要求做事认真负责，服从管理，从业5年以上 包吃住，月休两天，有意外险

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招聘：修理工 薪资：3000-3500

薪资范围8000-12000 计件提成 包住餐补 交社保

招一名汽车维修大工，为人和善，做事积极，福利待遇优！

货车/物流车维修 工作地点：杭州建德 薪资待遇： 底薪+高额工时提成（50%） 综合月薪：7-12k（能力越高，赚得越多！） 招聘要求： 主修新能源半挂车等物流车，有相关经验1年以上。 能独立完成常见故障的诊断与维修。 能熟练操作小面积电焊。 吃苦耐劳，有责任心，团队协作意识好。

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汽车维修中工 核心：独立解决常见故障，熟练保养。 工作：修发动机、变速箱、制动、电气等系统；换正时皮带、离合器、刹车片等部件。 要求：会用诊断仪、工具；懂记录、安全操作。 一句话概括：能独立完成车辆常规保养和中等难度故障诊断维修的技术骨干。

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杭州市桐庐县招水电、装修木工

杭州市余杭区招防水工，现在过去。23方后厨丙沦布防水

1-625 招工 本业务繁忙，主做意法货。老款一直返单，现在主做套装和衬衫 急招车工10名，车工每天可做800–1000元，夫妻对优先 地址：塘桥红星组40号 电话： 千竹服饰

下午2点面试 电子厂 长白班 坐班网红电子厂 包吃 长期工！长白班！全坐班！不体检 ①【工资待遇】普工2⃣0⃣/小时，2⃣2⃣0⃣/天 ②焊接，2⃣1⃣/小时，2⃣5⃣2⃣/天，工资6⃣5⃣0⃣0⃣左右 两个岗位可以自己选择！ 【吃住情况】包吃工作餐(菜品丰富)，不包住 【时间】08:00-17:00（每周3-4天会加班到20:00） 工作地址：大道梅林小区附近 电话☎

杭州市上城区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

补胎大小车、打黄油、偶尔换个轮胎螺丝、有驾照 一月9000-10000元

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘等核心部件的故障诊断与维修工作 2.执行车辆日常保养、定期维护及技术检测任务 3.使用专业设备进行性能测试与数据读取，确保维修质量达标 4.配合质检流程，如实填写维修工单及技术报告 5. 协助客户解答车辆使用及保养相关问题，提供专业建议 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 具备基本电路知识和机械识图能力 4. 工作认真负责，注重安全规范与服务细节 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

杭州奥坦斯布艺有限公司资源保障部招聘需求 1.原料分拣员招8人 ，，中专以上学历。20-50周岁。两班倒：08：00-16：00&16：00-24：00，前期12小时，08：00-20：00 。月休2天，基本工资6000+绩效 招聘要求：①.服从安排，责任心强，脑子灵活，视力较好，体力较好。 ②.负责原料分拣，余料整理，记录数据信息等。 2. 叉车工 2人， ，两班倒：08：00-16：00&16：00-24：00，前期12小时，08：00-20：00 。月休2天，基本工资5500元-8000元。招聘要求：持驾驶叉车有效证件，操作技术娴熟，服从安排，责任心强，脑子灵活，视力较好。地址 区香梅南路和书昌路交叉口 联系人

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：成都

工厂直招普通电焊工，要求工作经验三年以上，熟悉气保焊操作，有证的优先考虑，月薪8000至11000元。

2.装配普工：，35-48岁，手速快，3500元/月，电话：李

招聘： 不绣钢花箱焊工10名，保护焊5名 地址华城工业园8栋 折弯大师2名 （）

测试 工作地址:杭州富阳区裕阳路8号 12小时两班倒（白班7:35-20:30，夜班则反之）月休2-4天，穿普通静电服，岗位可站可坐，上班期间可以带手机 21元/小时（夜班补助20/晚） 入职补贴:电子车间的 SMT操机、AOI检验、焊接、设备操作等关键岗位，入职即补10元/天，按实际出勤天数；技能补贴: 根据考核后的技能等级进行补贴，范围在10元/天-80元/天之间 测试能吃苦耐劳 18-40岁初中以上学历，需认识26个英文字母

富阳永励科技 48以内，每周结800 长白班/不体检/可带手机/包吃住 技术岗位：焊接，折弯，钳工（根据技术来定工资30～35～40每小时） ✅20-48周岁 ⏰工作时间:08：00-20：00有效工时10.5-11.5 ♨免费工作餐（一荤两素） 免费住宿设施齐全（宿舍3人间）厂区外距离500米，楼层式卫浴。水电公摊（） ⚠面试带身份证原件。

岗位职责： 1. 负责空调产品的现场装配、接线、调试及功能验证 2. 依据工艺图纸和作业指导书完成电气元件安装、端子压接及绝缘检测 3. 配合质检部门完成整机通电测试、安全性能检查及问题整改闭环 4. 协助处理生产或交付过程中的装配技术问题，提出合理化改进建议 5. 严格执行EHS规范，确保装配过程安全、整洁、符合6S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备电工操作证（低压/高压）及特种作业资格者优先 2. 有1年以上机电设备装配、制冷空调或工业电气相关实操经验优先，可接受无经验学徒 3. 熟悉常用电气元器件（接触器、继电器、断路器、传感器等）及基本控制原理 4. 具备识图能力，能看懂电气原理图、接线图及简单机械装配图 5. 责任心强，动手能力强，适应短期出差及车间/项目现场工作环境

叉车工，2 工作地址:杭州世松工贸有限公司 4000-6000元/月 熟悉车间物料搬运流程，能安全、高效完成货物装卸、转运工作 持有有效叉车驾驶证，有1年及以上叉车操作经验

有会修西门子的吗。