常青四楼大店诚招 井号精英导购20名 井号开单员3名 井号服装搭配师2名 井号模特3名 井号客服2名 井号摄影师2名 会搭配 能拍照 要求：导购有四季青服装销售经验，沟通能力强、有一定的客户源！模特、能够驾驭多种风格 搭配师、多元化的搭配、有经验者优先！店里氛围好 员工好相处 工资待遇不是问题，只要你有能力 井号工资待遇面谈 电话同步

工作地点：龙泉驿龙湖东安天街金堂万达郫都龙湖时代天街可调配 职位：搭配师、导购、形象顾问 薪酬待遇：5000-10000元，无责任底薪（3300）+提成+奖励，优秀导购8000+， 晋升空间：搭配师-储备店长-店长-督导-区域经理 任职红线！！！ 团队倡导互帮互助、团结友善，拒绝勾心斗角人士入职，一经发现直接清退。 岗位职责： 1、了解顾客需求，给顾客推荐最适合的服装 2、每日销售额统计上报 3、剩余库存盘点 4、店面日常事务 5、公司安排的其他相关事务 任职资格： 1、形象年龄35岁以下 懂女装搭配、爱好各种打扮 3、性格活泼开朗，善于沟通交流 4、有相关工作经验优先考虑

招服装销售精英！热爱时尚，乐于沟通。我们提供有竞争力的底薪+高提成，带你玩转潮流主场。加入我们，成为时尚伙伴！

招聘：春熙路西段K K亲子装＇童装 招4人 长期 上班时间: 9:00 10:30 1: 上二休一 2 :4700底薪 （不买社） 3:3500底薪（买社保） 阶梯式提成基础2个点 -最高4 个点 要求：20- 40岁 销售过童装熟手，，，打电话咨询，面谈 联系人：黄女士（）

岗位职责: 为顾客提供专业的女装搭配建议和优质的服务体验 2.维护店铺商品陈列，确保店面整洁有序 3.积极参与团队合作，共同完成销售目标 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和亲和力，能够与顾客建立良好关系 2.团队合作意识强，能够与同事协作完成工作任务 3.对时尚女装有一定了解，能够快速掌握产品知识并提供专业建议

然本男装招聘 工作地点：郫都爱琴海 工作职位：导购 福利待遇： 1.工资：底薪提成节假日三薪优秀导购奖目标达成奖年终奖 2.上班时间：上一休一。旺季周末和节假日早晚班。 3.晋升机会：导购-店助-店长-经理 ️要求:  1、形象气质佳，良好的表达和沟通能力，执行力强！ 2 、性格开朗热情，具备优秀服务意识，团队意识，有零售工作经验优先录用！(偶尔支援) 3、18--30岁（优秀者可以放宽）适应能力强，能吃苦耐劳 4、满足以上任意一条，没有销售经验都可以带教哦 ️如果你有梦想，那就快快加入我们吧！期待敢于挑战高薪、勇于突破自我的你！ 联系人：王女士：（微信同步）

1.顾客接待和服务； 2.维护陈列、熟悉库存、盘点； 3.日常卫生打扫；

负责日常的货品整理，销售开单，买主接待！ 金牛之心女装批发招人 要会穿搭穿版 1、生手熟手都可以 2、162以上瘦一点更好啦 3、认真上班比较稳定的 4、住在荷花池附近最好

【诚聘】西装定制店销售/量体师/服装销售 地点：天府二街/建发鹭洲里 · 迎宾与需求挖掘：通过聊天了解客户的使用场景（商务、婚庆还是日常穿着），判断预算是入门级还是高级定制。 · 产品展示：熟练介绍面料特性（精纺、粗纺、羊绒）、辅料细节（贝母扣、牛角扣），让客户感受到价值。 · 搭配建议：结合肤色、身形，推荐衬衫、领带、口袋巾等配饰，提升连带销售率。 · 客户关系维护：建立客户档案，记录偏好，在节假日或客户生日发送关怀信息。 ️任职要求： 形象气质佳｜善沟通｜重细节｜有服装专业经验优先 ️薪资：底薪+提成（面议）

**导购（HOPESHOW品牌）** 凯德广场・魅力城 L1 | 薪资：5000-8000元/月 | 要求：做过品牌女装、有经验，执行力强，服从公司安排。 地址：凯德广场・魅力城 L1 电话：

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助门店日常整理、商品陈列及卫生维护工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3.具备良好沟通能力与服务意识，有零售/商超收银经验者优先 4. 遵守财务制度，无不良信用或违纪记录 5.身体健康，能胜任站立作业及重复性操作

龙泉一汽新悦【叉车工】 缺口20人，40岁以内。 包工作餐，可预支生活费 订单饱和工时高 后期 根据岗位增加激励奖金 ●年龄：构内厂区18-40岁 ●工作内容：做汽车零部件装箱、转运工作 ●工作时间：两班倒，半月倒班一次，月休4天，白班08.30－19.00，晚班21.00－06.00 ●叉车：23-24元/小时 每月25号发薪，月综合4500－6000元 ●吃住：提供住宿8人间（），，包一餐工作餐 ●体检：常规体检， ●面试地点：龙泉驿区龙工南路 ●面试时间：下午13:30 特别提醒： 1.叉车工需要证（全国可查） 2.下半年订单足工时高，月均260-300小时以上 报名：LH

康师傅方便面20-50公里送，我自己需要人，工资280-320一天，无需装卸，不租不买，自己招人，不是中介。B照C照司机都可以，，，

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制 3. 对加工件进行自检与互检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4.定期维护保养车床设备，及时报告异常情况并配合维修 5.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟悉普通车床或数控车床操作，具备基本识图与测量能力 2.能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与质量 3. 有车工相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 4.学历不限，中专/技校机械类专业优先 5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

在成都新津怡宝公司，叉车工岗位月薪可观且适应灵活工作时间（工作时间为早8点至晚8点，月休四天），面向持有叉车证的四川成都本地人员招聘，要求应聘者年龄在20至45岁之间并熟练掌握平叉高叉操作技能。

岗位名称：导购；店长 岗位要求：1. 销售能力强者优先；2. 一年以上品牌女装销售经验；3. 执行力强，有责任心。 薪资待遇：导购薪资为基本工资+高额提成+日联单奖+目标达成奖+销冠奖，预计总收入5000元以上。享受上一休一工作制，有五险、三薪和加班费福利。

岗位名称：导购销售（OA&ZA男装）；销售顾问（服装零售）。 岗位要求：1. 年龄在28-40岁之间；2. 具备化妆能力；3. 具有服装零售经验，能够灵活销售，责任心强，积极配合店铺工作。 薪资待遇：面议；底薪+全额社保+附加奖励；具体待遇详谈。

岗位名称：导购员（骆驼鞋品特卖）岗位名称：鞋服销售导购（特卖场）岗位名称：连单销售导购员（特定店铺） 岗位要求：有鞋服销售经验；有责任心，具备团队精神；服从管理，服务意识强。 薪资待遇：导购每天薪资为200元，外加提成；提供住宿（外地员工可包住）。

岗位名称：营业员（五险）; 薪资：4500~8000元/月 岗位要求：1. 提供专业的服装推荐及搭配建议。2. 维护店铺陈列美观、商品摆放有序。3. 接待客户并完成销售服务。任职要求：1. 具备良好的沟通能力。2. 具备服务意识及热情。3. 热爱时尚，具备审美能力和搭配技巧。

新中国6楼牛仔裤（B653） 2招熟手小妹 要求：具有较强的销售能力 对待工作及客户有较高的热情 有责任心 有团队意识身高163到168间 (生手免问)

铁马薯兵餐饮管理有限公司招聘 一、店长1名 工资待遇:月薪4500——5000包含固定底薪+绩效奖金+全勤奖（200起）；销售额达标另有提成。 二、店员3名工资待遇：3800——4500+全勤奖200。 三、任职条件 1.年龄18周岁以上——35周岁，男女不限，有健康证； 2.性格开朗、善于沟通，有较好的服务意识； 3.吃苦耐劳、有责任心与团队精神，工作积极主动；无经验者可培训上岗。 4.上班时间：上午10:00——01:00，实行三班倒。 5.包吃住、有经验者优先！ 戎装虽卸，担当任在，创业路上冲锋不止，退役不褪色，创业建新功。欢迎大家的到来！ 联系电话:谭先生 李先生 工作地点：成都市高新区广都地铁站附近

1、货品管理:做好订货，收货工作，安排好每天的销售工作; 2、店务管理:严格遵守公司各项规定，不隔夜肉菜，不短斤缺两，不得有欺瞒顾客的行为:做好店面销售任务和工作安排。做好店面商品的陈列规划，控管好商品的损耗及商品毛利工作。 3、店员管理:做好店面人员的日常管理和培训，提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧5和销售水平，确保公司良好的服务形象 4、会议管理:严格按公司要求，每天开5-10分钟早会，给店员安排当天工作。 5、为门店的销售业绩、毛利负责； 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、较强的口头表达、沟通能力，娴熟的销售技巧; 3、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主动、责任心强: 4、有超市同等职位的工作经验或生鲜门店管理经验3年以上； 5、接受轮岗轮店学习新事物，接受早起；

零食店营业员，两班倒8小时工作制

工作地点：温江区 营业员招聘: 营业员2名 岗位职责： 1.负责接待顾客，了解顾客需求，做好服务， 2.做好货品销售，货品盘点，账目核对工作， 3.完成货品的来货验收，货品上架，陈列摆放，补货，退货，防损等日常营业工作。 4.负责店内卫生清洁打扫等工作 5.完成上级领导交代的其他任务 岗位要求： 1.年龄22岁到48岁之间，身体健康，高中及其以上学历 2.有超市或者便利店工作经验者优先 3.能够吃苦耐劳，适应早晚班，有一定电脑基础 工作时间: 早中晚班，试用期3个月，每个月休息4天 早班:早上7:30—下午4点 晚班:下午3点——晚上11点 薪资待遇:底薪+绩效奖金+提成+社保+节假日补贴+年终奖+工龄工资

工作薪资-按时计薪20元/小时。 工作内容-负责超市商品的售卖、陈列、盘点等基础岗位，(每个门店具体负责的区块稍有差 异，具体面试为准) 工作时间轮班制，早晚班排班，无夜班。 上班地址-成都区域就近分配。

水果店营业员，主要给客户介绍一下水果，事不是很多，月工资3000-6000卖的多赚的多

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息与库存情况，及时补货、理货并保持陈列整洁规范 3.处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作准确高效 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成日常运营工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业道德，服从管理，责任心强 6.上班时间 早上八点半到晚上六点 第二班是下午五点半到凌晨两点半。

混凝土销售的核心职责是开发建筑行业客户，推广混凝土产品并促成交易，同时保障订单交付与客户长期合作，为企业实现混凝土销量及营收目标。具体职位描述如下： 一、核心工作内容 1. 客户开发与拓展：聚焦建筑公司、房地产开发商、市政工程单位、装修施工队等目标客户，通过电话拜访、实地洽谈、行业展会等方式挖掘潜在客户，建立并完善客户资源库。 2. 需求对接与方案沟通：了解客户项目需求（如混凝土强度等级、用量、交付时间、施工场景），结合公司产品规格（如商品混凝土、特种混凝土）及产能，提供适配的产品方案；解答客户关于混凝土性能、价格、运输等疑问。 3. 销售谈判与订单达成：根据客户需求和公司定价政策，与客户协商价格、付款方式（如预付款比例、账期）、供货周期等条款，推进谈判进程，签订销售合同，确保达成个人及团队销售目标。 4. 订单跟进与交付保障：协调公司生产部门、运输团队，确认混凝土生产进度及运输安排，确保按合同约定时间、地点供货；跟踪施工现场用料情况，及时处理供货过程中的突发问题（如临时加量、调整交付时间）。 5. 客户维护与账款回收：定期回访合作客户，了解产品使用反馈及后续项目需求，维护长期合作关系；按合同约定跟进客户货款支付进度，确保回款及时，降低坏账风险。 6. 市场信息收集与反馈：收集区域内混凝土市场动态（如竞品价格、促销政策、新产品类型）、建筑行业政策（如环保要求、工程招标信息），及时反馈给公司，为产品调整及销售策略优化提供参考。 二、任职要求（参考） -学历与经验：大专及以上学历，1-3年建材或混凝土行业销售经验优先，熟悉本地建筑市场者更佳。 -能力要求：具备较强的客户沟通、谈判能力，能独立开发客户；有一定的工程常识，了解混凝土基本性能及施工流程；抗压能力强，能适应户外拜访及项目跟进工作。 -其他要求：具备良好的责任心和团队协作意识，有驾照、能熟练驾驶车辆者优先。

岗位职责： 1.在指定场所（商超、门店、展会等）向顾客介绍产品特点、优势及促销政策，提升品牌认知度与产品销量 2. 主动引导顾客体验产品，解答咨询，处理现场异议，维护良好服务形象 3.负责促销物料的陈列布置、补货整理及日常维护，确保展台整洁、标识清晰、道具完好 4.准确记录每日销售数据、顾客反馈及竞品动态，并按时提交活动日报 5. 配合店方及公司开展联合推广活动，执行临时性营销任务，保障促销目标达成 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与亲和力，有服务意识和责任心 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及兼职人员应聘，有快消、零售、美妆等行业促销经验者优先 3.形象端正，普通话流利，能适应轮班制及短期驻点工作安排 4.具备基础数据记录能力，会使用智能手机完成信息填报与拍照反馈 5.遵守公司行为规范，服从管理，具备团队协作精神

1.全面主持并负责直营店店面的销售及管理工作； 2.完成每月下达的门店目标，； 3.做好门店岗位工作的分工和门店日常管理、食品安全等工作； 4.完成商品陈列、服务质量管理等有关作业； 5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 工作时间是早上6点半至下午2点半，月休4天。 工作环境是各大菜市场内，介意的勿扰！ 欢迎有创业想法的朋友加入！