工资：月休4天，5700元/月，。 任职要求：45岁以下，身体健康，无纹身，无不良嗜好，无犯罪记录。 工作时间：7:30-19:30和19:30-7:30两班倒，半个月白班，半个月夜班

1、西横街附近招聘高配1名持有有效高压电工证，有配电房值班实操经验，上二休二；薪资：4500元/月缴纳社保2、亚细亚招聘夜班保安上六休一，年龄52以内，有相关工作经验，身体健康，有责任心工资：5000元/月缴纳社保年底有奖金联系电话:

55岁以下8小时上六休一工资2600需要保安证

工作职责 1. 负责小区监控系统的日常值守与实时巡查，及时发现并记录异常情况。 2. 对监控画面中出现的安全隐患、违规行为进行快速上报与初步处置。 3. 定期检查监控设备运行状态，确保设备正常工作，发现故障及时报修。 4. 协助完成监控数据的存储与备份，配合相关部门调取监控录像。 任职要求 1. 具备监控设备操作经验，熟悉监控系统的基本原理与操作流程。 2. 具备较强的责任心与观察力，能长时间专注监控画面，及时捕捉异常信息。 3. 具备良好的沟通能力与应急处理能力，能快速响应并协调解决突发问题。 4. 能适应轮班制工作，服从岗位安排。 补充说明 1.需要持有消控证 2. 薪资范围：4000-4500 3.福利：提供住宿

不提供食宿 岗位职责： 1、负责对进出车辆，人员的放行，核查，登记，开门锁门，消防抽查； 2、遵行上级指示，服勤安全警卫勤务，确保财产与顾客安全。 任职资格： 1、身体健康，容貌端正； 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排， 3、欢迎有能力者，和有想法的加入。

岗位职责： 1、维护案场的秩序，确保来访人员及车辆的安全与便利； 2、进行日常巡逻，及时发现并上报安全隐患，保障案场环境整洁有序； 3、负责来访人员的接待与引导，提供专业、礼貌的服务； 4、协助处理突发事件，维持案场正常运作； 5、配合销售团队，维护案场良好的工作秩序和形象。 任职要求： 1、责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神； 2、身体健康，无重大疾病，能够适应户外工作环境； 3、良好的沟通能力和应变能力，能够妥善处理各类现场情况； 4、有相关工作经验者优先 5、遵守公司规章制度，保持职业操守。 6.、年龄20-28岁

公司直招： 1、夜班消控：工资7500休两天，需持有中级消控证，有相关经验，对主机操作熟练。 2、职位要求:有责任心，无不良嗜好，无纹身，年龄25-48周岁，持保安证，条件好的年龄可以适当放宽，离工作地址近者优先。 3、工作地址：常州天宁吾悦广场附近住宅小区。

招超市保安160一天不管吃住，55岁以内男女不限，主要工作是在超市门前回收购物车，入职前需要办理一个食品级健康证！

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按流程上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业资格证者优先 4. 退伍军人或有相关工作经验者优先 5. 学历不限，初中及以上文化程度

主要是门岗的工作（车辆进出厂的管理及外包施工人员进出厂的管控）.

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

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