招聘 ✅库房分拣员2名 ✅负责库房卸货、收货、分拣和调拨 5500~6000，管吃住 工作地点:北京 王波

招聘：库房操作员 地址：顺义马坡，男女不限年龄18一42岁以内。 工作时间：早8:30-下午17:30（中午休1小时）18点到21点算加班 每月6天休息，不休息算加班 工资：5000-7000元/月（工资组成：基本工资2000+加班补助+计件工资） 加班每小时20元微信手机号 提供住宿，不住宿有补助 8号上午10点半面试

岗位名称：快递员；取货司机；客服（文员）；库房操作工； 岗位要求：快递员：1.年龄在1845岁之间；2.能够骑电动三轮车送快递到客户；3.持有C1/D驾驶证（可学习）。取货司机：1.年龄在1853岁之间；2.持有C1本以上；3.负责装卸快递，有固定路线。客服（文员）：1.年龄在1835岁之间；2.具备电脑基础；3.语言沟通能力强。库房操作工，年龄在1855岁之间；2.负责库房装卸快递、分拣、卫生等工作。 薪资待遇：快递员：1000015000元；取货司机：6000元；客服（文员）：45006000元；库房操作工：5000元。福利：北京保险，节日福利等，工资发放准时。

四季青菜市场熟食店招聘配货司机一名45周岁以下工资6000元配货员一名工资6000元要求长干早5点到12.00下午2：00--6：39电话

海鲜挑货，装箱打包，

201 北京快递 快递分拣员和小件装卸工两个岗位。 1. 年龄要求:招18-65周岁，工人18－58周岁，要求身体健康，无传染性疾病。 2.薪资待遇:工人装卸第一个月底薪 8000-9000以上，第二个月底薪9500以上， 第一个月底薪6800－7300 第二个月底薪8500－9800，五险一金带薪月假四天。年终奖3000－5000 带薪年假7－15天 3.【工作时间】每天在岗工作十个小时，超过十个小时算加班，加班一小时30米。半个月一倒班，夜班费第一个月500，第二个月1000米。五险一金带薪月假四天，年终奖，员工优秀奖 4.工作内容:主要负责快递小件的分拣，装卸（衣服，鞋子，最重不超过三十斤） 5.【福利待遇】包食宿，入职工人需要第一个月充值饭卡，坐满一个月，第二个月厂区充值，包吃包住。(不住宿的每月可补助300)当天安排食宿，，干满七天可预支个人工资的50%，来时火车票留好，开车过来加油票留好，公司满月！ 的需要提前告知 有意者☎联系

十三行五楼招聘配档口小妹3名，仓管1名，库房小弟2名， 库管要求：熟手，能熟练掌握巨牛系统，配货，熟悉周边物流，有团队精神。 小弟要求:会打包，熟悉周边物流。 联系，号（年后初七上班，非诚勿扰）。 5楼极简小众风格，招聘小姐姐3名，审美在线，销售能力强，善于沟通，可以对镜自拍修图，年后初七上班，薪资待遇面谈，有经验者优先考虑(同步)

驾驶员带分拣，要求持C1以上驾照，年龄45岁以下，吃苦耐劳，适应夜班，做过蔬菜等分拣配送的优先。薪酬待遇：7000-8000/月，。联系电话：

生鲜库房短期工最少干1个月 短期工：240 生鲜库房理货分拣 提供工服 长白班 工作时间:7:30-19:30（实际干活时间5-8小时） 工资240 管吃管住 只要4 工作地点:大鲁店 年龄20-50周岁 手机烟火都能带 后周结 联系电话:

顺丰分拣装卸 早班6:00-9:30 3.5小时工资70 速度报名 大量要人 ⚠⚠上班前 不能喝酒 不能喝酒 联系电话

亚运村五星级酒店招聘洗杯工： ，55周岁以下，身体健康，有礼貌懂规矩，有责任心，能吃苦耐劳者。管住管吃，每天工作时间8小时，1月4天休 工资3600元，饭补240元（8元/天） 联系电话 陈经理：

岗位职责： 1. 按时、安全、准确完成餐饮及生活用品等订单的取送任务 2. 规范使用配送终端设备，及时响应平台派单与用户沟通 3. 主动反馈配送异常情况（如地址不清、联系不上等），协同解决突发问题 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备完全民事行为能力 2. 能熟练操作智能手机及常用导航软件 4.责任心强，吃苦耐劳，适应灵活工作时间

招聘 凉菜中工一名6500——7000 小店没那么多事，菜品简单，活好干 凉菜一个人 忙了有人帮忙 看好了再打电话 月休2天 地址 丰台区和义地铁站附近 电话

公司直招保安人员活轻松好干12小时管吃住工资3500～4500年龄18～55岁之间工作地铁北京有想干的电话联系

岗位职责： 1. 按时、安全、准确完成餐饮及生活用品等订单的取送任务，确保客户满意 2. 熟悉负责区域内的路线，合理规划配送路径，提升配送效率 4.妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、联系不上等） 任职要求： 1. 年满18周岁，无违法犯罪记录 2.能熟练使用智能手机及常用导航 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5. 学历不限，经验不限

直播平台快递打包+售后 有工作经验者优先，长期工 薪资福利:工资面议 工作地址:北关附近

勤杂工 熟手，有驾驶证。能打包发货 薪资福利:工资面议 招工人数:两名

快递打包+售后 有工作经验者优先，长期工。直播平台的快递打包及售后工作 薪资福利:工资面议 工作地址:北关附近

分拣 男女均可、18至58岁、身体健康无前科、有无经验都可，不会的来了可以学 薪资福利:工资5千至1万

井号轻松国企普工愿做包过 大龄高薪国企周结当天住 大龄高薪国企周结当天住 2.25鱼嘴国企-东风物流 招聘岗位： 1.普工：19-48（验收扫描赛力斯汽车零部件等） 2.叉车：20-54岁（持证） 井号待遇：6-8K/月（底薪2330+绩效320-620+全勤50+餐补489+岗位津贴350-700，+加班费平时周末加班20.09/H）+夜班津贴10/天，叉车额外津贴，井号节假日礼品奖金享高额年终奖等月综合薪8K+。 井号企业优势： ①井号非流水线 自由带手机 ②住宿4-8人间配套设施齐全 ③福利性食堂10元/餐 ④上下班交通车接送 ⑤工资高/长期稳定养家糊口 ⑥每周可预支800-1000 赛力斯厂区上班，，入职需要提供无犯罪记录证明， 报名咨询

岗位职责： 兜底调度策略与体系搭建： 主导平台未匹配订单的兜底调度战略规划与流程体系建设，持续优化应急响应机制，对履约完成率、响应速度及调度成本等关键绩效指标负责。 深入挖掘未成交订单的多维特征（如运输线路、车辆类型、报价水平、时效要求），识别匹配失败的核心动因，并提出可落地的策略改进建议，推动匹配逻辑、动态定价和产品功能的协同升级。 制定兜底订单的分级评估标准与处置流程，确保高优先级、高紧急程度的运输需求获得资源倾斜与快速响应。 备用运力池的构建与运营： 统筹社会化备用运力资源的开发、整合与日常管理，涵盖核心合作车队、优质个体司机及第三方承运机构，打造分层分级的弹性运力供给网络。 设计并落地运力准入审核、能力培训、绩效激励与退出淘汰的全周期管理机制，保障运力规模稳定、服务品质达标、合作黏性强。 深化与备用运力的合作关系，通过高效沟通与主动服务，提升其对平台的信任感与归属感，逐步转化为长期稳定的协作伙伴。 日常调度运营与异常处理： 带领调度团队实现7×24小时全天候响应，针对未能自动匹配的订单实施人工精准派单，高效对接适配的后备运力资源。 作为内外部信息联动的关键节点，协同货主、司机、承运方以及内部产品、技术、运营等多方团队，确保指令清晰、问题闭环、执行顺畅。 数据驱动与成本效率优化： 搭建兜底调度核心数据监控看板，定期追踪兜底比例、单位成本、响应耗时、履约质量等维度，从趋势中洞察问题，锁定改进方向。 在确保交付质量的基础上，持续推进调度成本管控，探索提效降本的新路径与新模式，实现用户体验与运营经济性的动态平衡。 按周期输出调度运营复盘报告，为团队执行优化和管理层决策提供有力的数据支持与业务洞察。 任职要求： 学历专业： 本科及以上学历，市场营销、统计学、电子商务、物流管理等相关专业优先。 行业经验： 3年以上互联网平台用户运营、增长运营或社群运营工作经验，具备交易平台、O2O、电商或SaaS行业背景者优先考虑，拥有物流领域从业经历为显著加分项。 规模化运营能力： 有运营万级乃至十万级以上用户规模项目的经验，掌握用户生命周期运营方法论，具备提升用户活跃度与留存率的成功实践案例。 数据驱动： 具备扎实的数据分析功底，能熟练运用SQL、Excel等工具进行数据提取与深度分析，对数据变化敏感，善于从数据中归因并指导优化动作。 结果导向： 高度关注核心运营指标（DAU/MAU、留存率、转化率、用户LTV），具备强烈的达成意识和目标攻坚能力，过往业绩可验证其卓越的执行力与结果产出。

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涨价了，工资日结。初九面试 管吃住日结200-300周结昌平食品厂操作工 工资要求：，18-40周岁，初中及以上文化，能吃苦耐劳、服从管理，有工作经验者优先！（要健康证）接受办健康证也行 工作内容：水果挑选，装盒装袋，贴标签，码货 福利待遇：管吃管住，工资按小时结算制，每小时26元，。（不住宿，自行上班每小时28元） 工作时间：白夜两班倒，每天8-12小时，每周休息1-2天！ 工作地点：昌平南口 备注:有夜班！按生产需要实行不规律倒班制度 没健康证可以协助办理，初九面试