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工作内容： 1. 有维修工程机械、双桥车、大车等维修经验优先。 2.有兴趣学习丰田叉车、新能源叉车、仓储叉车等国内叉车先进技术; 3. 对公司的各种叉车进行维修、保养、维护，并做好相关记录; 4. 独立处理叉车机械和电器故障，及时解决现场叉车故障，对操作和维修人员进行相关技术指导和培训; 5. 负责维修记录及统计汇总，分析故障原因，落实改进实施。 职位要求： 1. 25-40岁，有驾照，汽车维修、机械工程类等相关维修工作经验者优先； 2.具有N1操作证优先 3.工资5000-15000 工作时间：每周休息一天，节假日正常轮休。 工作地点就近安

1.能独立判断发动机故障 2.能独立完成发动机大修 3.具备外出 4.懂简单电路

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1. 负责全国售后挖掘机管路安装，故障诊断、维修、应急抢修及定期保养，检修发动机、液压、电路、底盘等部件。可以接受出差 公司报销吃住。 2. 做好维修记录、工具与配件管理，排查设备安全隐患。 3. 严格遵守安全操作规范，完工后调试设备，保障正常使用。

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招聘维保学徒，薪资范围为3000-6000。主要工作内容包括：1.定期检查：对电梯进行全面检查，核查轿厢、滑轮组、驱动器、扶手等部件是否存在问题，并进行测试以确保电梯符合运行标准。2.保养：负责电梯的清洁、润滑和调整等工作，以保持电梯处于最佳状态并延长使用寿命。3.维修：当电梯出现问题时，调查原因并及时维修，确保安全性并减少对用户的影响。4.应急故障维修：在电梯突发故障或存在安全隐患时，进行设置、调整或更换损坏零部件，使电梯恢复正常安全运行。

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六枝招聘代班人员，工作时间为明天和后天。岗位职责：1.在松软地面和边坡作业时，需边挖边观察，不冒险操作。2.控制装车满斗率，确保不撒料、不超载。3.与信号工和指挥人员配合，信号不明时不得动作。4.发现液压异响或无力时，需停机报修。5.能够通过工地便道和坡道，会车时能让行。6.顶班或替班时，需将设备交接清楚。

招聘：电梯维修工及学徒各一人 薪资：面议 1. 负责电梯设备的日常巡检、维护保养及故障排查，确保设备安全稳定运行。 2. 按照规范执行电梯维修与紧急抢修工作，及时处理突发故障，保障客户正常使用。 3. 配合完成电梯年检、定期检测及相关技术资料整理，确保符合相关技术标准和安全要求。 4. 具备基本电工知识和机械维修技能，熟悉电梯结构原理，能够独立完成常规维修任务。 5. 工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识，服从工作安排，能适应轮班或不定时作业。 6. 招聘人数为2人，不限学历与工作经验，有相关从业经验者优先，公司提供系统培训与职业发展支持。 7. 依法缴纳社会保险，享有法定节假日及带薪休假等福利待遇。

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