涵盖团队经理-总监-分公司合伙人 3、提供岗前带薪培训，上岗后配备一对一导师指导 4、缴纳五险 5、享受法定节假日带薪休假、带薪年假、带薪病假 6、高提成机制，定期安排下午茶、团建活动，每年两次国内外旅游机会 7、选择决定方向，平台与资源至关重要 晋升路径：电话销售-团队主管-分公司副经理-分公司总经理（全新发展平台，晋升公平公正） 员工福利包含：聚餐、KTV娱乐、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影活动、游戏互动、下午茶等，福利多样 目前公司急需优秀人才加盟，欢迎有梦想的年轻人加入。不要求经验丰富或学历出众，但需具备进取心与明确目标。公司将提供专业、系统的业务培训，全程带薪学习，手把手教学，助力快速出单、高效产出 ------我们不在意你的学历与过往经验！看重的是你的潜力与对收入的渴望 ------生活源自工作，工作源于选择，选择大于努力，努力成就未来，今天的决定影响明天的发展（期待你的加入！） ------入职即有机会产生业绩，快速实现变现。期待你的加入！

工作职责 负责接待有家装需求的客户，通过专业交流深入了解客户在户型优化、风格偏好、材料挑选等方面的具体需求。 依托欧派家居的产品体系，为客户提供量身打造的家居装修方案，并清晰阐述产品特点与价值优势。 全程跟进客户需求进展，联动设计、施工等环节，保障项目顺利推进，提高客户体验与满意度。 持续维护老客户关系，以优质服务赢得口碑传播，推动客户推荐并助力业务渠道延伸。 任职要求 大专及以上学历，市场营销、室内设计或相关专业者优先考虑。 具有一年以上销售工作经验，具备较强的收入驱动力。 具备良好的沟通能力与方案讲解能力，能迅速赢得客户信赖并有效推动成交。 具有明确的目标意识和抗压能力，能够积极开拓客户资源并达成既定销售任务。

主要工作内容： 1、负责事故车维修会员的寻访与沟通，推动其完成注册；公司提供稳定资源，配备工作手机、电脑！ 2、负责对接汽车修理厂、车商、报废拆解厂等会员，收集并评估其维修车型、技术实力及信誉状况； 3、负责库存车辆的销售推进。 任职条件： 1、汽车类、市场营销类等相关专业，大专及以上学历； 2、具备良好的沟通能力，擅长通过电话、微信等方式交流，能快速建立信任关系； 3、熟练操作Office办公软件； 4、应届毕业实习生入职即安排主管一对一指导 薪资福利： 无责任底薪4K+高比例提成+绩效奖金+五险一金； 人性化休假：双休、法定节假日完整休息！！！ 公平晋升机制：清晰透明的晋升体系，助力快速成长致富！ 积极进取的工作氛围、融洽的团队协作、万亿级市场前景与双通道发展路径！ 丰富福利待遇：节日津贴（春节、中秋）、生日卡、带薪年假、优秀员工境外游，每月设有优秀员工抽奖激励！

上班时间： 早九晚六 午休近两小时 无需外出 下午茶20分钟 轻松工作节奏 薪资福利： 底薪6000加提成加丰厚奖金 每月团建活动 不定时提供下午茶 法定节假日正常休息并享额外福利 职位描述： 通过公司提供的客户资源，以电话或微信方式审核客户资质，并深入挖掘客户需求 任职条件： 团队氛围轻松，领导亲和，待遇优厚 不看文凭 看人品 不重学历 重能力 你不一定最优秀 但一定有独特之处 销售岗位：接受零经验（提供一对一培训指导） 有销售经历或对此感兴趣者欢迎联系 不惧挑战 有强烈赚钱动力 快来加入我们 一起成就更好的自己！

青岛佳品源商贸 正式招销售！ 每个区县 只招5人，招满即停！ 岗位：销售代表 年龄：30-45岁 学历不限，大健康/销售经验优先 工作：时间自由、地点自由、不用打卡 福利：五险一金+底薪3000→5000+高额提成 奖励：优秀员工 每年免费5天4夜豪华旅游 保障：可传承待遇，子女可接班 直接联系： 销售经理 （微信同号） 公司：青岛佳品源商贸责任有限公司 待遇面谈，正式员工、长期稳定！

青岛市城阳区招电工，需要给商户上门进行安装设备，安装时间20分钟到30分钟左右！底薪加高额提成，需要有电工证和自备交通工具

明天招，工会打磨，修毛刺，会用杭吊，20一小时，管吃，6:40南万集合

青岛市即墨区招水电、打孔、装修木工

青岛市黄岛区招安装彩钢板净化板工人，没有干过的不要打电话。只需要会干的工人，工资300-350

青岛市莱西市招净化板工人大工中工

乡镇销售员 车销模式 开车+销售+配送 有成熟客户，多劳多得。 有销售经验优先录用

主要负责联系美容院老板，体验我们项目

岗位职责: 1. 为客户提供专业的家装咨询服务，确保客户需求得到满足； 2. 与客户保持频繁的沟通，确保服务流程中的问题能够及时被解决； 3. 维护并发展客户之间的长期合作关系。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和强烈的客户服务意识； 2. 能够准确理解并回应客户的需求和问题； 3. 对家装行业有高度的热情和持续的学习态度，能够在工作中应对挑战。 职位类型： 销售专员 工作地址： 黔南福泉市美盛花园 发布时间： 2026-04-29 14:36

业务员，可出差，小白可培训。固定郑州地区也行

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，经验不限

陌拜电话拨打，兼职

字节直签，本地外勤，无需出差 【福利待遇】 薪资结构：无责任底薪 + 餐补320 + 提成 + 交通补贴400 福利保障：入职即缴纳六险一金，按当地最高比例12%执行 工作时间：10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息 工作性质：本地外出办公，签订正式劳动合同 【工作内容】 主要负责抖音到店团购业务，入职后将分配存量商户进行日常运营与维护，同时开展新商家拓展，推动商家入驻抖音平台。 属于销售与运营结合型岗位，初期需通过实地拜访、地推、扫街等方式，与区域内商家沟通合作，协助其上线团购套餐，并提供线上运营支持，包括直播带货策划、爆款套餐设计、短视频内容运营及广告投放等；前期以客户开拓为主，后期转向客户维护与深度运营；当具备一定运营能力后，公司将逐步增加客户资源分配。 【岗位要求】 年龄30周岁以下，大专及以上学历（须已取得毕业证书） 具备较强销售实战经验，有实际业绩成果为佳 拥有营销思维与运营意识，能灵活应对市场变化

岗位职责： 1、落实公司营销方案，达成销售指标与业绩目标； 2、负责客户开发及销售全流程工作； 3、协同设计师推进合同签署与实施，按约定收取合同款项； 4、维护客户关系，定期开展客户回访，快速响应并处理客户投诉； 5、开展市场信息收集，协助完成市场调研工作； 岗位要求： 1、具备良好的沟通协调能力、表达能力、执行能力及商务洽谈技巧； 2、1年以上销售工作经验，有家居建材行业背景者优先； 3、形象良好，具备较强的应变能力和抗压性。 高底薪+高提成。

工作职责： 1. 利用公司提供的客户资源，负责整理新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户群体。 2. 通过电话方式与客户进行高效交流，准确把握客户需求，发掘潜在销售机会，完成销售目标。 3. 维护现有客户关系，定期与合作客户保持联系，推动长期稳定合作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上电话销售工作经验，有弱电智能化行业背景者优先考虑。 2. 热衷于销售工作，具备在该领域持续深耕的职业意愿。 薪酬从优面议~ 职位福利：入职即缴纳五险一金、绩效奖金、餐补、节日福利等。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.策划并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新兴市场区域，开发潜在客户资源； 4.维护客户长期合作关系，提升客户体验与满意度； 5.参与市场调研与行业数据分析，为管理决策提供有效建议。 任职要求： 1.具备相关领域工作经验； 2.具有较强的心理承受能力与持续作战的毅力； 3.擅长人际交流，能准确把握客户需求，具备良好共情力。 薪资待遇： 1.丰富团队建设活动 2.定期组织专业培训 3.五险一金、法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.月薪5000-10000

丰e足食—顺丰孵化，行业领军品牌，坚持直营运营，在职员工超4000人。 全国布局智能柜机20万台，稳居国内无人零售领域首位。 【15K-25K高薪等你来挑战】 基础薪资4600元+阶梯提成300-600元/台+新人奖金包最高2400元+老员工激励奖金可达3000元+资深/星级补贴，月入轻松突破10K；团队中资深及星级销售员每月收入稳定在15K-25K区间 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30分，外勤打卡灵活 最快1个月内可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享提成叠加与专项补贴；表现优异者3个月内有望晋升储备管理者，绩效奖金上限达6500元/月 【你需要做什么】 1、负责智能无人柜机的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、逐层走访等形式开发企业客户资源，覆盖场景包括CBD写字楼、工业园区、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 2、重点客户关系维护，完成签约后设备激活及后续客户留存服务 PS：设备投放不向客户收取押金或额外费用，仅需占用企业办公区域约1平方米空间，后期由专业团队统一运维管理 【希望你具备以下条件】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，有B端客户推广经验者优先考虑 2、具备良好的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉业务推广流程 3、能承受压力，踏实肯干，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴 【我们能为你提供什么】 成熟运营体系，企业业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供广阔发挥空间 多重激励机制，奖励力度大，助你迅速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持协作，理解一线工作挑战 培训体系完善，配备多项帮扶措施与经验分享机制，助力你快速成长蜕变

岗位职责是招揽客户 工资是2500的底薪和销售额额外提成

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可享丰富的食品饮品福利，合作经营场景还可享受销售返利。 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户开拓相对轻松。 【业务场景】 涵盖写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元化场所。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在指定区域的业务拓展，通过地推、上门拜访、客户推荐等多种方式开发新客户。 2、独立完成客户接洽、需求沟通、合同签署，保障项目顺利落地，并跟进后续设备激活及客户关系维护。 【工作地点、时间】 1、负责北京区域（可按各自区域填写），外勤工作灵活打卡，就近安排辖区 2、早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者同样欢迎 2、具备良好的沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B经验者更优 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及团队建设活动 （综合薪资部分按照各个城市的标准填写） 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每次晋升均有补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

生鲜冻品食材销售

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4. 参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业客户需求 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 5. 诚信踏实，责任心强，认同长期发展导向的销售职业路径