1、负责客户订单的需求分析及信息的收集与整合工作 2、依据客户需求制定内部生产计划与生产订单：综合订单情况、人员配置、设备模具状态、物料库存及产线运行状况进行订单评估，确认交付周期，并拟定生产排程与订单指令 3、组织并定期主持生产协调会议、周例会，推动各部门间工作进度的协同对接，及时处理异常问题 4、统筹各部门执行进度：针对车间各工序的时间安排与作业流程提出优化建议，保障生产计划顺利实施 5、制定物料需求计划并监督执行：根据生产排程编制相应的物料计划，对物料执行过程进行跟踪管控，确保物料齐套率达标 6、统计并提升供应商交货准时率，落实材料追踪：与供应商保持高效沟通，持续优化物流效率与库存结构，满足生产所需物料供应 7、管理生产过程中的待料、退料、补料、借料及订单变更事项：全面负责生产环节中各类物料流转及相关调整操作的管理 8、根据采购物料要求及供应商资源评估结果，确定采购策略与执行方式：跟进产品采购进度与生产计划匹配情况，提升采购完成率与交付及时性 任职资格 1、具备3年以上PMC相关岗位实际工作经验 2、能够独立制定生产计划与物料需求计划，并有效协调相关人员推进执行 3、熟练操作ERP系统，掌握MRP物料需求分析方法 4、具备出色的计划制定与预测分析能力

岗位职责： 1. 物料跟进表维护：编制并持续更新《物料跟进表》（1）每日依据新订单及BOM清单完成物料拆解与信息同步；（2）结合产品组装上线计划，分解各类物料的到货节点；（3）根据各物料到货进度，结合产线产能情况，预估合理的生产上线时间；（4）跟踪各类物料的签板进展；（5）围绕计划上线时间，督促毛坯及后续工序按时启动，并实时更新最新交付周期；（6）依据计划完工节点，追踪毛坯及后工序是否如期返厂，动态更新实际到货时间。 2. 物料调度与跟催：对接采购团队，跟进采购订单执行进度，保障物料准时供应；协调物料入库、分发等流程，确保产线领料顺畅；准时参与物料核对会议，快速响应并处理物料异常问题； 3. 呆滞物料管控：每月依据仓库提供的呆滞物料清单，深入分析呆滞成因，提出改进建议； 4. 数据统计分析：每日统计采购物料按计划上线的达成情况；每日汇总采购物料按期回厂的完成率。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上物料计划或MC相关工作经验； 3. 熟悉ERP/MRP系统操作，具备扎实的数据分析能力与良好的沟通技巧，熟练运用函数进行数据整理与分析；性格积极乐观，责任心强，能适应一定的工作压力。

一工作职责： 1、负责客户订单评审及生产计划的制定，下达、监督、调整。 2、负责各种物料的分析计算及物料计划的制定、实施、监督、调整。 3、负责建立每月出货统计表，订单统计表，每月订单分析表，物料损耗表。 4、负责仓储物料（或成品）库存量的控制与审核。 5、负责跟催物料和生产进度，物料异常情况的协调。 6、负责生产协调会的组织与召开（出货达成率低于98%时）； 7、负责生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理。 任职要求： 1、大专以上学历，熟悉电子元器件物料； 2、有半年以上近500人规模电子厂生产计划与物料控制经验，熟悉电子行业PMC工作流程； 3、沟通协调能力强，能吃苦耐劳，责任心强，抗压能力强； 4、熟练使用办公软件，熟悉excel常用公式、函数，熟悉U8系统优先; 本岗位包吃包住，大小周工作模式。

【岗位职责】 1. 统筹生产计划与物料控制，确保爆款不断货、产线不空转、库存不积压。 2. 排产计划：根据销量与库存，每日输出3天滚动排程，按爆款 > 新品 > 常规款分配产能。 3. 物料控管：保证甲片、钻饰、包材齐全，杜绝停工待料。 4. 插单处理：突发爆单时评估切换成本，快速调整低优先级订单。 5. 库存监控：限制半成品堆积，触发30天滞销款停产建议。 6. 数据复盘：每日追踪计划达成率、缺货时长、产线利用率。 【岗位要求】 1. 3年以上PMC计划经验，有穿戴甲/饰品/手工艺品类工厂经验优先。 2. 必须熟练Excel（排程模板、预警公式）应用，能搭建、管理计划台账。 3. 有较强的沟通与推进能力，能承受订单交付压力，有效解决异常订单。 4. 熟练使用ERP系统，如聚水潭。 【福利待遇】 1. 早八晚六，月休4天，包吃，住宿补贴。 2. 工资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+提成

一、工作职责： 1、负责客户订单的评估及生产计划的编制、发布、跟踪、调整与落实。 2、负责各类物料的需求测算、计划制定、执行监督及动态调整。 3、负责编制月度出货统计表、订单汇总表、月度订单分析报告及物料损耗记录。 4、负责对仓储物料（或成品）库存水平进行管控与审核，确保库存合理。 5、负责跟进物料到货情况及生产进度，协调处理物料异常问题。 6、负责组织并主持生产协调会议（当出货达成率低于98%时启动）； 7、负责生产过程中待料、退料、补料、借料及订单变更等相关事务的管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，了解电子元器件相关物料知识； 2、具备半年以上在约500人规模电子制造企业从事生产计划与物料控制的工作经验，熟悉电子行业PMC作业流程； 3、具备良好的沟通协调能力，能承受工作压力，吃苦耐劳，责任心强； 4、熟练操作办公软件，掌握Excel常用公式与函数，有U9系统使用经验者优先； 本岗位提供食宿，实行大小周工作制。

广州佛山高明区钢结构公司直招：1成组铆焊磨队伍2激光下料工，组立工，次结构焊工以上招聘长期人员，按时开支，常年有活，电话

大南海厂内招聘1名监护人员，要求具备监护能力。薪资面议。

佛山顺德招饭堂厨师长1名，厨师要求:50岁以下，有多年大、小锅经验，粤菜厨师优先。工资7500起，50岁以下，做事麻利可加。联系人陈

急招聘A2驾驶员，负责单驾业务，驾驶快递快运车辆，车型为国产线路，佛山肇庆至增城线路，挂箱容积180方。薪资为11000元。要求证件齐全，年龄50岁以内，无不良记录，需有大方厢车驾驶经验，新手勿扰。可随时上车，替班人员亦可。上车地点为佛山狮山。

本厂专业生产办公转椅，现招聘以下工人： 2. 安装抄更人员，1名。 以上岗位薪资待遇面谈，有意者可速联系报名。

岗位职责 1. 生产计划接收与分解 接收计划下达的月度、周度及日生产作业计划，充分理解各项任务（如锅炉锅筒、膜式壁、集箱等部件的生产）的优先级、技术要求和交货期。 任务分解：将总体计划分解到各个生产班组（如冷作、焊接、金工、装配等），明确每个班组每日的具体工作任务、产量和目标。 2. 生产调度与资源协调 派发任务： 向各班组班组长下达生产指令单（工票），明确产品图号、数量、工艺要求、完成时限等。 资源调配： 根据生产进度，合理调配人员、设备、工装夹具等资源，确保生产流程顺畅，避免窝工或设备闲置。 工序衔接：紧密跟踪上下工序的交接，确保半成品在班组间流转及时、准确。例如，协调下料班组为焊接班组准备好零件，焊接完成后及时转入热处理或无损检测工序。 3. 生产进度跟踪与监控 现场巡查：深入车间现场，实时掌握各班组、各工序的生产进度，了解实际生产情况。 数据收集：收集并统计每日、每班的产量、工时、设备运行状况等数据。 进度汇报： 定期（如每日）向生产主管汇报生产进度，对可能影响交货期的异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题时）进行预警。 4. 异常情况处理 快速响应： 对生产过程中出现的突发问题（如设备突然停机、关键物料未到位、人员短缺、技术问题等）做出快速反应。 协调解决：立即联系相关部门（如设备科、采购部、技术部）进行协调，寻求解决方案，并调整生产安排，将影响降到最低。 5. 物料协调与管理 物料跟催：与仓库管理部门协调，确保生产所需原材料、外购件、外协件按时、按量配送到车间指定工位。 在制品管理：监控在制品（半成品）的库存情况，确保流转顺畅，避免积压。 6. 与其他部门的沟通协调 与质检部门：协调工序检验和成品检验的时间，确保产品质量受控，避免不合格品流入下道工序。 与技术部门：反馈生产中的工艺技术问题，协调技术人员到现场解决。 计划部门：反馈生产实绩，为订单交期评估提供依据。 7. 文档与数据管理 填写报表： 准确填写各种生产调度报表、工时记录、交接班记录等。 任职要求： 1、教育背景：大专及以上学历。相关专业包括但不限于热能动力工程、机械制造、化学工程与工艺等 2、经验与技能行业经验：要求3-5年及以上相关工作经验，熟悉锅炉、化工或相关行业的生产流程和工艺。 3、专业知识：需要掌握锅炉相关专业知识，能看懂机械图纸，了解厂控工艺指标，并熟悉水、电、气、汽等能源介质的平衡调度。 4、软件技能：能够熟练使用Word, Excel, PPT、CAD、ERP/MES系统等办公软件。 5、核心能力组织协调能力：强大的沟通协调能力，能有效组织生产、协调各班组和部门工作。 6、应急处理能力：面对设备故障、生产异常等突发状况时，能快速响应、正确决策。 7、原则性与责任心：坚持原则，服从指挥，敢于担当，责任心强，能保障生产稳定安全运行。 8、身体素质：身体健康，能够适应生产车间的环境。 9、学习能力：具备较高的学习能力，能不断优化生产管理效能。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、工作职责 1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算，跟踪物料的采购进度，了解物料的需求量、使用周期等，以确保物料计划的准确性； 2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调，以保证生产线的物料供应，确保生产所需，实现库存成本的优化； 3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调，确保物料信息的准确传递与问题的及时解决； 4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析，为物料计划的制定与优化提供数据支持，与供应商建立良好的合作关系，确保物料的质量与供应的稳定性； 5、不断寻求物料管理流程的改进与创新，以提高物料管理的效率与效果，为企业的持续发展贡献力量。 6、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、20-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全. --------------------------------------------- 郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询 --------------------------------------------- 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询

【岗位职责】 1. 负责制定并执行生产计划，监控生产进度以确保订单按时交付； 2. 协调各部门资源，处理生产过程中的异常情况及紧急插单需求； 3. 跟踪物料供应与库存状况，优化生产排程以提升效率； 4. 配合主管处理交待事项。 【岗位要求】 1. 具备机械机加行业流程者优先考虑； 2. 熟练使用Excel等办公软件，具备较强的数据统计与分析能力； 3. 具有跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力； 4. 工作严谨细致，具备高度的责任心和抗压能力，认同企业文化。

【薪资及待遇】 1：小时工基础工资253/天加班绩效全勤优秀员工500， 如果表现好加上各种补贴，综合工资6500-8500 2：每月10号发薪 3：招聘年龄16-52岁，男女不限 4：包吃包住4~6人间，月休四天，厂区包吃住 5：主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰、汽车大灯等等，电子零配件无须经验，统一培训，简单易操作 6：招聘岗位：组装、包装、检验、QC、物料、仓管，操作工等基础岗位 7，当天应聘人员需带自己的随身物品行李+身份证件，当天安排住宿

普工/物料/注塑技术员 两班转，包吃住，普工工作轻松，简单，注塑件全检，车间恒温，工资6500-7500，

新厂急招普工，岗位任选，最少做15天以上 临时工：30元一个小时，300一天，离职结清 正式工：7000-8000元一个月 工作内容：做手机配件，数据线，耳机，手机壳打包装，贴标签工作,坐班 工作时间：8-10个小时，加班自由 年龄：16-45岁 宿舍：4-6人一个宿舍，有热水器，空调，独立卫生间； 免费吃住，包吃包住，恒温车间，宿舍有空调，热水器，洗衣机； 每月7号发放工资 注意：由于今年订单较多，现急需大量普工，有意向，麻烦联系一下我哦，期待您的加入！

主要工作:家用小家电的组装，打包等 要求:18-45岁，男女不限 宿舍环境：4人间，空调热水器齐全 福利待遇：18元/小时，包吃包住，每工作满7天可借支300 工厂奖励:做到年底放假每月奖励100元 综合工资:5000-6500

长期工 岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定任务 2. 严格遵守工作区域安全规范及规程 3.负责打包装上挂，下挂等 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应工厂环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本学习能力 3. 无犯罪记录，服从管理，团队协作意识良好 4. 提供食宿

长白班，两班倒:可自由选择，上六休一，月休4天，兼顾工作与生活。 招聘岗位:普工岗位 贴标签、扫描员、质检员，打螺丝，组装，检测，看外观 打包装等手工活 薪资待遇 -综合月薪:6000-8000元，努力干薪资更可观; -基础工价:19-23元/小时， 食宿全包，一日三餐免费提供，伙食优质口味多样全新厂区小厂，管理轻松自由，上班可携带手机 花园式厂区 车间配备空调工作舒适 宿舍标准4-6人间，配套齐全:空调、独立衣柜、24小时冷热供水、独立卫浴+阳台 厂区周边商超、娱乐设施齐全，交通出行十分便利 招聘条件 1.年龄16-45周岁，有无经验均可，零基础上手简单 2.携带本人真实有效身份证，临时身份证提前报备即可入职 3.入职自带行李+证件，当天面试当天安排宿舍入住 4.放宽要求:可接受纹身，不核查案底，入职门槛低 适合短期过渡、寒假暑假工、长期务工人员，工作轻松简单

张槎电子厂正式工，小时工，暑假工，可自由选择，不用体检，招聘要求:18-45岁男女不限 班次：长白班/两班倒/长夜班(一个月转一次班) 主要生产:LED 照明、手机配件、电路板等电子产品 小时工：长白班16.5元/时，长夜班19.5元/时。两班倒白班16.5元/时，夜班19.5元/时，班次可自由选择。 每个星期可预支500元。 正式工：新员工入职奖励1800元，分3个月发每月600元 正式工综合工资:4500-6500元/月，基本工资2350元+加班费周一至周五20.5元/时，+周末加班27元/时+法定节假日40.5元/时+夜班补贴 30元+生活补贴200元/月+岗位补贴100-300元/月+高温补贴100-300元/月 正式工年资奖励：满半年100元/月，满 一年150元/月，满2年200元/月 奖金：超产奖励：200-1500元/月 1、每月 12号发上月工资星期天休，节假日放假、包吃包住(长夜班，两班倒一个月转一次班8:00-20:00) 2、购买五险一金、集团保险、健康体检享受法定休假日、年假、婚假、产假等带薪假期 3、免费提供台球、篮球、乒乓球、羽毛球、健身舞蹈、KTV等体育用品和娱乐场所 4、各种园区活动发放丰富奖品、中秋端午春节等节日礼品、户外旅游联谊活动 面试要求:身份证原件，面试当天需住宿的须带2张身份证复印件 工作地址:禅城张槎市区（交通方便）

广东美的制冷设备有限公司招聘： 一、【工资待遇】： 全勤5000-7000左右。工厂主要生产：家用式小型空调。 二、年龄要求；18-49岁周岁，身体健康，男女不限 三、【工作内容】：主要负责贴空调的商标.条码.铭牌.包说明书，贴海绵.主要负责装配一个小零件，打螺钉，打包等。 四、【宿舍配套】：包吃包住，宿舍就在厂区里，宿舍4人一间，每个宿舍配备一台空调，洗衣机，热水器，免费wifi，电视，独立洗澡间，卫生间，水电费平摊，工资中， 五、【娱乐设施】：宿舍下面有免费开放的健身房，乒乓球室，桌球室，羽毛球馆，舞蹈室，篮球场，游泳池等都是免费开放。 六、【员工福利】：下午茶：每天为员工免费提供下午茶，水果+饮料+小吃搭配。年底有带薪休假、年终奖：年底双薪。 七、【入职资料】；身份证原件、银行卡

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

该岗位办公地点为公司总部-广佛线金融高新区地铁站-新凯广场2座22楼 【岗位职责】 1. 商品计划与需求预测 根据公司销售目标、电商平台大促节奏及历史销售数据，制定年度、季度、月度的商品需求计划和排产计划，确保计划制定的准确性和及时性。 2. 库存生命周期管理 2.1 进销存与周转管控：对商品的进销存全链路负责，通过设定安全库存、分析周转率，保证商品流通顺畅。 2.2 库存清理与优化：及时清理呆滞库存，制定清仓策略，最大化售罄率并降低库存风险。

工作内容： 1. 编制、修订并落实生产计划； 2. 跟踪生产进度，保障交付时效； 3. 改进生产工艺流程，提升作业效率； 4. 带领生产计划小组，达成团队任务目标。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备大屏计划排产相关专业背景者优先； 2. 2年以上生产计划管理相关工作经验； 3. 具备较强的沟通、组织与团队管理能力； 4. 数据意识强，善于通过数据分析处理实际问题。

【岗位职责】 1. 负责生产计划与物料计划的统筹管理，组织订单评审、主生产计划制定及出货计划安排，保障供应链高效运转。 2. 组织产能评估与物料需求分析，监控库存水平，跟进采购进度，及时预警并协调处理交期、齐套等风险问题。 3. 优化计划排产流程与系统数据管理，提升订单交付准时率，降低库存积压与生产等待风险。 4. 协调生产、采购、仓储、物流等相关部门，推动解决计划执行中的各类资源冲突与瓶颈问题。 5. 定期整理计划相关数据报表，输出产销存分析报告，支持运营决策与持续改进。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接多部门推进工作。 2. 工作细致严谨，具备较强的数据分析能力和风险预判意识。 3. 拥有较强的执行力和抗压能力，能适应快节奏的计划管理工作。 4. 熟练使用ERP系统及办公软件，具备一定的系统操作与数据处理能力。 5. 具备团队协作精神，能积极配合团队完成各项计划目标。

【岗位职责】 1. 统筹公司生产计划与物料控制全流程管理，结合销售订单、产能负荷、库存水位制定合理的主生产计划与物料需求计划，保障订单准时交付。 2. 搭建并优化PMC运作体系，规范订单评审、排产下达、进度跟进、物料跟催、库存周转的全链路标准流程，持续压缩生产周期、降低呆滞库存占比。 3. 牵头组织生产、采购、仓储、销售等跨部门协同会议，跟进生产进度偏差、物料缺料、品质异常等问题的闭环解决，快速响应订单交期。

1、制定生产计划，核实出货交期，及时传递生产过程中的异常情况，掌握五金、玻璃相关知识； 2、编制物料需求计划，执行物料申购，跟进到货进度，处理并反馈物料异常，保障生产所需物料供应； 3、具备良好的沟通协调能力与抗压性，反应迅速，思路清晰； 4、熟练进行数据统计与分析工作； 5、高中及以上学历，有2年以上门窗行业PMC物控经验，熟悉办公软件操作，薪资面议； 上班时间8:00-12:00，14:00-18:00，包三餐，提供住宿！

PMC计划员/项目管理【网招聘信息】 【一】公司介绍和联系方式 【介绍】广东闪耀科技成立于2003年，位于顺德智富园工业城11栋2楼 【主营】高速电吹风、直发器、直发梳、健康类电子产品、电子方案设计PCBA 【服务】免费打印手板、免费安规测试、保修5年、上门开发、驻场售后支持 【生产】PCBA制造、智能化关灯工厂 ***********招聘联系信息： 地址：佛山市顺德区杏坛镇智富园11栋2号客梯上2楼 微信：加【***********】微信号 抖音：******* 邮箱：******************* TEL：*********** 【二】上班时间 【1】工作制度：每月工作26天，每天8小时【月休4天】 【2】上班时段：8:30-17:30【视情况安排加班】 【三】福利待遇 【1】社保：全员缴纳社会保险 【2】用餐：提供16元餐补标准 【3】住宿：不提供住宿 【4】前台配备糖果、水果，饮水区供应牛奶、咖啡，节假日发放水果 【5】办公环境：配备中央空调，工作期间播放轻音乐 【6】上班地点：顺德智富园工业城11栋2楼 【四】薪资结构【前两个月KPI奖金全额发放】 【1】薪资组成：固定收入【基本工资+岗位补贴】+绩效奖金（KPI） 【2】KPI奖励：1500-3000元；系统自动评分，每周五发放上周绩效奖金 【3】综合月薪：5000-8000元【具体面议】 【五】任职要求 【1】品行端正：不录用传播流言、搬弄是非者 【2】学历要求：高中及以上学历 【3】年龄范围：28-48周岁 【4】工作经验：具备3年以上PMC相关工作经验 【5】技能要求：熟练操作电脑及常用办公软件（如Office系列） 【6】到岗时间：面试通过后可立即入职【谢绝在职人员咨询】 【7】背景审查：无不良信用记录 【六】招聘确认事项 【1】【应聘者需说明】有几个子女，年龄多大？由谁照看？【子女须年满5岁以上】 【2】我司位于【顺德智富园工业城】，请问您往返通勤需要多长时间？ 【3】户籍：不限地区 【4】是否接受每周3天加班至20:00 【5】工作态度踏实、积极主动、责任心强、能承担额外工作及加班任务

岗位职责： 1、配合PMC主管完成PMC相关事务 2、负责日常单据归集及报表录入工作 3、跟进物料供应进度，确保到货及时性 岗位要求： 1、具备良好的敬业精神和责任意识，善于团队合作 2、拥有基本的数据分析与协调管理能力

世界五百强旗下子公司 广东美芝高薪诚聘普工操作工 一、职位详情： 1、车间提供岗前培训 无需工作经验，班组安排专人指导新员工。（初期可能以辅助性工作为主，带班作业长或管理类岗位需逐步掌握产线工艺、工序等操作流程） 车间产线任务包括：零部件装配、物料投放、自动化设备操作、设备点检与日常维护、物料整理及配货、组装等多个工位。（目视作业为主，操作简单） 2、公司定期组织内部竞聘，在职人员可申请晋升至组长、带班管理、骨干员工、高级作业长、综合主管及办公职能岗位。公司规定三代以内直系亲属不得同属管理层，杜绝关联影响，保障晋升公平性，发展空间广阔。 3、提供餐补（补贴形式），每出勤日发放20元，食堂供应早、中、晚三餐。 提供住宿（水电费用均摊），房间为四人间。 二、工资待遇 1、月综合收入 5000~7000元（工作时间越长，绩效表现越好，技能等级越高，工龄越长，薪资相应提升）