岗位职责： 1. 负责高铁站及轨道交通线路的日常安全巡视，重点排查设施隐患、违规作业及可疑人员 2. 严格执行巡检流程，规范填写巡查记录，及时上报设备故障与突发安全事件 3. 协助维护站内乘车秩序，引导乘客文明出行，快速响应并协同处置治安突发事件 4. 参与应急演练与安全培训，持续提升现场观察力、沟通力和应急处置能力 5. 服从调度安排，适应倒班 任职要求： 1. 大专及以上学历，无犯罪记录，身体健康，具备良好体能素质 2. 年龄18-38周岁，品行端正，责任心强，服从管理，纪律意识强 3. 具备较强观察力、沟通协调能力及突发事件应对意识 4. 能适应轮班制工作，接受站内及沿线常态化巡逻任务

招聘：银行保安，50岁以内，持证优先上岗，能开无违法犯罪记录，上六休一，联系电话:夏总

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任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

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岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 应对突发事件（如火情、纠纷、盗窃等），按预案响应并上报主管 4. 保持执勤区域环境整洁，协助维护公共设施完好 5. 如实填写值班记录，交接班清晰规范 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 遵纪守法，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度即可 5. 服从管理，具备团队协作意识和职业素养 6.年龄40至54周岁之内 7.接受两班倒，上班时间7点至7点

招聘：马鞍山颐养中心招聘白班保安1名，上四休一，有午餐。工资：2000，要求：有保安证，年龄65岁之内。联系：

夜宵店招聘副厨一名，要试菜工资面谈，两个半天休，人懒得就不要打电话了，联系电话，每天下午四点以后打电话，

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建筑工地保安薪资：4000-4500供住，餐补，两班倒工作地址：美的时代城（4号街）退伍军联系人：郭先生一、工作内容1.负责施工现场大门值守，对进出人员、施工工人、外来访客、检查人员进行实名登记、核实放行。2.对进出工地车辆、材料运输车辆、机械设备车辆进行登记、疏导、管理，维护出入口通行秩序。3.负责施工现场、围挡周边、材料堆场、办公区、生活区、仓库、配电房等区域定时巡逻巡查。4.做好工地物资防盗工作，所有材料、设备、工具出场必须凭项目放行条核对，杜绝私自外运、偷盗流失。5.负责施工现场消防安全巡查，排查违规动火、吸烟、乱拉乱接电线、消防器材损坏缺失等安全隐患。6.维护工地治安秩序，制止打架斗殴、滋事扰民、外来人员闯场等违规行为，及时上报异常情况。7.做好值班记录、交接班记录、巡查台账，保管门卫室监控、道闸、门禁设施。8.配合项目部迎检、维稳、应急值守、夜间巡逻、节假日值班等临时工作。二、任务要求1.严格遵守项目规章制度，按时上下班，不脱岗、不睡岗、不串岗，认真履行24小时值守职责。2.进出人员、车辆必须先登记、后放行，杜绝无关人员、闲散人员进入施工现场。3.坚持每日全场巡逻，重点巡查围挡死角、材料区、生活区，发现隐患、破损、火情、异常人员第一时间上报。4.严格执行材料出场管理制度，无项目负责人签字放行条，严禁任何物资外出。5.文明执勤、态度端正，不得与工人、访客发生争执，遇事冷静、及时上报、妥善处置。6.熟练掌握基础消防知识，能正确使用消防器材，具备基本应急处置能力。7.值班记录真实、完整、清晰，交接班必须逐项对点交接，不留空白、不留隐患。三、特别说明1.本岗位为工地一线安保岗位，需适应夜班、轮班、节假日值守，工作环境随施工现场动态变化。2.保安对工地物资、现场治安、门禁管理负直接值守责任，因私自放行、脱岗失职造成材料丢失、现场事故的，需承担相应责任。3.严禁在岗饮酒、玩手机、睡觉、包庇违规人员、收受好处违规放行，一经发现严肃处理。4.保安不参与施工生产，但必须全程配合项目部安全、文明施工、扬尘治理、上级检查等管理工作。5.遇突发纠纷、偷盗、火情、极端天气、外来人员闹事，优先保护现场、稳住秩序、第一时间上报，不得私自处理、隐瞒不报。

祥生云镜小区招聘保安22-50周岁，有保安证优先，170一个班，国假双倍,入住率低，活轻松。

周良某军校现招聘安保人员若干名，要求；20——50周岁身体健康，无犯罪记录，服从管理，爱岗敬业，有中控证及保安经验者优先考虑。作息时间，上12休12，薪资待遇面议，有意者联系：杨经理

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按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务无犯罪记录，能接受倒班或加班安排

岗位职责： 1. 按照生产流程完成汽车零部件的组装、检测或包装等基础操作 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程，确保作业安全 3. 配合班组长完成日常生产任务，及时反馈异常情况 4. 保持工位整洁，协助做好5S现场管理 5. 积极参与岗前培训与技能提升，快速适应岗位要求 任职要求： 1. 年龄20-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，学习能力强，工作认真负责 3. 无经验要求，接受应届生及转行人员，提供带教上岗 4. 能适应白班/夜班轮岗（视厂区安排），服从工作调配 5. 遵守厂纪厂规，具备基本团队协作意识

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