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招聘：技术质量总工程师 薪资：15000-20000元/月 技术部 总工程师 职位主要责任： 1.主持项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责； 2.根据公司下达的整体目标计划，编制相应项目的详细施工计划，并追踪落实工作计划按需求完成； 3.负责本部门人员的行政管理、教育培训与考核； 4.落实工程施工，严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工； 5.主导工程图纸和相关文件资料的收集、整理、自审、会审和工程施工总结，及时解决施工中出现的各种技术问题； 6.技术和质量标准要求交底，组织技术质检人员、相关干部和员工学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查和落实执行情况； 7.主持项目的技术和质量会议，对技术质量问题提出整改措施并监督落实及时处理到位； 8.做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系，避免施工过程中因技术和质量问题造成损失； 9.上级指派的其它事务之处理。 任职资格与能力： 1.学历与专业:土木工程、金属结构工程机械制造、材料科学与工程等相关专业本科及以上学历； 2.持有高级工程师职称，同时具备一级注册结构工程师、注册建造师（机电或建筑工程专业）、国际焊接工程师（IWE）等执业资格者优先； 3.10年以上钢结构制造行业工作经验，其中至少5年以上技术质量管理岗位经验，且需有大型/复杂项目（如超高层钢结构、桥梁钢结构、重型设备钢结构）全流程制造技术管控经历； 4.熟悉《钢结构设计标准》《钢结构焊接规范》《钢结构工程施工质量验收标准》等国家/行业标准，了解环保、安全等相关法规； 5.精通钢结构切割、组立、焊接（电弧焊、埋弧焊等）、矫正、涂装、拼装等全流程工艺，能针对高强钢、低温钢等特殊材料制定专项加工方案，解决焊接变形、构件精度控制等核心难题； 6.能独立审核设计图纸的可制造性，判断工艺方案的可行性，对重大技术问题（如质量事故、生产瓶颈）快速给出权威解决方案； 7.熟练使用办公电脑及Tekla、CAD、BIM等设计建模软件，掌握ERP、MES等生产管理系统，了解智能焊接机器人、三维扫描等先进设备的技术特性； 8.服从公司安排，认同企业文化。

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