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招聘：仓库保管员 薪资：4K~5K 职位详情： 仓库保管员

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岗位名称、岗位要求和薪资待遇的信息，其他不必要的内容已被移除：岗位名称：蝶阀车间管理或主任；仓库管理员；电焊工；外贸员；销售助理；数控老师；蝶阀数控；车间统计；发货员；立式加工中心操作工；钻床工。岗位要求（以分号隔开，且单行排列）：1. 蝶阀车间管理或主任：具有美标高磅极经验者优先；熟悉车间生产流程和管理规范；具备领导能力和团队协作能力。2. 仓库管理员：会电脑，熟练使用ERP管理软件；有阀门或五金经验者优先；认真负责，细致规范。3. 电焊工：具备专业的焊接技能；有相关工作经验者优先；熟悉焊接工艺和质量控制。4. 外贸员：具备良好的外语沟通能力；熟悉国际贸易流程和规范；能够独立完成出口业务。5. 销售助理：协助销售经理完成日常销售任务；有良好的沟通协调能力和团队合作精神；具备一定的市场分析能力。6. 数控老师：有通用阀门经验者优先；精通车铣复合技术；能够教授数控技术课程。7. 蝶阀数控：熟悉蝶阀的工作原理和构造；具备数控编程和操作经验；能够独立完成蝶阀数控加工任务。8. 车间统计：有阀门厂经验者优先；熟悉生产数据统计和分析；具备良好的数据处理能力。9. 发货员：有阀门经验者优先；熟悉物流流程和发货规范；认真负责，细致认真。10. 立式加工中心操作工：熟练操作立式加工中心；具备机械加工相关知识和经验；熟悉安全操作规程。11. 钻床工：熟悉钻床的操作和维护；具备机械加工相关知识和经验；能够独立完成钻孔加工任务。薪资待遇未提供具体信息，无法为您列出。您可以根据实际情况自行添加或询问相关负责人获取。

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岗位名称：打磨光；普工；销售文员；装配工；电子焊接（普工）；仓库员；销售内勤。 岗位要求：1. 打磨光、普工：相关工作经验优先；接受应届毕业生；公司提供住宿和食堂。2. 销售文员：具体岗位要求未提供。3. 装配工：性别要求不限，工作内容为电子元器件组装。4. 电子焊接（普工）：性别要求男女均可。5. 仓库员：性别年龄要求25-40岁，技能要求为办公软件熟练，有ERP操作经验和仓库工作经验者优先。 薪资待遇：1. 打磨光、普工：面议，包含餐补、全勤奖、五险、节假日福利等，公司提供宿舍。2. 销售文员：面议，包含餐补、全勤奖、五险、节假日福利等。3. 装配工：薪资结构为计件制（6500-7500元/月），保底工资5500元/月。4. 电子焊接（普工）：薪资范围6000-9000元/月。5. 仓库员：工资5XXX（具体数额未提供）。公司主要生产高低压柜、配电箱、信息箱等产品，因业务发展需要招聘以上岗位人员。招聘地点位于浙江温州地区。

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招聘：仓库出货员 薪资：6000元以上/月 岗位职责：1.物料入库管理严格依据采购订单及送货单，完成手机辅料模切原材料、半成品的数量清点与质量初检，核对规格、批次，确保账物相符。合格物料及时录入系统；不合格物料按流程配合采购、质检部门完成隔离与退换货处理。2.物料存储管理根据物料特性分类分区存放，规范标识，便于盘点查找。落实防火、防潮、防盗等防护措施，确保存储安全。严格遵循“先进先出”原则，定期盘点，及时处理盘盈、盘亏及呆滞物料。3.物料出库管理依据生产领料单、销售出库单，准确及时发放物料，审核单据完整性，杜绝错发漏发。出库后实时更新库存数据，确保库存准确、可追溯。4.库存数据分析定期统计库存周转率、成本及短缺率，为采购、生产提供数据支持。按时编制并汇报库存日报、周报、月报，反馈异常情况。5.综合事务协助供应商评估，提供到货数据；参与仓库5S管理，维护整洁作业环境；完成上级交办的其他临时性任务。任职要求：做过仓库优先，吃苦耐劳、对数字敏感、能接受加班制

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招聘：调试员 薪资：4K~4.5K 职位详情： 招计时工，试用期4200，试用期过后依工作能力上调工资

招：仓管挑捡产品，会电脑，年龄25-45岁，地址：箬隆