【井号龙岗光大项目：（2月份价钱）】 电工大工：50元/小时 电工中工：37元/小时 钳工大工：48元/小时 钳工中工：36元/小时 电钳小工：30元/小时 ⚠住（8元/天）不包吃，月底发上月工资 ⚠带上工具劳保鞋，面试非常简单 ⚠留年2月16-19日每天补贴260元，20-23日每天补助200元，共2040元

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深圳鸿荣源物业直招水电工： 1、试用期5000，三个月转正后5100（不含补贴），13薪； 2、包住宿，提供员工饭堂（），按月报餐，入职购买五险一金； 3、八小时工作制，排班休息（每月4天）； 4、6-10月份每月有高温补贴； 5、满一年有年终奖，年假； 电工岗位职责： 1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、负责施工监理、配电线路安装等工作； 3、及时巡查，发现问题及时处理； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职要求： 1、年龄23-43岁，身体健康，五官端正； 2、持有效期内特种作业上岗证（电工证），无不良记录； 3、能吃苦耐劳，爱岗敬业，具有较强的服务意识； 4、沟通能力强，执行力强，形象气质佳。

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招聘：水电实习生、水电监理员、水电专监 薪资：3.5-6.5K/月 岗位职责： 1、负责工程建设过程中水暖电、通风空调以及消防、强弱电等安装工程施工的具体操作。 2、负责监督工程质量及进度安排，熟悉安装方面各类设备、材料性能，协助有关人员进行相关验收。 以上岗位任职要求： 1、大专及以上学历，建筑、机电、给排水、暖通类相关专业；有1年以上的现场监理经验优先 ； 2、具有良好的团队合作精神，责任心强； 3、吃苦耐劳、认真负责； 4、自学能力强，能阶段性总结与自我反省。

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深圳福田招驻点医院、学校从事空调水电维保/维修，水电医气净化层流维修维保工作。

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注意是公司招聘，全职物业电工，公司简介 莲花物业管理有限公司是一家专业从事物业管理服务的公司，致力于为业主提供安全、舒适的居住/办公环境。现因业务发展需要，诚聘优秀水电工加入我们的团队！ 岗位职责： 1.负责物业区域内水电设施的日常巡检、维护及维修工作； 2.处理业主报修的水电故障（如电路跳闸、水管漏水、灯具更换等）； 3.配合完成公共区域设备（配电房、水泵房、消防设施等）的保养与检修； 4.协助处理突发紧急情况（如停电、爆管等），保障设施正常运行； 5.做好维修记录，定期提交工作报告。 任职要求： 1.年龄20-40岁，身体健康，持有效电工操作证 2.2年以上物业或相关行业水电维修工作经验，熟悉水电安装及维修流程； 3.能独立完成水电故障排查与维修，具备基础弱电（网络、监控）知识者优先； 4.责任心强，服务意识好，能适应紧急加班或轮班制； 5.有物业小区、写字楼维修经验者优先。 福利待遇： -缴纳五险一金，带薪年假； -节日福利、高温补贴、年终奖金； -定期技能培训，职业发展空间。

招聘：直聘主管 薪资：面议 年龄28-50周岁，大专及以上学历，在深圳就业3年以上，有团队管理、引领能力，情商优，有从事保险、银行、证券…等金融业工作2年以上优先考虑 工作要求：擅长面谈辅导，业务开拓，沟通力、管理能力强 对保险要有一定的观念及认识

招聘：品质主管 薪资：8000-12000元 岗位职责： 1. 负责整个品质部门的管理工作；负责建立与完善质量管理体系，制定质量管理文件并组织实施，组织质量管理体系推行、实施与持续改进。 2.负责公司来料、制程、半成品、成品、出货等环节品质检验规范的制订与执行，并对其质量全权负责。 3.制定和完善质量管理目标责任制，确保产品质量稳定提高，及时处理和解决各种质量事故和纠纷。 4.对品质部内部工作流程的进行实时优化，改进品质检验方法。 5.组织公司内部对不合格品或质量问题进行评审，针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施，并加以跟踪和验证。 6.供应商的资格评审与质量管理。 7.负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进直至问题关闭，能够制作品质8D报告。 8.品质培训计划的制定、督导及执行,对所属职能人员工作的督导及技能的培训。 9.定期统计质量检验数据，完成部门周月报。 10.品质持续改进，定期汇总生产现场及客诉各类品质问题，运用各类品质工具分析，找到关键问题进行改善，推动全员品保并落实持续改进动作。 11.完成整个品质部内工作的统筹、计划、安排以及日常工作的预防、监督、改善等工作。 12. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄28-40岁，大专及以上学历，具备一定的英文读写能力。 2. 熟练操作EXCEL、WORD等办公软件，具备数据分析、数据统计处理技能。 3. 熟练使用CAD、Proe等绘图软件的优先，会识别工程图纸，会使用各种量测工具。 4. 5年以上品质工作经验，2年以上电子产品加工企业品质主管工作经验。 5. 熟悉塑胶件、电子器件、模具、五金件、包材等相关知识及检测标准。 6. 熟悉品质体系运作，从供应商评审考核，到产品实现的整个过程；熟悉ISO9001/14001/ IATF16949等质量管理体系并能独立编写体系文件，可以独立组织体系审核，能独立完成客户审厂要求。 7. 熟悉各种检验方法以及检验标准和文件；熟悉品质管理流程；熟练使用质量管理相关分析工具，如6Sigma、SPC、FMEA、5WHY、PDCA以及QC七大手法等。 8 能独挡一面单独带领团队，具备良好的组织领导能力和团队协作精神，具备良好的公关能力和独立事务处理能力，抗压能力强，有良好的评估及分析问题和解决问题的能力。 9. 身心健康，为人正直诚

一、工作模式: 工作内容:就骑电动车送自己选好固定站点附近3公里的小区送点瓜果蔬菜零食饮料卤味半成品火锅日用品这些。 二、待遇: 0元入职 1.多劳多得5块一单可周结可半月结人走账清，长期工有留年奖励3K+ 2.可提供宿舍300-600每月，先不用给钱，到时候工资里算，自己有地方住这块就没费用. 3.可配车，不需要押金，自己有车也可以. 4.固定的一个仓库取货，工作简单。 5.每天收入350元左右比较正常. 5.新人上手快有师傅带。 三、工作时间: 上班时间自由，多劳多得。 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18岁以上，50多岁也可以，视身体情况来定。48岁以上的一定要提前把年龄告知，好安排轻松简单的门店。 ②有案底的一定要说明，有机会可以过。 纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。 ③工资可以发微信，支付宝，现金。如果工资卡用不了，也可以绑定自己亲属或者我们现场主管的。 ④两轮电动车送货，不需要驾照。

一、招工要求 1、男女不限，16岁一45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内。 3、无需工作经验、生手熟手均可。、当天安排厂内住宿，包吃包住，吃住环境非常好 二：小时工待遇 小时工20-22（分具体岗位而定） 综合工资6500左右每个月 正式工按深圳劳动法结算工资 底薪按当地2520劳法、加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时。 、每月有：岗位津贴100元-300元、全勤奖等。 四，公司生产上市电子产品的，组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位，无需经验，简单易学，

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焊工生手：380-420/天 油漆工/打砂工：380/天-420/天 普工/冲压工：320-350/天岗位不同工价不同 包住有饭补，工厂食堂，先吃后补 所有岗位接受学徒，带薪培训 要求48岁以下，身体健康 每周可以预支生活费1000，人走工资结清

招CNC操机员，月薪 8000 元入职要求：年龄25-45岁，有3-5年相关工作经验，要熟悉三菱系统M70、M80，熟悉磨刀，接受黑白班的善于沟通，服从工作安排，福利待遇：社保五险，上六休一、包吃包住。

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广东深圳市招室分通信工程施工员，最好是熟手，有高空作业证优先。

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