
高薪招聘人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专
职位要求:
熟练操作招聘工具,具备良好的沟通能力,性格亲和,工作踏实有担当。
工作内容:
可独立负责面试邀约全流程。
薪资待遇:
2000+招人提成
年龄要求:
22岁—33周岁
上班时间:
10:00-19:00 3天休息
一个月试用期,有经验且综合能力突出者,优先录用
兼职人事5小时/天50元待遇合适
50-60元/天
人力资源专员/助理1-3年学历不限客服人力/财务/行政/法务
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:09:00-18:00
工作时段:按单安排时间
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-01-06
岗位职责:负责人员招募,通过电话沟通联系求职者并进行初步对接
要求:具备招聘系统操作经验,有招聘相关工作经验
高薪招聘人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
职位要求:
熟练操作招聘工具,沟通顺畅,具备良好亲和力与责任意识。
工作内容:
可独立完成候选人面试邀约工作。
薪资待遇:
2000+招聘提成
年龄要求:
22岁—33周岁
上班时间:
10点-7点,每周休息3天
一个月试用期,有经验且能力突出者优先录用
招聘专员
2000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公国内院校优先金融培训实施招聘与配置考勤管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案及花名册信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核的实施
5.处理员工咨询,提供基础人力资源服务,促进良好的员工关系
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先
2.经验不限,有人力资源实习或相关工作经验者优先考虑
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识
4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
人事专员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公
岗位职责:
负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2. 具备人事基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理能力
4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的沟通协调能力
5. 遵守职业操守,严格保守人事信息保密要求
招聘专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科技术岗位招聘社会招聘
岗位内容:
1. 负责招聘信息发布及简历筛选,组织并开展初步面试工作
2. 收集、汇总并分析各部门用人需求与行业薪酬数据
3. 配合上级完成年度人力资源规划相关支持工作
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业者优先
2. 具备良好的沟通表达能力、人际协调能力及数据处理能力
3. 熟悉各类招聘渠道和工具,掌握招聘流程及相关法规政策
4. 具备较强的组织协调性与时间规划能力
人事专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限建筑行业证书,建造师,中高级职称
一、岗位职责:
1. 负责搜集建筑企业资质办理所需的人才证书相关信息,并及时整理汇总上报;
2. 通过电话或线上方式与客户沟通,全面了解人员证书情况(如职称、建造师等),确认是否满足企业资质要求;
3. 根据客户需求,动态维护人才信息库,并依据证书数据精准匹配符合资质申报条件的企业;
4. 主动学习行业相关资质政策,熟悉申报流程与操作要点,具备资质申报经验者优先考虑。
二、任职要求
1. 年龄45周岁以下,性别不限,高中及以上学历,有销售从业经历者优先;
2. 具备良好的沟通表达能力,会使用PS软件者优先;
3. 热衷于销售工作,反应灵敏,抗压能力强。
三、薪资福利:
工作时间:周一至周五早8:30-17:00,午休一小时,周末双休;
薪酬结构:无责任底薪2000元+高提成绩效奖金;
其他福利:话费补贴。
四、公司特色
1. 注重员工发展,采用业务与人力资源双路径培养机制;
2. 重视实际能力,不唯学历论;
3. 关注员工的工作表现,更关心员工的工作体验与成长感受。
昨天的你在为前路困惑,今天的你恰好遇见这份机会,明天的你将与我们一同前行!
薪资详情
薪资范围:4000-6000元/月
底薪:2000元/月
包吃住/长白班/风电运维技术员
6000-8000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验无光伏运维细分要求
岗位内容:
1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划;
2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施;
3. 负责风电设备的选型、采购和验收;
4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量;
5. 对风电设备进行维护和运行管理。
任职要求:
1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业;
2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试;
3. 具备丰富的项目管理经验,能够协调各部门、供应商和分包单位;
4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件;
5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
人事专员没有指标不勾心斗角
4000-5000元/月
人事专员招聘专员学历不限不加班有五险一金提供住宿
工作内容
1、负责公司日常人员招聘
2、上下班考勤管理
3、员工入职离职手续的办理
公司提供端口,费用公司承担
人事薪资待遇:
1.试用期3300+200满勤,转正3800+200满勤,试用期单休,转正后双休,
2.工作时间早9:00,到晚18:00.法定节假日正常休息,交五险一金,公司提供住宿
3.免费提供培训
4.法定节假日正常休息,不定期团
建旅游观光
美缝工地学徒工
招聘瓷砖美缝学徒工[拥抱]年龄:30-40岁有美缝师傅一对一带着学习。[OK]要求:动手能力强,干活细致,吃苦耐劳。服从公司安排[礼物]出徒后公司排单,只要长期工,不要短期工,出徒后月薪7000左右联系电话:
护工
阜新•信息群养老院长期招护工!有爱心、耐心,能吃苦即可,有经验优先!有意者联系:地址:阜新市太平区城南南区广厦养老院
人事专员
6000-9000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置互联网从业经验
提成高 前途光明 有明确的晋升机制
每月团建一次 工作内容轻松 底薪4000
但是得给公司创造价值 最重要!
办公室文员 坐班 长白班 8小时上六休一 交五险
3000-10000元/月
人事专员经验不限中专/中技不接受居家办公
本公司招聘办公室文员
办公室办公,8小时工作制,不需要外出,公司氛围好,上六休一工作内容:
主要通过58同城,boss直聘,智联,快手,抖音等媒体平台发布各大用工企业招聘信息,电话沟通和在线解答求职者向广大求职者介绍合适的工作以及后期维护工作等。
有过销售或电话销售方面的工作经验,性格开朗活拔,能说会道。无工作经验也可,沟通交流能力强,勇于尝试。
男女不限,年龄18-40岁工作时间:
上午8:00-12:00中午12:00-13:00午休13:00-17:00下班
每周日单休,法定节日正常休息。
欢迎广大求职者加入我司,携手进步成长!
客服人事专员
公司因业务扩展,现招人事,客服,接待若干名
底薪加提成,五险,月薪过万。
每月团建福利!月休息4天,不出差,不外出,坐办公室,非中介,公司直招
工作时间:早:8点 晚:5点半
工作地点:徐州银地大市场内
☎ 联系电话:
招聘专员
3000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限包吃包住 月休四天餐饮/酒店
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人力资源经理/主管
3000-10000元/月
人事经理经验不限高中弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化招聘与配置薪酬福利人力资源规划人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.您将负责公司招聘全流程管理,包括岗位需求分析、发布招聘信息及候选人筛选。
2.您需组织并参与面试工作,协调用人部门完成录用决策,确保人才匹配度。
3.您要维护和拓展招聘渠道,优化招聘流程,提升招聘效率与质量。
4.您还需建立人才储备库,定期分析招聘数据,为人力资源规划提供支持。
5.您将协助完善人力资源相关制度,推动企业文化建设与员工关系管理。
任职要求:
1.高中及以上学历,具备1-3年人力资源相关工作经验者优先。
2.熟悉招聘流程及常用渠道,具有较强的人才甄别与沟通能力。
3.工作认真细致,具备良好的责任心和服务意识。
4.具备一定抗压能力,能适应快节奏的工作环境。
5.有团队协作精神,愿意在人力资源领域长期发展。
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