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开封杞县招聘店长业务设计师工长
5千-1万/月
工长月结全职
招聘 店长 业务 设计师 工长
漯河舞阳县招工长/工程师
4-5千/月
工长
漯河市舞阳县本地人,有车,上下班可以回家,人品好,工作负责,有一定的施工管理经验。
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂) 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂) 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
别墅施工工长
工长
能独立负责别墅项目放线定位,合理安排施工工艺工序
郑州中原区水,电,气,环评车间施工管理员
8-9千/月
工长工程师月结全职
水,电,气,环评 车间施工管理员
工长工程师
岗位职责: 1.全面负责水电安装工程的现场施工管理与技术指导 2.编制施工计划、技术交底及质量管控方案并监督执行 3. 协调各专业工种配合,确保项目进度、安全与质量达标 4.组织隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工资料整理归档 5. 解决施工中出现的技术问题,及时向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 熟悉国家及地方水电安装相关规范与标准 2.具备现场施工组织与团队管理能力 3. 责任心强,能适应工地环境并承受一定工作压力 4.持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先 5.无学历限制,实际工作经验丰富者优先考虑
南阳卧龙区招工长/工程师、装修监理
装修监理工长
南阳市卧龙区招工长/工程师、装修监理
保安餐补1-2人
招聘夜班保安1名,要求45岁以内,身体健康无不良嗜好,工作负责积极主动,退伍军。月休4天,有餐补。地点:雪枫路二完附近小区电话:
南阳
11月15日 12:58拨打电话
河南南阳招押运员,工资7000。不管吃。
7千/月
押运员月结
招押运员,工资7000。不管吃。
南阳
11月15日 12:58拨打电话
工厂焊工年终奖社保包吃五险夜班补贴6-10人日结
南通厂招几个二..,保,..焊450一天包吃住不要证会焊就行 年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
河南南阳急找挖机替班。
挖机司机
急找挖机替班。
南阳
11月15日 12:46拨打电话
店长1-2人月结
.招聘,茶社店长一名。年龄50岁以下。有经验优先,工资6000~8000。月休4天。地址建业凯旋广场陈卫芬老师
南阳
11月15日 12:46拨打电话
总工程师
技术总工,熟练办公软件、CAD 、精通GPS、RTK、水准仪等仪器,参与图纸会审、各专项方案、竣工图的编制,全程记录涉及到的变更、签证确保最终结算的顺利完成,
高速公路总工
1.3-1.8万/月
总工程师高速公路经验
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持 任职要求: 1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强,能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
总工程师
防风林生态改造项目 :找项目总工 待遇2W+有相关经验的联系我 下周可进场 年前先把项目部弄好 收拾好现场 把图纸研究透 年后继续干 工期明年一年要求: 有新疆本地林草、水利生态项目经验优先,熟悉新疆林业、水保、草原相关地方规范。 经验年限:5年以上同类生态水利项目技术管理经验,独立担任过项目总工/技术负责人,完整跟完至少1个千万级生态造林项目。
总工程师5-10年大专
要求预算编制,污水管网,图子,跟业主沟通,现场资料,现场总工1名,施工员2名,要求会测量,能吃苦耐劳,会做市政道路等
总工程师
1.2-1.3万/月
总工程师5-10年学历不限会相关测量仪器
阿坝州黑水县达古冰川景区钢结构项目招总工一名
沉降观测高速
6-7千/月
测绘工程师1-3年大专
高速沉降观测
矿山工程师
6-8千/月
矿山工程师经验不限学历不限
矿山矿石挖掘岗位职责: 1.负责矿山开采方案设计、优化及技术指导,确保矿石挖掘安全高效 2. 开展地质勘查、储量评估与采矿方法比选,编制可行性研究报告 3.监督现场施工质量与进度,协调解决开采过程中的技术问题 4.落实安全生产规范,组织隐患排查与应急预案演练 5. 参与矿山智能化、绿色化改造项目的技术支持与实施 任职要求: 1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限 2.具备矿山矿石挖掘相关工作经验,经验不限 3. 熟悉国家矿山安全法规及行业技术标准 4. 具备良好的现场沟通协调能力与团队协作意识 5.持有矿山类相关职业资格证书者优先
矿山工程师
1.学历与专业 -采矿工程、矿业工程或相关专业本科及以上学历。 -持有注册采矿工程师资格证书(如适用地区要求)。 2.工作经验 -3年以上井下开采相关经验,熟悉金属矿/煤矿等对应矿种开采流程。 掌握采矿方法(如空场法、充填法、崩落法等)、井巷设计与施工管理。 3.技术能力 -熟练使用采矿设计软件(如Surpac、Dimine等)及CAD制图。 -了解矿山安全规程、通风系统、岩土力学及灾害防治。 4.安全与法规 -熟悉安全生产法律法规,持有安全培训合格证书(如矿山安全管理人员证)。 -具备风险识别与应急预案制定能力。 5.适应井下工作环境,能驻矿或轮班作业。 具备团队协作能力,责任心强,有现场问题解决经验。 工作地址:南阳内乡大桥杨沟 面试地址:南阳内乡梨园山庄六棵松三期斜对面河南欣茂
房建工程师
6千-1万/月
房建工程师3-5年大专熟悉土建钢构.消防水电二级建造师可接受频繁出差或外派熟悉BIM系统熟悉暖通/弱电/给排水工程
硬性要求:必须持有建造师证书,全职入职,公司缴纳社保,人证合一,证书可注册至我司 岗位职责 1、负责建筑工程项目现场管理、施工技术、质量、安全、进度管控; 2、图纸会审、施工方案编制、现场技术交底,协调监理、业主等各方; 3、工程资料整理、现场问题处置、分项验收及竣工相关工作。 任职要求 1、土木工程、工程管理等建筑相关专业,大专及以上学历; 2、必备:建筑专业建造师注册证书(一建/二建),全职在岗,入职缴纳社保; 3、具备建筑施工现场管理经验,熟悉施工规范、验收流程; 4、能看懂施工图,熟练CAD及办公软件,沟通协调能力强; 5、有工业厂房项目经验优先。 福利待遇 入职缴纳社保 薪资面议,待遇优厚 稳定平台,项目资源充足
技术工程师1-3年本科
岗位职责 1、承担避雷器产品的结构开发、性能参数计算及工程图纸绘制工作,严格按照国家及行业技术规范,确保设计方案满足安全规范、功能指标与可靠性要求 2、针对在售产品实施结构改良、材料优化及成本管控措施,持续提升产品技术优势与市场竞争力 3、独立编制并维护产品设计说明、技术文件、试验方案、物料清单等全套技术资料 4、参与或牵头开展电气特性、机械强度等方面的仿真模拟及型式试验验证,保障产品通过设计验证与认证检测 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,主修电气自动化、机械结构或相关专业方向,具备国家电网、南方电网电气设备研发经验者优先,熟悉电力装置技术参数、标准体系及研发流程 2、熟练掌握CAD、SL等电气工程绘图软件操作 (本岗位工作地点在南阳市)
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂招人,不是施工) 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
总工程师5-10年大专道路工程
项目总工,全面负责道路施工的技术管理工作。 任职要求: 1. 拥有土木工程或相关专业学历背景 2. 具备5年以上道路工程施工经验 3. 熟悉CAD等专业技术软件操作 4. 具备良好的沟通协调能力,能与团队及客户高效对接 5. 工作认真负责,具备较强的团队合作意识 6. 持有公路二级建造师资格证书
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
工长
工地主要分布在郑州市区三环四环,中牟,港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺; 2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作; 3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题; 4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量; 5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题; 6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工; 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验; 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目; 9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
资深安全工程师
1.8-2.5万/月
安全工程师5-10年本科安全管理注册安全工程师需要化工、工贸行业从业经历EHS高级安全工程师
1、根据集团实际情况,推进公司安全体系从无到有的搭建工作,协同杜蓬、SGS等第三方专业机构,保障安全管理体系在工厂层面有效落地与高效运行! 2、配合负责人开展集团安全战略规划、目标设定及分解实施,推动各级安全目标的细化与执行落地! 3、主导公司在危化品、电气、设备设施等领域的安全体系建设,强化高风险环节的管控能力! 4、深入理解企业核心文化,推动安全文化建设,引导员工安全意识提升与行为习惯转变!
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