
测量员/测绘员/放线指挥/司索工工地力工工程技术员/技术负责人挖机/钩机司机
明天需要一名带班人员。
岗位职责:
1. 收工时收起大臂、铲斗着地、熄火并拔下钥匙。
2. 交班时需将车况、油量及未完成的工作交代清楚,确保接班人员能顺利衔接。
3. 发现异响、动力不足或漏油等情况时,应立即停机并报修。
4. 配合测量放线工作,不得触碰桩位或压线。
5. 进行打锤、破碎作业时,需观察周边环境,有专人指挥时听从指挥。
6. 与自卸车配合时,需定位准确,节奏保持一致。
工程技术员/技术负责人水电
招聘技术员/电工学徒5名,要求工作勤奋好学,能吃苦耐劳,有团队精神,有电工经验和厂房维修经验者优先。另招聘暖通工程师、自控工程师各1名,维保主管2名,有意者请携带简历,薪酬面议。欢迎有奖推荐。
工程技术员/技术负责人水电
招聘工程技术员/电工5名,要求工作勤奋好学,能吃苦耐劳,有团队精神,有电工经验和厂房维修经验者优先。另招聘自控工程师各1名,维保主管2名,有意者请携带简历,薪酬面议。欢迎有奖推荐。
福建宁德饮水工程招聘技术员,月薪10000元。招聘爆破员和安全员,月薪6000元。有意者可
爆破技术员安全员
宁德饮水工程招聘技术员,月薪10000元。
招聘爆破员和安全员,月薪6000元。
有意者可报名。
工程技术员/技术负责人水电
招聘工程技术员和电工各3名,要求工作勤奋好学,能吃苦耐劳,具备团队精神,有电工经验和厂房维修经验者优先。另招聘自控工程师各1名,以及维保主管1名,有意者请携带简历,薪酬面议。欢迎有奖推荐。
厨师包住包吃社保1-2人
宁德蕉城区漳湾镇下塘路附近工厂食堂急聘副厨1名工资7000+1500的五险。包吃包住月休三天,要求有做过团餐经验,工作简单就10个菜两个厨师炒联系电话王经理
技术员长期1-2人
招聘招聘,路桥施工技术员两名,要求外地长期工作,有实际工作经验者,有无证件都可以,主要实际工作能力强,工资优厚,联系电话,
滨州惠民县工地,管网,铺装,需要技术员一名,有闲着的可以联系,工资自己谈,联系电话,
技术员1-2人
惠民工地,管网,铺装,需要技术员一名,有闲着的可以联系,工资自己谈,联系电话,
陕西渭南政项目招聘施工员、技术员,负责测量放线、看标高及带班组工作。有意者可报名。
施工员放线员测量员技术员
渭南市政项目招聘施工员、技术员,负责测量放线、看标高及带班组工作。有意者可报名。
生产主管-样品部 (MJ047168)
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科现场管理设备管理安全管理
岗位职责:
1、推动团队安全、质量、组织发展及精益生产等管理体系的实施,并持续优化改进;
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划顺利达成;
3、提升现场管理能力与运营效率;
4、及时识别设备、工艺、来料、厂房设施等方面的异常,并提出有效改进建议;
5、负责团队建设及下属员工的能力培养与发展。
岗位要求:
1、本科及以上学历,管理类、机械类等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验;
3、熟练掌握Microsoft办公软件,熟悉EPR/MES等生产管理系统;
4、掌握生产管理中QSCD各维度指标及其管控方法;
5、工作踏实肯干,能承受高强度工作压力,具备较强的抗压能力和挑战意识。
注塑生产主管
7千-1万/月
车间主任月结5-10年高中装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验汽车经验
工作职责
(1)配合业务、计划完成生产订单出货;
(2)对生产异常进行及时处理、解决与调整
(3)设备产能与效率做统计与汇总
(4)工作目标、指标的达成;
(5)主导车间6S工作;
(6)上级临时交代的事项。
任职资格:
1.高中及以上学历;
2.5年以上本岗位管理经验;
3.机械制造及自动化相关专业;
4.有管理能力,能吃苦耐劳,对工作认真负责,有上进心。
维修主管
8千-1.1万/月
厂长/主管1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责带领维修技术员开展日常检查维修工作。
2. 负责日常工单的处理和合理分配,确保响应及时性和闭环效率。
3. 负责带领维修技术员开展日常计划性保养工作。
4. 负责跟进协调维保商进厂后的工作,包括维保商工作安全监管和维保工作质量监控。
5. 负责物料管理,定期盘点现有物料,划分存放位置,建立物料进出领用台账。
6. 每周反馈维修进度、工单进度和维修完成情况。
7. 负责新员工入职后的专业培训工作,定期对本部门员工制定培训计划,强化员工专业技能。
【岗位要求】
1. 中专/大专及以上学历,暖通、制冷、机电或自动化相关专业。
2. 具备较强的组织、协调、沟通及现场管理能力,具备一定的抗压能力。
3. 熟悉厂房设备与生产设备的工作原理,能看懂通用的机电图纸,掌握机电设施维护维修方法。
4. 维修行业三年以上班组长管理经验或相同岗位工作经验,五年以上设备运行维护维修经验。
5. 持有电工证或者特种设备操作证。
6. 有大型制造业厂房部门或生产部门设备维修经验者优先。
CCS(电池连接系统)技术工程师 (MJ044106)
1.5-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科CCSFPC
岗位要求:
1、负责CCS客户需求与行业规范的解析与转化,技术文档维护更新,以及新结构方案的技术可行性评估;
2、主导CCS/FPC的设计开发工作,推进技术质量优化升级,并承担关键异常问题的技术攻关;
3、开展CCS/FPC/FDC供应商的技术协同管理,提供技术落地支持并推动其技术能力持续提升;
4、跟踪研究CCS领域前沿集成技术及相关核心基础技术,开展适配性平台化开发应用;
5、统筹CCS及其各级零部件的成本优化、技术创新,组织实施技术验证与量产导入工作;
岗位职责:
1、本科及以上学历,机械设计、材料成型等相关理工类专业背景;
2、具备3年以上结构件(如连接器、注塑件、模具等)设计经验,有整车厂或新能源行业背景,熟悉新能源CCS设计、制造或应用,具备资深技术专长或团队引领经验者优先;
3、掌握电池FPC、CCS生产工艺流程,具有相关零部件失效分析与问题解决能力,了解BMS技术者更优;
4、熟练使用Catia、Solidworks等三维设计软件,熟知车载零部件完整开发流程;
5、具备独立完成DFMEA分析与编制的能力;
6、逻辑清晰,表达准确,有标准作业文件或技术规范修订的实际经验。
生产主管-PTO (MJ040680)
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科质量管理安全管理现场管理
一、岗位职责:
1、建立并优化车间安全与质量管控流程,监督落实执行情况,跟踪实施成效并推动持续改进
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划按时保质完成
3、提升生产现场管理规范化与标准化水平
4、及时发现并反馈设备运行、工艺执行、物料供应及厂房设施等方面问题,提出可行性改进建议
5、负责团队建设与人员培养,促进下属能力提升
二、岗位要求:
1、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验
2、年龄在25至36岁之间
3、熟练掌握Microsoft办公软件,熟悉EPR\MES等生产管理系统操作
4、掌握生产管理中QSCD各项目标及相关管理工具方法
5、吃苦耐劳,能适应高强度工作节奏,具备较强抗压能力与挑战意识
6、统招本科或以上学历
再制造工程师(海外业务方向) (MJ051086)
1.5-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池技术支持
岗位职责
1. 协同各部门推进海外再制造产线建设项目的实施与落地
2. 负责与海外客户对接,主导电池再制造业务谈判及快速响应客户需求
3. 制定面向海外市场的再制造产品规范与运营管理体系
4. 构建海外再制造业务框架,涵盖客户拓展及标准化流程设计
职位要求
本科及以上学历,电化学、物理化学、材料化学、冶金等相关专业
1. 熟悉锂电池的结构组成与运行机制
2. 具备扎实的化学原理基础及锂电理论知识
3. 了解废旧电池回收与再利用的应用场景
4. 拥有出色的学习能力与跨文化交流能力
5. 有团队管理经验者优先,具备电池回收、梯次利用、再制造等领域实践经验者优先
英语可作为工作语言,掌握西语/日语/韩语者优先
具备财务风控背景或计算机应用技能者优先录用
车间主管
7-8千/月
车间主任月结5-10年高中
岗位职责:
1、全面负责工厂生产运作及日常事务管理;
2、依据库存状况科学规划生产排程,监督生产执行过程,及时应对并解决生产异常问题;
3、对生产相关数据进行实时分析与归纳,为生产作业提供有效指导;
4、确保生产设备稳定运行,并做好日常维护与管理工作;
5、严格管控产品质量,持续优化生产流程与工艺环节;
6、推动落实6S管理体系,保持生产现场整洁、规范、有序;
7、组织实施生产团队的人员管理与绩效考核,确保各岗位安全、顺畅、高效运转;
8、严格执行公司各项制度与管理要求,切实履行岗位职责。
岗位要求:
1、具备高中或同等及以上学历,拥有5年以上从事电器、按摩器材类制造行业管理经验;
2、曾独立管理过100人以上规模的工厂,能统筹协调生产计划、人力配置、产能调度、设备维护、工艺实施、物料管理及出货全流程工作。
生产组长 (MJ051571)
8-9千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技现场管理
岗位职责:
1、依据生产计划科学安排工作任务,确保任务按时按质完成;
2、提升产品合格率,减少物料在制程中的损耗,落实AM/PM管理机制,强化自主维护能力,持续提升作业效率;
3、负责现场管理,维持车间秩序与制度执行,推动5S现场管理落地实施;
4、及时应对并处理各类突发异常情况。
岗位要求:
1、中专及以上学历,机械、电子、电气自动化等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上生产管理相关工作经验;
3、熟练操作Office办公软件,有MES等系统操作经验者优先;
4、熟悉生产流程管控,了解生产计划制定与生产组织协调,具备较强的安全与质量意识,拥有持续改善和创新思维;
5、责任心强,能适应一定工作压力,具备良好的沟通与协调能力。
装配电工
6-8千/月
装配电工五险3-5人月结吃苦耐劳新能源持证保养维修有机械常识能看懂图纸电工证
岗位职责:
1. 独立完成自动化设备强电、弱电的接线工作;
2. 负责电气元件的识别与电路接线图的识读;
3. 完成机器电控柜的配盘作业;
4. 负责线路问题的检查,熟练使用焊线工具、万用表等简易检测维修工具;
5. 独立完成配电相关工作任务,确保设备电力系统正常运行。
任职要求:
1. 有电工相关工作经验,能独立开展工作;
2. 熟悉自动化设备电气系统的接线与调试;
3. 能识别常用电气元器件,掌握电路图识图能力;
4. 熟悉电控柜配盘流程与工艺;
5. 具备基本线路故障排查能力,会使用万用表等基础工具;
6. 有电工证。
工程技术岗(福州罗源) (MJ001860)
8千-1万/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结经验不限本科2026届毕业生理工科专业英语CET4
一、岗位详情
岗位方向:工艺工程/产品工程/项目开发/计划管理/生产管理/客户服务。
基本要求:2026届本科及以上学历毕业生,英语CET-4及以上,理工科背景,具备良好的沟通表达能力、团队协作能力以及逻辑思维能力。
专业需求:材料类/化学类/化工类/机械类/自动化类/电气类/电子信息类/物理学类/统计学类等理工科类专业。
二、我们期待的你
1、具备扎实的专业理论基础和持续学习的能力;
2、工作主动积极,善于团队协作与跨部门沟通协调;
3、富有创新意识,关注行业前沿技术与发展动态;
4、责任感强,能自主推进任务并确保执行成效;
5、对半导体集成电路领域有浓厚兴趣和发展意愿。
三、招聘流程
网申投递--在线测评--AI面试--现场/视频面试--offer发放--签订三方协议--入职
四、福利待遇
1、起薪优渥:年薪本科生10-13万起,研究生15-17万起,另有绩效奖金激励;
2、全面保障:五险一金完备,提供年度健康体检,守护个人长期发展;
3、生活无忧:配备舒适宿舍、多元餐饮选择、常态化员工活动,平衡工作与生活;
4、成长赋能:专属培训体系、职业发展路径规划、线上学习资源、专业课程支持及教育补贴,助力能力跃升;
5、创新激励:设立多项创新奖项,专利成果享有高额奖励,充分释放创造潜能;
6、导师带教:实施18个月导师制培养,量身定制培训方案,指导实操应用,护航职场过渡期。
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制冷系统研发工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科制冷系统设计
岗位职责:
1、主导产品设计与开发规划,明确工作目标、进度安排及资源配置。
2、开展负荷分析、系统配置、设备选型等技术方案制定。
3、负责三维建模及工程图纸的绘制输出。
4、组织实施产品测试验证,保障产品运行稳定与可靠。
5、编制新产品相关技术资料,如设计说明、图纸文件及测试记录等。
6、汇总并分析用户反馈信息,推动产品优化与性能提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、制冷、压缩机、机械类相关专业;
2、3年以上制冷机组研发设计经验;
3、掌握制冷基本原理及相关装置技术知识;
4、熟悉制冷产品涉及的技术标准与规范要求,具备技术文件解读与转化能力;
5、熟练操作常用办公软件;
6、具备良好的团队协作、客户交流及供应商协调能力;
职位福利:入职五险一金、带薪年假、年终奖金、双休、免费班车、包吃、包住。
根据人选情况,可多地办公。
栏目概述
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