需要杀猪专业人员

因业务发展，现招聘抖音拼多多菜鸟裹裹上门取件，工作地点原则自己居住地址附近或者小区附近

具体工作内容是：理疗仪器指导操作服务，讲解健康知识，仪器的原理作用，学历不限，识字就行，年龄35岁到55岁

取快递月收入13000左右，看手速

针对货物进行点对点配送，需要自带两年内4.2厢

灞桥京东亚一亚二日结 岗位:分拣160元每天 装卸175元每天 班次:18:00-06:00(夜班) 8:00-20:00(白班) 要求:20-52岁，案底

好消息：三桥圆通诚聘 1.快递员10名，主要负责三桥周边驿站的收派服务，公司提供手机和车辆，包吃住，月收入5000-12000会骑三轮车，有经验者优先，业务经理5名.6000-8000主要负责进出港业务，要求有经验者优先 2.快递员派件小组组长5名.5000-8000主要负责派送工作，要求有经验者优先 有经验者优先工作地址：三桥街道西北东路圆通快递院内，有意者联系

工作内容​ 1.负责冷冻仓内整件货物（如整箱冷冻食品、整托冷链原料等）的接收核对工作，根据入库单、订单信息确认货物名称、规格、数量、生产日期及保质期等，确保到库货物与单据一致，无破损、变质等问题。​ 2.按照分拣指令及仓库管理规范，使用叉车、地堆车等设备（公司提供操作培训，需按要求规范使用），将整件货物精准分拣至指定存储区域或出库暂存区，避免货物错放、混放，保障仓储秩序。​ 3.对分拣完成的货物进行汇总统计，实时记录货物分拣数量、去向、存储位置等信息，录入仓储管理系统，形成清晰的分拣台账，确保数据真实、准确、可追溯。​ 工作时间：晚上6点开始-凌晨4点左右结束，提前完成当晚分拣任务可提前下班

上下架、合包，理货，拣货 男女不限，18-48岁 常白班， 5000-8000元 住宿补贴300元

工作内容：快递扫码整理归类，简单易上手。有无经验均可，工作轻松 职位：无性别，认真工作，服从管理。16-55周岁，16-50周岁 工作地点：西安市各大区域各大站点按住址就近分配管吃住 工作时间：8-12小时工作制度，班次时间自由选择 备注：另外也可接受周内，周末兼职，日结工，临时工，短期工，暑假工，寒假工，单招生（日结最低半个月起）

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 原标题：《榆林新厂月9000保底仓管＋小件搬运＋包吃住＋岗位自由可带手机＋人走账清》

诚聘缝纫机工3名，有责任心者优先录取

榆林市横山区招水暖安装/维修

榆林市横山区招工快速卷帘门，卷闸门安装调试。

招聘后厨，帮工，横山。工资4000电话。

7天返200 过年可以回家 24一小时，工作常年稳定 好岗位 新团路仓库 仓库收发货，分拣货物 现在里面的温度比外边暖和 分拣货物 地牛拉货 活好干自由 年龄18-40 ⚠ 员工 22/时 +2饭补 面试时间明天10点 报名电话

1⃣招淘宝客服2名 2⃣招配货工2名 福利待遇好。薪资优厚，男女不限 有无经验均可 9:00－7点 ‼短期勿扰 财富天地附近 电话/ 26.2.3

【·6】 井号多多买菜招聘 1⃣送货司机 ⚠要求：司机自带3.3米厢式货车，熟练使用智能手机导航 工资：4500-10000（满勤+绩效）线路不同工资不同，多干多得 分拣若干名 工作4个小时，每月工资2500左右 ⏰工作时间：早4点到早9点，工作简单，轻松不累，会使用智能手机内容，一学就会（可教学） 3⃣叉车司机 月薪2500-3000 工作地址：阜蒙县阿金火车站附近 ☎联系电话

西天尾快递公司招聘卸车员、扫描员、派件员： 1.卸车员：负责快递卸货，卸车薪资待遇：5500元左右/月 2.扫描员：固定夜班，负责出港扫描快递，薪资待遇：5200元左右/月 3.派件员：负责快递配送，配送区域：玉湖、镇海、丰美，转正后平均工资：计件工资7K-10K，多劳多得，上不封顶 4.人才要求：抗压能力强， 手脚麻利灵活，服从公司管理安排，年龄50岁以内 5.丰富的节日福利：春节、端午、中秋等节日礼品；提供一年四季的工作服装；卸车员、扫描员提供食堂工作餐补贴；提供宿舍 6.完善的在职培训：新员工培训、师傅带教、业务技能培训 联系电话及：

奖励留年补助2100元 必须在职 马驹桥水果蔬菜包装 过年不回家补助2000到3000 小象超市包装员两班倒， ✅首月：后每天可预支260元（周六日不可预支） ✅次月：每周预支700元 剩余工资于15号发薪日补齐差价 任职要求： 男女不限，18-45岁均可报名！ ⏰工作时间： 白班 7:00-19:00 夜班 19:00-次日7:00 工作内容： 负责水果蔬菜的包装、挑拣、装盒、装袋、称重、码牌及上料，简单易上手！ 薪资福利： ✅时薪20元-22.8元 ✅每日10元饭补+10元夜班补贴 ✅1-300元绩效奖金 综合月收入6500-8000元！ 工作地点：马驹桥华润物流水果蔬菜包装 :同步

常州大型仓库320一天管吃住不限经验，入职有五险一金。

物资分拣、翻包

工作内容：区域配拣货 职位要求：18-50周岁，能吃苦! 工作时间：上午10点-14点下午17点-21点，每天八小时 保底8000，综合薪资8000-15000（没有上限多劳多得） [此岗位接受聋哑人]

198一天，得物沣西安博园区工资周结（有宿舍) 鞋服质检员/分拣员/打包员，18元/小时 月综合5500+，工资周结，每周三发工资 时间：白班8-8点，夜班13-1点，半个月倒一次班 男女不限，18-35岁 需面试+试岗

户外上课，平台派单，系统下单，薪资优越

岗位：拉包、倒包、分拣 时间：19:00-6:00， 分拣全班150元/天-140元/天（可自选班次） 半班：19：00-1：30分拣95元⁠⁠⁠

(「不招兼职」请阅读完职位介绍再应聘打招呼，这里面写的很详细) 签订合同，购买商业保险!没有销售业绩要求，不受口罩因素影响的行业~纯线上订单(不接待线下顾客) 我们是美团的「闪电仓」合作商;是为实现 “EverythingNow(万物到家)”的即时零售新模式;是以提供「更多」商品，以「更快」的速度满足顾客即时需求的「24小时在线仓储式超级便利店」! 工作内容: 1:仓储式便利店，不接待线下顾客，减少了很多流程! 2:只处理来自线上订单!工作相对简单! 3:工作的日常内容是:线上来订单了，及时准确的备货打包即可。 4:平日里供货商或者快递物流来货，查验收货! 5:闲下来的时候，检查店内商品日期，核对库存! 待遇:3600--6000无任何销售业绩要求! 班次休假:每个班次11小时，国家法定节假日，双倍工 资! 奖惩劳动报酬:综合月薪(基础底薪+补贴(含住宿，交通，话费等))+门店奖金 ①基础工资2000元+补贴1600元/月(满自然月) ②补贴后续逐月+100,次月1700,1800.1900.2000(止)，对应的综合月薪是3700,3800,3900,4000(止) ③门店奖金:店长权限是500元以内(店长根据单量以及工作情况，酌情定) 大致的上班时间为(24小时营业，会有夜班安排) 班次安排(大致):早9-晚8，早12-晚11，下3-晚2，晚10-早9

招聘顺丰快递收派员 1.工资：综合工资6000+/月，单量多超多，多劳多得。 2.待遇：提供住宿，月休4天，分配固定区域，公司提供换电折扣补贴，节日福利。 3.要求：18-50岁以内长期人员，提供本人体检报告，无犯罪记录证明。 4.地址：西安市雁塔区瞪羚路附近。以上信息均为真实招聘信息。 有意者联系

J.D快递家门口就近安排 一个人就两个小区不用到处跑。 都是小件六公斤以下一天两派两收。 一天派件200-260件一件1.45元 揽收一天30-100件一件3元! 正式工有餐补、工龄、高温寒冷、节气礼品、定期聚餐。 大公司工资按时不拖欠。

可兼职可全职 朝九晚六 兼职日结全职月结 兼职日结350-500/天 全职7000-8000 上手后8000+ 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够适应灵活的工作安排 3.提供住宿，解决员工的基本生活需求