检验鉴定员 1、初中以上学历。2、身体健康，良好的沟通能力，服从领导安排。3、持有C牌车驾照，驾龄超过一年优先考虑。4、能吃苦耐劳，能接受码头、露天、粉尘工作环境。1、学习并制定基本煤炭采样方案。2、负责管理个人采样工具、用品，保养维护公用采样设备、车辆。3、协助班长识别现场危险源，防范安全事故。4、学习并根据要求制作煤样。 薪资福利:月薪5000-7000，五险一金、商业保险，节庆福利、带薪年假、教育培训，餐补、交通补贴，提供良好的晋升空间(晋升通道：员工 - 班长 - 主管 - 副经理/经理 - 总助） 招工人数:8人 上班时间：两班倒，排班休息，月休4天；E - mail： （） 工作地址:东莞漳澎

熟手品控 有工作经验 薪资福利:底薪➕提成➕剩料 招工人数:2名 具体情况面议

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4. 参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5. 维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应车间环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. 遵守安全操作规程，无不良职业记录

负责转转 运营上架质检

高中以上学历，熟悉常规检测工具，接受能力强，能适应两班倒工作，有品质工作经验优先。

辞职人走账清 男女不限 听安排的都可以包进 学生优先安排 实习生可以开实习证明  【公司简介】：主要加工包装手机配件、数据线、蓝牙耳机、小风扇等产品，无需工作经验， 【招聘岗位】： 组装、包装、贴标签、检测等，cnc.smt.注塑等独立岗位做事轻松简单，，上班可带手机 每个月15号发放工资，每周可预支工资300左右 上班可以带手机烟 【薪资待遇】： 长白班两班倒岗位可以选择 1.包吃包住，空调宿舍，热水器，独立卫生间，6人/间 2长白班两班倒班次可以选择 不适合的岗位可以调  面试带身份证跟复印件一寸照 带行李的优先安排一天10-11小时，月休四天 3辞职提前七天说 辞职人走账清当天发工资 你看一下这边能不能接受的？

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书判定产品合格与否，及时反馈异常并跟踪处理结果 3.参与质量问题分析，协助制定纠正与预防措施，推动质量持续改进 4. 维护保养检测仪器与量具，确保其精度符合要求 5.配合完成内部质量审核及客户验货工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和数理计算能力 2. 有质检员/品检工相关经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应流水线节奏，服从工作安排，具备团队协作精神 5.身体健康

任职要求： 1.2年以上机械加工从业经验，熟悉机加工行业检验流程（光学行业更佳）。 2.能独立使用常规量具；如二次元、卡尺、千分尺、高度规、塞规等检验仪器（三次元、高度仪更佳） 3.及时处理生产过程中发现的异常点，监督与验证改善结果； 4.具备良好的沟通能力，积极与团队成员进行沟通交流。 5.具备较强的责任心，能够及时完成本职工作和上级交代的任务； 6.具备良好的学习能力，可以不断提高自身技能； 7.适应两班倒工作制（白班/夜班），夜班津贴20元/班。 薪资福利： 薪资范围：6000~9,000元/月； 福利待遇：包吃住、节日礼品、、社保五险、年度体检、年度聚餐等大型活动 .

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.参与质量标准宣贯与内部质量培训，协助优化检验流程与SOP文件 4.配合质量部门完成客户审核、体系内审及不合格品评审工作 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，质量管理等相关专业更佳 2. 有1-3年制造业质检或品控相关工作经验，熟悉ISO9001质量管理体系者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应生产现场环境，服从工作安排

入职可借支500-1000 工资待遇：8000--8500(包吃包住) 工作内容：组装，贴标签，打包装，QC，看外观，检测，工作轻松简单。 职位要求：18岁-48岁 招聘工种：正式工+临时长期工+短期工 工作模式：坐着上班，白班，简单的组装包装手工活，无需经验。 工作工衣：普工工衣，不需要穿无尘服。 住宿环境：空调车间，空调宿舍，水电费免费，包吃包住。 本厂主要是从事各类电子产品的生产组 装 包 装 质 检 检 测 等工作。 工作简单，上手快，都是坐岗，厂区发展稳健。招聘岗位:普 工、质 检、组 装工、包 装等 一.薪资待遇: 1.现在工价是30一个小时，工资综合8000元以上一个月每个月7号准时发工资，包吃包住， 二.招工要求 1.男女不限，年龄18-48岁 2.身体健康，工作认真负责 3.无需工作经验，生手熟手都可、不要担心自己不会、生手进厂有老员工带 三.上班时间 白天:8:00-5:00正常上班时间，可自愿加班，白夜班。每个周都是有休息的、工资全部都是厂区里面直接打到你银行卡 四.提供食宿 提供住宿，4-6人间，房间大。 宿舍配有独立卫生间、洗澡间、空调、热水器

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招聘：实验检测员（实习岗位）薪资：2000元以上/月工作职责1.负责支撑剂相关样品的全流程实验检测，严格遵循行业检测标准与实验室操作规程，确保检测结果的准确性与可追溯性。2.独立操作、维护支撑剂检测专用设备，定期完成仪器校准与性能验证，保障设备稳定运行。3.精准记录实验过程数据，编制标准化检测报告，为生产工艺调整、产品质量管控提供数据支撑。任职要求1.大学本科及以上学历，理工科相关专业（化学、材料、石油工程等优先）。2.具备实验室设备操作基础优先。3.能稳定在岗实习2-3个月，工作严谨细致，有较强的责任心与数据记录意识。工作地点：乌鲁木齐或阿克苏

室内软件检测员:现结160～220管午饭五点下班，工作要求:18岁以上男女都要可做三天。下班联系我地点:9点到。就近可安排上班龙首原小寨备注:室内联系v:

招聘：检测员 薪资：4000元以上/月 大专以上学历，土木工程、水利水电、路桥等工程专业（有工作经验者优先）

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长白班坐班，包吃包住，空调宿舍综合工资5500-6500

138电子厂周结 可长期周结 优先安排夜班 主要生产扁平电感 白班夜班都有 周结发单:白班17.5元 夜班发单18.5没有补贴 看外观，年龄:18-45 岁 台面作业长白班坐班，没有流水线，主要手工活，全检，都比较简单自由 打激光，焊锡，绕线，断切 白班餐补每天18块 管理费：每周20元，少量宿舍水电平摊 温馨提示: 5天以上有工时，，，，，白夜班工时都是11.5小时 面试必备：本人身份证 联系小屠

岗位职责： 1、负责各类仪器仪表的计量与校准工作； 2、开展长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域的设备校准检测，并完成相关证书的编制； 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，******，持有C1驾驶证，具备3年以上计量校准实际工作经验，有第三方检测机构从业经历者优先； 2、熟练操作常用办公软件（如Msoffice等）； 3、具有较强的责任心和执行能力，具备良好的团队协作精神； 4、有理工类专业背景及计量校准实践经历者优先考虑，持有注册计量师资格证书者优先录用； 5、工作时间：8:00-12:0013:30-17:30，周末实行双休制

能看图纸，会使用卡尺，千分尺，高度尺，二次元等

看下这些岗位有没有朋友在，可以推荐的 工厂诚聘以下岗位： 1、生产组长1名，40岁以内。1年以上带线工作经验。负责直接带线，带40-50人，有五金厂工作经验优先。 2、采购员1名，38岁以内。3年以上采购工作经验。负责五金压铸件，电子元器件、塑胶件的采购执行与供应商开发管理工作，熟练操作易飞系统，能够独立前往供应商工厂进行现场跟单。 3、车间物料员1名，50岁以内，会电脑、自行打单领料、拉料、退料，确保物料数量准确无误； 4、全检 QC，外观QC，测试QC各一名，视力良好、月工资6500元。 5、普工 5 名，长白班，主要个人计件为主，月工资5000-7000元； 另招微型气泵、微型水泵、电磁阀、电磁泵工程师、气泵销售各1名，详情见智通。 包吃住，社保，生日福利、节假日福利，常平横江厦， 谭小姐

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任职要求： 1、大专及以上学历，理工科专业优先（经验匹配度高的可适当放宽条件）； 2、5年以上品质相关工作经验，其中2年以上同岗位经历，具备蓝牙音频产品行业背景者优先； 3、熟悉电子料或结构料特性，能有效协调供应商进行改进，提升来料质量水平； 4、掌握来料检验流程，清楚关键检验节点，擅长与供应商沟通协作，推动其及时落实改善措施； 5、具备独立分析问题的能力，拥有良好的谈判技巧和表达能力； 6、具有强烈的品质意识和坚定的品质立场，工作主动积极，抗压能力强； 7、了解耳机结构原理及生产工艺流程，具备丰富的供应商管理与评估经验，熟悉ISO9001质量体系标准，熟练运用QC七大手法、供应商QSA/QPA稽核、SPC、8D报告等工具。 岗位职责： 1、在项目设计初期，主导器件选型的风险评估，控制早期选型潜在风险； 2、项目试产阶段，跟进物料来料及试产过程中出现的质量问题，推动供应商实施有效改善； 3、负责建立和完善来料管理制度、检验标准与规范，与供应商达成一致的质量要求；组织制定物料检验规范及相关控制程序文件，确认抽样检验水准； 4、推动供应商构建健全的内部质量管理体系，并提供必要的品质管理支持与指导； 5、参与新供应商的开发与审核工作，协同采购部门开展供应商绩效考核与评估； 质量协议签订：联合采购等相关人员参与质量协议的协商与签署，保障公司权益； 6、管控供应商的工艺、材质及材料变更，及时反馈并跟进变更影响的评估结果； 7、对不合格项目及来料进行判定，提出切实可行的改善建议； 8、定期（季度/年度）组织开展供应商绩效评鉴及异常情况稽核，提出整改要求； 9、依据表现对供应商执行相应的奖惩措施，定期或不定期召开供应商质量管理会议； 10、管控8D报告的发出时效性，跟踪供应商改善成效，必要时实施现场审核验证； 11、负责供应商质量报表及信任性资料的催交，并对提交的数据真实性进行核实； 12、完成上级交办的其他临时性工作任务。

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