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岗位职责： 1. 负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的日常运行、巡检与维护 2. 执行强电设备的安装调试、故障诊断、应急抢修及预防性保养工作 3. 编制并落实强电系统运行规程、安全操作规范及应急预案 4. 配合工程验收、能效评估及节能改造项目，确保系统安全稳定高效运行 5. 做好运行记录、台账管理及备件计划，保障强电系统全生命周期合规管理 任职要求： 1. 熟悉国家电气设计、施工及验收规范（如GB50052、GB50168等） 2. 具备强电系统独立运维或项目实施经验，能熟练识读强电施工图纸 3. 持有有效高压电工操作证，具备特种作业安全意识和实操能力 4. 责任心强，具备良好的风险预判与突发事件处置能力 5. 身体健康，可适应倒班、夜间响应及现场登高/有限空间作业

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岗位职责:机械设备维护 技工 1、负责公司设备的技工 管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、技工 调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准 4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

岗位职责： 1.负责工件表面打磨、抛光及修整，确保符合工艺质量标准和客户验收要求 2. 按照作业指导书规范操作打磨设备（如角磨机、气动打磨工具等），定期维护保养设备 3.配合质检人员完成首件检验与过程巡检，及时反馈并处理表面缺陷问题 4.做好打磨区域5S管理，保持工作环境整洁、安全，规范存放辅料及工具 5.遵守安全生产规程，正确佩戴防护用品（防尘口罩、护目镜、耳塞等），杜绝违章作业 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无职业禁忌症，能适应站立作业及车间环境，年龄要求55岁以下 2.有工厂打磨、钣金、五金或家具制造等相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和团队协作精神 4.能服从生产安排，接受倒班或加班，遵守公司各项规章制度

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生产核心技工，名额充足 眉山彭山区易埝村五组 (离彭山北站高铁站1.4公里)，每周四--下午14点面试 两班倒（10小时左右），月休4天 入职首月：保底210元/天；入职次月：保底6000元以上（按每月出勤26天折算）；入职第三个月起：保底7000元以上（按每月出勤26天折算）；每月20号发放上月工资，遇节假日顺延；，上述保底政策不再适用，主要负责生产一线关键设备的操作、管理、调试与维护工作，推动关键备“维操一体化”模式的落地实施。 20-35岁，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工，大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工

水电维修工能吃苦耐劳、身体健康，52岁以下，持高低压电工证薪资福利:3000-3500元/月