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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-30周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先

诚聘临保人员 1、身高170以上，年龄50岁以内； 2、持有保安证优先； 3、20元一小时，工作轻松； 4、文明交通安全劝导员，万顷沙就近分配; 5月1日至5月5日

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工作职责： 1、项目日常运营管理 （1）每日检查安保人员的到岗情况、执勤状态，每日抽查不少于3个值守点位，每周开展一次全面巡查。 （2）统筹项目排班，根据客户需求及人员情况，制定合理的排班表。 （3）每周组织一次团队例会，传达公司政策、项目调整要求，听取队长、班长工作汇报。 2、客户对接与关系维护 （1）作为项目第一责任人，每周至少与物业主任/经理对接一次，主动汇报项目执行情况（含人员执勤、问题整改、服务提升等）。 （2）及时处理客户投诉及异议，街道投诉后，1小时内响应，24小时调查核实，给出处理结果，确保客户满意，避免投诉升级。 （3）及时与物业主任/经理对接完成每个月的项目费用结算工作，每个月的5日之前提交项目费用清单给物业，确保及时到账。 3、风险管控与应急事件处理 （1）突发事件响应：遇到火灾盗窃、斗殴等紧急情况迅速组织队员赶赴现场，启动应急 预案，如疏散人群、保护现场，联系警方或消防部门。 （2）建立项目风险防控体系，识别项目潜在风险（如人员流失、安保事故、客户投诉、合规风险等），制定对应的防控措施，每周排查1次风险点，及时整改隐患，确保项目无重大安全事故 （3）负责项目安全合规管理，确保驻场人员执勤过程中严格遵守国家法律法规、公司制度及客户规定，杜绝违规执勤行为（如滥用职权、与客户发生冲突等），避免产生法律纠纷。 4、成本控制 负责项目成本管控，严格按照项目预算执行，控制人员成本、物资成本、交通成本等，每月统计项目各项支出，对比预算，分析超支原因，制定成本优化措施，确保项目利润达标（毛利率不低于公司规定标准） 任职资格： 1、年龄在25-45岁，大专以上学历，身高1.7米以上，身体健康，条件优秀者（有3年以上安保项目管理经验者） 可放宽至中专学历。 2、有保安员证或消防员证、退伍军人优先，无犯罪记录。 3、有50人以上保安团队管理经验，3年以上安保/物业项目管理经验。 4、具备较强的沟通协调能力，能协调好与物业、政府部门（消防/派出所/街道）关系。 5、抗压能力强，能承受工作上的压力，处事冷静稳重，有原则。 6、具备较强的风险管控能力，能制定有效的风险防控措施，妥善处理项目突发情况，杜绝重大安全事故。 7、熟练使用office办公软件（word\excel\PPT)，能配合人事部门制作和打印工作中所需的文件资料，做好文件的归档工作。